Thường xuyên bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ Thường xuyên bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ cho đội ngũ phụ trách Đội Các phụ trách phả

Một phần của tài liệu De tai Tong phu trach gioi cap tinh (Trang 28 - 30)

cho đội ngũ phụ trách Đội. Các phụ trách phải cho đội ngũ phụ trách Đội. Các phụ trách phải

được tập huấn theo chương trình hoạt động năm được tập huấn theo chương trình hoạt động năm được tập huấn theo chương trình hoạt động năm

học, nắm chắc được “ 7 yêu cầu đội viên”. Bồi học, nắm chắc được “ 7 yêu cầu đội viên”. Bồi học, nắm chắc được “ 7 yêu cầu đội viên”. Bồi

dưỡng về cách thức tổ chức sinh hoạt Sao nhi dưỡng về cách thức tổ chức sinh hoạt Sao nhi dưỡng về cách thức tổ chức sinh hoạt Sao nhi

đồng .. Phù hợp với lứa tuổi, hs từng vùng …

đồng .. Phù hợp với lứa tuổi, hs từng vùng …

trong huyện . …

2.4- Nhân gương điển hình:

2.4- Nhân gương điển hình:

Đây là một hình thức rất Đây là một hình thức rất Đây là một hình thức rất

quan trọng nhằm tạo dựng quan trọng nhằm tạo dựng quan trọng nhằm tạo dựng

phong trào ngày càng sâu phong trào ngày càng sâu phong trào ngày càng sâu rộng và đem lại hiệu quả, rộng và đem lại hiệu quả, mục tiêu của Đội: thường mục tiêu của Đội: thường

xuyên nhân rộng những xuyên nhân rộng những xuyên nhân rộng những

gương điển hình trong gương điển hình trong gương điển hình trong Liên đội, những gương Liên đội, những gương người tốt, việc tốt trong người tốt, việc tốt trong

học tập và lao động . …

2.5

2.5 - - Xây dựng mô hình chỉ đạo điểm và Xây dựng mô hình chỉ đạo điểm và xây dựng hệ thống hồ sơ, sổ sách, trang xây dựng hệ thống hồ sơ, sổ sách, trang xây dựng hệ thống hồ sơ, sổ sách, trang

thiết bị phục vụ cho hoạt động Đội.thiết bị phục vụ cho hoạt động Đội. thiết bị phục vụ cho hoạt động Đội.

Một phần của tài liệu De tai Tong phu trach gioi cap tinh (Trang 28 - 30)