+ Lao động trong ngành dịch vụ tăng từ 21,8% năm 2000 lờn 24,5% năm 2009.
- Cơ cấu lao động cú chuyển biến theo chiều hướng cụng nghiệp húa,hiện đại húa, nhưng chuyển biến cũn chậm. hiện đại húa, nhưng chuyển biến cũn chậm.
b) Cơ cấu lao động theo thành phần kinh tế
- Đại bộ phận lao động làm việc trong khu vực kinh tế ngoài Nhà nước.Cơ cấu lao động cú sự chuyển biến nhưng cũn chậm. Cơ cấu lao động cú sự chuyển biến nhưng cũn chậm.
c) Cơ cấu lao động theo thành thị và nụng thụn
- Tỉ trọng lao động nụng thụn giảm từ 79,9% năm 1996 xuống 75% năm2009. 2009.
- Tỉ trọng lao động thành thị tăng từ 20,1% năm 1996 lờn 25% năm2009. 2009.
- Tỉ trọng lao động thành thị tăng từ 20,1% năm 1996 lờn 25% năm2009. 2009. + Năm 2009, tớnh trung bỡnh cả nước, tỉ lệ thất nghiệp là 2,1%, tỉ lệ thiếu việc làm ở thành thị là 4,5%, ở nụng thụn là 9,3%.
- Ở khu vực thành thị tỉ lệ thất nghiệp là 5,3%, ở nụng thụn là 1,1%; tỉ lệthiếu việc làm ở thành thị là 4,5%, ở nụng thụn là 9,3%. thiếu việc làm ở thành thị là 4,5%, ở nụng thụn là 9,3%.
b) Những biện phỏp giải quyết:
- Phõn bố lại dõn cư và nguồn lao động.
- Thực hiện tốt chớnh sỏch dõn số, sức khỏe sinh sản.- Thực hiện đa dạng húa cỏc hoạt động sản xuất. - Thực hiện đa dạng húa cỏc hoạt động sản xuất.
- Tăng cường hợp tỏc liờn kết để thu hỳt vốn đầu tư nước ngoài, mở rộngsản xuất hàng xuất khẩu. sản xuất hàng xuất khẩu.
- Mở rộng, đa dạng cỏc loại hỡnh đào tạo cỏc cấp, cỏc ngành nghề, nõngcao chất lượng lao động. cao chất lượng lao động.