2.1. Ưu điểm
Công ty cổ phần Tiêu Chuẩn Việt tuy mới được tách ra thành một đơn vị độc lập từ công ty cổ phần máy tính và truyền thông Việt Nam theo hướng cổ phần hóa lại được hoạt động trong môi trường kinh tế mở như hiện nay đã tạo ra một số thuận lợi như sau:
Thứ nhất: theo chủ trương cổ phần hóa các doanh nghiệp Nhà Nước của
Chính phủ, Công ty cổ phần Tiêu Chuẩn Việt được thành lập. Điều đó đã nâng cao quyền tự chủ trong kinh doanh của công ty. Công ty tự kinh doanh, tự hạch toán, tự chủ trong hoạt động phân chia lợi nhuận. Trong một môi trường kinh tế đang có xu hướng hội nhập nền kinh tế toàn cầu- một nền kinh tế mở thì sự tự chủ trong hoạt động kinh doanh, tự chủ trong việc lực chọn mặt hàng kinh doanh, phương hướng hoạt động tiếp cận và khai thác thị trường mục tiêu là rất quan trọng, tạo ra một con đường riêng để đánh dấu sự tồn tại và phát triển của mình trong một thị trường đầy cạnh tranh và biến động như hiện nay.
Thứ hai: Tiền thân của công ty là công ty cổ phần máy tính và truyền
thông Việt Nam với kinh nghiệm lâu năm trong lĩnh vực kinh doanh nên khi tách ra công ty cũn được thừa hưởng một đội ngũ cán bộ công nhân viên có kinh nghiệm quản lý và có mối quan hệ rộng rãi, những kỹ thuật sản xuất, danh tiếng và thương hiệu của các sản phẩm trước đó và của chính công ty. Điều đó đã giúp ích rất nhiều trong những buổi đầu mới thành lập của công ty là tiền đề cho sự phát triển và củng cố những mối quan hệ hợp tác chiến lược giữa các đối tác truyền thống của công ty trong thời gian sắp tới.
Thứ ba: Trong một môi trường kinh tế cạnh tranh như hiện nay thì đội
ngũ cán bộ công nhân viên có một vai trò quan trọng trong chính việc tạo ra lợi thế cạnh tranh của công ty. Có một đội ngũ người lao động tốt có thể tăng năng suất lao dộng giảm chi phí sản xuất trên một sản phẩm giúp giảm giá thành tạo ra lợi thế kinh doanh riêng cho sản phẩm của công ty. Một thuận lợi không thể không kể đến của công ty là đội ngũ cán bộ công nhân viên có trình độ tay nghề cao, trẻ khỏe có năng lực và tinh thần cầu tiến trong công việc. Đối với bộ phận kinh doanh, công ty có một đội ngũ nhân viên kinh doanh trẻ năng động, sáng tạo có chuyên môn cao, có khả năng đảm nhận công việc với áp lực cao, có tinh thần trách nhiệm và cầu tiến đã tạo ra một sức sống mới, một sức sống trẻ cho công ty.
Thứ tư: Với hệ thống nhà xuởng và kho quy mô lớn, trang thiết bị sản
xuất đồng bộ và hiện đại, công ty có thể đáp ứng được các nhu cầu đặt hàng với khối lượng lớn trong thời gian ngắn mà vẫn đảm bảo chất lượng đặt ra. Hơn nữa công ty còn thường xuyên thay dổi mẫu mã sản phẩm đáp ứng tốt nhơn nhu cầu người tiêu dung.
Thứ năm: hệ thống tổ chức nhân sự cũng như chính sách về tiền lương
tiền thưởng, các hoạt động ngoại khóa trong công ty được diễn ra thường xuyên, môi trường làm việc luôn được cải thiện ngày một thân thiện, thoải mái tạo không khí như một gia đình, tất cả đều vì một mục tiêu chung- vì sự phát triển của công ty. Đây là một yếu tố quan trọng để kích thích tinh thần làm việc của người lao động và là một thuận lợi không nhỏ trong hoạt động của công ty.
2.2. Tồn tại
Mặc dù có nhiều thuận lợi trong hoạt động nhưng trong một môi trường kinh tế mở công ty cũng gặp phải một số khó khăn, tồn tại trong quá trình hoạt động của mình.
Đầu tiên: đó là khó khăn về vốn hoạt động. Công ty mới thành lập, tuy
được tự chủ về tài chính nhưng nguồn vốn cổ phần còn khá khiêm tốn. sau 6 năm đi vào hoạt động số vốn góp cổ phần đã tăng lên, khó khăn về vốn đã từng bước được giải quyết nhưng khả năng để đầu tư lớn và mở rộng sang các lĩnh vực khác hầu như là không có.
Thứ hai: công ty mới có hệ thống nhà kho lớn được đầu tư quy mô,
đồng bộ còn hệ thống văn phòng còn nhiều biến động gây những khó khăn nhất định cho việc liên hệ và giao kết hợp đồng.
Thứ ba: Mặc dù đã chuyên môn hóa tới mức tối đa nhưng quy mô công
ty nhỏ lên một số vị trí và một số bộ phận còn tổ chức kiêm nhiệm đôi khi làm ảnh hưởng tới tiến trình giải quyết tiến độ công việc.
Thứ tư: Do ảnh hưởng của lạm phát, giá cả vật tư, nhiên vật liệu dịch vụ
đầu vào tăng cao làm cho chi phí hoạt động sản xuất gia tăng, ảnh hưởng đến lợi nhuận của doanh nghiệp.
Thứ năm: Tình hình thị trường tài chính trong nước và thế giới có nhiều
biến động gây bất lợi cho hoạt động của công ty cổ phần, cụ thể là các quy định của pháp luật đối với việc niêm yết và phát hành chứng khoán ngày càng nghiêm ngặt hơn, ảnh hưởng đến khả năng huy động vốn của công ty cổ phần.
KẾT LUẬN
Trong quá trình hình thành và phát triển của mình, Công ty Cổ phần Tiêu chuẩn Việt đã không ngừng vươn lên mạnh mẽ, từng bước phát triển thị trường và tăng thị phần, khẳng định vị trí của mình trên thị trường Việt Nam.
Kinh tế ngày càng phát triển, cạnh tranh ngày càng gay gắt, với tiềm lực hiện có cộng với sự chỉ đạo đúng hướng của Ban lãnh đạo Công ty, STANDA sẽ trở thành cái tên ngày càng quen thuộc với người tiêu dùng trong cả nước và trên thị trường thế giới.
Bản báo cáo tổng hợp trên được thực hiện trong quá trình em thực tập ở Công ty, nó cho chúng ta cái nhìn tổng quan về công ty, về những thành tựu mà công ty đã đạt được, về phương hướng hoạt động trong tương lai, và chúng ta có thể nhận định một cách rõ rang rằng, trong tương lai không xa, Công ty Cổ phần Tiêu chuẩn Việt sẽ chiếm vị trí cao nhất trên thị trường.
Do hạn chế về kiến thức cũng như về khả năng nhìn nhận thực tế, bản báo cáo này của em không tránh khỏi những thiếu sót. Vì vậy em rất mong cô PGS.TS Phan Tố Uyên và Quý công ty đóng góp để em có thể hoàn chỉnh bản báo cáo này.