Tin cậy của phiếu khảo sát

Một phần của tài liệu Đánh giá chung của cán bộ quản lý và giảng viên cơ hữu về vai trò của một số yếu tố của thành tố quản lý đối với việc tạo dựng văn hóa chất lượng trong Trường ĐHDLHP (Trang 71 - 74)

6. Cấu trúc của luận văn

3.3.1. tin cậy của phiếu khảo sát

Kết quả xử lý dữ liệu bằng phần mềm QUEST theo mô hình Rasch cho thấy: trong phần Tóm tắt ước lượng câu hỏi (Summary of item estimates), giá trị trung bình (Mean) bằng - 0,19 và độ lệch chuẩn (SD) bằng 0,59. Như vậy, chỉ có giá trị trung bình phù hợp với giá trị lý thuyết được yêu cầu để dữ liệu phù hợp Mô hình Rasch. Tuy vậy, đây là dữ liệu của việc đo quan điểm cá nhân nên chấp nhận độ lệch chuẩn nhỏ hơn giá trị lý thuyết yêu cầu để dữ liệu phù hợp Mô hình Rasch (xem chi tiết tại Hình 3.1 dưới đây).

Trong phần Sự phù hợp thống kê (Fit Statistics), giá trị trung bình (Mean) bằng 0,97 và độ lệch chuẩn (SD) bằng 0,10 – điều này cho thấy dữ liệu có sự phù hợp với Mô hình Rasch (xem chi tiết tại Hình 3.1 dưới đây).

Độ tin cậy tính toán (Reliability of estimates) đạt 0,96 thể hiện dữ liệu thu được có độ tin cậy tính toán cao (xem chi tiết tại Hình 3.1 dưới đây).

69

Hình 3.1. Tóm tắt ước lượng câu hỏi (Summary of item estimates) và Sự phù hợp thống kê (Fit Statistics) của Phiếu khảo sát

(khi khảo sát chính thức)

Để khẳng định độ tin cậy của các biến đo lường từng nhân tố, phân tích bằng phần mềm Quest về Tóm tắt ước lượng câu hỏi (Summary of Estimates) và Sự phù hợp thống kê (Fit Statistic) của từng Nhân tố cũng được thực hiện. Kết quả như sau:

Bảng 3.5. Tóm tắt ước lượng câu hỏi (Summary of Estimates) và Sự phù hợp thống kê (Fit Statistic) của toàn Phiếu khảo sát và từng Nhân tố

Cấu trúc

Tóm tắt ước lượng câu hỏi (Summary of item estimates)

Sự phù hợp thống kê

(Fit Statistics) Độ tin cậy tính toán (Reliability of estimates) Giá trị trung bình (Mean) Độ lệch chuẩn (SD) Giá trị trung bình (Mean) Độ lệch chuẩn (SD) Nhân tố 1 -0,01 0,57 0,97 0,09 0,72 Nhân tố 2 -0,23 0,65 0,97 0,16 0,91 Nhân tố 3 -0,28 0,55 1,04 0,17 0,89

70

Cấu trúc

Tóm tắt ước lượng câu hỏi (Summary of item estimates)

Sự phù hợp thống kê

(Fit Statistics) Độ tin cậy tính toán (Reliability of estimates) Giá trị trung bình (Mean) Độ lệch chuẩn (SD) Giá trị trung bình (Mean) Độ lệch chuẩn (SD) Nhân tố 4 -0,26 0,63 0,97 0,13 0,94 Nhân tố tổng hợp -0,01 0,58 0,98 0,09 0,72

(Chi tiết phân tích Tóm tắt ước lượng câu hỏi (Summary of Estimates) và Sự phù hợp thống kê (Fit Statistic) của từng Nhân tố được trình bày tại Phụ lục 6)

Kết quả xử lý dữ liệu bằng phần mềm QUEST được trình bày tại Bảng 3.5 cho thấy, trong phần Tóm tắt ước lượng câu hỏi (Summary of item estimates) của từng Nhân tố cho thấy, giá trị trung bình (Mean) có giá trị từ - 0,28 đến - 0,01 và độ lệch chuẩn (SD) có giá trị từ 0,55 đến 0,63. Như vậy, chỉ có giá trị trung bình (Mean) phù hợp với giá trị lý thuyết được yêu cầu để dữ liệu phù hợp Mô hình Rasch. Tuy vậy, đây là dữ liệu của việc đo quan điểm cá nhân nên có thể chấp nhận độ lệch chuẩn (SD) nhỏ hơn giá trị lý thuyết yêu cầu để dữ liệu phù hợp Mô hình Rasch.

Trong phần Sự phù hợp thống kê (Fit Statistics), giá trị trung bình (Mean) có giá trị từ 0,97 đến 1,04 và độ lệch chuẩn (SD) có giá trị từ 0,09 đến 0,17 – điều này cho thấy dữ liệu có sự phù hợp với Mô hình Rasch.

Độ tin cậy tính toán (Reliability of estimates) đạt từ 0,72 đến 0,96 thể hiện dữ liệu thu được có độ tin cậy tính toán tương đối cao.

Qua kết quả phân tích trên cho thấy Phiếu khảo sát cán bộ quản lý và giảng viên cơ hữu ĐHDLHP có độ tin cậy chấp nhận được. Vì thế, kết quả khảo sát có thể tin cậy được.

71

Một phần của tài liệu Đánh giá chung của cán bộ quản lý và giảng viên cơ hữu về vai trò của một số yếu tố của thành tố quản lý đối với việc tạo dựng văn hóa chất lượng trong Trường ĐHDLHP (Trang 71 - 74)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(96 trang)