Tinh Tinh Tinh Tinh th th th thầầầầnnnn bên bên bên bên ngo ngo ngo ngoààààiiii

Một phần của tài liệu NĂNG SUẤT và 5s bí mật sự THÀNH CÔNG tại NHẬT bản (Trang 63 - 66)

Khi nhà máy và công ty có nơi làm việc gọn gàng sạch sẽ, họ sẽ thu hút được người mua đến tham quan.

Kết quả là, công ty sẽ có thêm cơ hội để bán sản phẩm và dịch vụ cho người mua, tăng doanh thu.

Khi nhà máy và công ty có nơi làm việc gọn gàng sạch sẽ, họ cũng sẽ thu hút được những nhân viên có năng lực cùng làm việc với họ trong tương lai.

Tháng 3/2006 Hajime SUZUKI 54

5S 5S 5S

5S đđđđểểểể nâng nâng nâng cao nâng cao cao cao tinh tinh tinh tinh th th thầầầầnnnn, , , , th trtrtrtrưưưườờờờng ng ng hhhhợợợợpppp tinh ng tinh tinh tinh th th th thầầầầnnnn bên bên bên bên trong trong trong trong

Công Công Công

Công tytytyty baobaobaobao bbbbìììì chchchchấấấấtttt ddddẻẻẻẻoooo ththththựựựựcccc hiênhiênhiên 5S hiên5S 5S 5S trongtrongtrong 4 trong4 4 4 nnnnăăăămmmm theotheotheotheo ccccááááchchch riêngchriêngriêng ccccủủủủaaaa hhhhọọọọ. . . . riêng LãnhLãnh

LãnhLãnh đđđđạạạạoooo ccccấấấấpppp caocaocao ccccửửửử racao rara UraUUUỷỷỷỷ ban 5S. Uban 5S. Uban 5S. Uban 5S. Uỷỷỷỷ ban ban ban ban nnnnààààyyyy ccccùùùùngngng vvvvớớớớiiii lãnhng lãnhlãnhlãnh đđđđạạạạoooo ccccấấấấpppp caocaocao llllậậậậpppp racao rarara ngngngngààààyyyy ttttổổổổngngng vvvvệệệệng sinhsinh

sinhsinh côngcôngcôngcông tytytyty 2 2 2 llllầầầầnnnn m2 mmộộộộtttt nnnnăăăămm mm, m, , , đđđđộộộộiiii 5S 5S 5S 5S ssssẽẽẽẽ đđđđáááánhnhnhnh gigigigiáááá mmmứứứứcccc đđđđộộộộ 5S 6 m 5S 6 5S 6 llllầầầầnnnn m5S 6 mmmộộộộtttt nnnnăăăămmmm. . . . PhòngPhòngPhòngPhòng nnnnààààoooo ththththựựựựcccc hihihihiệệệệnnnn ttttốốốốtttt nh

nh nh

nhấấấấtttt ssssẽẽẽẽ đưđưđưđượợợợcccc LãnhLãnhLãnhLãnh đđđđạạạạoooo ccccấấấấpppp caocaocao traocaotraotraotrao ththththưưưưởởởởngngngng 1 1 1 1 nnnnăăăămmmm 1 1 1 1 llllầầầầnnnn....

SauSau

SauSau 2 2 2 2 nnnnăăăămmm, , , , ttttạạạạiiii Phòngm PhòngPhòng TTTTạạạạoooo LôPhòng LôLôLô in in in in vvvvàààà PhòngPhòngPhòngPhòng In, In, In, nnnnơơơơiiii thIn, thththựựựựcccc ssssựựựự ccccầầầầnnnn ggggọọọọnnnn ggggààààngngngng ssssạạạạchchch ssssẽẽẽẽ thch thththìììì llllạạạạiiii bbbbỏỏỏỏ mmmấấấấtttt llllợợợợiiiim ííííchchch bbbbởởởởiiii vvvvìììì hhhhọọọọ đđđđãããã ccccóóóó ssssốốốố đđđđiiiiểểểểmch mm thmththấấấấpppp nhth nhnhnhấấấấtttt mmmặặặặcccc ddddùùùù hhhhọọọọ đđđđãããã vvvvấấấấtttt vvvvảảảả thm thththựựựựcccc hhhhàààànhnhnhnh 5S.5S.5S.5S.

SauSau

SauSau khikhikhikhi ccccảảảảiiii titititiếếếếnnnn PhòngPhòngPhòngPhòng TTTTạạạạoooo lôlôlôlô in in in vvvvàààà Phòngin PhòngPhòngPhòng In In In đđđđểểểể giIn gigigiảảảảmmm phm phphphếếếế phphphphẩẩẩẩmmmm, , , , hhhhọọọọ đđđđồồồồngngngng ý ý ý ý thththựựựựcccc hith hihihiệệệệnnnn

““““TTTTááááiiii sinhsinhsinhsinh 5S5S5S5S”””” đđđđểểểể gigigigiữữữữ mmmmứứứứcccc chchchấấấấtttt llllưưưượợợợngch ngng đđđđãããã đđđđạạạạtttt đưng đưđượợợợcccc. . . . đư H

H H

Họọọọ đưđưđưđưaaaa rararara ““““HHHHệệệệ thththốốốốngth ngngng đđđđiiiiểểểểmmmm ththththưưưưởởởởngngngng””””. . . . ĐĐĐĐộộộộiiii ddddựựựự áááánnnn khuykhuykhuykhuyếếếếnnnn khkhkhkhííííchchchch phòngphòngphòngphòng kkkkéééémmmm nhnhnhấấấấtttt ttttừừừừngnh ngngng ng

ng ng

ngưưưườờờờiiii ththththựựựựcccc hhhhàààànhnhnhnh ttttốốốốtttt vvvvàààà ghighighi đđđđiiiiểểểểmghi mmm ththththưưưưởởởởngngngng....

Phòng Phòng Phòng

Phòng TTTTạạạạoooo lôlôlôlô in in in in đđđđãããã gigigigiàààànhnhnh ginh gigigiảảảảiiii trongtrongtrongtrong llllầầầầnnnn đđđđáááánhnhnhnh gigigigiáááá đđđđầầầầuuuu tiêntiêntiêntiên, , , , phòngphòngphòngphòng In In In trongIn trongtrongtrong llllầầầầnnnn thththứứứứ 4 th 4 4 vvvvàààà4 Nh

Nh Nh

Nhàààà khokhokho trongkho trongtrongtrong llllầầầầnnnn ththththứứứứ 6 6 6 6 vvvvààààoooo nnnnăăăămmmm ttttááááiiii sinhsinhsinhsinh đđđđầầầầuuuu tiêntiêntiên....tiên

TTTTấấấấtttt ccccảảảả nhânnhânnhânnhân viênviênviênviên đđđđềềềềuuuu thththííííchth chch hoch hohoạạạạtttt đđđđộộộộngho ngng nnnnààààyyyy tinhng tinhtinh thtinh thththầầầầnnnn llllààààmmmm viviviviệệệệcccc ccccủủủủaaaa hhhhọọọọ đưđưđưđượợợợcccc nângnângnâng caonâng caocao rrrrấấấấttttcao nhi

nhi nhi nhiềềềềuuuu....

(tham khảo File 8)

Bước 2 Hạn chế nguồn gốc gây ra vấn đề Bước 3 Hạn chế những nơi khó “Seiso”

Bước 4 Duy trì cấp độ đạt được Bước 5: 5-1 Máy móc

5-2 Bôi trơn

5-3 Thiết bị truyền động 5-4 Thủy lực và khí nén 5-5 Điện

Bước 6: Tự quản lý

0 1 2 3 4 năm

Hot động tng th: Hướng ti TPM, ví dtrường hp Nachi

(tham khảoFile 7)

Một công ty Nhật Bản tại Singapore bắt đầu thực hiện kế hoạch TPM trong 2 năm.

Bước 1 “Seiso” bước đầu --- Seiso-Inspection lớn và Seiso-Inspection hàng ngày Ngay sau khi hbt đầu thc hin “Seiso” bước đầu như trong biểu đồ, họ đã tham

gia vào Skin 5S trong toàn công ty.

Hot động này đã đẩy nhanh bước 1 ca TPM và đóng góp lớn giúp TPM thành công.

Tháng 3/2006 Hajime SUZUKI 56

Mục tiêu

<Giải quyết Vấn đề Hiệu quả>

•Điều kiện tốt nhất

•Dòng sản xuất

•Kiểm soát bằng h.ảnh

Một phần của tài liệu NĂNG SUẤT và 5s bí mật sự THÀNH CÔNG tại NHẬT bản (Trang 63 - 66)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(83 trang)