Thị trường lao động

Một phần của tài liệu (TIỂU LUẬN) bài tập lớn PHÂN TÍCH môi TRƯỜNG bên NGOÀI và bên TRONG của CÔNG TY ECOVIS AFA VIETNAM (Trang 25 - 30)

Cơng ty ECOVIS AFA VIETNAM ln tạo điều kiện có nhân viên mình có thể được đào tạo thường xun, liên tục trong nước và các chương trình quốc tế. Nhân viên có nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm tốn và tư vấn cho các doanh nghiệp thuộc nhiều thành phần kinh tế, các Dự án quốc tế... hoạt động trong nhiều lĩnh vực khác nhau trong nền kinh tế. Đây là nền tảng để ECOVIS AFA VIETNAM có thể cung cấp

các dịch vụ chất lượng cao đáp ứng kỳ vọng của khách hàng.

2.2.Mơi trường văn hóa: • Giá trị văn hoá:

ECOVIS AFA VIETNAM hiểu rằng, văn hóa chính là cội nguồn cho mọi giá trị. Do

đó, xây dựng và gìn giữ bản sắc văn hóa ln được Ban lãnh đạo cũng như mọi nhân viên của ECOVIS AFA VIETNAM chú trọng.

- Tinh thần đoàn kết và chia sẻ là điểm cốt lõi làm nên sức mạnh tập thể

ECOVIS AFA VIETNAM. Tinh thần đó được thể hiện qua sự tương tác và hỗ

trợ lẫn nhau trong công việc, sự chân thật và cởi mở trong giao tiếp và sự giao lưu, hòa hữu trong cuộc sống.

- Các cá nhân tại ECOVIS AFA VIETNAM được tạo mọi điều kiện để phát huy sở trường, t ế mạnh của mình, phát triển cả về chun mơn và cuộc sống cá h nhân, đồng thời trở thành một thành viên trong một đội thống nhất, để cùng hoàn thiện và phát triển bền vững.

- Sự chuyên nghiệp, đặt chất lượng lên hàng đầu cùng với thái độ tận tâm làm nên thương hiệu ECOVIS AFA VIETNAM. Từ lãnh đạo cấp cao đến nhân viên

ECOVIS AFA VIETNAM đều cẩn trọng trong từng tương tác với khách hàng,

trau chuốt trong từng sản phẩm, dịch vụ mà chúng tôi cung cấp. Đồng thời,

ECOVIS AFA VIETNAM luôn gương mẫu trong việc hoàn t ành nghĩa vụ với h xã hội, cộng đồng, cam kết góp phần tích cực vào xây dựng một xã hội văn minh, tiến bộ và nâng cao chất lượng cuộc sống con người.

26

Đó là nền tảng để ECOVIS AFA VIETNAM cung cấp các dịch vụ với chất lượng cao, đáp ứng sự mong đợi của khách hàng.

• Cấu trúc hữu hình: a. Biểu tượng:

Biểu tượng (Symbols): “The name Ecovis, a combination of the terms economy and vision, expresses both its international character and its focus on the future and growth.”. Cái tên Ecovis là sự kết hợp giữa các thuật ngữ kinh tế và tầm nhìn, thể hiện bao hàm cả tính quốc tế và trọng tâm mà nó hướng vào tương lai và sự tăng trưởng.

b. Thơng điệp:

ECOVIS AFA VIETNAM hoạt động theo phương châm “Luôn đồng hành cùng doanh nghiệp”, thể hiện tinh thần sẵn sàng sát cánh và tận tụy với khách hàng, đồng thời luôn đề cao nguyên tắc độc lập khách quan, trung thực và bí mật số liệu của khách hàng. Với mục tiêu giúp khách hàng và các bên khách quan bảo vệ quyền lợi hợp pháp của mình, cung cấp những thơng tin thiết thực và các giải pháp tối ưu cho

việc quản trị và điều hành doanh nghiệp, ECOVIS AFA VIETNAM cam kết mang

đến cho khách hàng các dịch vụ chuyên ngành với chất lượng cao nhất và tham gia vào sự phát triển bền vững của nền kinh tế Việt Nam.

c. Nghi lễ:

Trong dịp Kỷ niệm 7 năm ngày thành lập vào ngày 26/11/2021, ECOVIS AFA VIETNAM vẫn đặt sức khỏe, sự an toàn của cán bộ, nhân viên lên hàng đầu, vậy nên Công ty đã quyết định không tổ chức lễ kỷ niệm tập trung như truyền thống. Thay vào đó, Cơng ty chỉ tổ chức những tiệc gặp mặt nhỏ theo từng Khối/Phòng ban tại trụ sở Công ty để các thành viên trong Cơng ty có dịp ngồi lại chuyện trị vui vẻ, ơn lại những kỷ niệm đã qua, động viên nhau vượt qua khó khăn và khích lệ mọi người cùng cố gắng phát triển hơn nữa trong các năm tới.

27

Ngày 19/06/2021 vừa qua, Tổ chức Giáo dục IIG Việt Nam – Đại diện quốc gia của Viện Khảo thí Giáo dục Hoa Kỳ (ETS) đã tổ chức Lễ vinh danh Đại sứ TOEIC khu vực Miền Trung tháng 4 và tháng 5. Anh Hồ Quốc Cường – nhân viên Khối Kiểm toán Báo cáo tài chính của ECOVIS AFA VIETNAM vinh dự trở thành Đại sứ TOEIC tháng 5. Trong bối cảnh Covid 19, Lễ vinh danh chỉ được tổ chức nhỏ gọn tại - Trụ sở ECOVIS AFA VIETNAM, ngày càng nhiều nhân viên của đơn vị sở hữu những chứng chỉ ngoại ngữ với thành tích tốt, khả năng làm việc với các đối tác quốc tế ngày một tự tin và hiệu quả hơn. Đây không chỉ là niềm vinh hạnh của cá nhân mà còn là niềm tự hào đối với ECOVIS AFA VIETNAM khi sở hữu nguồn nhân lực chất lượng cao đạt trình độ tiếng Anh cấp quốc tế. Trong tương lai, công ty cũng hứa hẹn sẽ cố gắng hơn nữa thúc đẩy phong trào học ngoại ngữ tại đơn vị, chuẩn hóa quy trình và giấy tờ làm việc bằng tiếng Anh, để càng ngày càng nâng cao trình độ nguồn nhân lực, từ đó tiệm cận với năng lực quốc tế, cung cấp dịch vụ ngày một hiện đại, chất lượng cao cho các khách hàng của mình.

29 TÀI LIỆU THAM KHẢO:

http://www.afac.com.vn/IDTT-7989E771-6690-45B8-9332-44B067D09A54/00002- tam-nhin-chien-luoc.aspx

https://www.hofstede-insights.com/country/vietnam/

https://luatminhkhue.vn/trach-nhiem-xa-hoi-cua-doanh-nghiep-csr-la-gi-.aspx http://baokiemtoannhanuoc.vn/kiem-toan-trong-nuoc/anh-huong-cua-covid-19-toi- hoat-dong-kiem-toan-nhung-van-de-kiem-toan-vien-can-quan-tam-

145635?fbclid=IwAR27EHHk_yzPvFeKCCoYW_uHvjoH8Gu7NfBcvmL2Im9QwX SexcGZ8fxct8Y http://www.afac.com.vn/IDTT-40BCCAFF-B363-4E9F-8C7E- 9D469E1BC036/00002-afa-chung-tay-phong-chong-dich-covid- 19.aspx?fbclid=IwAR30Rvmuic4Ep26jN4HUB692MQHjZuLXPzDNx6OgrwCFcfDl SsnaGnOm_xE https://www.sav.gov.vn/Pages/chi-tiet-tin.aspx?ItemID=1847&l=Nghiencuutraodoi https://www.accountingtoday.com/news/beyond-limits-the-people-processes-and- technologies-driving-high-growth-accounting-firms https://www.ecovis.co.uk/blog/the-times-they-are-a-changin/ https://www.glassdoor.com/partner/jobListing.htm?pos=119&ao=1136043&s=21&gu id=0000017e35d00017a524502509c4cc41&src=GD_JOB_AD&t=ESR&vt=w&cs=1_ fabe9fb8&cb=1641580338418&jobListingId=1007228187666&jrtk=3-0- 1foqt004lu34n801-1foqt0054n54g800-9c241aa177a64607- https://vietnambiz.vn/khach-the-kiem-toan- -gi-phan-loai-khach-the-la 20190913105702058.htm https://thitruongtaichinhtiente.vn/anh-huong-cua-lai-suat-va- -gia-den-lam-phat-giai-ty doan-2000-2019-o-viet-nam-28763.html https://thuvienphapluat.vn/tintuc/vn/thoi-su-phap-luat/chinh-sach-moi/19912/cac-vi- pham-va-muc-phat-hien-hanh-voi-dan-ke-toan-kiem-toan

https://luattriminh.vn/dich-vu- -van-dau- -nuoc-ngoai-vao-viet-nam.htmltu tu

https://thanhtra.com.vn/kinh-te/dau-tu/chua-co-bang-chung- -rang-ve-dich-chuyro en- von-fdi-vao-viet-nam-167459.html

30 https://vtv.vn/kinh-te/dau- -truc-tiep-nuoc-ngoai-vao-viet-nam-gop-phan-thuc-day-tu tang-truong-kinh-te-20210201063543063.htm http://baokiemtoannhanuoc.vn/van-de-hom-nay/phat-trien-ke-toan-kiem-toan-viet- nam-trong-xu-huong-toan-cau-136798 http://www.afac.com.vn/IDTT-12F32B0F-3FA8-4743-BD1B- 6E75A7F0CEFD/00002-cong-nghe-thong-tin.aspx https://www.tapchicongsan.org.vn/web/guest/the-gioi-van-de-su-kien/-

/2018/821542/mot-so-xu-huong-chuyen-dich-trat- -kinh- -the-gioi-hitu te en-nay.aspx https://www.crowe.com/vn/vi-vn/news/c%C3%A1c-y%C3%AAu-c%E1%BA%A7u- m%E1%BB%9Bi-c%E1%BB%A7a-chu%E1%BA%A9n-m%E1%BB%B1c- ki%E1%BB%83m-to%C3%A1n-qu%E1%BB%91c-t%E1%BA%BF- %C4%91%E1%BB%91i-v%E1%BB%9Bi-b%C3%A1o-c%C3%A1o- c%E1%BB%A7a-ki%E1%BB%83m-to%C3%A1n-vi%C3%AAn http://www.vacpa.org.vn/Page/GioiThieuCongTyKiemToan.aspx https://cafef.vn/chien-tranh-thuong-mai-my-trung-tac-dong-the-nao-den-thi-truong- tai-chinh-chung-khoan-tien- -viet-nam-20190526082702045.chnte https://inhat.vn/cong- -kiem-toan-tai-da-nang/ty https://www.ecovis.com/global/profile/

Một phần của tài liệu (TIỂU LUẬN) bài tập lớn PHÂN TÍCH môi TRƯỜNG bên NGOÀI và bên TRONG của CÔNG TY ECOVIS AFA VIETNAM (Trang 25 - 30)