- Tiền lương tháng đóng BHXH, BHYT, BHTN là tiền lương ghi trong
1.4. Các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia BHXH, BHYT, BHTN của các
1.4.4. Công tác tuyên truyền về hệ thống pháp luật và quy định BHXH,
cho NLĐ, chủ động lấy tiền đóng BHXH , BHYT, BHTN của NLĐ để đầu tư kinh doanh sinh lời, ảnh hưởng quyền lợi của NLĐ cũng như gây thiệt hại nặng nề cho Quỹ BHXH, BHYT, BHTN. Để hạn chế những điều này, địi hỏi có các quy định sửa đổi kịp thời về mức phạt chậm đóng, cũng như các quy định về việc truy cứu trách nhiệm hình sự các đối tượng cố tình vi phạm, những điều này sẽ gó p phần chấm dứt tình trạng vi phạm pháp luật BHXH, BHYT, BHTN, giúp công tác quản lý thu được diễn ra thuận lợi, đảm bảo quyền lợi của NLĐ.
Từ năm 2017, cơ quan BHXH tỉnh bắt đầu triển khai thẩm quyền thanh tra, xử lý các vi phạm về đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật BHXH năm 2014; các quy định, hướng dẫn về cơng tác thanh tra kiểm tra được hồn thiện, đầy đủ; BHXH Việt Nam tổ chức các lớp đào tạo nghiệp vụ thanh tra để trang bị nghiệp vụ cho cán bộ Phòng Thanh tra – Kiểm tra, Phòng Quản lý thu và Phòng Khai thác và thu nợ các tỉnh, thành phố, triển khai có hiệu quả thẩm quyền thanh tra, kiểm tra theo quy định. Ngoài ra, mức lãi phạt chậm đóng cũng được điều chỉnh tăng, phù hợp với tình hình thực tiễn. Do đó, dự báo trong những năm tiếp theo, tình trạng vi phạm về mức tiền lương đóng BHXH, BHYT, BHTN sẽ hạn chế do được phát hiện và xử lý kịp thời hơn.
1.4.4. Công tác tuyên truyền về hệ thống pháp luật và quy định BHXH,BHYT, BHTN BHYT, BHTN
Chính sách BHXH, BHYT, BHTN có vai trị, ý nghĩa quan trọng đối với NLĐ nói riêng và xã hội nói chung. Muốn DN và NLĐ tham gia và đóng nộp đầy đủ, kịp thời các chế độ BHXH, BHYT, BHTN thì họ phải hiểu và tin tưởng về những lợi ích, quyền lợi mà chính sách BHXH, BHYT, BHTN mang
lại. Để DN và NLĐ hiểu và tin tưởng thì cơng tác tun truyền đóng vai trị quan trọng.
Tuyên truyền theo nghĩa rộng là hoạt động có mục đích của chủ thể nhằm truyền bá những tri thức, giá trị tinh thần, tư tưởng đến đối tượng, biến những kiến thức, giá trị tinh thần đó thành nhận thức, niềm tin, tình cảm của đối tượng, thôi thúc đối tượng hành động theo những định hướng, những mục tiêu do chủ thể tuyên truyền đặt ra.
Hiện nay còn nhiều DN và NLĐ còn chưa hiểu biết về quyền lợi và nghĩa vụ khi tham gia BHXH, BHYT, BHTN dẫn đến các DN và NLĐ chưa có ý thức tự giác tham gia mà chỉ coi đó là một điều kiện bắt buộc để có thể sản xuất kinh doanh theo các quy định của Nhà nước. NLĐ chưa ý thức được những quyền lợi mà mình được hưởng khi tham gia BHXH, BHYT, BHTN, trong khi đó người sử dụng lao động lại muốn t iết kiệm một phần chi phí sản xuất kinh doanh đáng lẽ ra phải đóng góp BHXH , BHYT, BHTN cho NLĐ của mình.
Hiện nay, cơng tác tun truyền trên địa bàn tỉnh Bắc Kạn còn hạn chế. Việc tuyên truyền chủ yếu do ngành BHXH thực hiện, trong khi số lượng công việc chuyên môn lớn, dẫn đến chưa thường xuyên liên tục, hiệu quả chưa cao, chưa tổ chức nhiều hoạt động tuyên truyền trực tiếp đến đơn vị và NLĐ . NLĐ và chủ DN chưa được tuyên truyền trực tiếp nhiều về chính sách BHXH, BHYT, BHTN dẫn đến nhận thức và ý thức chấp hành chưa cao.2
Từ năm 2015, Ban Tuyên truyền BHXH Việt Nam được đổi tên thành Trung tâm truyền thông. Tại BHXH tỉnh Bắc Kạn, số lượng cán bộ làm công tác tuyên truyền ngày càng tăng, trong đó tại BHXH tỉnh là 02 cán bộ chuyên trách (01 người có trình độ trên đại học, 01 người có trình độ đại học) và 02 cán bộ kiêm nhiệm, tại BHXH các huyện, thành phố đều có cán bộ kiêm nhiệm. Tháng 9/2016, BHXH tỉnh Bắc Kạn đã thực hiện ký kết Quy chế phối hợp liên ngành
với các đơn vị: Đảng ủy Khối doanh nghiệp tỉnh Bắc Kạn, Sở Lao động- Thương binh và Xã hội, Liên đồn Lao động tỉnh, Hội Nơng dân và Hội phụ nữ tỉnh. Các nội dung phối hợp nhằm tổ chức thực hiện có hiệu quả chính sách BHXH, BHYT, BHTN trên địa bàn. Đây là cơ sở quan trọng cho hoạt động phối hợp tuyên truyền giữa cơ quan BHXH với các sở, ngành trên địa bàn.
Dự báo trong những năm tiếp theo, với việc tăng cường chỉ đạo, hướng dẫn của Trung tâm Truyền thông về công tác tuyên truyền; sự phối hợp của các sở, ngành trên địa bàn tỉnh; đội ngũ cán bộ tuyên truyề n của cơ quan BHXH ngày càng nâng cao được chất lượng hoạt động; kinh phí tuyên truyền được BHXH Việt Nam giao, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ truyên truyền … sẽ góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động tuyên truyền về BHXH, BHYT, BHTN trên địa bàn; nâng cao nhận thức, ý thức tham gia BHXH, BHYT, BHTN của DN và NLĐ tham gia BHXH, BHYT, BHTN, giảm bớt tình trạng trốn đóng, nợ đọng BHXH đã và đang gây khó khăn cho cơng tác thu BHXH, BHYT, BHTN.