1. K t lu nế ậ
V i m c đích là nghiên c u, đ xu t bi n pháp phát tri n đ i ngũớ ụ ứ ề ấ ệ ể ộ giáo viên các trường m m non công l p t i đ a bàn ầ ậ ạ ị huy n Yên Phong,ệ t nh B c Ninhỉ ắ hi n nay, lu n văn đã th c hi n 3 nhi m v tr ng tâm là:ệ ậ ự ệ ệ ụ ọ
1.1. Lu n văn đã h th ng hóa, làm sáng t v m t lý lu n các kháiậ ệ ố ỏ ề ặ ậ ni m qu n lý; v n d ng nh ng quan đi m c b n c a Đ ng, Nhà nệ ả ậ ụ ữ ể ơ ả ủ ả ước và Ch t ch H Chí Minh v cơng tác cán b , v cơng tác phát tri n đ iủ ị ồ ề ộ ề ể ộ ngũ GVMN, t đó, đi sâu phân tích các khái ni m và v n d ng các kháiừ ệ ậ ụ ni m đó vào lĩnh v c qu n lý trệ ự ả ường m m non. Thơng qua đó, giúp giáoầ viên các trường m m non hi u rõ h n v trí, ch c năng c a mình trongầ ể ơ ị ứ ủ t p th s ph m, đ t đó có ý th c ph n đ u vậ ể ư ạ ể ừ ứ ấ ấ ươn lên góp ph n làmầ cho đ i ngũ khơng ng ng l n m nh c v s lộ ừ ớ ạ ả ề ố ượng, ch t lấ ượng và cơ c u. ấ
1.2. Trên c s mơ t khái qt tình hình phát tri n GD&ĐT, phátơ ở ả ể tri n GDMN, lu n văn đã t p trung phân tích, đánh giá th c tr ng đ iể ậ ậ ự ạ ộ ngũ GVMN và công tác phát tri n ĐNGV các trể ường MN công l p t iậ ạ đ a bàn ị huy n Yên Phongệ , t nh B c Ninhỉ ắ trên c s đó đ xu t các bi nơ ơ ề ấ ệ pháp phát tri n phù h p v i yêu c u c a ngành.ể ợ ớ ầ ủ
1.3. Lu n văn đã đ xu t bi n pháp phát tri n ĐNGV các trậ ề ấ ệ ể ường MN công l p trên đ a bàn ậ ị huy n Yên Phongệ , v i mong mu n là đ i ngũớ ố ộ này s m đớ ược hoàn thi n v s lệ ề ố ượng, nâng cao ch t lấ ượng và đ ng bồ ộ v c c uề ơ ấ .
2. Khuy n ế nghị
2.1. Đ i v iố ớ UBND t nhỉ B c Ninhắ
T nh ỉ th c hi n phân b ch tiêu biên ch giáo viên theo quy đ nh t iự ệ ổ ỉ ế ị ạ Thông t ư s 71/2007/TTLTBGDĐT BNV ngày 28 tháng 11 năm 2007ố c a Liên B GD&ĐT, B N i v v vi c hủ ộ ộ ộ ụ ề ệ ướng d n đ nh m c biênẫ ị ứ ch s nghi p trong các c s giáo d c MN công l pế ự ệ ơ ở ụ ậ .
2.2. Đ i v i ố ớ Huy n ệ Yên Phong
Ti p t c chính sách h tr xây d ng c s v t ch t tr ng h c trongế ụ ỗ ợ ự ơ ở ậ ấ ườ ọ đó có b c h c MN, ậ ọ ch đ o ỉ ạ giám sát các đ án xây d ng c s ề ự ơ ở GDMN c aủ các xã, th tr n theo k ho ch đã đị ấ ế ạ ược phê duy tệ đ các đ án để ề ược th cự hi n đúng ti n đệ ế ộ.
Ch đ o các xã, th tr n qui ho ch đ di n tích đ t, phê duy t cácỉ ạ ị ấ ạ ủ ệ ấ ệ d án đ u giá đ t t o ngu n kinh phí xây d ng c s giáo d c m m nonự ấ ấ ạ ồ ự ơ ở ụ ầ liên thơn .
Khuy n khích các cá nhân m các trế ở ường m m non t th c có ch tầ ư ụ ấ lượng cao khu trung tâm, ở n i có khu cơng nghi p t p trung.ơ ệ ậ
Tuy n d ng GV và bể ụ ổ nhi m ệ CBQL đ s lủ ố ượng theo qui đ nh.ị T o đi u ki n cho GVMN h p đ ng đạ ề ệ ợ ồ ược đóng b o hi m xã h i đ hả ể ộ ể ọ an tâm cơng tác.
2.3. Đ i v i ố ớ Phịng GD&ĐT
Tham m u UBND huy n ư ệ qui ho ch t ng th v qui mô, m ngạ ổ ể ề ạ lưới các c s giáo d c m m non ơ ở ụ ầ trên đ a bàn huy nị ệ đ m b o phù h pả ả ợ v i th c ti n và phát tri n b n v ng .ớ ự ễ ể ề ữ
Ti p t c tham m u UBND huy n Đ án xã h i hóa giáo d cế ụ ư ệ ề ộ ụ nh m ằ h tr c s v t ch tỗ ợ ơ ở ậ ấ , thi t bế ị cho các c s giáo d c m m non vàơ ở ụ ầ ĐNGV.
Ph i h p ố ợ v i ớ các ban ngành, đoàn thể trong huy n, ch đ o Trungệ ỉ ạ tâm h c t p ọ ậ c ng đ ng trong vi c tuyên truy n, ph bi n ki n th cộ ồ ệ ề ổ ế ế ứ khoa h c chăm sóc giáo d c tr các gia đình.ọ ụ ẻ ở
2.4. Đối với Hi u trệ ưởng các trường m m nonầ
Xây d ng k ho ch chi n lự ế ạ ế ược phát tri n nhà trể ường, phát tri nể ĐNGV, xác đ nh rõ s m nh giá tr t m nhìn, k ho ch h ng năm ph iị ứ ệ ị ầ ế ạ ằ ả xác đ nh ị m c tiêu, nhi m v m t cách c th phù h p v i th c tr ngụ ệ ụ ộ ụ ể ợ ớ ự ạ nhà trường.
G nắ li nề công tác chuyên môn c aủ nhà trường v iớ công tác đào t o,ạ b iồ dưỡng ĐNGV. Th c hi n t t công tác quy ch dân ch trong nhàự ệ ố ế ủ trường, xây d ng qui ch chi tiêu n i b h p lý, chú tr ng các y u tự ế ộ ộ ợ ọ ế ố khen thưởng, đ ng viên, kích l GV.ộ ệ