Suốt quá trình từ khi chuẩn bị thành lập Đảng cộng sản Việt Nam đến lúc đi xa, Chủ tịch Hồ Chí Minh luôn luôn quan tâm đến việc xây dựng và rèn luyện Đảng ta để thực sự là một Đảng cách mạng chân chính, là đội tiên phong lãnh đạo cách mạng Việt Nam; đại biểu trung thành lợi ích của giai cấp cônh nhân, của nhân dân lao động và của dân tộc.
Ngời tổ chức Đảng ta theo nguyên tắc tập trung dân chủ. Ngời khẳng định sức mạnh vô địch của Đảng là ở tinh thần kỷ luật tự giác và nghiêm minh; tự phê bình và phê bình là quy luật phát triển của Đảng.
Trong Di chúc Ngời căn dặn các đồng chí từ Trung ơng tới các chi bộ cần giữ gìn sự đoàn kết nhất trí của Đảng nh giữ gìn con ngơi của mắt mình. Hồ Chí Minh yêu cầu Đảng có mối quan hệ gắn bó chặt chẽ và rộng rãi với quần chúng. Cán bộ đảng viên cần lắng nghe ý kiến của quần chúng, học hỏi và vận động quần chúng tham gia xây dựng Đảng. Cán bộ phải phải có đức, có tài, vừa hồng vừa chuyên. Đảng cần phải hiểu cán bộ, đánh giá đúng cán bộ và sử dụng cán bộ cho đúng. Hồ Chí Minh coi chi bộ đảng là gốc rễ của Đảng ở trong quần chúng.
Ngời khẳng định: Đảng ta là Đảng cầm quyền nhng dân là chủ. Mọi quyền hành và lực lợng đều ở nơi dân. “Mỗi đảng viên và cán bộ phải thực sự thấm nhuần đạo đức cách mạng, thực sự cần, kiệm, liêm chính, chí công vô t. Phải giữ gìn Đảng ta thật trong sạch, phải xứng đáng là ngời lãnh đạo, là ngời đầy tớ thật trung thành của nhân dân”. Ngời dạy, để Đảng thờng xuyên trong sạch, vững mạnh, toàn tâm, toàn ý phục vụ nhân dân, Đảng phải luôn luôn tự chỉnh đốn. Với tầm nhìn chiến lợc, Ngời căn dặn Đảng bồi dỡng thế hệ cách mạng cho đời sau là một việc rất quan trọng và rất cần thiết. Đảng cần chăm lo, giáo dục đạo đức cách mạng cho thanh niên, đào tạo họ trở thành ngời thừa kế xây dựng CNXH vừa hồng vừa chuyên.
Tóm lại, sự trởng thành vững mạnh của Đảng cộng sản Việt Nam gắn liền với công lao to lớn của Chủ tịch Hồ Chí Minh. Ngời đã sáng lập và rèn luyện Đảng ta trở thành một Đảng kiên cờng cách mạng, có bản lĩnh chính trị vững vàng, có đờng lối độc lập, tự chủ, vận dụng sáng tạo chủ nghĩa Mác - Lênin vào hoàn cảnh cụ thể của Việt Nam để tổ chức, lãnh đạo nhân dân ta đấu tranh tiến từ thắng lợi này đến thắng lợi khác. Đảng cộng sản Việt Nam xứng đáng là đội tiên phong chiến đấu, là bộ tham mu sáng suốt của giai cấp công nhân, của nhân dân lao động và của cả dân tộc Việt Nam.
Câu 5 (19): Trình bày phơng hớng chủ yếu của Đảng để đổi mới và chỉnh đốn Đảng, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng.
Phơng hớng chủ yếu của đổi mới, chỉnh đốn Đảng, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng bao gồm các nội dung sau:
a. Nâng cao bản lĩnh chính trị và trình độ trí tuệ của Đảng
Kiên định chủ nghĩa Mác - Lênin, t tởng Hồ Chí Minh, mục tiêu độc lập dân tộc và CNXH. Vận dụng và phát triển sáng tạo chủ nghĩa Mác - Lênin, t tởng Hồ Chí Minh trong hoạt động của Đảng. Thờng xuyên tổng kết thực tiễn, bổ sung, phát triển lý luận, giải quyết đúng đắn những vấn đề do cuộc sống đặt ra.
Nâng cao trình độ trí tuệ, chất lợng nghiên cứu lý luận của Đảng; tiếp tục làm sáng tỏ những vấn đề về CNXH và con đờng đi lên CNXH của nớc ta; làm rõ cơ sở lý luận và thực tiễn đờng lối, chính sách của Đảng trong thời kỳ mới. Đổi mới công tác giáo dục lý luận chính trị, t tởng trong Đảng, trớc hết cho đội ngũ cán bộ lãnh đạo và quản lý chủ chốt các cấp; đổi mới nội dung, phơng pháp học tập và giảng dạy trong hệ thống trờng chính trị.
Củng cố, nâng cao chất lợng các cơ quan chuyên ngành về công tác t tởng, lý luận. Tăng cờng số lợng, chất lợng đội ngũ cán bộ t tởng, lý luận, nhất là cán bộ chủ chốt. Tiến hành đồng bộ công tác t tởng, công tác lý luận, gắn với công tác tổ chức - cán bộ và phát triển kinh tế, chống sự suy thoái về t tởng, chính trị, đạo đức, lối sống. Kiên quyết đấu tranh bảo vệ đờng lối, quan điểm của Đảng; phê phán, bác bỏ các quan điểm sai trái, thù địch.
b. Kiện toàn và đổi mới hoạt động của tổ chức cơ sở Đảng, nâng cao chất l- ợng đội ngũ đảng viên
Mỗi tổ chức cơ sở đảng có vai trò quan trọng, có trách nhiệm tổ chức và quy tụ sức mạnh của toàn đơn vị hoàn thành nhiệm vụ chính trị đợc giao; làm tốt công
tác giáo dục chính trị t tởng, quản lý và giám sát đảng viên; đấu tranh chống những biểu hiện tiêu cực, suy thoái trong đảng. Nâng cao chất lợng sinh hoạt chi bộ đảng.
Kiện toàn hệ thống tổ chức cơ sở Đảng. Xác định vị thế pháp lý, thể chế hoá về mặt nhà nớc vai trò chức năng, nhiệm vụ của các loại hình cơ sở. Chú trọng xây dung tổ chức cơ sở đảng trong các doanh nghiệp cổ phần, doanh nghiệp t nhân, doanh nghiệp có vốn đầu t nớc ngoài, ở vùng sâu, vùng xa. Tập trung củng cố các tổ chức cơ sở yếu kém.
Xây dựng đội ngũ Đảng viên thật sự tiên phong gơng mẫu có phẩm chất đạo đức cách mạng, có ý thức tổ chức kỷ luật và năng lực hoàn thành nhiệm vụ; kiên định lập trờng giai cấp công nhân, phấn đấu cho mục tiêu lý tởng của Đảng; năng động, sáng tạo, vững vàng trớc mọi khó khăn thử thách.
Để bảo đảm vừa phát huy khả năng làm kinh tế của đảng viên, vừa giữ đợc t cách đảng viên và bản chất của đảng. Đảng chủ trơng cho đảng viên đợc làm kinh tế t nhân nhng phải gơng mẫu chấp hành pháp luật, chính sách của Nhà nớc, nghiêm chỉnh chấp hành Điều lệ Đảng và quy định của Ban chấp hành trung ơng.
Phân công đảng viên đúng ngời, đúng việc, tạo điều kiện để đảng viên hoàn thành nhiệm vụ. Thờng xuyên phê bình và tự phê bình trong sinh hoạt đảng. Động viên quần chúng giám sát, nhận xét góp ý kiến với đảng viên. Kịp thời đa ra khỏi đảng những ngời không đủ t cách.
Nâng cao chất lợng đội ngũ đảng viên gắn với việc nâng cao chất lợng tổ chức cơ sở đảng. Đẩy mạnh và đảm bảo chất lợng công tác phát triển đảng.
c. Thực hiện nghiêm túc nguyên tắc tập trung dân chủ trong Đảng; tăng cờng quan hệ gắn bó giữa Đảng với nhân dân; nâng cao chất lợng và hiệu quả công tác kiểm tra, giám sát.
Phát huy dân chủ đi đôi với giữ gìn kỷ luật trong Đảng. Mọi cán bộ, đảng viên có quyền tham gia quyết đinh công việc của Đảng; quyền đợc thông tin, thảo luận, tranh luận, nêu ý kiến riêng, bảo lu ý kiến trong tổ chức; khi đảng đã có nghị quyết thì phải nói và làm theo Nghị quyết.
Lãnh đạo các cấp phải lắng nghe ý kiến của cấp dới, của đảng viên và nhân dân. Xây dựng quy chế ra quyết định của Đảng, đảm bảo phát huy trí tuệ tập thể; có cơ chế để nhân dân bày tỏ ý kiến đối với những quyết định lớn, tham gia các công việc của Đảng; khắc phục lối làm việc quan liêu, xa dân...
Hoàn thiện quy chế đảm bảo quyền kiểm tra, giám sát của tập thể đối với cá nhân, của tổ chức đối với tổ chức, của cá nhân đối với cá nhân và tổ chức, kể cả đối
với ngời lãnh đạo chủ chốt và tổ chức cấp trên. Kết hợp giám sát trong đảng với giám sát của Nhà nớc và giám sát của nhân dân.
Xây dựng quy chế giám sát và phản biện xã hội của Mặt trận Tổ quốc, các tổ chức chính trị xã hội và nhân dân đối với việc hoạch định đờng lối, chủ trơng, chính sách, quyết định lớn của Đảng và việc tổ chức thực hiện, kể cả đối với công tác tổ chức và cán bộ.
Đổi mới phơng pháp kiểm tra và bổ sung chức năng giám sát cho uỷ ban kiểm tra Đảng các cấp. Tăng cờng công tác kiểm tra, phòng ngừa. Xây dựng quy chế phối hợp công tác giữa uỷ ban kiểm tra của Đảng với Thanh tra của Chính phủ.
d. Đổi mới tổ chức, bộ máy và công tác cán bộ
Để khắc phục tình trạng chồng chéo, trùng lặp, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm của cơ quan và ngời đứng đầu không rõ. Đảng chủ trơng sắp xếp đổi mới tổ chức đảm bảo tinh gọn, hoạt động thiết thực, hiệu quả các ban đảng, ban cán sự đảng, Đảng uỷ khối trung ơng và các địa phơng gắn với kiện toàn tổ chức, bộ máy của cơ quan nhà nớc, Mặt trận và các đoàn thể nhân dân. Tổ chức các cơ quan tham mu của Đảng có chất lợng cao, đồng thời phát huy vai trò của các tổ chức đảng và đội ngũ cán bộ đảng viên hoạt động trong các cơ quan nhà nớc, Mặt trận và các đoàn thể nhan dân.
Cán bộ phải là ngời có phẩm chất chính trị tốt, tuyệt đối trung thành với Tổ quốc, với Đảng, hết lòng phấn đấu vì lợi ích của nhân dân, của dân tộc; có bản lĩnh chính trị vững vàng, không giao động trớc những khó khăn thử thách; có năng lực hoàn thành nhiệm vụ đợc giao; có nhân cách và lối sống mẫu mực, trong sáng; có ý thức tổ chức kỷ luật cao, tôn trọng tập thể, gắn bó với nhân dân.
Xây dựng đội ngũ cán bộ đồng bộ, có cơ cấu hợp lý, chất lợng tốt, xây dựng đội ngũ cán bộ kế tiếp vững vàng. Chú ý đào tạo cán bộ nữ, cán bộ các dân tộc thiểu số, cán bộ xuất thân từ công nhân, chuyên gia trên các lĩnh vực, bồi dỡng nhân tài theo định hớng quy hoạch.
Đổi mới mạnh mẽ công tác cán bộ, bảo đảm thật sự dân chủ, khoa học, công minh. Xây dựng và hoàn thiện chế độ bầu cử, cơ chế bổ nhiệm và miễn nhiệm cán bộ... Khắc phục những biểu hiện cá nhân, cục bộ, không công tâm, nể nang, tuỳ tiện trong công tác cán bộ.
Đảng thống nhất lãnh đạo công tác cán bộ và quản lý đội ngũ cán bộ trong hệ thống chính trị, thực hiện luân chuyển cán bộ, khắc phục tình trạng khép kín, cục bộ về cán bộ. Tăng cờng trách nhiệm của cán bộ, đảng viên là thủ trởng cơ quan nhà nớc.
e. Đổi mới phơng thức lãnh đạo của Đảng
Tập trung đổi mới phơng thức lãnh đạo của Đảng đối với Nhà nớc, Đảng lãnh đạo Nhà nớc bằng đờng lối, quan điểm, các nghị quyết; lãnh đạo thể chế hoá, cụ thể hoá thành Hiến pháp, Pháp luật, kế hoạch, các chơng trình công tác lớn của Nhà n- ớc; bố trí đúng cán bộ và thờng xuyên kiểm tra việc tổ chức thực hiện. Đảng lãnh đạo nhng không bao biện, làm thay Nhà nớc; trái lại, phát huy mạnh mẽ vai trò chủ động, sáng tạo của Nhà nớc trong quản lý đất nớc và xã hội.
Việc đổi mới phơng thức lãnh đạo của Đảng phải đồng bộ với đổi mới tổ chức và hoạt động của hệ thống chính trị, đổi mới kinh tế, thực hiện đúng nguyên tắc tập trung dân chủ trong tổ chức, sinh hoạt và hoạt động của Đảng. Xây dựng hoàn thiện hệ thống văn bản quy định cụ thể nguyên tắc, nội dung và cơ chế Đảng lãnh đạo đối với Nhà nớc trong từng lĩnh vực: lập pháp, hành pháp, t pháp và từng cấp, từng loại hình tổ chức nhà nớc.
Đổi mới phơng thức lãnh đạo của Đảng, đổi mới Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể nhân dân, tạo điều kiện để Mặt trận và các đoàn thể xác định đúng mục tiêu, phơng hớng hoạt động; đồng thời phát huy tinh thần tự chủ, sáng tạo trong xây dựng, đổi mới tổ chức và hoạt động của mình. Đổi mới phơng thức lãnh đạo gắn với đổi mới phong cách và lề lối làm việc thật sự dân chủ, thiết thực, nói đi đôi với làm.
Câu 6 (20): Tại sao nói: sự lãnh đạo của Đảng là nhân tố hàng đầu bảo đảm thắng lợi của cách mạnh Việt Nam?
Thắng lợi của cách mạng Việt Nam do nhiều nhân tố tạo nên. Nhng nhân tố hàng đầu là sự lãnh đạo của Đảng, ĐCSVN là bộ tham mu là ngời lãnh đạo và tổ chức mọi thắng lợi của cách mạng Việt Nam.
Năm 1930, Khi ĐCSVN thành lập và công bố cơng lĩnh cách mạng của mình thì cách mạng Việt Nam chuyển sang bớc ngoặt vĩ đại. Đó là thời kỳ kết thúc cuộc khủng hoảng đờng lối cứu nớc và mở đầu thời kỳ cả dân tộc đi theo ngọn cờ của Đảng. Điều đó chứng tỏ dân tộc ta sớm khẳng định vai trò lãnh đạo của ĐCSVN.
Các giai đoạn phát triển về sau, Đảng càng tỏ rõ năng lực lãnh đạo sáng suốt của mình bằng cách đa cách mạng Việt Nam vợt qua nhiều hiểm nguy tởng không vợt nổi để thực hiện mục tiêu độc lập dân tộc và CNXH. Ngoài ĐCSVN không có một tổ chức chính trị nào khác có thể đơng đầu với kẻ thù xâm lợc và với những khó khăn trong cách mạng XHCN. Không có Đảng lãnh đạo, cách mạng Việt Nam không thể nh ngày nay. Vai trò lãnh đạo của Đảng đợc thể hiện ở việc Đảng đề ra đờng lối, chủ trơng đúng đắn;
biết tập hợp, tổ chức, động viên lực lợng cách mạng; biết sử dụng những hình thức, ph- ơng pháp đấu tranh và hoạt động phong phú, linh hoạt để thực hiện đờng lối thành công.
Với chính quyền đã giành đợc bằng cách mạng tháng 8, Đảng có thêm sức mạnh để tiếp tục tiến hành cách mạng dân tộc dân chủ nhân dân và cách mạng XHCN. Muốn trở thành nhân tố hàng đầu bảo đảm thắng lợi, trớc hết Đảng phải luôn luôn vững mạnh, trởng thành và đáp ứng đợc yêu cầu ngày càng cao của cách mạng. Vì vậy phải xây dựng Đảng vững mạnh cả về chính trị, t tởng và tổ chức. Đảng thờng xuyên nhấn mạnh phê bình và tự phê bình; thực hiện nguyên tắc tập trung dân chủ, thực hiện kỷ luật nghiêm minh nên luôn luôn vững mạnh.
Xây dựng Đảng trong sạch vững mạnh là quá trình khó khăn, gian khổ. Nhng kiên trì thực hiện những nguyên tắc xây dựng Đảng của chủ nghĩa Mác - Lênin và t tởng Hồ Chí Minh, Đảng sẽ trởng thành theo yêu cầu của lịch sử. Ngày nay, Đảng vẫn là nhân tố hàng đầu bảo đảm thắng lợi của sự nghiệp đổi mới, bảo đảm thực hiện mục tiêu: dân giàu, nớc mạnh, xã hội dân chủ, công bằng, văn minh.
Lịch sử và hiện tại đều chứng minh không lực lợng chính trị nào có thể thay thế vai trò lãnh đạo của ĐCS. Dân tộc ta đã chấp nhận điều đó. Từ thể nghiệm bằng trí tuệ và xơng máu, nhân dân ta đã ghi xơng, khắc cốt vai trò lãnh đạo của ĐCSVN, Đảng do Hồ Chủ tịch sáng lập và rèn luyện. Vì vậy không thể chấp nhận cái gọi là đa nguyên, đa đảng để phủ định vai trò lãnh đạo của Đảng.
Đổi mới và chỉnh đốn Đảng - Nhiệm vụ then chốt hiện nay của công cuộc đổi mới cũng nhằm mục đích nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng ngang tầm với nhiệm vụ mới. Đây là thử thách đầy khó khăn và phức tạp vì phải nâng cao trình độ lý luận chính trị, trình độ khoa học và văn hoá, trình độ tổ chức; phẩm chất đạo đức và lối sống; phong cách lãnh đạo trong hoàn cảnh cầm quyền, thực hiện kinh tế thị tr- ờng, hội nhập quốc tế và cách mạng thế giới rơi vào thoái trào. Lý luận về xâyđựng Đảng phải đợc nâng lên trình độ mới để phù hợp với đặc điểm mới đang diễn ra. Đổi mới và chỉnh đốn đảng còn là cuộc đấu tranh khắc phục những quan điểm sai lầm hay