- Trên đại học: 15 người Đại học: 363 ngườ
2. Đánh giá hoạt động của Ban Tổng Giám đốc
Các thành quả ấn tượng nói trên ghi đậm dấu ấn những nỗ lực không ngừng của Ban lãnh đạo và gần 3.000 lao động của Tập đoàn Thiên Long. Chính sự đồng tâm hiệp lực, tâm huyết, cùng nhau chia sẻ khó khăn của đội ngũ cán bộ công nhân viên Thiên Long, kỹ năng quản trị doanh nghiệp của Ban Tổng Giám đốc, sự tín nhiệm của thị trường, của người tiêu dùng đối với Thiên Long và nền tảng mà Thiên Long đã tạo dựng hơn 30 năm qua chính là cơ sở vững chắc để Tập đoàn vượt qua những năm đầy khó khăn của kinh tế thế giới nói chung và Việt Nam nói riêng.
Thành công của Thiên Long trong năm 2012 không chỉ là Vượt qua khủng hoảng mà quan trọng hơn, thành công của Thiên Long là tiếp tục tạo lập một nền tảng vững chắc để Chắp cánh vươn xa. Thiên Long đã chuẩn bị sẵn sàng mọi nguồn lực bên trong nội bộ Tập đoàn, từ sản xuất, nghiên cứu và phát triển sản phẩm mới, đến tuyển dụng và đào tạo, tái cơ cấu tài chính, quản lý an toàn và chất lượng…
ỉ
Đồng thời, Thiên Long cũng đã chuẩn bị các nền tảng bên ngoài như hoàn thiện hệ thống phân phối, phát triển tất cả các kênh thương mại nội địa, từ hệ thống phân phối truyền thống đến hiện đại, từ hệ thống phân phối sỉ lẫn bán lẻ đến tận tay người tiêu dùng. Vị thế của Thiên Long được khẳng đinh trên thị trường quốc tế, công tác chuẩn bị thị trường cho các sản phẩm mới và thị trường mới được triển khai một cách bài bản và tích cực
Với những kết quả đáng tự hào, có thể nói năm 2012 Ban Điều hành Tập đoàn đã cơ bản hoàn thành sứ mệnh lịch sử của mình, tiến gần hơn đến 4 mục tiêu trong chiến lược 5 năm của Tập đoàn. Từ các kết quả đạt được trong năm 2012, Hội Đồng Quản Trị tin rằng Tập Đoàn Thiên Long sẽ hoàn thành xuất sắc kế hoạch kinh doanh đề ra cho năm 2013, đồng thời, tiến thêm một bước lớn để đạt được mục tiêu chiến lược 5 năm (2010-2014) của Tập đoàn.