Chƣơng 1 TỔNG QUAN
2.3. Đánh giá thực trạng công tác quản lý về an toàn vệ sinh lao động tạ
2.3.2. Tuyên truyền, phổ biến và giáo dục pháp luật về an toàn vệ sinh lao
sinh lao động
Trong 05 năm kể từ khi ban hành và thực hiện chỉ thị 29-CT/TW, các cơ quan, ban ngành trên địa bàn tỉnh Lạng Sơn đã tổ chức nhiều hoạt động tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về ATVSLĐ cho các đối tượng từ cán bộ quản lý đến NSDLĐ, NLĐ và cán bộ, công chức bằng nhiều hình thức khác nhau, kể cả đối với NLĐ làm việc không theo HĐLĐ và đạt kết quả tương đối cao. Cụ thể:
- Tổ chức 246 lớp tập huấn, bồi dưỡng, huấn luyện nâng cao hiệu quả quản lý ATVSLĐ cho 13.176 cán bộ, công chức trên địa bàn. Tổ chức 14 hội nghị tập huấn, hướng dẫn các văn bản pháp luật nhà nước và tập huấn nâng cao trình độ quản lý nhà nước về ATVSLĐ cho 1.421 lãnh đạo đơn vị, cán bộ làm công tác ATVSLĐ cấp huyện, cấp xã và tại các sở, ngành, đoàn thể có liên quan đến công tác ATVSLĐ như: Sở Y tế, Xây dựng, Công Thương, Hội Nông dân, Liên minh HTX, Liên đoàn Lao động các cấp…; 80 lớp tập huấn nâng cao năng lực cho 2.783 cán bộ y tế tuyến huyện, xã (thuộc Trung tâm y tế dự phòng và xã phường, thị trấn) bao gồm: Nâng cao năng lực, nghiệp vụ khám, chẩn đoán và điều trị, phục hồi chức năng đối với người bị tai nạn lao động, một số BNN thường gặp (47 lớp, 1.625 người), tập huấn chuyên ngành về kỹ năng giám sát môi trường lao động và BNN (33 lớp, 1.158 người); 25 lớp tập huấn, huấn luyện nghiệp vụ trong lực lượng công an: về công tác phòng cháy chữa cháy (09 lớp, 518 người) và về quản lý, sử dụng vũ khí, công cụ hỗ trợ (16 lớp, 933 người). Hàng năm, công an tỉnh tổ chức tập huấn điều lệnh, huấn luyện quân sự, võ thuật cho 100% cán bộ chiến sỹ trong các đơn vị lực lượng công an và đảm bảo cán bộ chiến sỹ chuyên trách làm công
tác Phòng chống cháy nổ, cứu nạn cứu hộ thường xuyên được tổ chức huấn luyện nghiệp vụ chữa cháy…; Hội đồng Phổ biến Giáo dục pháp luật tỉnh thực hiện bồi dưỡng kiến thức pháp luật cho Báo cáo viên pháp luật tỉnh, lãnh đạo Ủy ban nhân dân tỉnh, lãnh đạo phòng Tư pháp, lãnh đạo Thanh tra các huyện, thành phố: 10 hội nghị với 1.200 đại biểu tham gia.
Bảng 2.9: Số lớp tuyên truyền, giáo dục, về chính sách, pháp luật về đẩy mạnh công tác an toàn vệ sinh lao động
STT Đơn vị thực hiện 1 Công an tỉnh 2 Sở Y tế 3 Sở Lao động 4 Sở Tư pháp 5 Sở công thương 6 LĐLĐ 7 11 huyện, TP Tổng cộng Nguồn: [24]
Bảng 2.10: Số ngƣời đƣợc tham gia các lớp giáo dục, tuyên truyền về chính sách, pháp luật về an toàn vệ sinh
lao động ĐVT: người Stt Đơn vị thực hiện 1 Công an tỉnh 2 Sở Y tế 3 Sở Lao động 4 Sở Tư pháp 5 Sở Công thương
Tổng cộng
Nguồn: [24]
Bảng 2.11: Kết quả huấn luyện an toàn vệ sinh lao động từ Chƣơng trình Quốc gia về an toàn vệ sinh lao động giai đoạn
2011-2020 trên địa bàn tỉnh Lạng Sơn
STT CHỈ TIÊU BÁO CÁO
1 Huấn luyện cán bộ quản lý nhà
nước
- Số lớp - Số người
Huấn luyện xây dựng hệ thống
2 quản lý ATVSLĐ cho DN
Số lớp huấn luyện
Số doanh nghiệp được huấn luyện
Hỗ trợ, tư vấn, xây dựng mô
3 hình
Số doanh nghiệp được tư vấn Số doanh nghiệp được hỗ trợ chuyên sâu
T p huấn, huấn luyện nghiệp vụ
4 y tế, giám đ nh phục hồi chức
năng
- Số lớp - Số người
5 Hoạt động Huấn luyện người
làm nghề NN, NHĐH
6 Hoạt động Huấn luyện người làm nghề có yêu cầu nghiêm ngặt về ATLĐ
STT CHỈ TIÊU BÁO CÁO - Số người 7 Ho t ng huấn luyện c n toàn l o ng từ Chương trình - Số lớp - Số người
8 Hỗ trợ Huấn luyện người làm
nghề NN, NHĐH
9 Hỗ trợ người làm nghề có yêu
cầu nghiêm ngặt về ATLĐ
- Số lớp - Số người
Hoạt động Hỗ trợ huấn luyện
10 cán bộ an toàn lao động
Chương trình
Nguồn: [20]
Kết quả hoạt động tuyên truyền, huấn luyện ATVSLĐ được thực hiện chủ yếu từ ngành Công an, Sở LĐTBXH, Liên đoàn lao động tỉnh và đối tượng được tuyên truyền chính vẫn là NSDLĐ, NLĐ trong khu vực có quan hệ lao động. Hoạt động tuyên truyền, huấn luyện ATVSLĐ đối với NLĐ tự do, người làm xây dựng tự do còn có phần hạn chế do nhiều nguyên nhân từ phía NLĐ, từ cơ chế, chính sách, nguồn lực thực hiện,...
2.3.3. Báo cáo, thống kê, cung cấp thông tin về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
Việc báo cáo, thống kê về TNLĐ trên địa bàn được thực hiện tương đối đầy đủ, bao gồm cả lĩnh vực có quan hệ lao động và không có quan hệ lao
động tự do trong lĩnh vực xây dựng còn hạn chế, chưa được thống kê, cung cấp đầy đủ, kịp thời cho các cơ quan chức năng.