II. Nguồn kinh phí và quỹ khác 430 (1 073.860.00 0) (632 475 000)
1. Quỹ khen thưởng, phúc lợi 431 (1 073.860.00 0) (632 475 000)
3.2 Một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác kế toán, công tác lập và phân tích bảng cân đối kế toán tại Công ty TNHH CN Nhôm Thành
Long
* Ý kiến thứ nhất: Nâng cao năng lực nghiệp vụ cho nhân viên của Công ty
Trong tất cả các yếu tố đầu vào của quá trình sản xuất kinh doanh thì nhân tố con người là quan trọng nhất. Đó là nhân tố quyết định sự thắng lợi hay thất bại của doanh nghiệp. Vì vậy, Công ty nên tổ chức các khóa đào tạo cho các nhân viên trong Công ty để nâng cao trình độ chuyên môn. Đặc biệt là việc đào tạo đội ngũ kế toán tại các phân xưởng cách thức sử dụng phần mềm kế toán áp dụng tại Công ty. Qua đó giúp cho công việc hạch toán thuận tiện, nhanh chóng và kịp thời hơn, đáp ứng được nhu cầu công việc. Đồng thời khuyến khích, hỗ trợ nhân viên trong việc tự giác trau dồi thêm kiến thức nghiệp vụ.
Hoàn thiện công tác lập và phân tích Bảng cân đối kế toán tại Công ty TNHH CN Nhôm Thành Long
* Ý kiến thứ hai: Hoànthiện công tác phân tích tài chính thông qua Bảng CĐKT
Công ty nên chú trọng công tác phân tích Bảng cân đối kế toán và liên hệ giữa Bảng cân đối kế toán với Báo cáo tài chính khác, nó giúp cho doanh nghiệp có được những nhận xét đúng đắn về tình hình tài chính cũng như hiệu quả của công tác kinh doanh để từ đó đưa ra những phương hướng đúng đắn kịp thời cho sản xuất kinh doanh, nâng cao hiệu quả sản xuất,....
Tuy nhiên, việc phân tích tình hình tài chính của Công ty đòi hỏi phải mất nhiều thời gian, công sức và đòi hỏi người phân tích phải có trình độ chuyên môn cao. Để thực hiện được các yêu cầu đặt ra, Công ty có thể chỉ cần tiến hành phân tích Báo cáo tài chính định kỳ 6 tháng một lần thay cho việc phân tích Báo cáo tài chính của cả 4 quý. Đồng thời, Công ty cần tạo điều kiện để người thực hiện phân tích tình hình tài chính có cơ hội học hỏi và nâng cao trình độ chuyên môn.
Để công tác phân tích tình hình tài chính thông qua Bảng cân đối kế toán được tốt, nên thực hiện theo các bước sau:
Bước 1: Chuẩn bị những công việc cần tiến hành trước khi phân tích Bảng cân đối kế toán.
- Tài liệu cho việc phân tích: Chủ yếu dựa vào Bảng cân đối kế toán, liên hệ giữa Bảng cân đối kế toán và Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh của Công ty tại thời điểm phân tích.
- Lựa chọn phương pháp phân tích: Phương pháp so sánh và phương pháp cân đối và một số phương pháp khác như đã nêu ở chương 1 của chuyên đề.
Bước 2: Tiến hành phân tích Bảng cân đối kế toán :
Trên cơ sở mục tiêu và nguồn số liệu, bộ phận phân tích cần xây dựng một hệ thống các chỉ tiêu phân tích. Tuy nhiên, hệ thống này không nên quá nhiều nhằm giảm bớt thời gian tính toán việc phân tích cần phân tích đi vào
Hoàn thiện công tác lập và phân tích Bảng cân đối kế toán tại Công ty TNHH CN Nhôm Thành Long
chiều sâu, các chỉ tiêu cần bám sát mục tiêu cần phân tích. Đặc biệt cần chú trọng những chỉ tiêu có sự biến đổi lớn (mang tính bất thường) và những chỉ tiêu quan trọng, phải bám sát thực tế của công ty và các chỉ tiêu phân tích có quan hệ chặt chẽ với nhau nhằm tránh việc kết luận một cách phiến diện, thiếu chính xác. Cụ thể: