Xuân
Phƣơng thức hoạt động của Công ty về lĩnh vực cung ứng thuyền viên:
Sơ đồ 2.4: Phương thức hoạt động
Công ty Cổ phần Hàng Hải Vạn Xuân có trách nhiệm tuyển thuyền viên, đào tạo đội ngũ Sỹ quan, thuyền viên sao cho đáp ứng đƣợc yêu cầu của chủ tàu. Đồng thời ký hợp đồng lao động với thuyền viên.
Chủ tàu là những doanh nghiệp có tàu, có nhu cầu thuyền viên, sẽ ký hợp đồng với bên cung ứng thuyền viên khác nhƣ Công ty Cổ phần Hàng Hải Vạn Xuânđể cung ứng và quản lý thuyền viên cho họ.
Công ty Cổ phần Hàng Hải Vạn Xuân sau khi tuyển dụng và đào tạo thêm về nghiệp vụ chuyên môn của Sỹ quan thuyền viên thì lập bản Crew Card gửi sang chủ tàu. Crew Card là văn bản giới thiệu toàn bộ về bản thân gia đình, quá trình đi biển, khả năng chuyên môn, giấy tờ có liên quan tới việc đi biển, các văn bằng chứng chỉ khác… Ngƣời lao động (Thuyền viên).Hoặc Công ty cung ứng thuyền viên khác Công ty Cổ phần Hàng Hải Vạn Xuân
Chủ tàu ( bên có tàu và muốn thuê thuyền viên, thuê Công ty Vạn Xuân quản lý thuyền viên) Kế toán trƣởng kiêm kế toán
tổng hợp Kế toán thanh toán Kế toán tiền lƣơng Thủ quỹ
Khi chủ tàu nhận đƣợc bản Crew Card, chủ tàu sẽ quyết định phỏng vấn trực tiếp thuyền viên đó hay không. Sau khi phỏng vấn trực tiếp, nếu thuyền viên đó đáp ứng đƣợc yêu cầu của họ thì sẽ tiến hành thay thế ngƣời bằng lệnh điều động xuống tàu. Đồng thời họ ký hợp đồng cung ứng thuyền viên với Công ty Cổ phần