5. Kết cấu của đề tài
3.1.2 Nâng cao năng lực quản trị công ty
Để xây dựng được một cấu trúc vốn tối ưu đòi hỏi các công ty phải hoạch định được kế hoạch phù hợp. Kế hoạch đó phải xác định được nhu cầu vốn thật sự, cũng như nguồn tài trợ cho nhu cầu vốn đó, của công ty trong từng giai đoạn cụ thể khác nhau. Nghĩa là công ty phải đưa ra được quyết định nguồn vốn cho hoạt động SXKD trong từng giai đoạn cụ thể. Muốn vậy, năng lực quản trị công ty nói chung và quản tri cấu trúc vốn nói riêng của những cá nhân, bộ phận có liên quan trong công ty phải được nâng cao. Bởi vì quản trị công ty tốt sẽ giúp cho công ty tạo được niềm tin đối với các nhà đầu tư. Khi công ty đã tạo được niềm tin đối với các nhà đầu tư, thì đến lượt các nhà đầu tư sẵn sàng đầu tư vào công ty dưới nhiều hình thức khác nhau. Đặc biệt các cổ đông có thể sẵn sàng trả giá cao hơn để mua cổ phiếu của công ty, khi họ biết được rằng mức độ rủi ro khi mua cổ phiếu của công ty đã được giảm thiểu đáng kể do công ty đã có hệ thống quản trị công ty tốt.
Để nâng cao hiệu quả quản trị công ty cần tập trung vào các nội dung chính như :
- Thực hiện đảm bảo các nguyên tắc đối xử bình đẳng cho các cổ đông được tham dự các quyền của mình như: quyền thông tin, quyền đề cử, biểu quyết… đặc biệt là cổ đông thiểu số. Tăng cường vai trò giám sát của cổ đông đối với hoạt động công ty.
- Thực hiện cơ chế công bố thông tin công khai, kịp thời và chính xác bao gồm những thông tin định kỳ, thông tin bất thường và thông tin theo yêu cầu của Uỷ ban Chứng khoán Nhà nước.
-Nâng cao hơn nữa chất lượng của các báo cáo tài chính, báo cáo kiểm toán, đảm bảo các báo cáo này phải phản ánh trung thật, chính xác tình hình hoạt động của công ty.
- Nâng cao trách nhiệm của Hội đồng Quản trị trước các cổ đông và cơ quan quản lý thị trường. Đảm bảo cho các nhà đầu tư được tiếp cận thông tin tối đa, thường xuyên, liên tục.
- Duy trì mối quan hệ thường xuyên giữa công ty và nhà đầu tư thông qua những buổi tiếp xúc thường niên, định kỳ giữa nhà đầu tư và ban lãnh đạo công ty bởi vì điều này có khả năng ảnh hưởng trực tiếp đến giá cổ phiếu của công ty. Hai công ty cùng hoạt động hiệu quả như nhau, cổ phiếu của công ty có quan hệ tốt với nhà đầu tư có khả năng thanh khoản tốt hơn và giá cao hơn trên sàn giao dịch.
- Nâng cao năng lực quản trị công ty cho các nhà quản lý, lãnh đạo của công ty thông qua việc tham gia những khóa học về quản trị công ty. Tạo điều kiện để họ được học hỏi về những mô hình quản trị công ty tiên tiến trên thế giới để vừa nâng cao nhận thức, vừa nâng cao trình độ quản trị công ty của mình. Từ đó, nâng cao hơn nữa hiệu quả quản trị công ty, tạo được niềm tin với các nhà đầu tư, giúp công ty dễ dàng tiếp cận với các nguồn vốn khác nhau trong việc hoạch định một cấu trúc vốn tối ưu phù hợp với đặc điểm và môi trường kinh doanh của mình.
- Nâng cao trình độ quản trị công ty thông qua việc tham gia quản lý của các nhà đầu tư chuyên nghiệp, qũy đầu tư, các nhà đầu tư nước ngoài. Nếu các công ty nhỏ, công ty làm ăn thua lỗ, sức cạnh tranh kém có thể cho phép thôn tín bởi các công ty nước ngoài qua đó nâng cao được giá cổ phiếu, và tận dụng được công nghệ và trình độ quản lý tiên tiến. Bên cạnh đó các công ty có thể sát nhập
lại tạo ra các tổng công ty có quy mô lớn nhằm nâng cao khả năng cạnh tranh và chất lượng chứng khoán.
- Để tiếp cận được nguồn vốn nợ, các công ty nên thuê các tổ chức định mức tín nhiệm tiến hành đánh giá định mực tín nhiệm công ty của mình. Qua định mức này, các tổ chức cho vay, các nhà đầu tư có được những hiểu biết rõ ràng hơn về khả năng thanh tóan nợ của công ty, đo lường mức độ rủi ro đối với khoản đầu tư tài chính của mình. Khi công ty kinh doanh hiệu quả, có hệ số tín nhiệm cao thì định mức tín nhiệm là phương thức tốt để quảng bá hình ảnh của công ty. Ngoài ra, căn cứ vào hệ số tín nhiệm mà các tổ chức định mức tín nhiệm công bố, công ty có thể ý thức được khả năng thanh toán nợ và khả năng huy động vốn của mình trên thị trường. Từ đó, có biện pháp xây dựng cấu trúc vốn, chính sách đầu tư thích hợp để phát triển công ty.