Nâng cao chất lượng giáo dục

Một phần của tài liệu Giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho các xã thuộc chương trình 135 tại huyện Đăk Mil, tỉnh Đăk Nông (Trang 50 - 51)

b. Lý luận chính trị và quản lý nhà nước

4.2.2 Nâng cao chất lượng giáo dục

Kinh nghiệm phát triển nguồn nhân quốc gia thế giới chỉ ra rằng , chỉ có giáo dục, đầu tư cho giáo dục mới có thể nâng cao chất lượng nguồn nhân lực của một quốc gia.

Đầu tư cho giáo dục đúng mức sẽ khơi dậy được tiềm năng tiềm năng trong mỗi con người, sẽ trang bị và chuẩn bị cho nguồn nhân lực những kiến thức cần thiết giúp cho họ có thể tiếp thu, học hỏi, ứng dụng nhanh những thành tựu khoa học công nghệ và sản xuất.

Hiện nay tại các xã 135 của huyện Đăk Mil, chất lượng giáo dục còn rất thấp, học sinh đến trường tuy có tăng nhưng số học sinh bỏ học vẫn chiếm tỷ lệ khá cao, đặc biệt là các học sinh người dân tộc thiểu số tại xã học tới lớp 6 lớp 7 bỏ học, thậm chí nhiều em không chịu đến trường rồi theo cha mẹ đi làm rẫy rất nhiều, chính vì lý do đó nhìn vào trình độ văn hóa qua mẫu điều tra nguồn nhân lực tại các xã 135 của huyện Đăk Mil thì cán bộ người dân tộc thiểu số thấp hơn nhiều so với dân tộc kinh, do đó bên cạnh những đầu tư vào phát triển giáo dục tại các xã 135 cần phải có những chính hỗ trợ, xây dựng trường học tăng cường giáo viên cho các vùng này và kết hợp với tuyên truyền khuyến khích học sinh người dân tại các xã khó khăn này đến trường nhiều hơn nữa để nâng cao trình độ dân trí của người dân cao hơn trong thời gian tới. Đầu tư cho giáo dục tại các xã vùng sâu vùng xa nói chung và các xã 135 của huyện Đăk Mil nói riêng là mục tiêu quan trọng để con em người dân tại nơi đây có thể đến trường. Bên cạnh đó cần phải thực hiện những nội dung sau:

- Ứng dụng công nghệ thông tin vào hoạt động dạy học, tăng cường mua sắm sách, trang thiết bị cho quá trìn dạy và học

- Tiếp tục duy trì và mở rộng các cơ sở bổ túc văn hóa, các trung tâm giáo dục thường xuyên để người lao động có điều kiện tiếp tục học tập và nâng cao trình độ học vấn của mình

- Có chính sách thu hút, trọng dụng những giáo viên giỏi về công tác tại địa bàn huyện, ưu tiên hỗ trợ những giáo viên công tác ở nhuãng vùng sâu vùng xa hay các vùng 135 của huyện

Một phần của tài liệu Giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho các xã thuộc chương trình 135 tại huyện Đăk Mil, tỉnh Đăk Nông (Trang 50 - 51)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(59 trang)
w