III. ĐÁNH GIÁ CHƯƠNG TRÌNH XOÁ ĐÓI GIẢM NGHÈO Ở YÊN BÁ I 1 Những thuận lợi và khó khăn trong việc triển khai chương trình xoá đó
e. Dự án nâng cao năng lực cho cán bộ làm công tác xoá đói giảm nghèo và xã nghèo :
Dự án đã huy động được 760 triệu đồng để triển khai thực hiện dự án, trong đó trung ương hỗ trợ trực tiếp 140 triệu đồng; còn lại huy động từ các nguồn khác. Dự án đã mở 37 lớp đào tạo kiến thức về công tác xoá đói giảm nghèo cho trên 1.300 lượt cán bộ tỉnh, huyện, xã, phường tham gia học tập. Thông qua dự án, cán bộ làm công tác xoá đói giảm nghèo các cấp nắm được các kiến thức cơ bản như: Phương pháp xây dựng kế hoạch, dự án xoá đói giảm nghèo , khả năng thu thập sử lý thông tin, phương pháp điều tra thực trạng đói nghèo ở nông thôn có sự tham gia của người dân… và 1 số kiến thức khác.
- Trong năm 1999 thực hiện là: 440 triệu đồng.
- Trong năm 2000 thực hiện là: 320 triệu đồng.
+ Dự án đã mở các lớp tập huấn nghiệp vụ công tác xoá đói giảm nghèo, nâng cao năng lực cho cán bộ xã phường, cán bộ tăng cường cho 9 huyện, thị xã trong tỉnh với 450 lượt học viên tham gia.
+ Tranh thủ sự giúp đỡ của dự án MOLISA- GTZ nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ khối đoàn thể ở huyện Yên Bình với những kỹ năng cơ bản: khă năng sử lý số liệu thống kê xã, huyện; phương pháp điều tra đánh giá nghèo đói ở nông thôn có sự tham gia của người dân, phương pháp hướng dẫn người dân kê khai phiếu điều tra hộ gia đình. Ngoài việc trang bị về lý thuyết, dự án đã tổ chức cho các học viên triển khai địa điểm ở 9/25 xã thuộc huyện Yên Bình.
+ Tổ chức các cuộc hội thảo chuyên đề về xoá đói giảm nghèo cho đội ngũ cán bộ lãnh đạo, chuyên viên cấp tỉnh, huyện với các nội dung thiết thực như: khả năng xây dựng chương trình, kế hoạch xoá đói giảm nghèo, hội thảo chiến lược xoá đói giảm nghèo quốc gia giai đoạn 2001-2010.
f. Thực hiện quyết định số 42/TTg của thủ tướng chính phủ, tỉnh Yên Bái đã đưa 24 cán bộ cấp huyện cho 24 xã đặc biệt khó khăn , tăng cường 7 cán bộ tỉnh cho 2 huyện vùng cao là Trạm Tấu và Mù Cang Trải làm công tác xoá đói giảm nghèo . Cơ chế chính sách đã giải quyết kinh phí mua sắm các phương tiện, điều kiện cho cán bộ tăng cường là 500.000 đồng /người và trợ cấp ngoài lương cho cán bộ công tác ở các xã đặc biệt khó khăn là 500.000đồng/người/tháng. Được sự hỗ trợ của dự án kỹ thuật của MOLISA- GTZ đã thực hiện xong pha 2, qua phần thực hiện đã rút ra kinh nghiệm, khằng định rõ nét đối với cơ sở phải có đội ngũ thực thi chương
trình ở từng cơ sở ; Đồng thời phải có cơ chế chính sách sát hợp giải quyết cho lớp cán bộ này thực hiện nhiệm vụ; Từng xã, phường, thôn ,bản phải nắm chắc đối tượng hộ nghèo và phân tích rõ nguyên nhân để có biện pháp thực thi.