ở công ty khoá Việt Tiệp :
Qua quá trình thực tập tại công ty khoá Việt Tiệp với sự nghiện cứu nghiêm túc tìm hiểu mọi phần kế toán của tại công ty, cùng với sự hớng dẫn tận tình của phòng tài vụ và các cán bộ, công nhân của công ty, tôi đi sâu hơn vào nghiên cứu tìm hiểu về phần kế toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng. Kết thúc kỳ thực tập của mình tôi có một số ý kiến nhận xét về công tác tiền lơng và các khoản trích theo lơng ở công ty.
Là một doanh nghiệp sản xuất kinh doanh trong nền kinh tế thị trờng, công ty luôn luôn cố gắng khắc phục những khó khăn, nhất là nhữngkhó khăn trong việc tiêu thụ sản phẩm để không ngừng đạt hiệu quả trong sản xuất kinh doanh.
Với công tác cải cách hành chính, công ty đã tổ chức sắp xếp lại các phòng ban chức năng cho phù hợp với qui mô hoạt động mới của công ty. Cùng với quá trình chuyển đổi ấy công tác kế toán tài chính của công ty cũng không ngừng thay đổi về cơ cấu và phơng pháp hạch toán, những điều đó thể hiện qua nhữn u điểm của công tác kế toán hiện nay của công ty.
Thứ nhất : Hệ thống kế toán của công ty gọn nhẹ, có trình độ kế toán cao. Việc phân công giữa các bộ phận kế toán cũng phù hợp với trình độ của kế toán viên.
Kế toán tiền lơng luôn nhận thức đợc tầm quan trọng trong công tác quản lý chi phí nhân công hạ giá thánh sản phẩm. Kế toán tiền lơng đã phân công trách nhiệm và hớng dẫn tổ trởng, phụ trách các tổ đội sản xuất kinh doanh, quản lý các chứng từ ban đầu của công tác hạch toán lơng nh bảng chấm công,
bảng kê khối lợng công việc hoàn thành kế toán tiền lơng nhìn chung đã vận dụng tốt lí luận voà tình hình thực tế của công ty.
Thứ hai : Hiện nay công ty sử dụng hình thức sổ nhật ký chung theo đúng qui định về một loại sổ sách thống nhất. Việc tập hợp các chứng từ, sổ sách nhìn chung là nhanh chóng, đầy đủ và kịp thời vì vậy việc tổ chức hạch toán tổng hợp tiền lơng và các khoản trích theo lơng đợc đảm bảo đầy đủ nhanh chóng và chính xác.
Thứ ba : Việc áp dụng hính thức tính lơng theo thời gian, theo số lợng sản phẩm ở từng công đoạn sản xuất và tính thởng đã đảm bảo thu nhập của ngời lao động gắn với thời gian và kết quả sản xuất của họ.
Tuy nhiên công tác hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng ở công ty khoá Việt Tiệp vânx còn một số tồn tại cha hợp lý mà theo tôi nếu khắc phục sẽ giúp công ty đạt kết quả tốt hơn :
Tồn tại thứ nhất : Công ty nên xác định cụ thể cách tính hệ số tiền thởng để đảm bảo tính chính xác và công bằng hon cho ngời lao động
Hiện tại ở công ty sau khi kế toán tiền lơng báo cáo lên giám đốc quỹ l- ơng của doanh nghiệp, giám đốc căn cứ vào quỹ lơng đợc chia và số tiền lơng đã chi, tính ra hệ số thởng.
Cách qui định hệ số thởng nh vậy tuy rằng có dựa trên quỹ lơng theo sản phẩm nhập kho và kế toán tiền lơng vẫn phân bổ tiền lơng song nó cha đảm bảo tính chính xác và công bằng cho mọi ngơì lao dộng tồn tại này sẽ đợc đề cập ở phần kiến nghị mục sau.
Tồn tại thứ hai : việc phân bổ chi phí tiền lơng vào giá từng loại sản phẩm của công ty cha đợc chính xác vậy cần phân bổ cho từng đối tợng để phục vụ cho việc hạch toán chi phí tiền lơng đợc chính xác, tồn tại này sẽ đợc đề cập đến ở phần kiến nghị mục sau.
1) Kiến nghị thứ nhất : theo cáhc tính hệ số tiền thởng trên thì không khuyến khích ngời lao động, vậy muốn nâng cao chất lợng sản phẩm, nâng cao năng suất lao động phải xây dựng dơn giá tiền lơng đã có hệ số thởng để khuyến khích ngời lao động sản xuất trực tiếp ra sản phẩm. Còn hệ số tiền thởng của công nhân viên quản lý thì căn cứ vào tình hình kinh doanh của doanh nghiệp. 2) Kiến nghị thứ hai : về nội dung bảng phân bổ tiền lơng cho từng đối tợng có thể phân bổ theo mẫu biểu số 10. Cách phân bổ tiền lơng vào giá thành sản phẩm phản ánh chính xác chi phí cho một sản phẩm là bao nhiêu tiền và tổng số tiền lơng theo sản phẩm bằng số tiền phân bổ.
IV/ Các biện pháp tăng c ờng quản lý quỹ l ơng ở công ty khoá Việt Tiệp
Quỹ tiền lơng của doanh nghiệp là toàn bộ tiền lơng của doanh nghiệp trả cho tất cả các loại lao động thuộc doanh nghiệp quản lý và sử dụng. Vậy để tăng cờng công tác quản lý quỹ tiền lơng cần phải tổ chức tốt công tác hạch toán lao động và tiền lơng.
Quỹ lơng của công ty hình thành từ quỹ lơng khoán đối với ban giám đốc công ty, kế toán trởng và lơng của nhà trẻ cộng với quỹ lơng chi trả cho các chế độ nh phụ cấp BHXH, phụ cấp độc hại ... cộng với quỹ lơng của sản phẩm hoàn thành đạt tiêu chuẩn nhận dơn giá tiền lơng.
+ Để quản lý tốt quỹ lơng thì việc phân chia quỹ lơng của công ty có ý nghĩa rất quan trọng trong công tác quản lý.
+ Để tăng cờng quỹ lơng không bị thâm hụt thì biện pháp tăng năng suất lao động quan trọng hơn tốc độ tăng tiền lơng bình quân.
Kết Luận
Để cho quá trình kinh doanh ở các doanh nghiệp đợc diễn ra thờng xuyên, liên tục thì cần phải tái sản xuất sức lao động. Ngời lao động phải có vật phẩm tiêu dùng để tái sản xuất sức lao động, vì vậy doanh nghiệp phải trả thù lao cho họ khi họ tham gia lao động sản xuất ở doanh nghiệp.
Tiền lơng là thu nhập chủ yếu của ngời lao động, các doanh nghiệp sử dụng tiền lơng làm đòn bẩy kinh tế để khuyến khích tinh thần tích cực lao động, là nhân tố thúc đẩy để tăng năng suất lao động. Đối với các doanh nghiệp sản xuất kinh doanh, tiền lơng là một bộ phận chi phí cấu thành nên giá trị dịch vụ, sản phẩm do doanh nghiệp sáng tạo ra. Do vậy, doanh nghiệp luôn coi trọng sử dụng hiệu quả sức lao động để tiết kiệm chi phí tiền lơng trong giá thành sản phẩm.
Quản lý lao động và itền lơng là một nội dung quan trọng trong công tác quản lý và sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp.Tổ chức tốt hạch toán lao động tiền lơng và các khoản trích theo lơng giúp cho công tác quản lý lao động của doanh nghiệp đi vào nề nếp, tăng năng suất và hiệu quả.
Kết thúc khoá thực tập ở công ty khoá Việt Tiệp, em đã hiểu thêm thực tiễn công tác tổ chức hạch toán tièn lơng và các khoản trích theo lơng nói riêng vàcông tác tổ chức hạch toán kế toán tài chính nói chung trong doanh nghiệp sản xuất kinh doanh.
Báo cáo thực tập tốt nghiệp đợc hoàn thành trên những kiến thức lí luận đã đợc học ở nhà trờng với công tác thực tiễn tổ chức hạch toán tại công ty khoá Việt Tiệp. Để từ đó có thể so sánh lí luận với thực tiễn và đa ra các kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác kế toán tiền lơng.