Năăng ng suất suất lao lao đ động ộng

Một phần của tài liệu Khái lược lịch sử tư tưởng quản lý (Trang 46 - 49)

Doanh nghiệp Nhật (Kiểu Doanh nghiệp Nhật (Kiểu J

J--Japan) Japan)

Doanh nghiệp phương Doanh nghiệp phương Tây (Kiểu A

Tây (Kiểu A--American) American)

CCụng nhõn làm vụng nhõn làm việc làm iệc làm Cụng nhõn làm vụng nhõn làm việc làm iệc làm suốt đời suốt đời Đ Đánh giá và đề bạt chậmánh giá và đề bạt chậm Không chuyên môn hoá Không chuyên môn hoá ngh

nghề nghiệpề nghiệp

Th

Thực hiện kiểm tra toàn ực hiện kiểm tra toàn diện

diện

Ra quyết định tập thể Ra quyết định tập thể Tập thể ch

Tập thể chịu trỏch nhiệmịu trỏch nhiệm

B

Bảo đảm qảo đảm quyền lợi toàn uyền lợi toàn

C

Cụng nhõn ụng nhõn làm vilàm việc khụng ệc khụng ổn định

ổn định

Đ

Đánh giá và đề bạt nhanhánh giá và đề bạt nhanh Chuyên môn hoá ngh

Chuyên môn hoá nghề ề nghiệp

nghiệp

Kiểm tra c

Kiểm tra cục bộ và cuối ục bộ và cuối cựng cựng Quyết định mang t Quyết định mang tớnhớnhcá cá nhân nhân Ch

4848 48

-- VVăănn hoỏhoỏ doanhdoanh nghiệpnghiệp

Là tậptập hợphợp biểubiểu ttưượng,ợng, nghinghi lễlễ... tạotạo sựsự nhấtnhất trớ,trớ, hợp

hợp tỏctỏc giữagiữa mộtmột nhúmnhúm ngngưườiời đđểể đđạtạt mụcmục tiờutiờu

-- PhPhươươngng phỏpphỏp quảnquản lýlý::

Tạo

Tạo dựngdựng mụimụi trtrưườngờng vvăănn hoỏhoỏ trongtrong hệhệ thốngthống sảnsản xuất,

NhậnNhận xộtxột::

Một phần của tài liệu Khái lược lịch sử tư tưởng quản lý (Trang 46 - 49)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(72 trang)