Giám đốc Phó giám đốc

Một phần của tài liệu dự án khu trượt Patin tại hải phòng (Trang 28 - 31)

Phó giám đốc Tài chính, kế toán, nhân sự Kinh doanh, kế hoạch, marketing Quản lý thiết bị, kỹ thuật

- Là người khởi xướng và thiết kế nhiều cải cách của tổ chức trong phạm vi quyền hạn của mình.

- Là người phân phối nguồn lực và giữ quyền phê chuẩn cho các quyết định quan trọng để đảm bảo phối hợp các quyết định trong trường hợp nguồn lực có hạn

- Tổ chức xây dựng, triển khai thực hiện và đánh giá kết quả hoạt động kinh doanh của Dự án.

- Đề xuất, chỉ đạo thực hiện, trực tiếp tham gia xây dựng, bổ sung, hoàn chỉnh các cơ chế chính sách, quy định, quy trình nghiệp vụ của Dự án.

- Thực hiện công tác tổ chức, cán bộ theo quy định của Công ty.

- Thực hiện các quyền hạn khác theo sự phân công của hội đồng quản trị Công ty

-Phối hợp với hội đồng quản trị xây dựng tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, mục tiêu dài hạn.

-Xây dựng các mục tiêu ngắn hạn để thực hiện, tầm nhìn, mục tiêu dài hạn của HDQT.

-Xây dựng các chiến lược dài, ngắn hạn để thực hiện mục tiêu.

-Phối hợp với các bộ phận để xây dựng mục tiêu, chỉ tiêu cho các bộ phận.

- Xây dựng hệ thống quy trình quy định cấp công ty và các bộ phận.

-Đảm bảo hệ thống quản trị được cập nhật và hoạt động hiệu quả.

-Xem xét kế hoạch, mục tiêu marketing dài và ngắn hạn.

-Định kỳ đánh giá và điều chỉnh kế hoạch, hoạt động marketing.

- Tham mưu, giúp việc cho Giám đốc trong quản lý, điều hành hoạt động của Dự án.

- Chịu trách nhiệm điều hành một hoặc một số lĩnh vực theo sự phân công, uỷ quyền của Giám đốc.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên

- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm

- Khả năng giao tiếp, tiếng anh, tin văn phòng tốt

- Có khả năng lên kế hoạch, giám sát và kiểm tra công việc

Trưởng phòng:

1. Lên kế hoạch, giám sát và đánh giá hoạt động của bộ phận mình phụ trách 2. Tham mưu cho giám đốc trung tâm

3. Có khả năng chịu áp lực công việc cao 4. Trình độ tối thiểu: Đại học

5. Có 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương 6. Ngoại ngữ, tin văn phòng tốt

7. Có kĩ năng lập kế hoạch, thuyết trình... 8. Nhanh nhẹn, trung thực

Huấn luyện viên :

-Nhiệt tình, tinh thần phục vụ khách hàng cao.

-Yêu thích lĩnh vực luyện tập thể hình và rèn luyện sức khỏe.

-Khả năng làm việc tập thể

-Giao tiếp tốt bằng tiếng Anh là một lợi thế.

-Kinh nghiệm tại cùng vị trí trong ngành dịch vụ là một lợi thế

Nhân viên kĩ thuật:

Một phần của tài liệu dự án khu trượt Patin tại hải phòng (Trang 28 - 31)

Tải bản đầy đủ (DOCX)

(43 trang)
w