1. Ưu điểm
Sau 5 năm thực hiện Nghị quyết Đại hội Phụ nữ thị trấn Sa Pa nhiệm kỳ 2011-2016, các mục tiêu nhiệm vụ đề ra đã được tổ chức thực hiện có hiệu quả. Cán bộ, hội viên phụ nữ chấp hành tốt Chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật Nhà nước, đoàn kết, thống nhất tích cực tham gia các hoạt động của Hội, các phong trào thi đua yêu nước và thực hiện có hiệu quả 6 nhiệm vụ trọng tâm của hội. Trong nhiệm kỳ vừa qua, các nhiệm vụ đề ra đã hoàn thành và vượt chỉ tiêu của Nghị quyết như chỉ tiêu về giảm nghèo, chỉ tiêu về xây dựng quỹ chi hội, chỉ tiêu về phong trào thi đua... Hoạt động văn hóa – xã hội có nhiều tiến bộ, đời sống vật chất và tinh thần của cán bộ, hội viên phụ nữ được tăng lên, an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội được giữ vững ổn định. Công tác cán bộ Hội thường xuyên được quan tâm, củng cố, kiện toàn. Nội dung và phương phương thức hoạt động Hội có nhiều đổi mới, phù hợp tình hình địa phương. Tư tưởng cán bộ hội viên ổn định, tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng, của tổ chức Hội. Tổ chức Hội ngày càng lớn mạnh, chất lượng hoạt động có sự chuyển biến rõ nét.
Hội Phụ nữ Thị trấn đạt được những thành tích trên là nhờ có sự quan tâm lãnh đạo của các cấp ủy Đảng, sự chỉ đạo kịp thời của Hội LHPN huyện, tạo điều kiện thuận lợi của chính quyền địa phương, sự phối hợp của các ban, ngành, Mặt trận và các đoàn thể, đặc biệt là sự nhiệt tình, đoàn kết, thống nhất của tập thể cán bộ, hội viên và các tầng lớp phụ nữ đã nỗ lực phấn đấu, vượt qua khó khăn thử thách hoàn thành nhiệm vụ, đóng góp cho sự phát triển chung trong phong trào phụ nữ Thị trấn.
2. Hạn chế, khuyết điểm:
Chưa chủ động trong công tác tham mưu, đề xuất cấp trên, công tác phối hợp thực hiện với các Ban, ngành, đoàn thể còn chưa thường xuyên.
Công tác cán bộ nữ còn gặp khó khăn, nguồn cán bộ ít.
Công tác giám sát, phản biện, tham mưu đề xuất kiến nghị các vấn đề liên quan đến phụ nữ còn hạn chế.
Kết quả thực hiện một số nội dung nhiệm vụ chất lượng, hiệu quả chưa cao;
* Nguyên nhân của những hạn chế, khuyết điểm
Nguyên nhân khách quan:
Trong nhiệm kỳ có sự thay đổi UV. BCH, chức danh phó chủ tịch Hội nên việc nắm bắt tình hình tại các chi hội chưa thường xuyên do đó công tác tham mưu còn chưa kịp thời.
Thị trấn là điểm trung tâm của huyện do vậy phụ nữ chủ yếu là cán bộ công chức, học sinh, sinh viên, đội ngũ cán bộ Hội chủ yếu là cán bộ nghỉ hưu, đã có tuổi.
Nguyên nhân chủ quan:
Các cán bộ Hội chưa chú trọng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, còn thiếu các kỹ năng tuyên truyền để tổ chức thực hiện nhiệm vụ.
Một số đồng chí UV. BCH chưa thực sự nhiệt tình, tích cực tham mưu, đề xuất cho Thường trực Hội do vậy ảnh hưởng tới chất lượng, hiệu quả công việc.
Công tác kiểm tra, giám sát còn thiếu kinh nghiệm, chưa được quan tâm đúng mức.
* Bài học kinh nghiệm:
Một là: Tranh thủ sự quan tâm, lãnh đạo, chỉ đạo của hội LHPN huyện và của Đảng uỷ thị trấn. Trong triển khai thực hiện nhiệm vụ luôn bám sát Chủ trương, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật Nhà nước và các chương trình của địa phương vào nhiệm vụ của Hội. Lựa chọn trọng tâm trọng điểm để xây dựng kế hoạch chỉ đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ.
Hai là: Thường xuyên phát động các phong trào thi đua yêu nước gắn với công tác sơ, tổng kết; khen thưởng. Phát huy vai trò gương mẫu của người người đứng đầu trong việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh.
Ba là: Thường xuyên nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, tư tưởng cán bộ, hội viên và các tầng lớp phụ nữ, để báo cáo, phản ánh, tham mưu kịp thời.
Bốn là: Chủ động sáng tạo, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động của Hội. Duy trì và nâng cao tính đoàn kết thống nhất trong tổ chức Hội. Thường xuyên củng cố, kiện toàn tổ chức hội, xây dựng đội ngũ cán bộ có đủ phẩm chất đạo đức, trình độ, năng lực, nhiệt tình với công tác hội, quan tâm chăm lo đời sống vật chất tinh thần cho cán bộ hội.
Năm là: Củng cố, nhân rộng, xây dựng mới các mô hình thiết thực phù hợp với yêu cầu đặt ra của các tầng lớp phụ nữ nhằm thu hút phụ nữ tham
PHẦN THỨ HAI
Mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ và giải pháp thực hiện phong trào phụ nữ nhiệm kỳ 2016-2021 phong trào phụ nữ nhiệm kỳ 2016-2021
5 năm tới trong tiến trình hội nhập ngày càng sâu rộng và phát triển của đất nước là những cơ hội và thách thức và phát triển của đất nước là những cơ hội và thách thức đối với phong trào phụ nữ và hoạt động của Hội Liên hiệp phụ nữ. Phát huy những kết quả đạt được, khắc phục những tồn tại trong nhiệm kỳ 2011 - 2016; trên tinh thần Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ Thị trấn lần thứ XXV, từ thực tiễn của phong trào phụ nữ. Hội LHPN Thị trấn đề ra mục tiêu phương hướng nhiệm vụ nhiệm kỳ 2016 - 2021, như sau: