CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN CUNG LAO ĐỘNG TRONG NỀN KINH TẾ

Một phần của tài liệu CUNG LAO ĐỘNG TRONG NỀN KINH TẾ CHƯƠNG 2 Kinh tế học lao động (Trang 29)

Dân số

 Quy mô lực lượng lao động của mỗi quốc gia phụ thuộc vào quy mô dân số của quốc gia đó. Tốc độ tăng dân số quyết định quy mô dân số và quyết định quy mô nguồn lao động 15 năm Tốc độ tăng dân số quyết định quy mô dân số và quyết định quy mô nguồn lao động 15 năm sau.

 Tốc độ tăng dân số lại được quyết định bởi tỷ lệ tăng tự nhiên của dân số (tỷ lệ sinh so với tỷ lệ chết) và di dân thuần túy. chết) và di dân thuần túy.

 Quy định giới hạn dưới của độ tuổi lao động cũng tác động đến quy mô lực lượng lao động tiềm năng của quốc gia (số người đủ tuổi lao động phụ thuộc vào quy định giới hạn dưới này). tiềm năng của quốc gia (số người đủ tuổi lao động phụ thuộc vào quy định giới hạn dưới này). Nâng cao hay hạ thấp giới hạn này sẽ tác động trực tiếp tới lực lượng lao động.

 Hình dáng của tháp dân số quyết định lực lượng lao động của quốc gia là lao động già hay lao động trẻ. động trẻ.

Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động

 Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động của nam có xu hướng giảm, của nữ thì ngược lại. Điều này được lý giải là tại các nước phát triển, nam giới hay có xu hướng nghỉ hưu sớm khi tiến gần tới được lý giải là tại các nước phát triển, nam giới hay có xu hướng nghỉ hưu sớm khi tiến gần tới độ tuổi về hưu (60 hoặc 65 tuổi tùy quốc gia).

 Có sự giảm sút đáng kể về số giờ làm việc bình quân mỗi tuần.

 Có sự phân biệt về giới, chủng tộc, trình độ học vấn trong tỷ lệ tham gia lao động.

30

 Sự thay đổi sở thích về nghề nghiệp, quan điểm hoặc các trào lưu nghề nghiệp cũng làm gia tăng tỷ lệ tham gia lao động (thu hút lao động vào các ngành tài cũng làm gia tăng tỷ lệ tham gia lao động (thu hút lao động vào các ngành tài chính, ngân hàng, bảo hiểm).

 Tiến bộ khoa học kỹ thuật và công nghệ trong các công việc nội trợ cũng tạo điều kiện để người lao động tham gia thị trường lao động, đặc biệt là phụ nữ. kiện để người lao động tham gia thị trường lao động, đặc biệt là phụ nữ.

31

Hệ thống giáo dục đào tạo (đào tạo nghề, đào tạo chuyên môn, tính phổ cập của giáo dục, chất lượng giáo dục, đặc biệt là bậc đại học) vừa quyết định quy mô, vừa quyết định dục, chất lượng giáo dục, đặc biệt là bậc đại học) vừa quyết định quy mô, vừa quyết định chất lượng của nguồn cung lao động cho nền kinh tế.

32

33

Hệ thống y tế (ảnh hưởng tới cả quy mô và chất lượng nguồn cung lao động)

Mức độ hội nhập kinh tế quốc tếChính sách của nhà nướcChính sách của nhà nước

1. CÁC CHƯƠNG TRÌNH THAY THẾ THU NHẬP

.Để đảm bảo an sinh xã hội, các chính phủ thường quyết định giúp đỡ những người bị thiệt thòi về mặt kinh tế thiệt thòi về mặt kinh tế

.Trợ cấp thất nghiệp và trợ cấp mất khả năng lao động được gọi là các chương trình thay thế thu nhập thay thế thu nhập

 Trợ cấp thất nghiệp là số tiền trả cho người công nhân đã bị mất việc, tạm thời hay thường xuyên xuyên

 Trợ cấp mất khả năng lao động được trả cho những người bị tai nạn lao động

34

Một phần của tài liệu CUNG LAO ĐỘNG TRONG NỀN KINH TẾ CHƯƠNG 2 Kinh tế học lao động (Trang 29)