Giải pháp của nhà máy

Một phần của tài liệu Phương huớng của tổng công ty cổ phần dệt may hà nội (Trang 27 - 30)

 Đẩy mạnh nâng cao năng suất lao động, mục đích để sử dụng tối đa được công suất của máy móc thiết bị, giảm tỷ lệ sản phẩm hỏng, tỷ lệ tái chế.

 Giảm chi phí nguyên vật liệu đầu vào.  Tiết kiệm triệt để tiêu thụ điện năng

 Hoàn thiện cơ cấu quản lý của các tổ: Giảm tỷ trọng lao động gián tiếp, tăng tỷ trọng của lao động trực tiếp

 Các nhân viên ở tổ nghiệp vụ, kỹ thuật thì có thể kiêm nhiệm, giảm số luợng.

 Công khai tuyển dụng để người lao động tham gia tuyển sinh, tuyển dụng lao động cho doanh nghiệp; dùng biện pháp tiếp thị nhu cầu đến từng địa phương có tiềm năng lao động, trên cơ sở nắm bắt thực tế đánh giá nguồn để có thể

phối hợp với địa phương áo dung các hình thức tuyển sinh đào tạo cho phù hợp và tuyển dụng có chất lượng.

 Đối với tuyển dụng các đối tượng quản lý, kỹ thuật, nghiệp vụ: tiếp tục cải tiến quy trình( sơ tuyển, phỏng vấn, thử việc) để lựa chọn cho phù hợp, đạt yêu cầu sử dụng. Đồng thời giao việc thực tế để thử thách, tạo cơ hội thăng tiến cho họ.

 Đầu tư đào tạo cho mọi đối tượng để nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, tay nghề, đáp ứng được yêu cầu của quản lý hiện đại, yêu cầu phát triển khoa học kỹ thuật mới.

 Có chính sách đãi ngộ, khuyến khích để giữ chân người tài

 Có các biện pháp mở rộng quan hệ thị trường, có nhiều đơn hàng để tạo công ăn việc làm thường xuyên cho cán bộ công nhân viên.

LỜI CẢM ƠN

Trong 5 tuần đầu tiên của kỳ thực tập, được tiếp xúc và nhờ sự chỉ bảo, giúp đỡ tận tình của các cô chú, anh chị của nhà máy may 3, nhất là các cô chú, anh chị ở tổ nghiệp vụ, em đã hiểu thêm nhiều vấn đề liên quan đến chuyên ngành từ những vấn để tổng hợp cho đến những vấn đề đặc thù của Tổng công ty cổ phần Dệt May Hà Nội và nhà máy may 3. Nhà máy may 3 đã tạo điều kiện thuận lợi cho em thu nhập đầy đủ các thông tin về TCT, Nhà máy may 3 từ ngày đầu thành lập cho đến nay, đặc biệt là những thông tin, số liệu thuộc chuyên ngành Kinh tế và Quản lý Nguồn nhân lực của em.

Một lần nữa em xin chân thành cảm ơn sự giúp đỡ của Nhà máy may 3, các cô chú, anh chị tổ nghiệp vụ và sự hướng dẫn của Giáo viên hướng dẫn: TS. Võ Nhất Trí đã giúp em hoàn thành bài báo cáo thực tập tổng hợp này.

Một phần của tài liệu Phương huớng của tổng công ty cổ phần dệt may hà nội (Trang 27 - 30)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(30 trang)
w