Phân quyền User

Một phần của tài liệu Báo cáo thực tập tốt nghiệp tại công ty TNHH tự động hóa new ocean đề tài wonderware information server (Trang 42)

Để tạo 1 Panel mới thì chúng ta cần đăng nhập vào WIS bằng tài khoản Admin Sau đó vào Administration> Panel Manager>New Panel. Đặt trên cho Panel, ở đây mình đặt tên WIS_System. Kết quả 1 Panel mới đƣợc tạo thành nhƣ hình dƣới.

Báo cáo thực tập Nguyễn Chí Linh

Wonderware Information Server 43

Để chèn nội dung 1 Panel mới thì ta chọn Edit. Sau đó bấm giữ chuột trái kéo thả các item từ System Panel qua Root (Panel mới tạo thành). Ơ đây mình chỉ dùng Proccess Graphic, Factory Alarm, Custom Links, ArchestrA Graphic.>Click Save Panel Content. >Các bạn cần Logout Homepage.

Báo cáo thực tập Nguyễn Chí Linh

Wonderware Information Server 44

Bắt đầu phân quyền User để có thể truy cập và Panel mới. Trƣớc hết chúng ta cần tạo 1 tài khoản User mới từ máy tính.

Vào Control Panel> User Acount >Add and Remove User> Tạo 1 tài khoản mới. Ở đây tài khoản mình tạo tên là :WISserver.

Tiếp theo vào Components Sevices để bắt đầu phân quyền. Các bạn trỏ theo đƣờng dẫn bên dƣới.

Mỗi khi 1Panel mới đƣợc tạo thành thì trong Wonderware SuiteVoyager sẽ tạo 1 phân quyền Role mới tên là {...-...-...}_PAL_ROLE trong dấu 3 chấm là tên ký tự tên hệ thống tự đặt. Chúng ta click phải chuột vào User >New>User> xuất hiện 1 bảng để quyền User để có thể truy cập vào Panel mới đƣợc. Trong mục Enter the object names to select: các bạn add tên User mới vào ở đây tên mới mình vừa tạo là WISserver> Click Chek Names>OK

Báo cáo thực tập Nguyễn Chí Linh

Wonderware Information Server 45

Kết quả là quyền User mới đã đƣợc tạo thành để có thể truy cập Panel mới. Chúng ta mở HomePage trở lại. Và đăng nhập bằng tài khoản User mới . WISserver

Báo cáo thực tập Nguyễn Chí Linh

Wonderware Information Server 46

Chƣơng 4: Win-XML Exporter

Một phần của tài liệu Báo cáo thực tập tốt nghiệp tại công ty TNHH tự động hóa new ocean đề tài wonderware information server (Trang 42)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(96 trang)