Long, mi n Trung và mi n B c c ng phát tri n nhi u khu công nghi p và thu hút lao đ ng t thành ph 4. ó là lý do vào nh ng n m g n đây, đ c bi t là vào sau T t, các doanh nghi p đ ng lo t tuy n lao đ ng đ b sung cho lao đ ng đã ngh . T i h i th o “Tuy n d ng và n đ nh đ i ng lao đ ng trong các doanh nghi p KCX-KCN TP.HCM” do Hepza t ch c vào cu i n m 2009, các doanh nghi p đang g p áp l c r t l n v lao đ ng.
M t đi u đ c bi t n i lên trong nhu c u lao đ ng c a các doanh nghi p là bên c nh nhu c u lao đ ng có tay ngh , nhu c u đ i v i lao đ ng gi n đ n hi n v n r t l n (xem Ph l c 2). Theo thông tin t Trung tâm Gi i thi u vi c làm c a Hepza, hi n nay Trung tâm nh n đ c nhi u đ t hàng lao đ ng gi n đ n, th m chí ch c n bi t đ c bi t vi t ho c trình đ l p 6 tr lên nh ng kh n ng đáp ng c a Trung tâm r t h n ch . i u này ch ng t c c u các ngành ngh t i các KCX-KCN v n ch y u là thâm d ng lao đ ng, có s chuy n d ch r t ch m ch p sang nh ng l nh v c công ngh cao.
2.2. C c u và trình đ công ngh các ngành công nghi p t i các KCX-KCN TP.HCM TP.HCM
2.2. C c u và trình đ công ngh các ngành công nghi p t i các KCX-KCN TP.HCM TP.HCM các đ a ph ng khác đ n TP.HCM và t o ra s t ng tác v i h th ng đào t o ngh c a thành ph .
a) C c u giá tr s n xu t các ngành công nghi p
C c u các ngành công nghi p c a TP.HCM th hi n rõ s th ng tr c a các ngành thâm d ng lao đ ng (xem Hình 2.2). Vào đ u th p niên 90, các nhóm ngành công nghi p chính là ch bi n th c ph m – đ u ng – thu c lá, d t – da – may – m c
4