Yếu tố tác động đến phát triển bền vững của doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu
MỤC LỤC
Vấn đề nghiên cứu của luận án
Mục tiêu và câu hỏi nghiên cứu
Khi xác định được vấn đề nghiên cứu, phát triển bền vững doanh nghiệp sẽ tác động từ yếu tố bên trong và bên ngoài doanh nghiệp. (1) Xem xét các yếu tố nào có khả năng tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản?.
Phạm vi và đối tượng nghiên cứu
- Phạm vi không gian nghiên cứu là 227 doanh nghiệp thủy sản và mang tính đại diện cho 457 doanh nghiệp thủy sản đang hoạt động trên địa bàn tỉnh Bạc Liêu. Sản xuất chế biến hàng hải sản; Chế biến và bảo quản các mặt hàng thủy sản; Chế biến thủy sản xuất khẩu; Nuôi trồng thuỷ sản nội địa; Bán buôn thủy sản; Khai thác thuỷ sản biển; Sản xuất giống thuỷ sản.
Phương pháp nghiên cứu 1.4.4.1 Cơ sở thu thập dữ liệu
Luận án sử dụng phương pháp kết hợp giữa lý luận và thực tiễn dựa vào các công trình, luận án có liên quan đến phát triển bền vững doanh nghiệp nhằm làm cơ sở lý luận, xác định một số tiêu chí đánh giá phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản tỉnh Bạc Liêu thông qua dàn bài thảo luận nhóm, từ những người quản lý doanh nghiệp thủy sản nhằm rút ra nguyên nhân các yếu tố bên trong và bên ngoài tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản tỉnh Bạc Liêu. Phương pháp đánh giá thang đo được sử dụng công cụ hệ số tin cậy (Cronbach’s alpha, ký hiệu là α), phân tích yếu tố khám phát EFA và phân tích hồi quy bội để tìm những thuộc tính yếu tố bên trong và yếu tố bên ngoài tác động trực tiếp đến sự phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu.
Kết quả thảo luận và đóng góp mới của luận án
Qui trình xây dựng thang đo trong luận án được dựa vào các bộ tiêu chí trên và kết quả nghiên cứu định tính để điều chỉnh biến quan sát từ thang đo nguyên thủy, và bổ sung mới thang đo an sinh xã hội. Đối với nghiên cứu bằng nghiên cứu định lượng được phỏng vấn trực tiếp, phỏng vấn bằng thư với bảng câu hỏi để nắm bắt thông tin, thu thập dữ liệu về tác động của biến phụ thuộc và các biến độc lập.
Kết cấu của luận án
Luận án đã đóng góp vào thực tiễn cho việc phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản, thông qua hàm ý cho phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản tỉnh Bạc Liêu phù hợp với kết quả nghiên cứu. Kết quả nghiên cứu của luận án cũng làm tài liệu tham khảo cho các nhà nghiên cứu về lĩnh vực phát triển bền vững doanh nghiệp ở nhiều lĩnh vực khác nhau tại Việt Nam.
Giới thiệu
Khái niệm về phát triển bền vững
Đề cập đến 4 vấn đề đó là: (1) Phát triển bền vững là yêu cầu cấp bách và xu thế tất yếu của toàn cầu; Việt Nam trong tiến trình hội nhập, phát triển đã và đang tích cực hưởng ứng xu thế này; (2) Một số thành tựu nổi bật về phát triển bền vững trong lĩnh vực kinh tế của Việt Nam trong hơn 20 năm đổi mới vừa qua; (3) Một số tác động chính trị - xã hội cơ bản từ thành tựu phát triển bền vững trong lĩnh vực kinh tế của Việt Nam; (4) Nền kinh tế Việt Nam vẫn còn một số biểu hiện chưa bền vững nhưng chúng ta có thể vượt qua và vững tin vào tương lai nếu có các giải pháp phát triển đúng đắn, năng động. Rừ ràng khỏi niệm phỏt triển bền vững được sử dụng trong và ngoài nước như một con đường để khắc phục rào cản đối với những lời kêu gọi về một sự công bằng xó hội rừ ràng hơn, và những nhu cầu liờn quan đến những chớnh sỏch phỏt triển thịnh hành, và là một phương tiện nhằm huy động sự trợ giúp của những nhóm môi trường của các nước đang phát triển và các nước công nghiệp.
Các nguyên tắc khái niệm phát triển bền vững phù hợp với phát triển bền vững các doanh nghiệp
Tóm lại, theo quan điểm của tác giả đề nghị: phát triển bền vững mang tính khoa học và hoạt động phát triển bền vững không những đặt hiệu quả kinh tế mà góp phần vào bảo vệ môi trường, giải quyết hài hòa giữa kinh tế và xã hội mới hướng đến phát triển bền vững. Từ khái niệm phát triển bền vững ở cấp độ vĩ mô và doanh nghiệp phù hợp các nguyên tắc của phát triển bền vững, chúng tôi hướng đến tìm hiểu khái niệm phát triển bền vững ở cấp độ vi mô của doanh nghiệp.
Khái niệm phát triển bền vững doanh nghiệp
Theo Quỹ châu Âu, Thiết kế phát triển bền vững doanh nghiệp nhỏ, cải thiện sinh hoạt và điều kiện lao động: Phát triển bền vững doanh nghiệp là một doanh nghiệp thúc đẩy cuộc sống bền vững thông qua bền vững sản xuất hàng hóa và dịch vụ, cung cấp các giải pháp để hoàn thành các nhu cầu cơ bản để cải thiện đời sống của người dân hiện tại và trong tương lai với tác động môi trường ít nhất có thể, sản lượng kinh tế xã hội cao nhất có thể. Để nhận ra sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, chúng ta phải chú trọng đến việc lựa chọn và định hướng công nghiệp, đổi mới công nghệ, cải cách thể chế và bồi dưỡng năng lực phát triển thị trường, để tiến tới hình thành hiệp lực và hiệu quả hoạt động của hệ thống doanh nghiệp với sự trợ giúp của hội nhập, kiến nghị tương tác hiệp lực của bốn năng lực như công nghiệp, kỹ thuật, phát triển thể chế và thị trường, để nuôi dưỡng và khả năng phát triển bền vững của doanh nghiệp liên tục.
Cách tiếp cận mô hình lý thuyết phát triển bền vững doanh nghiệp
Mô hình lý thuyết các yếu tố ảnh hưởng đến phát triển bền vững doanh nghiệp công nghệ sản xuất cao tại Đài Loan
Kết quả nghiên cứu cho thấy rằng các doanh nghiệp sản xuất công nghệ cao công nhận tích cực thúc đẩy ảnh hưởng của các yếu tố phát triển bền vững doanh nghiệp từ yếu tố quản lý, các yếu tố nội bộ và yếu tố bên ngoài, trong khi quản lý/chủ sở hữu doanh nghiệp cảm nhận được mức độ sẵn sàng phát triển bền vững chỉ ở mức hợp lý. Do các doanh nghiệp ở các tỉnh trong khu vực chỉ tập trung sản xuất, kinh doanh một số mặt hàng nuôi trồng thủy sản, chế biến thủy sản xuất khẩu,… Khi vận dụng mô hình lý thuyết phát triển bền vững doanh nghiệp sản xuất công nghệ cao tại Đài Loan sẽ không phù hợp cho nghiên cứu phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản tỉnh Bạc Liêu.
Mô hình lý thuyết hợp nhất việc thực hiện của các tổ chức ảnh hưởng đến phát triển bền vững doanh nghiệp
Kết quả nghiên cứu phản ứng doanh nghiệp để phát triển bền vững đã ở một số khu, được đánh giá tích cực, có một nền văn hóa mở rộng và mở rộng mô tả những gì có nghĩa là phát triển bền vững cho doanh nghiệp, làm thế nào cần được thực hiện, làm thế nào nó đã được thực hiện thông qua năm yếu tố như: xã hội; chủ nghĩa cá nhân ; sinh thái học ; hiên thư. Mục tiêu phát triển bền vững đối mặt với các doanh nghiệp kinh doanh với bốn thách thức phát triển bền vững: (1) Thách thức sinh thái: tăng hiệu quả sinh thái; (2) Thách thức xã hội: tăng hiệu quả xã hội; (3) Thách thức kinh tế để quản lý môi trường và xã hội: nâng cao hiệu quả sinh thái hoặc xã hội tính hiệu quả; (4) Thách thức hội nhập: cùng nhau đưa ba thách thức đầu tiên và tích hợp môi trường và xã hội quản lý trong quản lý kinh tế theo định hướng thông thường.
Mô hình lý thuyết phát triển bền vững trong doanh nghiệp vừa và nhỏ ở khu vực Australia
Theo Maurizio Zollo (2013) thì lại nghiên cứu ở một khía cạnh khác và đề xuất mô hình lý thuyết như: “Sau cái gì và tại sao: Sự hiểu biết tiến triển tổ chức đối với mô hình phát triển bền vững doanh nghiệp”, kết quả sự hiểu biết của các tổ chức doanh nghiệp, từ cách chuyển đổi sang doanh nghiệp bền vững hơn mô hình đòi hỏi việc xác định các sáng kiến mà qua đó sự thay đổi xảy ra nhằm đạt được nguyện vọng thực hiện ở cấp độ kinh tế, xã hội và môi trường. Mô hình lý thuyết phát triển bền vững trong doanh nghiệp vừa và nhỏ ở khu vực Australia của Parisa Salimzadeh, Jerry Courvisanos and Raveendranath Ravi Nayak (2013) được xem là mô hình thuyết phát triển bền vững doanh nghiệp hoàn chỉnh hơn và phù hợp tình hình phát triển doanh nghiệp như ở Việt Nam, phần lớn doanh nghiệp vừa và nhỏ ở Việt Nam chiếm trên 97%, đồng thời cũng phù hợp hơn so với mô hình lý thuyết của Kris M.
Sự hình thành mô hình lý thuyết đề nghị phát triển bền vững các doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu
Yếu tố bên ngoài doanh nghiệp
Như vậy, về yếu tố bên ngoài đã bao gồm yếu tố xu hướng thị trường được Kris Law và Báo cáo VI, Hội nghị Lao động Quốc tế đưa ra trong mô hình phát triển bền vững doanh nghiệp nhưng chưa được kiểm định, việc phát hiện mới yếu tố xu hướng thị trường được áp dụng vào việc nghiên cứu trong yếu tố bên ngoài tác động vào phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản, bởi doanh nghiệp đang giữ vững cơ cấu các thị trường xuất khẩu thủy sản truyền thống như Nhật Bản, Mỹ và EU và tiếp tục mở rộng thị trường các vùng Đông Âu, Bắc Âu, Trung Đông, Châu Phi, Bắc Mỹ, Nam Mỹ và Châu Á; Đổi mới phương thức thực hiện xúc tiến thương mại và phát triển thị trường phù hợp với chiến lược phát triển thị trường xuất khẩu, theo hướng các hiệp hội và doanh nghiệp là chủ thể trực tiếp tổ chức thực hiện, nhà nước giữ vai trò xây dựng cơ chế, chính sách và hỗ trợ các hoạt động doanh nghiệp. Nó trở nên rừ ràng, cụ thể, mà cỏc điểm nhập cảnh khỏc nhau để chiến lược hai chiều của ILO để mở rộng an sinh xã hội có thể là: thông qua việc cung cấp bảo hiểm bảo trợ xã hội tự nguyện bổ sung quy định hiện hành theo luật định cho nhân viên, gia đình và thậm chí cả cộng đồng rộng lớn hơn; thông qua tăng cường đối thoại xã hội liên quan đến sự tham gia của nhân viên trong việc thành lập bảo hiểm như vậy, và cũng thông qua việc xây dựng các giải pháp thị trường với nhu cầu bảo vệ liên quan đến xã hội của người nghèo.
Yếu tố bên trong doanh nghiệp
Cụ thể hơn, bao gồm các vấn đề môi trường vào chiến lược của doanh nghiệp vượt quá những gì được yêu cầu theo quy định của chính phủ, có thể được xem như là một phương tiện để cải thiện sự liên kết của doanh nghiệp với những mối quan tâm ngày càng tăng về môi trường và kỳ vọng của các bên liên quan (Garrod, 1997), nhóm các thuộc tính về yếu tố môi trường: Phòng chống ô nhiễm môi trường; Tích hợp các bên liên quan. Nghiên cứu tiếp theo của Hart (1995) đưa ra một chiến lược sản phẩm màu xanh lá cây có thể là “con đường phụ thuộc” về phòng chống ô nhiễm và giảm phát thải. Hart lập luận rằng chiến lược môi trường chủ động sẽ dẫn đến lợi thế cạnh tranh thông qua việc tạo ra ba khả năng tổ chức lớn. 1) cải tiến liên tục thông qua đó một doanh nghiệp loại bỏ chất thải tại nguồn của nó chứ không phải ở “cuối đường ống”, trong đó sản lượng tiết kiệm chi phí thông qua giảm nguyên vật liệu và sử dụng năng lượng; 2) tích hợp các bên liên quan, thông qua đó một doanh nghiệp tạo ra việc học tập căng thẳng, đạt kiến thức từ các nhà cung cấp và khách hàng rằng sản lượng sản phẩm khác biệt và mối liên kết chuỗi giá trị của nó, và 3) tầm nhìn chung, trong đó tập trung những người của một doanh nghiệp trên một ý định chiến lược dài hạn của phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Yếu tố phát triển bền vững doanh nghiệp
Theo Hội nghị Lao động Quốc tế (2007), sự thúc đẩy của những doanh nghiệp bền vững đối với bất kỳ doanh nghiệp, không phân biệt quy mô, lĩnh vực này nó hoạt động hoặc cơ cấu pháp lý của nó, là bối cảnh chính trị, xã hội, kinh tế và môi trường rộng - điều kiện cơ bản thể hiện trong hình 1.1 ở trên với điều kiện cơ bản tạo cơ hội cho các doanh nghiệp bền vững là ổn định kinh tế vĩ mô và quản lý động của nền kinh tế; Xã hội và văn hóa hỗ trợ doanh nghiệp; Cơ sở hạ tầng;. Fairfield, Scott Behson (2009) đưa ra một phân tích so sánh tổ chức của chiến lược phát triển bền vững: Những tiền đề và hiệu suất kết quả nhận thức của Hoa Kỳ và người quản lý không phải Mỹ, với kết quả kiểm định thông qua mô hình thông qua các yếu tố thực tiễn phát triển bền vững; Tiến trình điều khiển bền vững; Thực hiện khởi động tính bền vững; Các chất hạn chế bền vững tác động vào cải thiện hiệu suất bền vững doanh nghiệp.
Giới thiệu
Thiết kế nghiên cứu
Quá trình thực hiện phương pháp định tính
Thứ nhất là; Nghiên cứu dựa trên nguồn thông tin thứ cấp thông qua các nghiên cứu đã công bố ngoài nước và trong nước, một số yếu tố tác động đến sự phát triển bền vững doanh nghiệp, làm cơ sở để xác định các tiêu chí đánh giá phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản, đồng thời phối hợp với những vấn đề được rút ra từ phân tích thực trạng doanh nghiệp thủy sản tỉnh Bạc Liêu. Thứ hai là; Nghiên cứu sinh đã tiến hành thảo luận tay đôi lần lượt với 12 người đang quản lý doanh nghiệp để khám phá các nhóm yếu tố bên trong (nội bộ) và yếu tố bên ngoài doanh nghiệp tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản (Danh sách những người trả lời trong nghiên cứu định tính, phụ lục 2).
Kết quả nghiên cứu định tính
Quy trình xử lý và phân tích số liệu cũng được thực hiện theo trình tự từng bước, bước thứ nhất là tổng hợp và phân loại thông tin, bước thứ hai là tổ chức, kết hợp các thông tin và cuối cùng là nhận định, xác định các thông tin với lý thuyết hoặc khái niệm trong quá trình nghiên cứu (Miles & Huberman, 1994). Tuy nhiên trong trường hợp này, đó là một số người trả lời thể hiện tùy chọn, chẳng hạn như khách hàng, xu hướng thị trường, thiếu nhu cầu các bên liên quan, chính sách hỗ trợ nhà nước, an sinh xã hội và lực lượng lao động (nhân viên), người quản lý (chủ sở hữu), trách nhiệm sản phẩm, phòng chống ô nhiễm môi.
Yếu tố bên ngoài
Yếu tố bên trong (nội bộ)
Phương pháp định lượng
Phương pháp nghiên cứu định lượng được thực hiện dựa trên kết quả nghiên cứu định tính để xác định những yếu tố tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu, sử dụng phượng pháp định lượng nhằm kiểm định lại thông tin nghiên cứu định tính xem xét các yếu tố nào còn tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản thì giữ lại và yếu tố nào không tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản tỉnh Bạc Liêu sẽ loại khỏi nghiên cứu. Việc sử dụng các phương pháp trên với mục tiêu là khám phá sự tác động của các biến độc lập vào biến phụ thuộc (Phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu) để từ đó làm sáng tỏ các mối quan hệ, đưa ra mô hình lý thuyết các yếu tố bên trong và bên ngoài tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu nhằm trả lời cho câu hỏi nghiên cứu.
Xây dựng thang đo
Phát triển thang đo các yếu tố tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp được kế thừa từ thang đo gốc (Joel Harmon, 2009; Kris Law, 2010; Kent Fairfield, Joel Harmon, Scott Behson, 2011; Jun Ma, 2012; Lou Tessier, Helmut Schwarzer, 2013; Parisa Salimzadeh, Jerry Courvisanos and Raveendranath Ravi Nayak, 2013). Đến nghiên cứu của Parisa Salimzadeh, Jerry Courvisanos và Raveendranath Ravi Nayak (2013) kế thừa thang đo và đưa ra mô hình lý thuyết phân tích yếu tố bên trong, yếu tố bên ngoài phát triển bền vững trong khu vực doanh nghiệp nhỏ và vừa ở Úc.
Yếu tố bên ngoài doanh nghiệp
Yếu tố bên trong doanh nghiệp
Thang đo yếu tố bên ngoài
Đến Becker-Olsen ( 2006) đưa ra xu hướng thị trường khuyến khích doanh nghiệp thực sự còn tồn tại để thúc đẩy sự phát triển bền vững, giống như sản phẩm công nghệ cao, các doanh nghiệp cần phải phát triển sản phẩm bền vững đáp ứng nhu cầu thị trường, theo Kris Law (2010) sự phát triển sản phẩm bền vững bao gồm cả chi phí và thị trường các yếu tố phản ánh phổ biến để nâng cao lợi nhuận, cải thiện khả năng tiếp thị sản phẩm và nhận thức về các doanh nghiệp của người tiêu dùng một cách hiệu quả. Đến năm 2011 tiếp tục được Kent Fairfield, Joel Harmon, Scott Behson (2011) kế thừa thang đo thiếu nhu cầu các bên liên quan có mối quan hệ đến sự phát triển bền vững doanh nghiệp và kết quả kiểm định thang đo có độ tin cậy của Cronbach’s alpha là 0.90 thông quan bốn biến quan sát (Thiếu nhu cầu từ cộng đồng; Thiếu nhu cầu từ các nhà cung cấp; Thiếu nhu cầu từ người tiêu dùng và khách hàng; Thiếu nhu cầu từ các cổ đông và nhà đầu tư).
Thang đo yếu tố bên trong
Từ kết quả nghiên cứu định tính (phụ lục 2) yếu tố phòng chống ô nhiễm môi trường được dựa vào các khung lý thuyết như Shrivastava (1995), các vấn đề môi trường vào chiến lược của doanh nghiệp vượt quá những gì được yêu cầu theo quy định của chính phủ, có thể được xem như là một phương tiện để cải thiện sự liên kết của doanh nghiệp với những mối quan tâm ngày càng tăng về môi trường và kỳ vọng của các bên liên quan (Garrod, 1997; Zimmerer, Green, 1995), nhóm các thuộc tính về yếu tố môi trường như yếu tố phòng chống ô nhiễm môi trường được xây dựng thang đo và kiểm định. Đến năm 2011 thang đo yếu tố phòng chống ô nhiễm môi trường có mối quan hệ đến quyết định điều khiển bền vững doanh nghiệp kết được kiểm định bởi Kent Fairfield, Joel Harmon, Scott Behson (2011), với kết quả thang đo yếu tố phòng chống ô nhiễm môi trường có độ tin cậy của Cronbach’s alpha là 0.93 thông qua sáu biến quan sát (Giảm thiểu ô nhiễm và sử dụng hóa chất độc hại và ảnh hưởng của chúng trên các nhân viên của chúng tôi, khách hàng và cộng đồng nơi chúng tôi hoạt động; Đảm bảo nguồn năng lượng cần thiết (điện và nhiên liệu); Đảm bảo nguyên liệu cần thiết trong dài hạn cho nhân viên của chúng tôi, nhà cung cấp, khách hàng và cộng đồng nơi chúng tôi hoạt động; Giảm và /hoặc quản lý rủi ro và tác động của biến đổi khí hậu trên các nhân viên của chúng tôi, khách hàng và cộng đồng nơi chúng tôi hoạt động; Đảm bảo cung cấp đủ nước cho nhân viên của chúng tôi, nhà cung cấp, khách. hàng và cộng đồng nơi chúng tôi hoạt động; Nâng cao hiệu quả hoạt động thông qua năng lượng và giảm chất thải).
Thang đo phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản
Như vậy, trên cơ sở kế thừa thang đo yếu tố phòng chống ô nhiễm môi trường từ thang đo gốc của Kent Fairfield, Joel Harmon, Scott Behson (2011) có điều chỉnh, bổ sung mới thông qua kết quả nghiên cứu định tính phù hợp với yếu tố phòng chống ô nhiễm môi trường có mối quan hệ tác động vào phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản (Bảng 3.11). Dựa vào thang đo gốc phát triển doanh nghiệp của Joel Harmon (2009), Kent Fairfield, Joel Harmon, Scott Behson (2011) và Parisa Salimzadeh, Jerry Courvisanos và Raveendranath Ravi Nayak (2013) kế thừa và điều chỉnh mới thông qua kết quả nghiên cứu định tính thang đo cho phù hợp với tình hình nghiên cứu phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu (bảng 3.12).
Giới thiệu
Phân tích mô tả
- Kết quả phân tích thang đo Cronbach’s alpha
- Kết quả mô hình lý thuyết đề nghị cho phát triển bền vững các doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu
Như vậy, các hệ số thang đo Cronbach’S alpha và các hệ số tương quan biến - tổng đều đạt được yêu cầu (Bảng 4.5). Bảng 4.5: Kết quả phân tích thang đo yếu tố bên ngoài bằng Cronbach’s alpha. Biến quan sát Trung bình. thang đo nếu loại. Phương sai thang đo. nếu loại biến. biến-tổng Cronbach's Alpha nếu loại biến Yếu tố bên ngoài doanh nghiệp. Nguồn: xử lý kết quả nghiên cứu của tác giả. 4.3.1.2 Kết quả phân tích thang đo yếu tố bên trong bằng Cronbach’s alpha. Kết quả phân tích Cronbach’s alpha của thang đo yếu tố bên đều lớn hơn 0.60, kết quả Cronbach’s alpha nhỏ nhất là Phòng chống ô nhiễm môi trường bằng 0.669 và kết quả Cronbach’s alpha cao nhất là Trách nhiệm sản phẩm bằng 0.833. Khuyến khích phát triển và phổ biến các công nghệ thân thiện với môi trường) và có hệ số tương quan biến - tổng cao nhất là 0.834 (PL1. Sản phẩm và dịch vụ được thể hiện đầy đủ nội dung ghi nhãn theo yêu cầu pháp luật nhà nước). Như vậy, các hệ số thang đo Cronbach’S alpha và các hệ số tương quan biến - tổng đều đạt được yêu cầu (Bảng 4.6). Bảng 4.6: Kết quả phân tích thang đo yếu tố bên trong bằng Cronbach’s alpha. Biến quan sát. Trung bình thang đo. nếu loại biến. Phương sai thang đo. nếu loại biến. Tương quan biến-tổng. Cronbach's Alpha nếu loại biến Yếu tố bên trong doanh nghiệp. Phòng chống ô nhiễm môi trường: Cronbach’s alpha = .669. Nguồn: xử lý kết quả nghiên cứu của tác giả. 4.3.1.3 Kết quả phân tích thang đo yếu tố phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản bằng Cronbach’s alpha. Kết quả phân tích Cronbach’s alpha thang đo yếu tố phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản với kết quả hệ số Cronbach’s alpha là 0.836 đạt yêu cầu. Thị phần ổn đinh và được mở rộng theo mong muốn của doanh nghiệp).
Giới thiệu tổng quát
KẾT LUẬN VÀ HÀM Ý CHO VIỆC PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG CÁC DOANH NGHIỆP THỦY SẢN BẠC LIÊU.
Kết quả và đóng góp mới của luận án
Khi doanh nghiệp thủy sản phát triển mà làm hủy hoại môi trường là một phát triển thể hiện sự không bền vững, phát triển mà chỉ dựa vào khái thác triệt để nguồn nguyên liệu đầu vào có thể bị cạn kiệt là một phát triển không bền vững, phát triển chỉ quan tâm đến lợi ích của doanh nghiệp mà không quan tâm đến yếu tố bên ngoài như: khách hàng, xu hướng thị trường, thiếu nhu cầu các bên liên quan, chính sách hỗ trợ nhà nước, an sinh xã hội; và yếu tố bên trong doanh nghiệp như: Lực lượng lao động (nhân viên), người quản lý, trách nhiệm sản phẩm, phòng chống ô nhiễm môi trường thì phát triển chưa bền vững. Vì vậy, nếu nắm bắt được các yếu tố tạo nên phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản trong thời gian tới, như sự quan tâm của lãnh đạo tỉnh đến lĩnh vực phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản thì dễ dàng hơn việc cải thiện tốt về tình hình phát triển doanh nghiệp trong tương lai ở tỉnh Bạc Liêu, cũng như giúp chính các người quản lý/chủ sở hữu doanh nghiệp có tầm nhìn dài hạn hơn trong xây dựng chiến lược phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản của mình.
Hàm ý cho phát triển bền vững các doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu .1 Hàm ý về quan điểm phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản
- Hàm ý cho phát triển bền vững các doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu .1 Về công tác an sinh xã hội
Kết quả nghiên cứu cho thấy phù hợp với thực trạng về phòng chống ô nhiễm môi trường đối với các doanh nghiệp thủy sản tại tỉnh Bạc Liêu chưa thực hiện đúng quy định của Luật Môi trường, năm 2013 Sở Tài nguyên và Môi trường tỉnh thành lập đoàn kiểm tra việc chấp hành pháp luật về bảo vệ môi trường và tài nguyên nước, thực hiện kiểm tra 67 doanh nghiệp thủy sản với kết quả kết luận: xây dựng hệ thống xử lý nước chưa đúng theo đánh giá tác động môi trường; thực hiện giám sát môi trường về nước thải, không khí chưa tốt; chưa tuân thủ đúng các quy định về pháp luật môi trường. Tổng cục môi trường thành lập đoàn thanh tra 17 doanh nghiệp thủy sản tại tỉnh Bạc Liêu, với kết quả có đến 14/17 doanh nghiệp bị xử phạt vi phạm hành chính về lĩnh vực môi trường, và có 17/17 doanh nghiệp phải yêu cầu và biện pháp khắc phục hậu quả về vi phạm môi trường, thực hiện nghiêm các quy định của pháp luật về bảo vệ môi trường; thu gom và xử lý nước thải sinh hoạt đạt chuẩn kỹ thuật quốc gia về nước xả ra ngoai môi trường; xử lý khí thải phát sinh đạt chuẩn kỹ thuật quốc gia về khí thải; thực hiện đúng quy định về quản lý chất thải nguy hại, chất thải rắn thông thường va trương trình giám sát môi trường.
Kiến nghị đối với nhà nước
Cuối cùng, kết quả của mô hình đo lường trong nghiên cứu này góp phần kích thích các nhà nghiên cứu khác ở lĩnh vực khoa học về phát triển phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản nối chung và các lĩnh vực doanh nghiệp khác nói riêng. Phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản tỉnh Bạc Liêu là các thang đo lường được kiểm định, đánh giá và độ tin cậy khi dùng chúng để đo lường tính phù hợp tại thị trường cần nghiên cứu.
Một số hạn chế nghiên cứu
Điều này sẽ cho phộp chỳng ta chỳ ý đến và nhận ra rằng vấn đề cốt lừi nằm trong lời giải thích của quá trình thông qua đó doanh nghiệp thay đổi và biết làm thế nào để thay đổi (Winn & Angell, 2000), và các đối tượng chính của các nghiên cứu và thay đổi quy trình từ những yếu tố nội bộ của doanh nghiệp (Andersson & Bateman, 2000; Sharma, 2000 and Sharma, 2003). Findings discussed the sustainable development model of fishery enterprises in Bac Lieu, through 9 factors; consisting of 4 internal elements of the enterprises (workforce; The manager/owner; Product Liability; prevention of environmental pollution) and 5 external factors of the enterprises (customers, market trends ; Lack of stakeholder needs; state support policy; social security) affecting sustainable development of fisheries enterprises.
In terms of academic aspects
Training institutions: University of Economics Ho Chi Minh City SUMMARY OF NEW CONTRIBUTIONS OF THE THESIS. Based on qualitative research results combined with the results of quantitative research in order to draw implications for sustainable development of fisheries enterprises in Bac Lieu.
In terms of practicality
It is easier to improve further on the sustainable development of enterprises in Bac Lieu province, as well as implications for the managers/business owners have more long- term vision of building a sustainable development strategy of its seafood business. Kết quả nghiên cứu mô hình phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu, thông qua 9 yếu tố; gồm 4 yếu tố bên trong doanh nghiệp (Lực lượng lao động; Người quản lý/chủ sở hữu; Trách nhiệm sản phẩm; Phòng chống ô nhiễm môi trường) và 5 yếu tố bên ngoài doanh nghiệp (Khách hàng; Xu hướng thị trường; Thiếu nhu cầu các bên liên quan; Chính sách hỗ trợ nhà nước; An sinh xã hội) tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản.
Về phương diện học thuật
Dựa trên kết quả nghiên cứu định tính kết hợp với kết quả nghiên cứu định lượng nhằm rút ra hàm ý cho phát phát triển bền vững các doanh nghiệp thủy sản Bạc Liêu. - Mô hình lý thuyết các yếu tố tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp đã sử dụng 9 yếu tố; kết thừa 5 yếu tố gốc và bổ sung 3 yếu tố từ nghiên cứu có liên quan (Xu hướng thị trường; Trách nhiệm sản phẩm; Phòng chống ô nhiễm mô trường) và bổ sung thêm 1 yếu tố mới (An sinh xã hội) vào mô hình lý thuyết. - Luận án xác định được 9 yếu tố tác động đến phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản và xây dựng thang đo cho từng yếu tố thông qua kết quả nghiên cứu định tính kết hợp với kết quả nghiên cứu định lượng. - Luận án đề nghị thứ tự ưu theo kết quả nghiên cứu nhằm hàm ý phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản tỉnh Bạc Liêu trong thời gian tới, cụ thể:. 6) Về thiếu nhu cầu các bên liên quan;. 7) Về trách nhiệm sản phẩm;.
Về phương diện thực tiễn
- Các hàm ý của luận án làm tài liệu tham khảo và giúp cho lãnh đạo tỉnh nhận thức được tầm quan trọng sự phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản thì dễ dàng hơn việc cải thiện tốt về tình hình phát triển bền vững doanh nghiệp trong tương lai ở tỉnh Bạc Liêu, cũng như gợi ý chính cho những người quản lý/chủ sở hữu doanh nghiệp có tầm nhìn dài hạn hơn trong xây dựng chiến lược phát triển bền vững doanh nghiệp thủy sản của mình.
LUẬN VĂN THẠC SĨ
CUỐN TOÀN VĂN
Nếu luận văn có nhiều chữ viế t tắt thì phải có bảng danh mục các chữ viết tắt (xếp theo thứ tự ABC) ở phần đầu luận văn. Ví dụ về cách trình bày danh mục các ký hiệu, các chữ viết tắt:. CÁC KÝ HIỆU:. CÁC CHỮ VIẾT TẮT:. CSTD Công suất tác dụng MF Máy phát điện sđđ Sức điện động. b) Danh mục các bảng. Số hiệu bảng Tên bảng Trang. c) Danh mục các hình vẽ, đồ thị. Số hiệu hình vẽ Tên hình vẽ Trang. d) Danh mục tài liệu tham khảo Xem mục 9. Mạch điện (Times New Roman, chữ thường, không đậm, nghiêng). và các đề mục cùng cấp phải có kiểu trình bày giống nhau trong toàn bộ luận văn. Hình vẽ ở đây bao gồm những hình vẽ thông thường, hình ảnh, đồ thị, biểu đồ và. Mọi đồ thị, bảng biểu lấy từ các nguồn khác phải được trích dẫn đầy đủ, ví dụ “Nguồn: Bộ Tài chính 1996”. Nguồn được trích dẫn phải được liệt kê chính xác trong danh mục Tài liệu tham khảo. Số thứ tự và tên của bảng biểu được ghi ngay phía trên bảng và ở giữa bảng. Số thứ tự và tên của hình vẽ được ghi ngay phía dưới hình và ở giữa hình. Số thứ tự của công thức được ghi ở bên phải của công thức và khoảng cách đến mép phải của trang văn bản phải như nhau trong toàn bộ luận văn. Cỡ chữ phải bằng cỡ chữ sử dụng trong soạn thảo luận văn. Phải sử dụng cùng kiểu chữ và loại chữ cho số thứ tự và tên của tất cả các bảng biểu trong toàn bộ luận văn. Quy định này cũng được áp dụng cho hình vẽ và công thức. Thông thường, những bảng ngắn và đồ thị nhỏ phải đi liền với phần nội dung đề. cập tới các bảng và đồ thị này ở lần thứ nhất. Các bảng dài có thể trình bày trên nhiều. trang liên tiếp nhưng mỗi dòng trong bảng phải nằm gọn trong một trang, không thể nằm tr ên hai trang khác nhau. Chú ý gấp trang giấy này như minh họa ở hình vẽ bên sao cho số thứ tự và tên của hình vẽ hoặc bảng vẫn có thể nhìn thấy ngay mà không cần mở rộng tờ giấy. Cách l àm này cũng cho phép tránh bị đóng vào gáy của luận án phần mép gấp bên trong hoặc xén rời mất phần mép gấp b ên ngoài. ng quá rộng n ày. 8) Cách chú dẫn tài liệu tham khảo. Mọi ý kiến, khái niệm có ý nghĩa, mang tính chất gợi ý không phải của ri êng tác giả và mọi tham khảo khỏc phải được trớch dẫn và chỉ rừ nguồn trong danh mục tài liệu tham khảo của luận văn. Không trích dẫn những kiến thức phổ biến, mọi ng ười đều biết cũng như không làm luận văn nặng nề với những tham khảo trích dẫn. Việc trích dẫn, tham khảo chủ yếu nhằm thừa nhận nguồn của những ý t ưởng có giá trị và giúp người đọc theo được mạch suy nghĩ của tác giả, không làm trở ngại việc đọc. Nếu không có điều kiện tiếp cận đ ược một tài liệu gốc mà phải trích dẫn thông qua một tài liệu khỏc thỡ phải nờu rừ cỏch trớch dẫn này, đồng thời tài liệu gốc đú được liệt kờ trong danh mục Tài liệu tham khảo của luận văn. Khi cần trích dẫn một đoạn ít hơn hai câu hoặc bốn dòng đánh máy thì có thể sử dụng dấu ngoặc kép để mở đầu v à kết thúc phần trích dẫn. Nếu cần trích dẫn d ài hơn thì phải tách phần này thành một đoạn riêng khỏi phần nội dung đang trình bày, với lề trái lùi vào thêm 2 cm. Khi này mở đầu và kết thúc đoạn trích này không phải sử dụng dấu ngoặc kép. Việc chú dẫn tài liệu tham khảo trong luận văn phải theo số thứ tự của tài liệu ở danh mục tài liệu tham khảo và được đặt trong ngoặc vuông, khi cần có cả số trang, ví dụ [15, tr. 9) Danh mục tài liệu tham khảo.
CUỐN TểM TẮT
Phần này bao gồm những nội dung cần thiết nhằm minh h ọa hoặc bổ trợ cho nội dung luận văn như số liệu, mẫu biểu, tranh ảnh,… Nếu luận văn sử dụng những câu trả lời cho một bảng câu hỏi th ì bảng câu hỏi mẫu này phải được đưa vào phần Phụ lục ở dạng nguyên bản đã dùng để điều tra, thăm dò ý kiến; không được tóm tắt hoặc sửa đổi. Kiểu trình bày đối với các đề mục không cùng cấp phải khác nhau và các đề mục cùng cấp phải có kiểu trình bày giống nhau trong toàn bộ cuốn tóm tắt.