MỤC LỤC
Công ty luôn hướng tới những sản phẩm tốt, có công nghệ cao nhăm thoả mãn nhu cầu của khách hàng. Thế mạnh của AA hiện giờ là cung cấp các dịch vụ hoàn thiện nội thất cho những công trình sang trọng bậc nhất, đặc biệt là các khách sạn và khu nghỉ dưỡng 5 sao, cũng như các nhà hàng sang trọng, thương hiệu bán lẻ cao cấp và nhà riêng. Công ty AA đặt ra mục tiêu luôn luôn phát triển bền vững về cả chất lượng lẫn dịch vụ để giữ vững vị trí là công ty nội thất hàng đầu Việt Nam và Châu Á.
Là người đại điện cho công ty, Giám đốc ký kết các hợp đồng và các văn bản liên quan, duy trì mối quan hệ với các nhà cung cấp, khách hàng và các thành viên trong công ty, và làm việc để xây dựng và phát triển thương hiệu của công ty. Giám đốc có quyền phân công và bô nhiệm nhân viên cấp dưới, ra quyết định về khen thưởng hoặc kỷ luật cho nhân viên trong công ty, và phê duyệt các quy định áp dụng trong công ty. Phó giám đốc thường phải lập kế hoạch, tổ chức và điều phối các hoạt động của các bộ phận khác nhau để đảm bảo hiệu quả và sự liên tục trong hoạt động kinh doanh.
- _ Gặp gỡ khách hàng, phân tích xu hướng thị trường, xác định thị trường vả khách hàng cho công ty và đảm bảo nguồn cung ứng hàng hóa ôn định cho công ty. - _ Nhận đơn hàng và sử dụng các phương pháp chuyên nghiệp đề đàm phán hợp đồng, tiễn hành khảo sát, cung cap bao giá, thảo luận hợp đồng và trình Giám đốc phê duyệt. Trong các doanh nghiệp, chức năng của phòng hành chính nhân sự chính là tham mưu và hỗ trợ cho Ban giám đốc toàn bộ các công tác liên quan đến việc tô chức và quản lý nhân sự, quản lý nghiệp vụ hành chính, cũng như các vấn đề pháp chế, hoạt động truyền thông và quan hệ công chúng.
- _ Tham mưu cho Ban giám đốc về việc sắp xếp, bố trí và phát triển nhân sự thông qua việc phân tích cơ cấu tổ chức, đánh giá kết quả công việc và năng lực nhân sự. - _ Xây dựng quy chế tiền lương, nội quy lao động, các quy chế làm việc và quy trình, quy chế trong công tác tuyến dụng, đảo tạo, bố nhiệm, miễn nhiệm, cách chức, khen thưởng, kỷ luật, đánh giá đối với nhân viên trong doanh nghiệp. Bộ phận Kế toán có trách nhiệm lập báo cáo tài chính cho công ty, quan ly tai sản và nguồn lực kinh tế của công ty theo quy định của Nhà nước, và chịu trách nhiệm về quản lý tài chính, cân đối tài chính, và báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ cho giám đốc.
Bộ phận Kế toán lập báo cáo tài chính và phân tích hiệu quả kinh doanh đề cung cấp lời khuyên và đề xuất các biện pháp phù hợp cho giám đốc nhằm tiết kiệm chỉ phí và nõng cao hiệu quả kinh doanh. Băng cỏch theo dừi chặt chẽ dữ liệu và xu hướng tài chính, bộ phận Kế toán đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo sự ôn định và thành công tài chính lâu dài của công ty. Nhiệm vụ chính của bộ phận kỹ thuật là cung cấp hỗ trợ kỹ thuật và giao tiếp, lập kế hoạch và triển khai với khách hàng dé dat duoc các mục tiêu và kế hoạch do công ty đề ra.
Bộ phận kỹ thuật có trách nhiệm phát triển các dịch vụ kỹ thuật phủ hợp với định hướng chiến lược của công ty và đáp ứng nhu cầu của khách hàng thông qua các giải pháp kỹ thuật tốt nhất. Họ thường xuyên cập nhật, sửa đôi, thăm hỏi khách hàng, thảo luận với khách hàng và cung cấp sự trợ giúp kịp thời cho các hoạt động kinh doanh và các vấn đề phát sinh. Bằng việc cung cấp hỗ trợ và dịch vụ kỹ thuật chất lượng cao, bộ phận kỹ thuật đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo sự hài lòng của khách hàng và xây dựng mối quan hệ lâu dài với khách hàng.
Chịu trách nhiệm về chất lượng của các sản phẩm trong quá trình giao nhận hàng hoá với các đối tác. Không chứng nhận hoặc đình chỉ việc giao những sản phâm không đạt chất lượng quy định.
Công ty Cổ phần Xây dựng Kiến trúc AA Tay Ninh là một công ty trong nước hoạt động với quy mô lớn nên sẽ có nhiều sự khác biệt với công ty có quy mô nhỏ hơn và các công ty nước ngoài.