- Hàng năm, tổ chức các cuộc họp nhằm đánh giá, góp ý kết hợp tuyên truyền đến đội ngũ những chế độ chính sách của Đảng và nhà nước, vận động tập thể cán bộ đoàn viên chấp hành nghiêm ch[r]
(1)ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TRƯỜNG MN NAM QUANG LẦN THỨ I CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập- Tự do- Hạnh phúc Nam Quang, ngày 04 tháng 10 năm 2012 Số: 01/BC - CĐ PHƯƠNG HƯỚNG HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NHIỆM KỲ 2012 – 2014 Thùc hiÖn c«ng v¨n sè 29/ HD - C§N cña c«ng ®oµn ngµnh GD - §T huyện Bảo Lâm Hớng dẫn đại hội công đoàn sở theo quy định điều lệ cña c«ng ®oµn ViÖt Nam C«ng ®oµn trêng MN Nam Quang b¸o c¸o t×nh h×nh chung và phơng hớng hoạt động nhiệm kỳ 2012 – 2014 nh sau: I MỤC TIÊU, PHƯƠNG HƯỚNG TỔNG QUÁT - Nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện, đổi phương pháp dạy và học Nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo và quản lý - Tiếp tục thực có hiệu các vận động và phong trào thi đua x©y dùng trêng häc th©n thiÖn, häc sinh tÝch cùc, gãp phÇn n©ng cao chÊt lîng vµ hiệu các hoạt động nhà trờng Mỗi Cỏn đoàn viờn Cụng đoàn luôn nêu cao tinh thần trách nhiệm, không ngừng tu dỡng, rèn luyện đạo đức, lối sống, tự học, tự bồi dỡng nâng cao trình độ mặt - Tiếp tục thực triệt để, có hiệu vận động “ Học tập và làm theo gương đạo đức Hồ chí Minh” Nâng cao hiệu các hoạt động phong trào thi đua “ Dạy tốt, học tốt”, vận động “Dân chủ, kỹ cương, tình thương, trách nhiệm”, vận động “Mỗi thầy cô giáo là gương đạo đức tự học và sáng tạo”, phong trào “Chấn hưng đội ngũ”, phong trào “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”, xây dựng người cán công chức “Trung thành, sáng tạo, gương mẫu, tận tuỵ”, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh - Xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đoàn viên Công đoàn, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao GD&ĐT, xứng đáng là lực lượng nồng cốt luôn đầu đổi phương pháp giảng dạy - Chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cán bộ, đoàn viên, thực có hiệu chức Công đoàn - Đổi nội dung và phương thức hoạt động công đoàn, xây dựng Công đoàn ngày càng vững mạnh, tham gia xây dựng Đảng, Nhà (2) nước sạch, vững mạnh Tiếp tục xây dựng môi trường sư phạm lành mạnh, tích cực phòng chống bệnh thành tích giảng dạy, và hành vi làm tổn hại đến uy tín Nhà giáo, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, giữ vững phẩm chất đạo đức nghề nghiệp II MỘT SỐ CHỈ TIÊU CHỦ YẾU * Hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2012 - 2014 phấn đấu các tiêu sau: - Phát triển đoàn viên: 100% CBCNVC là đoàn viên công đoàn - 100% CBCNVC - LĐ học tập các thị nghị Đảng, pháp luật Nhà nước - Thường xuyên kiểm tra, giám sát việc thực chế độ chính sách nhà nước người lao động - 100% các cá nhân đăng ký thực phong trào thi đua: Lao động giỏi, lao động sáng tạo - Phấn đấu tập thể đạt "Danh hiệu lao động tiên tiến: Tập thể đạt danh hiệu công đoàn vững mạnh" Trên 50 % cá nhân đạt "Danh hiệu lao động tiên tiến và lao động xuất sắc" - Phấn đấu trên 30% ĐVCĐ đạt "Danh hiệu chiến sĩ thi đua sở" - Phấn đấu 100% CBCNVC - LĐ không phạm các tệ nạn xã hội và chính sách dân số kế hoạch hóa gia đình - Phấn đấu 100% đơn vị đạt “Đơn vị văn hoá” - Phấn đấu 100% gia đình công nhận "Gia đình văn hóa" - Phấn đấu giới thiệu ĐVCĐ ưu tú cho Đảng bồi dưỡng kết nạp - Phấn đấu 100% ĐVCĐ tham gia nhiệt tình các phong trào thi đua trường cấp trên phát động - Phấn đấu 100% ĐVCĐ tham gia chống các biểu tiêu cực đó có bệnh thành tích dạy và học - Phấn đấu 60% trở lên nữ CNVC đạt danh hiệu "GVT, ĐVN" - 100% ĐVCĐ thực tốt quy chế dân chủ - Phấn đấu 100% đoàn viên công đoàn thi đua thực hiện: “Mỗi thầy giáo, cô giáo là gương đạo đức, tự học và tự sáng tạo” III NHIỆM VỤ VÀ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU CỦA CÔNG ĐOÀN NHIỆM KỲ 2012 – 2014 Nhiệm vụ trọng tâm và giải pháp - Thực phương hướng BCH Công đoàn khóa I nhiệm kỳ 2012 - 2014 đã đề Đẩy mạnh và đổi công tác tuyên truyền giáo dục, vận động đoàn viên và lao động nâng cao nhận thức và thực tốt các thị nghị Đảng, các chủ trương chính sách pháp luật Nhà nước, các quy định ngành để trở thành lực lượng nòng cốt Giáo dục và Đào tạo Tích cực khắc phục yếu kém, tiêu cực ngành - Tiếp tục tham gia đạo, tổ chức thực tốt các phong trào thi đua, các vận động lớn ngành và cộng đồng với hiệu thiết thực, nói không bệnh thành tích giáo dục cùng với ngành thực tốt vận động “Hai không” và chương trình chuẩn hóa ngành Vận động giáo viên tham gia tốt Hội giảng các cấp, phát động thi đua và tổ chức mừng đảng, (3) mừng xuân và các ngày lễ lớn năm - Công đoàn phối kết hợp với chính quyền, tham gia xây dựng các chế độ chính sách nhà giáo và lao động ngành Thường xuyên kiểm tra giám sát tốt việc thực pháp luật lao động, các chế độ chính sách để kịp thời giải vướng mắc, tồn đơn vị, hạn chế thấp đơn thư khiếu nại công đoàn viên và lao động - Tăng cường công tác phối hợp, chăm lo đời sống bảo vệ quyền lợi và lợi ích hợp pháp chính đáng nhà giáo và người lao động Không ngừng chăm lo xây dựng đội ngũ đủ phẩm chất, đạo đức lực trình độ nghề nghiệp để đáp ứng yêu cầu giáo dục và đào tạo - Thực tốt các chủ trương đường lối chính sách Đảng và Nhà nước - Tăng cường hoạt động UBKT và BTTND Công đoàn - Tiếp tục bồi dưỡng nghiệp vụ công đoàn cho cán CĐCS, phát triển đoàn viên và xây dựng CĐCS vững mạnh Tích cực tham gia công tác xây dựng Đảng và quan đơn vị văn minh, đẹp Chương trình hành động cụ thể: Chương trình 1: Đại diện bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng và chăm lo đời sống của nhà giáo và lao động trường, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tạo động lực nâng cao chất lượng, hiệu quả giáo dục và đào tạo, phục vụ CNH, HĐH đất nước - Công đoàn phối hợp và tham mưu chính quyền tự kiểm tra đánh giá việc thực nội quy, quy định đơn vị, kịp thời giải bất cập còn tồn Tích cực và chủ động tham gia hoàn thiện quy chế chi tiêu nội bộ, có nhiều hình thức tạo thêm nguồn kinh phí để nâng cao đời sống cho Công đoàn viên và lao động Làm tốt công tác thăm hỏi, trợ cấp giúp đỡ khó khăn, khám sức khỏe theo định kỳ, thực chế độ nghỉ dưỡng sức và tổ chức tham quan du lịch, học tập kinh nghiệm cho đoàn viên và lao động - Công đoàn phối hợp cùng chính quyền đẩy mạnh các hoạt động chăm lo đời sống theo hướng: + Sâu sát từng hoàn cảnh, đời sống, công tác từng Đoàn viên, lao động gặp khó khăn để kịp thời động viên, giúp đỡ + Mở rộng hoạt động văn hóa văn nghệ, TDTT, giao lưu trao đổi kinh nghiệm, tham quan du lịch và ngoài tỉnh + Tham gia xây dựng điều kiện làm việc cán bộ, giáo viên, trang thiết bị dạy học để đáp ứng yêu cầu đổi phương pháp dạy học + Kiên ngăn chặn và kiến nghị xử lý thích đáng hành vi xâm phạm đến danh dự, nhân phẩm, thân thể và quyền lợi nhà giáo - Phát huy hiệu vận động xây dựng quỹ “ lòng vàng” và hỗ trợ giáo viên có hoàn cành khó khăn Tranh thủ hỗ trợ các tổ chức đoàn thể với tình thần “tương thân tương ái” giúp đỡ đồng nghiệp Chương trình : Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục, xây dựng và nâng cao phẩm chất đạo đức, lực và trình độ nghề nghiệp của đội ngũ nhà giáo đầu việc áp dụng công nghệ thông tin, góp phần nâng cao chất lượng đoàn viên công đoàn (4) - Hàng năm, tổ chức các họp nhằm đánh giá, góp ý kết hợp tuyên truyền đến đội ngũ chế độ chính sách Đảng và nhà nước, vận động tập thể cán đoàn viên chấp hành nghiêm chỉnh đường lối, chủ trương Đảng, pháp luật nhà nước, xây dựng đội ngũ Cán Bộ Đoàn Viên có đầy đủ phẩm chất đạo đức, có lối sống lành mạnh, tích cực học tập để nâng cao trình độ chuyên môn - nghiệp vụ, nghiên cứu sáng tạo việc áp dụng công nghệ thông tin việc giảng dạy cho mỗi đoàn viên, không ngừng nâng cao chất lượng chăm sóc giáo dục trẻ Chương trình 3: Vận động giáo viên và người lao động tích cực tham gia các phong trào thi đua và các vận động mang tính xã hội rộng lớn ngành nhằm thực hiện có hiệu quả nhiệm vụ chính trị của ngành - Cùng chính quyền tổ chức thực tốt phong trào thi đua “Hai tốt” với tinh thần đổi công tác thi đua khen thưởng cách thực chất, tránh hình thức, kiên khắc phục bệnh thành tích thi đua khen thưởng Tham gia đánh giá xét duyệt các danh hiệu thi đua - Xây dựng kế hoạch phối hợp tổ chức thực vận động “Mỗi thầy, cô giáo là gương đạo đức, tự học và sáng tạo”, vận động “ Hai không” với bốn nội dung Bộ Giáo dục phát động - Tiếp tục gắn kết nội dung thực vận động “Dân chủ – Kỷ cương – Tình thương – Trách nhiệm”, “Trung thành – Sáng tạo – Tận tụy – Gương mẫu” lồng ghép với vận động “Hai không” để tập trung xây dựng đội ngũ vững mạnh, đoàn kết, kỷ cương và nề nếp dạy và học, mở rộng dân chủ và công khai hóa góp phần ngăn chặn, khắc phục các biểu hiện, tượng tiêu cực - Tăng cường các chuyên đề đẩy mạnh nội dung, đổi hình thức thực phong trào “ Giỏi việc trường – Đảm việc nhà” gắn với phong trào thi đua “Hai tốt” và các hoạt động “ Vì tiến phụ nữ” để tiếp tục phát huy tốt lực sáng tạo giảng dạy và đồng thời nâng cao chất lượng sống gia đình - Tiếp tục tổ chức vận động quyên góp ủng hộ các hoạt động xã hội, nhân đạo, từ thiện ngành và cộng đồng như: Xây dựng nhà công vụ cho giáo viên, xây dựng nhà tình thương cho giáo viên, ủng hộ các quỹ “Đền ơn đáp nghĩa”, “chất độc màu da cam”, “ Xóa đói giảm nghèo”, “Vì trẻ em”…Và đồng bào bị thiên tai, hiểm họa - Tích cực vận động đoàn viên và người lao động tham gia thực tốt các vận động xây dựng đơn vị “có đời sống văn hóa tốt”, “Gia đình nhà giáo văn hóa”, “Gia đình hiếu học”, “ Dân số và KHHGĐ”…Và các quy định: Không uống rượu, bia ngày, làm việc, phải đội mũ bảo hiểm xe mô tô, xe máy… Phối hợp chặt chẽ với phong trào giảm phòng chống tệ nạn, tội phạm và các xã hội khác Chương trình 4: Tiếp tục đổi mới tư và hoạt động thực tiễn để nâng cao chất lượng đội ngũ cán Công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, tham gia xây dựng Đảng, góp phần xây dựng nhà nước (5) vững mạnh - Tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ, công đoàn, lực lượng đoàn viên nòng cốt “Có tâm – Có tình” để tổ chức triển khai tốt các chức năng, nhiệm vụ công đoàn giai đoạn - Đổi công tác quản lý đạo và phương thức hoạt động hệ thống công đoàn gắn liền với cải cách hành chính ngành giáo dục và địa phương Tiếp tục xây dựng quy chế phối hợp hoạt động Ban chấp hành công đoàn với chính quyền, bảo đảm lãnh đạo Đảng với tổ chức công đoàn - Củng cố, tăng cường hoạt động Ủy ban kiểm tra Công đoàn, Ban tra nhân dân tham gia thực tốt Điều lệ trường học ban hành Đảm bảo tính dân chủ hóa, công khai hóa các mặt hoạt động đơn vị - Tập trung xây dựng lực lượng đoàn viên nòng cốt, phát triển đoàn viên, xây dựng tổ Công đoàn và công đoàn sở vững mạnh - Tham gia đầy đủ các họp, các hội nghị, hội thảo Công đoàn cấp trên Thực tốt công tác thông tin báo cáo chính xác, phản ánh tình hình kịp thời để có biện pháp tham mưu, phối hợp giải kịp thời, không để tồn đọng Chương trình : Công tác tuyên truyền, giáo dục vận động nữ đoàn viên và lao động nữ - Tổ chức tuyên truyền, học tập, quán triệt các chủ trương, đường lối Đảng và pháp luật nhà nước Kế hoạch hành động vì tiến phụ nữ, góp phần nâng cao nhận thức cho cán đoàn viên - Chủ động tham gia xây dựng hoàn thiện, triển khai thực và kiểm tra giám sát việc chấp hành pháp luật chính sách nhằm đảm bảo quyền lợi và lợi ích hợp pháp, chính đáng CNVCLĐ, trọng tâm là pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế - Đẩy mạnh các hoạt động xã hội lao động nữ, xây dựng phát triển quỹ “Vì người nghèo”, Quỹ “Đền ơn đáp nghĩa”, “Quỹ tình thương”, Quỹ xây dựng “Mái ấm công đoàn” và các quỹ khác cấp trên phát động - Tiếp tục động viên nữ CNVCLĐ phong trào thi đua học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, kỹ nghề nghiệp, áp dụng công nghệ thông tin để ngày càng đáp ứng với yêu cầu đổi Tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua “Giỏi việc trường – đảm việc nhà” gắn với phong trào “Phụ nữ tích cực học tập lao động, sáng tạo xây dựng gia đình hạnh phúc”, tiếp tục thực tốt vận động “Học tập và làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” và các phong trào khác CNVCLĐ (6) Biểu dương, khen ngợi kịp thời các cán đoàn viên có thành tích xuất sắc các phong trào thi đua và thực các vận động cấp trên và ngành tổ chức - Chăm lo đào tạo, bồi dưỡng và bố trí sử dụng cán đoàn viện, phù hợp với yêu cầu trình độ lực từng đoàn viên, giới thiệu đoàn viên ưu tú cho cho Đảng bồi dưỡng kết nạp vào ĐCSVN Chương trình 6: Công tác đạo và tổ chức thực hiện: - Xây dựng chương trình, kế hoạch triển khai việc thực - Xác định rõ nhiệm vụ trọng tâm cần trọng tâm đạo thực từng thời gian, tránh dàn trải; tập trung tham gia giải có hiệu vấn đề xúc CBCNVCLĐ - Tăng cường công tác Uỷ ban kiểm tra; công tác giám sát, đạo điểm, tổng kết, xây dựng mô hình và đề các biện pháp thiết thực - Phát huy tính tích cực, sáng tạo đội ngũ cán công đoàn, trí tuệ đông đảo CNVCLĐ hoạt động công đoàn Chương trình 7: Công tác nữ - Với đặc thù 100% cán đoàn viên Công đoàn là nữ, công tác vận động nữ và tổ chức các phong trào thi đua nữ là trách nhiệm thường xuyên và chủ động BCH Công đoàn - Quán triệt công tác nữ nhiệm vụ và hoạt động Công đoàn, tham gia giám sát việc thực các chế độ chính sách chị em, đặc biệt là chế độ khám sức khoẻ, thai sản, ốm, mẹ nghỉ… - Bồi dưỡng kiến thức giới quan tâm đến giáo dục gia đình trách nhiệm làm vợ, làm mẹ làm dâu, giúp chị em hiểu biết thêm vai trò, vị trí mình gia đình và xã hội, để chị em thực là nòng cốt việc xây dựng gia đình “Ấm no, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc” IV TỔ CHỨC THỰC HIỆN - BCH Công đoàn thường xuyên đạo giám sát đoàn viên hoạt động chuyên môn và phong trào thi đua (7) - BCH Công đoàn cụ thể hoá các nhiệm vụ tâm nêu trên và Nghị đại hội phù hợp với điều kiện cụ thể ngành và nhà trường, xây dựng từng nhiệm vụ trọng tâm để thực dứt điểm thời gian cụ thể - Cải tiến lề lối làm việc, thực phát huy dân chủ lãnh đạo, quản lý BCH Công đoàn - Xây dựng quy chế hoạt động, có kế hoạch cho từng năm, từng kỳ, từng tháng Nâng cao chất lượng công tác kiểm tra, đánh giá hoạt động Công đoàn kỳ, năm Giải kịp thời vướng mắc nội - Thường xuyên phối hợp với chính quyền tổ chức các hoạt động thi đua nhằm nâng cao chất lượng dạy và học nhà trường - Nâng cao chất lượng thông tin chiều để nắm bắt kịp thời các chủ trương, kế hoạch Công đoàn ngành, từ đó hoạt động đảm bảo yêu cầu Trên đây là Phương hướng hoạt động Công đoàn khoá I nhiệm kỳ 2012-2014 Kính mong quý vị đại biểu, BCH công đoàn ngành và các đoàn viên công đoàn đóng góp ý kiến cho phương hướng hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2012 - 2014 Công đoàn sở trường Mầm non Nam Quang để hoạt động Công đoàn ngày càng lên góp phần vào việc thực thắng lợi nhiệm vụ đề TM.TRƯỜNG MN NAM QUANG P HIỆU TRƯỞNG PHÙNG THỊ PHÉN (8) (9)