- Thực hiện đầy đủ các loại hồ sơ sổ sách theo qui định và lưu trữ lâu dài. - Chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng về các nhiệm vụ được phân công. Thực hiện nghiêm túc và chặt chẽ việc đán[r]
(1)PHÒNG GD& ĐT TAM NƠNG CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TRƯỜNG TH TRÀM CHIM Độc lập – Tự – Hạnh phúc
PHÂN CÔNG NHIỆM VỤ
Cán bộ-giáo viên-nhân viên trường tiểu học Tràm Chim 3 Năm học 2012 -2013
Căn vào Thông tư số: 41/2010/TT-BGDĐT, ngày 30/12/2010, Bộ Giáo dục đào tạo ban hành Điều lệ trường Tiểu học :
Căn Chỉ thị số 273/CT/BGDĐT ngày 27 tháng 07 năm 2012 Bộ Giáo dục & Đào tạo, nhiệm vụ trọng tâm giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông, giáo dục thường xuyên giáo dục chuyên nghiệp năm học 2012-2013:
Căn Quyết định 586/QĐ-UBND.HC ngày 24 tháng năm 2012 Uỷ ban nhân dân tỉnh Đồng Tháp Kế hoạch thời gian năm học 2012 - 2013 giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông giáo dục thường xuyên;
Căn Hướng dẫn số: 64/HD-PGDĐT, ngày 09 tháng 08 năm 2012, Phòng Giáo dục đào tạo giáo dục Nông, Hướng dẫn Thực kế hoạch thời gian năm học 2012 – 2013 giáo dục mầm non giáo dục phổ thông:
Căn vào tình hình thực tế Trường TH Tràm Chim 3, năm học 2012-2013
Nay Hiệu trưởng trường TH Tràm Chim 3, đưa phân công nhiệm vụ áp dụng cho CB, GV, NV trường năm học 2012-2013 sau :
1 Hiệu trưởng:
- Tổ chức máy nhà trường, chịu trách nhiệm trước quan trực tiếp phòng giáo dục trước pháp luật nhiệm vụ giao
(2)- Tiếp thu đạo phòng giáo dục lập kế hoạch tổng thể tuần, tháng; chuẩn bị nội dung họp hội đồng nhà trường hàng tháng
- Phụ trách chung hoạt động nhà trường chun mơn, tài
chính, hành chính, CSVC, thi đua khen thưởng, Công tác PCGDTH-CMC công tác PCGDTH độ tuổi, triển khai tất văn cấp đến CB-GV-NV thực hoạt động khác
- Tham mưu với cấp quyền địa phương chịu trách nhiệm với cấp lãnh đạo chi hoạt động nhà trường năm học.Công tác đối ngoại với lãnh đạo cấp Nhằm tranh thủ nguồn lực để hoàn thiện sở vật chất nâng cao hiệu giáo dục
- Lãnh đạo hoạt động hội đồng: Hội đồng sư phạm, hội đồng thi đua, hội đồng kỉ luật, Hội nghị tồn thể CB,GV,CNV Chủ trì HĐ nhà trường việc đề chủ trương, sách lớn nhà trường
- Phối hợp chặt chẽ với cơng đồn nhà trường, cấp thực hiên tốt quyền lợi nghĩa vụ giáo viên - nhân viên nhà trường
- Bảo quản, kiểm tra CSVC toàn trường, có trách nhiệm vận động quyền địa phương nhân dân việc bảo quản tu sửa CSVC Chịu trách nhiệm điều tiết bàn ghế, bảng đen cho điểm trường đảm bảo nhu cầu dạy học
- Quản lý tài sản thư viện, dụng cụ giảng dạy Trực tiếp lãnh đạo phận thư viện việc quản lý sách thư viện, đồ dùng giảng dạy, học tập giáo viên học sinh ngành cấp, tự mua tài trợ…
- Quyết định kỉ luật thi hành kỉ luật cán - giáo viên – nhân viên khơng hồn thành nhiệm vụ đảm nhận năm học
(3)viên tiểu học ban hành theo Quyết định số 14/2007/QĐ-BGDĐT ngày 04/5/2007 Chuẩn Hiệu trưởng Trường tiểu học ban hành theo Thông tư số 14/2011/TT-BGDĐT ngày 08/4/2011 Bộ trưởng Bộ Giáo dục Đào tạo thực đánh giá công chức hàng năm theo quy định - Phối hợp với Công an TT, Ban đại diện CMHS xây dựng qui chế phối hợp bảo vệ, giữ gìn an ninh trật tự huy động HS lớp vận động nguồn lực hổ trợ cho mặt hoạt động nhà trường nhằm nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện nhà trường
- Ký duyệt kế hoạch năm, tháng, tuần loại báo cáo với cấp cho phận đơn vị theo yêu cầu cấp
- Xây dựng ban hành quy định, nội quy, qui chế nội đơn vị theo qui định pháp luật
2 Phó hiệu trưởng chun mơn
- Chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng nhiệm vụ giao Quản lý,
đạo hoạt động chuyên mơn khối tồn trường như:
- Mở chuyên đề, thao giảng, đạo dự giờ, triển khai văn chun mơn đến tồn thể CB-GV-NV tồn trường kịp thời xác
- Ký duyệt hồ sơ khối trưởng, giáo viên hàng tuần theo quy định, đạo họp tổ chun mơn quy định, phù hợp với tình hình thực tế nhà trường
- Chỉ đạo đề thi, tổ chức thi, tổng hợp báo cáo theo tinh thần vận động” Nói khơng với tiêu cực thi cử bệnh thành tích giáo dục” Nộp báo cáo thời điểm theo lịch quy định
(4)- Lên kế hoạch rèn luyện học sinh viết chữ đẹp; bồi dưỡng học sinh giỏi, phụ đạo học sinh yếu kiểm tra việc thực kế hoạch cách chặt chẽ, nhắc nhở, đánh giá thường xuyên kết thực kế hoạch
- Thực đầy đủ loại hồ sơ sổ sách theo quy định ngành hiệu trưởng ủy quyền
- Cùng với Hiệu trưởng chịu trách nhiệm công tác chuyên môn, công việc Hiệu trưởng uỷ quyền trước lãnh đạo ngành quyền địa phương
- Cùng với Hiệu trưởng quản lý tài sản thư viện, dụng cụ giảng dạy Trực tiếp lãnh đạo phận thư viện việc quản lý sách thư viện, đồ dùng giảng dạy, học tập giáo viên học sinh ngành cấp, tự mua tài trợ…
- Thực nghiêm túc chặt chẽ việc đánh giá, xếp loại đội ngũ giáo viên cán quản lý giáo dục trường tiểu học theo Chuẩn nghề nghiệp giáo viên tiểu học ban hành theo Quyết định số 14/2007/QĐ-BGDĐT ngày 04/5/2007 Chuẩn Hiệu trưởng Trường tiểu học ban hành theo Thông tư số 14/2011/TT-BGDĐT ngày 08/4/2011 Bộ
- Thực số nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công
3- Chuyên trách Phổ cập
- Triển khai thực Thông tư số 36/2009/TT-BGDĐT ngày 04/12/2009 Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành Quy định kiểm tra, công nhận phổ cập giáo dục tiểu học phổ cập giáo dục tiểu học độ tuổi - Ứng dụng công nghệ thông tin nhằm nâng cao hiệu công tác thu thập, quản lý số liệu PCGDTH-ĐĐT
(5)- Chịu trách nhiệm trước Ban đạo CMC – PCGDTH PCGDTH độ tuổi tình hình cập nhật độ tuổi trẻ từ O đến 14 tuổi hàng năm lên kế hoạch đạo điều tra trẻ tuổi huy động học sinh độ tuổi đạt tiêu nhà trường phù hợp với tình hình thực tế địa bàn quản lý
- Cập nhật hoàn thành đầy đủ loại hồ sơ sổ sách theo quy định ban đạo CMC - PCGD TH PC TH độ tuổi tiến độ theo quy định ban đạo phổ cập thị trấn
- Thực nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công
- Thực nghiêm túc chặt chẽ việc đánh giá, xếp loại đội ngũ giáo viên cán quản lý giáo dục trường tiểu học theo Chuẩn nghề nghiệp giáo viên tiểu học ban hành theo Quyết định số 14/2007/QĐ-BGDĐT ngày 04/5/2007
4 Tổng phụ trách đội:
- Thực hồ sơ sổ sách theo quy định, lên kế hoạch hoạt động năm học, học kì, tháng cho phù hợp với tình hình thực tế nhà trường Và theo qui định Hội đồng đội cấp
- Phụ trách hoạt động đội Nhi đồng, tổ chức hoạt động vui chơi, giải trí cho học sinh
- Tổ chức đạo cho đội cờ đỏ hoạt động, vệ sinh trường lớp theo đạo hiệu trưởng
- Lên kế hoạch hoạt động lên lớp, sinh hoạt tập thể hàng tuần cụ thể, có chủ điểm rỏ ràng phù hợp với kế hoạch tình hình nhà trường - Tổ chức đạo tốt hoạt động như: Phát măng non, Thể dục giờ, sinh hoạt cờ hàng tuần, tổ chức hoạt động khác hổ trợ cho hoạt động dạy học
(6)- Kết hợp với phận YTHĐ thường xuyên phát động tuyên truyền ý nghĩa ngày lễ lớn năm đến học sinh phòng chống đại dịch cúm A (H1N1) bệnh truyền nhiểm khác
- Thực thu chi quản lý loại quỹ đội cách hợp lý thể sổ sách rỏ ràng
- Thực đầy đủ loại hồ sơ sổ sách theo qui định lưu trữ lâu dài - Chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng nhiệm vụ phân công Thực nghiêm túc chặt chẽ việc đánh giá, xếp loại đội ngũ giáo viên cán quản lý giáo dục trường tiểu học theo Chuẩn nghề nghiệp giáo viên tiểu học ban hành theo Quyết định số 14/2007/QĐ-BGDĐT ngày 04/5/2007
- Thực số nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công
5- Nhân viên YTHĐ Thủ quỹ: a)- Công tác YTHĐ:
-Thực đầy đủ loại hồ sơ sổ sách theo qui định lưu trữ lâu dài - Liên hệ với ngành chuyên môn tổ chức khám sức khỏe cho học sinh, tuyên truyền phòng chống loại bệnh tật, thực chương trình tiêm chủng mở rộng cho học sinh trường
- Quản lý tủ thuốc y tế, mua thuốc, dụng cụ y tế theo danh mục qui định sơ cấp cấp ban đầu cho học sinh
- Thực đầy đủ loại báo cáo theo qui định ngày 25 hàng tháng - Kết hợp giáo viên dạy thể dục tổ chức phong trào TDTT nhà trường
- Kết hợp với TPT đội tuyên truyền ATGT, phòng chống tệ nạn xã hội, phịng chống loại dịch bệnh, vệ sinh mơi trường, vệ sinh cá nhân buổi sinh hoạt cờ, băng rol, tờ bướm
- Thực số nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công
(7)- Phối hợp với Kế toán tốn nhận lương kịp thời cho CB.GV Thơng báo khoản thu HS cho GV nắm
- Thực nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công - Thực loại hồ sơ sổ sách theo qui định
- Quản lý hồ sơ cấp phát văn phòng phẩm, hồ sơ hổ trợ dụng cụ học tập, học học sinh hổ trợ
- Thực số nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công
6-Chủ tịch Công đoàn:
- Phối hợp với BGH việc tổ chức đánh giá hoạt động nhà trường công tác tổ chức, chuyên môn, CSVC, thi đua khen thưởng … - Quản lý thực tốt quyền lợi nghĩa vụ công đồn viên
- Phát động vận động cơng đoàn viên tham gia nhiều phong trào thi đua chào mừng ngày lễ lớn năm học như:
+ Cuộc vận động học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh + Cuộc vận động hai không với nội dung
+ Cuộc vận động phát động thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”: “mỗi thầy cô giáo gương đạo đức tự học sáng tạo”
+ Lập thành tích chào mừng kỷ niệm 30 năm ngày chia tích huyện Tam Nơng 8/1983 – 8/2013
- Phối hợp, phụ trách tổ chức, trang trí, điều hành lên kế hoạch tuyên truyền ngày lễ lớn năm học
(8)- Tham mưu với cấp BHXH, công ty bảo việt để thực tốt chế độ bảo hiểm, phải đảm bảo có lợi cho cán bộ-giáo viên-nhân viên đơn vị
- Cùng với Ban Giám hiệu tham gia công tác ngành quản lý chuyên môn - Lên kế hoạch đạo cho Ban TTND tổ Công đoàn hoạt động chức năng, nhiệm vụ hoạt động có chất lượng
- Xây dựng chuẩn thi đua năm học cách thiết thực phù hợp với tình hình thực tế nhà trường
- Tham gia đánh giá, xếp loại cho giáo viên hàng tuần, tháng, học kì năm học
- Tổng hợp tất loại hồ sơ khen thưởng trường theo mốc thời gian
- Chiu trách nhiệm giải trình thu chi tốn lịch loại quỹ cơng đồn như:
+ Quỹ kinh phí thu cơng đồn 1% (Quyết tốn cơng đồn ngành giáo dục) +Quỹ kinh phí cơng đồn cấp cấp.(Quyết tốn cơng đồn ngành giáo dục)
+ Quỹ hỗ trợ cơng đồn
+ Quỹ tích lũy tham quan, hùn vốn xoay vòng
- Thực đầy chế độ báo cáo cơng đồn với chi cơng đồn cấp thời gian quy định
7 Thanh tra nhân dân:
- Hoạt động đạo Chủ tịch Cơng đồntrường
- Thực tốt công tác giám sát hoạt động nhà trường (có số liệu đánh giá tiêu với kết thực theo thời điểm kiểm tra đánh giá chất lượng học sinh)
(9)- Thực đầy đủ loại hồ sơ, công khai niêm iết kế hoạch văn phịng
8.Kế tốn – Văn thư:
a- Công tác văn thư:
- Cập nhật lưu trữ công văn đi, đến loại hồ sơ khác nhà trường - Thực việc soạn thảo văn bản, thực công việc theo phân công Hiệu trưởng
- Thực số nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công B- Công tác kế toán:
- Chịu trách nhiệm quản lý, theo dõi cơng tác thu chi tài chính, loại quỹ ngân sách, lập biểu bảng theo quy định Phịng Tài Kho bạc Hàng tháng toán đối chiếu, toán, thẩm định lịch quy định
- Vào sổ thu, chi loại quỹ rõ ràng, in bảng lương nhận kinh phí hàng tháng lịch Hàng tháng phải cơng khai tài
- Cùng với hiệu trưởng chịu trách nhiệm cơng tác thu, chi tài với Lãnh đạo cấp
- Thực đầy đủ loại hồ sơ sổ sách theo qui định lưu trữ lâu dài - Thực số nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công
9 Công tác thiết bị – Thư viện:
- Tổ chức kiểm tra, rà soát thực trạng sở vật chất, thiết bị dạy học để có
kế hoạch sửa chữa bổ sung kịp thời theo danh mục thiết bị tối thiểu Bộ (Thông tư số 15/2009/TT-BGDĐT ngày 16/7/2009), đồng thời quản lý tốt việc sử dụng bảo quản đồ dùng dạy học
(10)- Bồi dưỡng, nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ viên chức phụ trách thiết bị dạy học, tiếp tục đẩy mạnh phong trào tự làm đồ dùng dạy học thông qua hoạt động làm mới, cải tiến, sửa chữa đồ dùng dạy học; thu thập, tuyển chọn sản phẩm tốt để lưu giữ, phổ biến, nhân rộng toàn ngành
- Dưới điều hành Hiệu trưởng, quản lý toàn sổ sách thư viện
nhà trường, lên kế hoạch thực phân loại đầu sách, có kế hoạch hoạt động: Cho mượn đồ dùng học tập, đồ dùng giảng dạy theo đạo Ban Giám hiệu
- Lên kế hoạch phối hợp với GVCN tổ chức cho học sinh đọc sách… theo chủ điểm cách khoa học thường xuyên
- Thực cập nhật tất loại hồ sơ sổ sách theo quy định kịp thời kế hoạch thời gian
- Hằng năm có kế hoạch cho mượn cuối năm phải thu hồi để cân đối cho năm học Theo dõi cấp phát tập, đồ dùng học tập học sinh, tài liệu giảng dạy… cách cụ thể khoa học, lưu trữ hồ sơ tốt
- Thực nghiêm túc chặt chẽ việc đánh giá, xếp loại đội ngũ giáo viên cán quản lý giáo dục trường tiểu học theo Chuẩn nghề nghiệp giáo viên tiểu học ban hành theo Quyết định số 14/2007/QĐ-BGDĐT ngày 04/5/2007
- Thực số nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công
10 Các tổ chuyên môn: Gồm tổ khối 1và 2, Khối khối 4, 5
- Trực tiếp đạo chuyên môn khối phân công phụ trách Thực loại hồ sơ theo quy định, kiểm tra hồ sơ, giáo án giáo viên khối hàng tuần, có kế hoạch dự theo quy định
(11)- Nắm thật xác số lượng học sinh khối theo tháng, báo cáo theo quy định định kì vào ngày 24 hàng tháng
- Báo cáo chất lượng giáo dục đầu năm học, học kỳ 1, học kỳ 1, học kỳ 2, cuối học kỳ xả năm
- Thực nhiệm vụ theo qui định Điều lệ trường Tiểu học
- Tiếp tục triển khai biện pháp giảm tỷ lệ học sinh yếu, học sinh bỏ học,
bàn giao chất lượng giáo dục từ lớp lên lớp trên, không để học sinh ngồi nhằm lớp; tổ chức nhiều hoạt động giáo dục nhằm phát bồi dưỡng học sinh giỏi, học sinh khiếu
- Thực nghiêm túc chặt chẽ việc đánh giá, xếp loại đội ngũ giáo viên cán quản lý giáo dục trường tiểu học theo Chuẩn nghề nghiệp giáo viên tiểu học ban hành theo Quyết định số 14/2007/QĐ-BGDĐT ngày 04/5/2007 Chuẩn Hiệu trưởng Trường tiểu học ban hành theo Thông tư số 14/2011/TT-BGDĐT ngày 08/4/2011 Bộ
- Thực số nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân cơng
11- Tổ văn phịng
- Thực cập nhật đầy đủ loại hồ sơ văn phòng nhà trường theo quy định, cấp phát văn phòng phẩm, lưu trữ hồ sơ học sinh, theo dõi việc cấp phát văn năm trước, theo dõi số liệu học sinh toàn trường theo tháng Theo dõi số học sinh chuyển đi, chuyển đến, lưu ban, bỏ học - Tổng hợp số liệu thống kê hàng tháng báo hiệu trưởng vào ngày 24 hàng tháng, câp nhật biểu bảng, lên lịch công tác tuần bảng văn phòng - Chịu trách nhiệm ghi biên diển biến họp như: (TKHĐ) + Họp HĐLT, HĐSP
+ Họp chuyên môn
+ Họp đợt xuất triệu tập …
(12)- Sắp xếp hồ sơ, tủ, bàn ghế văn phòng ngăn nắp, gòn gàng
- Phối hợp với cơng đồn chấm cơng nghiêm túc theo hàng ngày, tuần tổng hợp số ngày nghĩ hàng tháng
- Thực nhiệm vụ theo Điều lệ trường Tiểu học
- Thực nghiêm túc chặt chẽ việc đánh giá, xếp loại đội ngũ giáo viên cán quản lý giáo dục trường tiểu học theo Chuẩn nghề nghiệp giáo viên tiểu học ban hành theo Quyết định số 14/2007/QĐ-BGDĐT ngày 04/5/2007 Chuẩn Hiệu trưởng Trường tiểu học ban hành theo Thông tư số 14/2011/TT-BGDĐT ngày 08/4/2011 Bộ
- Thực số nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công
10 Đối với giáo viên chủ nhiệm lớp giáo viên dạy môn
- Thực nghiêm túc lệnh điều động Hiệu trưởng cấp
- Tăng cường làm tốt công tác chủ nhiệm lớp, lên lớp thời gian quy định, tác phong chỉnh chạc, gọn gàng
- Giữ gìn tốt phẩm chất người giáo viên, khơng phát biểu linh tinh - Lên lớp có giáo án, soạn đầy đủ có chất lượng
-Thường xuyên sử dụng đồ dùng dạy học sử dụng có hiệu
- Cập nhật tốt loại hồ sơ theo quy định, thể nội dung cho loại hồ sơ
- Tham gia tốt buổi thao giảng, mở chuyên đề hoạt động khác nhà trường quy định
- Dự tiêu chuẩn theo quy định Ban Giám hiệu - Chấp hành nghiêm túc nội quy, quy chế nhà trường đề
- Tham gia tốt các phong trào vận động nhà trường ngành phát động như:
+ Tổ chức thực vận động học tập theo gương đạo đức Hồ Chí Minh
(13)+ Cuộc vận động phong trào thi đua “ xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”, Chủ đề năm học “ Dổi công tác quản lý, nâng cao chất lượng giáo dục”
+ Phải thể thầy giáo, cô giáo gương đạo đức tực học, tực sáng tạo giảng dạy làm cho học sinh noi theo
- Thực nhiệm vụ theo Điều lệ trường Tiểu học
- Thực nghiêm túc chặt chẽ việc đánh giá, xếp loại đội theo Chuẩn nghề nghiệp giáo viên tiểu học ban hành theo Quyết định số 14/2007/QĐ-BGDĐT ngày 04/5/2007
- Tiếp tục triển khai biện pháp giảm tỷ lệ học sinh yếu, học sinh bỏ học,
bàn giao chất lượng giáo dục từ lớp lên lớp trên, không để học sinh ngồi nhằm lớp; tổ chức nhiều hoạt động giáo dục nhằm phát bồi dưỡng học sinh giỏi, học sinh khiếu
- Thực số nhiệm vụ khác Hiệu trưởng phân công
Trên phân cơng nhiệm vụ chung cho tồn trường, đề nghị thành viên nghiêm túc thực Để đạt mục tiêu nhiệm vụ, kế hoạch mà Nghị hội nghị CBCC đề
Tràm Chim, ngày 29 tháng 08 năm 2012
CHỦ TỊCH CĐCS HIỆU TRƯỞNG