- Hằng năm, sau khai giảng năm học mới, công đoàn cơ sở phối hợp với chính quyền chuyên môn đồng cấp tổ chức ngay Hội nghị Cán bộ công chức, nhằm đánh giá hoạt động năm học qua, triển kh[r]
(1)CƠNG ĐỒN GIÁO DỤC HUYỆN CẦU KÈ CƠNG ĐỒN CƠ SỞ TIỂU HỌC THẠNH PHÚ B
ĐẠI HỘI CƠNG ĐỒN CƠ SỞ
TRƯỜNG TIỂU HỌC THẠNH PHÚ B
(2)Thạnh phú, tháng năm 2010
CHƯƠNG TRÌNH ĐẠI HỘI TỒN THỂ
CƠNG ĐOÀN CƠ SỞ TRƯỜNG TIỂU HỌC THẠNH PHÚ B NHIỆM KỲ : 2010 – 2012
Thời gian tổ chức : 02 ngày ; từ /08/2010 đến hết ngày /08/2010
Địa điểm : Tại trường Tiểu học Thạnh phú B
Ngày /08/2010 (Đại hội nội bộ) * Buổi sáng :
- Ổn định tổ chức, xếp thơng qua chương trình Đại hội - Sinh hoạt nội quy, thời gian Đại hội
- Bầu Đoàn Chủ tịch, Đoàn thư ký Ban thẩm tra tư cách đại biểu - Thơng qua ý kiến đóng góp xây dựng văn kiện
_ Thảo luận, tổng hợp ý kiến * Buổi chiều : Nghỉ.
Ngày /08/2010 (Đại hội thức) * Buổi sáng :
1 Chào cờ (hát Quốc ca)
2 Tuyên bố lý - giới thiệu đại biểu Nội dung :
- Bầu Đoàn Chủ tịch, Đoàn thư ký (Biểu cách giơ tay) - Mời Đoàn Chủ tịch điều hành Đại hội
+ Đồn Chủ tịch thơng qua chương trình Đại hội (Đoàn Chù tịch)
+ Báo cáo số lượng tư cách đoàn viên tham dự Đại hội (Ban Thẩm tra tư cách Đại hội) - Đọc diễn văn khai mạc Đại hội (Chủ tịch CĐCS nhiệm kỳ cũ)
- Thông qua dự thảo (Chủ tịch CĐCS)
+ Báo cáo hoạt động Cơng đồn sở nhiệm kỳ 2007 – 2010 + Phương hướng, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2010 – 2012
- Thông qua dự thảo Báo cáo hoạt động Uỷ ban kiểm tra CĐCS nhiệm kỳ 2007-2010 phương hướng, nhiệm vụ hoạt động UBKT nhiệm kỳ 2010-2012 (Chủ nhiệm UBKT nhiệm kỳ cũ)
- Thông qua dự thảo báo cáo tự phê BCH CĐCS (Chủ tịch CĐCS nhiệm kỳ cũ) - Báo cáo tổng hợp ý kiến đóng góp dự thảo văn kiện Đại hội (Thư ký Đại hội) - Báo cáo tham luận (nếu có)
- Thảo luận đóng góp báo cáo Đại hội
- Phát biểu đại diện Chi bộ, Hiệu trưởng Cơng đồn cấp
-Khai thơng tiêu chuẩn cấu số lượng; biểu số lượng BCH; giới thiệu danh sách ứng cử, đề cử - Giới thiệu Ban bầu cử (biểu cách giơ tay)
- Trưởng Ban bầu cử thông qua thể lệ bầu cử
- Tiến hành bầu cử Ban chấp hành nhiệm kỳ 2010 – 2012 (bỏ phiếu kín, người trúng cử phải 1/2 số phiếu bầu)
- Giải lao
- Ban bầu cử thông qua kết bầu cử
- Ban chấp hành họp phiên họp (bầu Chủ tịch, Uỷ ban kiểm tra, Uỷ viên BCH) - BCH mắt, hạ tâm
(3)- Đọc diễn văn bế mạc Đại hội - Chào cờ bế mạc
* Buổi chiều : Nghỉ
BAN TỔ CHỨC ĐẠI HỘI
CĐGD HUYỆN CẦU KÈ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
CĐCS TRƯỜNG TH THẠNH PHÚ B Độc lập - Tự - Hạnh phúc
( Dự thảo ) Thạnh phú, ngày… tháng năm 2010
BÁO CÁO
CỦA BAN CHẤP HÀNH CƠNG ĐỒN CƠ SỞ TRƯỜNG TH THẠNH PHÚ B
NHIỆM KỲ : 2010 – 2012
Đại hội Cơng đồn sở diễn trong lúc tồn dân tích cực thực vận động “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”
Ba năm qua, quan tâm, lãnh đạo cấp Cơng đồn, lãnh đạo Cơng đồn Giáo dục huyện Cầu kè, Cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh phú B đạt yêu cầu tiêu đề ra, bước ổn định, phát huy vai trò lãnh đạo tổ chức Cơng đồn, tạo tín nhiệm đơng đảo đồn viên cơng đồn, góp phần thực mục tiêu đổi giáo dục theo mục tiêu “Dân chủ hoá, đại hoá”
Với phương châm : “Dân chủ, trí tuệ, sáng tạo”, Đại hội Cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh phú B có nhiệm vụ tổng kết, đánh giá hoạt động Cơng đồn sơ sở nhiệm kỳ
2007 – 2010; xác định phương hướng, nhiệm vụ hoạt động Cơng đồn nhiệm kỳ
2010 – 2012 Trên sở tiếp thu ý kiến đại hội, Ban chấp hành cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh phú B xin trình lên Đại hội báo cáo hoạt động nhiệm kỳ qua phương hướng, nhiệm vụ hoạt động cơng đồn sở nhiệm kỳ 2010 – 2012
Phần thứ nhất
BÁO CÁO TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN NHIỆM KỲ : 2007 – 2010
I ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH VÀ NHỮNG THUẬN LỢI KHĨP KHĂN: 1 Đặc điểm tình hình chung trường:
- Trường Tiểu học Thạnh phú B trường vùng sâu huyện, cách trung tâm huyện khoảng 15km, nằm cặp trục lộ 911;đặt trung tâm xã Thạnh Phú, thuận tiện cho việc lại công tác CBGV ;cơ sở vật chất phục vụ cho giảng dạy hạn chế trường có điểm dạy, nằm cặp tỉnh lộ 911 địa bàn ấp Giao thông lại thuận lợi
(4)pháp luật Nhà nước, Ngành, Cơng đồn bảo vệ quyền, lợi ích đáng Đồn viên cơng đồn
- Tổng số học sinh trung bình năm học 290 học sinh, có 10 lớp; Tồng số CBGV,NV trung bình năm 22 CBGV,NV
- Tồng số CBGV,NV Đồn viên cơng đồn: 22/22 CBGV,NV; chiếm tỷ lệ 100% -Tổng số tổ cơng đồn đầu nhiệm kỳ 02 tổ, với 21 đồn viên cơng đồn Đến 03 tổ cơng đồn
Trong đó: Nữ (02); Dân tộc (01); Đảng viên (07); Ban chấp hành : 03 đ/c
2 Thuận lợi :
- Được quan tâm lãnh đạo Chi Giáo dục, phối hợp chặt chẽ Ban chấp hành Cơng đồn với Ban Giám hiệu nhà trường; đặc biệt quan tâm đạo Ban thường vụ Cơng đồn Giáo dục huyện Cầu kè
- Sự đồng tình, thống tồn thể ĐVCĐ việc thực Nghị nhiệm kỳ phong trào thi đua Ngành địa phương phát động
- Trình độ chun mơn, nghiệp vụ CBGV : chuẩn (07 CBGV ,có 06 đại học ; 01 cao đẵng- tỷ lệ %), đạt chuẩn (15 CBGV - tỷ lệ…%)
- Đa số ĐVCĐ nhận thức đắn vai trò đạo tổ chức cơng đồn, hiểu biết Điều lệ Cơng đồn Việt Nam Từ đó, nghiêm túc chấp hành tốt Điều lệ Cơng đồn Việt Nam - Nhờ làm tốt cơng tác phối hợp tuyên truyền đường lối Đảng, sách pháp luật Nhà nước, Ngành, Cơng đồn cấp trên, ba năm qua chất lượng giáo dục nhà trường bước nâng lên, tỷ lệ học sinh lên lớp năm tỷ lệ học sinh xét hết bậc học Tiểu học đạt 100% Đăc biệt học sinh giỏi huyện tăng 2008-2009 có 06 học sinh – Đến năm 2009-2010 lên tới 19 học sinh giỏi huyện ; Giáo viên giỏi huyện tăng năm 2009-2010 có 06 đạt 12 lao động tiên tiến Các phong trào thi đua dạy tốt học tốt nhiều hình thức sinh hoạt chun mơn như; thao giảng, dự giờ, làm đồ dùng dạy học tổ chức thường xuyên
3 Hạn chế :
- Hầu hết đồng chí Ban chấp hành kiêm nhiệm nên việc đầu tư cho kế hoạch hoạt động cơng đồn cịn nhiều hạn chế
- Một phận nhỏ giáo viên thiếu ý thức khắc phục khó khăn cơng tác; chưa chấp hành tốt nội quy -quy chế chuyên môn; thiếu ý thức tu dưỡng để tự hồn thiện mình, đạo đức nhà giáo chưa phát huy mức
- Năng lực sư phạm phương pháp giảng dạy số giáo viên chậm đổi mới; kỹ thực hành thầy trò thấp
- Một số CBGV,NV chưa quan tâm đến tình hình thời kinh tế, văn hố tình hình cơng nhân viên chức lao động
- Một phận CBGC,NV chưa nhận thức đắn tổ chức cơng đồn, quan tâm đến hoạt động cơng đồn , chưa tham gia tích cực vào phong trào quần chúng
- Cấp phát kinh phí hoạt động q cịn thấp nên ảnh hưởng khơng đến hoạt động sở, chí có hoạt động có kế hoạch khơng có kinh phí, từ kế hoạch khơng thực thực mang tính hình thức
*Từ thuận lợi khó khăn nêu làm ảnh hưởng khơng đến hoạt động cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh phú B
II KẾT QUẢ THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI NHIỆM KỲ 2007 – 2010 :
(5)a) Về công tác giáo dục tư tưởng :
- Ban chấp hành cơng đồn sở phối hợp với quyền chun mơn làm tốt cơng tác tun truyền giáo dục tư tưởng đội ngũ CBGV,NV Trong nhiệm kỳ qua, cơng đồn tun truyền giáo dục nhiều hình thức Có 20 cuộc, với 616 lượt CBGV,NV -ĐVCĐ tham dự Nội dung cụ thể : tuyên truyền, vận động CBGV,NV – ĐVC Đ tham gia đợt sinh hoạt lệ hàng tháng, tham gia học tập Nghị Đảng Phòng giáo dục phối hợp với Ban tuyên giáo Huyện tổ chức
-Thường xuyên triển khai vận động “ Hai không “ với nội dung; Mỗi thầy cô giáo gương sáng tự học, tự sáng tạo phong trào “ Xây dựng trường học thân thiện , học sinh tích cực
- Vận động CBGV đồn viên tham gia học tập tốt” Tư tưởng Hồ Chí Minh sửa đổi lối làm việc;Hết lòng ,hết sức phụng Tổ Quốc , phục vụ nhân dân;Tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh xây dựng Đảng ta vững mạnh, đạo đức , văn minh; 02 chuyên đề số 04,05 huyện ủy Cầu kè: việc phát triển kinh tế miệt vườn khu du lịch sinh thái cồn tân qui
- Bên cạnh việc học tập trị, Ban chấp hành cơng đồn sở cịn tổ chức tun truyền, ý nghĩa ngày lễ lớn Đồng thời tổ chức toạ đàm chuyên đề : tìm hiểu DS-KHHGĐ; phịng chống HIV/AIDS; phịng chống cháy nổ; an tồn giao thơng; tìm hiểu giới….Qua nâng cao nhận thức trị, tư tưởng, rèn luyện phẩm chất đạo đức lối sống, thể gương sáng cho học sinh noi theo
- Vận động 05 lượt CBGV,NV tham gia lớp học chuẩn.( đạt …% )
- Nhằm phát huy vai trò lãnh đạo tổ chức cơng đồn, Ban chấp hành cơng đồn sở tổ chức triển khai Điều lệ Cơng đồn Việt Nam, Luật Cơng đồn, Luật Lao động, Pháp lệnh cơng chức, Luật phòng chống tham nhũng, Luật thực hành tiết kiệm ,Luật khiếu tố khiếu nại, luật phòng chống bạo lực gia đình đưa vào tiêu chí thi đua đợt năm học.Kết quả: nhiệm kỳ qua, không xảy trường hợp CBGV,NV vi phạm pháp luật nhà nước quy định ngành
Song song công tác tuyên truyền giáo dục tư tưởng, ban chấp hành cơng đồn sở cịn tổ chức triển khai sách có liên quan đến quyền lợi ích đáng CBGV,NV - ĐVCĐ nhà nước quy định như: BHXH, BHYT, chế độ nghỉ dưỡng sức, văn đạo ngành CGBV nữ
- Nhằm giáo dục truyền thống “Uống nước náơ nguồn”, “Đền ơn đáp nghĩa”…Cơng đồn sở phối hợp với quyền nhà trường đạo CGBV, NV - ĐVCĐ tham gia 06 lượt thăm viếng tặng q cho gia đình có cơng với cách mạng, gia đình neo đơn 02 ấp ( ấp ấp ); với tổng số tiền quà trị giá 300.000 đồng
b) Về công tác chuyên môn :
- Trong nhiệm kỳ qua, Ban chấp hành cơng đồn sở tổ chức triển khai đầy đủ văn đạo Công đoàn Giáo dục Tỉnh, Liên đoàn Lao động Huyện Cơng đồn Giáo dục Huyện; đồng thời triển khai kế hoạch năm, quý, tháng tinh thần dân chủ, công khai hố
(6)- Để góp phần cơng tác tun truyền giáo dục, Tổ cơng đồn 1-2-3 tổ 4-5 Tổ cơng đồn Văn phịng tích cực, góp phần đáng kể cơng tác tun truyền Nghị Cơng đồn cấp
2 Cơng tác chăm lo đời sống, góp phần nâng cao vị trí xã hội nhà giáo :
Để chăm lo đới sống, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp đáng cho CBGV-NV Ban chấp hành Cơng đồn sở ln coi chức năng, nhiệm vụ quan trọng cần thực tốt nhiều hình thức : góp vốn xoay vịng khơng tính lãi CBGV-NV hàng tháng góp 200.000 đồng, phối hợp với quyền nhà trường ký bảo lãnh cho CBGV-NV vay vốn Ngân hàng 280.000.000 triệu đồng, thăm hỏi động viên gia đình CBGV-NV gặp khó khăn, hữu hay thân CBGV-NV bị bệnh với mức quy định 50.000 đồng/lượt thăm,đám tang 100.000 đồng/ lượt Ngoài ra, lễ, Tết, sinh nhật Ban chấp hành cơng đồn sở cịn cử đại diện thăm, tặng quà, chúc mừng mang ý nghĩa thiết thực
- Đối với trường hợp gia đình CBGV-NV có người thân bệnh …Ban chấp hành cơng đồn vận động tồn thể CBGV-NV qun góp để đến gia đình thăm, động viên, an ủi tinh thần có 01 lượt ( số tiền 200.000 đồng)
- Về theo dõi thực chế độ sách cho CBGV-NV thực đầy đủ, kịp thới : lương chế độ theo lương phụ cấp; chế độ thai sản; chế độ nghỉ dưỡng sức, đặc biệt Ban chấp hành cơng đồn sở cịn tham gia Hội đồng xét chuyển ngạch lương cho 04 GV từ ngạch 15.114 lên 15a.203
Song song công tác thực đầy đủ chế độ sách hợp pháp đáng, Ban chấp hành cơng đồn sở cịn vận động CBGV-NV tham gia đầy đủ loại hình bảo hiểm : Bảo hiểm thân thể (mức tham gia 125.000 đồng/ người)
- Công tác chăm lo đời sống tinh thần Ban chấp hành quan tâm, lắng nghe ý kiến đóng góp ĐVCĐ, nắm bắt giải thắc mắc, tâm tư, nguyện vọng chế độ sách, chế độ phân cơng nhiệm vụ nhà trường Qua đó, tạo niểm tin tồn thể ĐVCĐ, họ ln coi cơng đồn mái ấm để bày tỏ nguyện vọng
Ngoài ra, nhân ngày lễ lớn : 30/4, 26/3 cơng đồn sở cịn phối hợp với quyền nhà trường tổ chức chuyến tham quan, du lịch Châu Đốc – Hà Tiên (kinh phí CBGV-NV đóng góp) Thơng qua giao lưu, tham quan, du lịch giúp cho CBGV-NV giải trí, giao lưu kết nghĩa, học hỏi nhiều điều bổ ích cho thân vận dụng vào công tác giáo dục học sinh, thắt chặt tính đồn kết với đồn thể, quyền địa phương; thông qua hoạt động bổ ích tạo khí vui tươi, lành mạnh CBGV-NV
3 Công tác thực tốt phong trào quần chúng vận động mang tính xã hội:
a) Dân chủ hố nhà trường :
- Để thực Nghị định 71/CP Chính phủ Quyết định 04/BGDĐT Quy chế dân chủ hoạt động nhà trường, Cơng đồn sở phối hợp với quyền nhà trường tổ chức thực tốt công tác công khai kế hoạch, cơng khai kinh phí thu -chi, cơng khai vấn đề mà CBGV-NV cần biết theo phương châm : “được biết, bàn”, phát huy tính chủ động, sáng tạo CBGV-NV, tạo sức mạnh tổng hợp nhà trường, nhằm hoàn thành nhiệm vụ mà Ngành đề
(7)tiếp thu có chọn lọc ý kiến đóng góp CBGV-NV tiêu thi đua , biện pháp thực kế hoạch đến thống Nghị năm học
Nhiệm kỳ qua, nhằm thực dân chủ hoá tốt, đảm bảo nguyên tắc dân chủ nhà trường vai trị, chức Ban Thanh tra Nhân dân, Uỷ ban Kiểm tra Cơng đồn sở ln phát huy vai trị mang lại hiệu thiết thực Trong nhiệm kỳ qua, hoạt động hai phận có ưu điểm định giúp cho Ban chấp hành cơng đồn sở giải đáp thắc mắc CBGV-NV kịp thời Kết : Suốt nhiệm kỳ nhà trường khơng có đơn thưa khiếu nại
b) Xã hội hoá giáo dục :
Nhằm giải nhu cầu học tập học sinh, đầu năm học cơng đồn sở phối hợp với quyền nhà trường làm tốt công tác vận động cá nhân, tập thể chăm lo nghiệp giáo dục nhà trường Với đóng góp đem lại kết đáng tự hào Nhiệm kỳ qua, có cá nhân hội khuyến học xã tặng cho học sinh nhà trường 3300 tập ngày khai giảng năm học.Ngồi chương trình dự án đầu tư cho học sinh nghèo với 164 quần áo, tập, viết, mạnh thường quân tặng 10 xe đạp cho học sinh nghèo ( trị giá 900.000 đồng ) xuất học bổng( vi na mil 400.000 đồng,BHXH 250.000 đồng,cháu ngoan Bác Hồ 200.000 đồng
Ngoài ra, Ban đại diện cha mẹ học sinh vận động đóng góp tiền đóng nước cho trường ( số tiền 2300.000 đồng 10 ngày công lao động để tu sửa bàn ghế, lao động trồng xanh sân trường, làm hàng rào trường
Bên cạnh đóng góp cá nhân tập thể, Hội khuyến học xã hỗ trợ 1.000 tập cho học sinh
c) Phong trào thi đua “Hai tốt”:
- Đây phong trào mang tính định hoạt động nhà trường, toàn thể CBGV,NV nhà trường quan tâm, Ban giám hiệu trường Ban chấp hành cơng đồn sở phối hợp chặt chẽ việc phát động thi đua năm
Để thực tốt phong trào này, ban chấp hành cơng đồn sở ln vận động CBGV,NV làm tốt nhiệm vụ giao, phấn đấu tự bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ để trở thành giáo viên giỏi, cán quản lý giỏi Từ nhiều thầy, giáo trưởng thành công tác, tiêu biểu nhiều giáo viên dạy giỏi học sinh giỏi cấp huyện Đó nhờ tiếp cận sử dụng phương pháp dạy học theo hướng đổi thành thạo.Ngoài có 01 đồn viên đạt giải 02 năm liền thư viện giỏi cấp huyện chọn thi cấp tỉnh
Nhiều hoạt động nhằm bồi dưỡng chuyên môn : dự giờ, thao giảng, mở chuyên đề, tổ chức khảo sát tay nghề cuối năm phận chuyên môn thực thường xuyên, liên tục Đối với hoạt động này, Cơng đồn sở đóng vai trị cơng tác động viên, hỗ trợ, giúp đỡ giáo viên hồn thành tốt nhiệm vụ phân cơng
d) Các vận động lớn Ngành :
Đây vận động mang tính thường xuyên năm nêu cao ý thức chấp hành tổ chức, chấp hành nội quy, quy chế cũa Ngành thực chủ trương, sách Đảng nhà nước
(8)pháp luật Nhà nước, Ngành Những tượng bỏ giờ, bỏ lớp, trễ, sớm khắc phục; vấn đề lên lớp có giáo án, sử dụng trang thiết bị đồ dùng dạy học phục vụ tiết dạy thật trở thành thói quen, thành nề nếp
e) Phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”:
Tiếp tục năm thứ hai ngành phát động năm học 2009 – 2010 tồn thể CBGV,NV tham gia thực tích cực Để đưa vận đến CBGV-NV, Ban chấp hành cơng đồn sở phối hợp quyền nhà trường thành lập Ban đạo, xây dựng kế hoạch hoạt động Công việc trọng tâm ban chấp hành cơng đồn sơ làm tốt cơng tác tun truyền, vận động CBGV,NV am hiểu mục tiêu phong trào thi đua từ CBGV-NV có hoạt động thiết thực, nhằm làm cho trường lớp khang trang, đẹp;thường xuyên trông thêm xanh, trang trí lớp học ,tạo thân thiện cho học sinh; rèn kỹ sống cho học sinh; tổ chức hoạt động vui chơi-giải trí lành mạnh; học sinh tham gia tìm hiểu di tích lịch sử-văn hố tỉnh.Với 22/22 CBGV,NV tham gia đăng ký thực phong trào thi đua
g) Phong trào “Giỏi việc trường, đảm việc nhà” :
Thuận lợi có Ban nữ cơng, ( có 14 nữ chiếm tỉ lệ … % ) công tác nữ cơng Ban chấp hành cơng đồn sở đặc biệt quan tâm, nhằm động viên nữ giáo viên tham gia hồn thành tốt nhiệm vụ cơng tác, phát huy lực, sở trường chị em nữ CBGV cho nghiệp giáo dục, góp phần thực mục tiêu Vì tiến Phụ nữ
Thực phong trào này, hàng năm nhân ngày kỷ niệm 8/3; 20/10 Ban chấp hành cơng đồn sở tổ chức hoạt động : toạ đàm, Tổ chức hội thi tìm hiểu giới, tìm hiểu Luật nhân gia đình, kiến thức pháp luật, kiến thức nội trợ, kiến thức chuyên môn, trao đổi kinh nghiệm nuôi khoẻ - dạy ngoan, …Tất hoạt động nhằm giúp cho CBGV, NV có dịp giao lưu, học hỏi kinh nghiệm lẫn sống gia đình, giúp làm kinh tế gia đình, động viên giúp lúc gặp khó khăn để hoàn thành nhiệm vụ, đúc kết kinh nghiệm giảng dạy cách ứng xử lịch cơng đồng người Hằng năm, cơng đồn sở tổ chức xét tặng chứng nhận danh hiệu “Giỏi việc trường, đảm việc nhà” cho CBGV nữ Trong nhiệm kỳ qua, xét tặng năm 2007 có 06 năm 2008 có ; năm 2009 có 12 giấy chứng nhận cho CBGV nữ
Song song với hoạt động nêu trên, cơng đồn sở cịn nắm bắt tâm tư, nguyện vọng Giáo viên nữ từ phối hợp với quyền nhà trường đồng cấp xếp công tác, phân công nhiệm vụ phù hợp với khả năng, chuyên môn, sức khoẻ CBGV nữ
h) Cuộc vận động Kế hoạch hố gia đình xây dựng gia đình Nhà giáo văn hố :
Trong nhiệm kỳ, cơng đồn sở tổ chức tun truyền 03 Dân số - Kế hoạch hoá gia đình CBGV,NV dưói hình thức toạ đàm nhân kỷ niệm ngày 20/10
Vận động toàn thể CBGV,NV chấp hành tốt sách dân số - Kế hoạch hố gia đình; cam kết thực mục tiêu “Gia đình hạnh phúc, gia đình có đến hai con”.
Hằng năm có tổ chức sơ kết Kết quả: khơng có CBGV,NV vi phạm sách vi phạm sinh thứ ba
k) Các hoạt động khác :
* Hoạt động tham gia quản lý :
(9)ngày công, khắc phục khó khăn hồn thành tốt nhiệm vụ giao có ý thức đồn kết tốt nội bộ, phát huy tinh thần dân chủ, giúp đỡ tiến
Ngồi ra, cơng đồn sở cịn cầu nối CBGV,NV với lãnh đạo nhà trường; công đồn truyền tải thơng tin cần thiết tâm tư, nguyện vọng Đồn viên cơng đồn đến lãnh đạo nhà trường; Cơng đồn cịn tham gia họp nội nhà trường, bàn bạc, đóng góp ý kiến việc đề kế hoạch hoạt động nhà trường vấn đề có liên quan đến quyền lợi ích đáng Đồn viên cơng đồn
* Hoạt động nhân đạo, từ thiện :
Thực tinh thần “Uống nước nhớ nguồn”, cơng đồn sở vận động Đồn viên cơng đồn tham gia đầy đủ loại quỹ Ngành cơng đồn cấp phát động :
- Quỹ Đền ơn đáp nghĩa năm 2007 : 2171.000 đồng; năm 2010 :3789.000 đồng - Quỹ Vì người nghèo năm 2007 : 1356.000 đồng
- Quỹ Mái ấm cơng đồn năm 2007 : 252.000 đồng;năm 2009: 330.000 đồng; năm 2010: 660.000 đồng
- Quỹ Vì Phụ nữ nghèo năm 2007 : 126.000 đồng; năm 2008: 660.000 đồng; năm 2009 :660.000 đồng
- Quỹ Vì người nghèo năm 2009 : 810.000 đồng
- Quỹ An sinh xã hội huyện Cầu Kè lần I hai ngày lương năm 2009 : 3.374.931 đồng - Quỹ Tiết kiệm Phụ nữ nghèo năm 2009 : 210.000 đồng
- Quỹ Tiết kiệm Phụ nữ nghèo năm 2010 : 660 000 đồng - Quỹ Phụng dưỡng Bà mẹ Việt Nam anh hùng : 220.000đồng
- Ngồi ra, cơng đồn sở cịn vận động Đồn viên cơng đồn tham gia đầy đủ loại quỹ tương thân, tương tế :
- Quỹ Ủng hộ lũ lụt năm 2007: 284.000 đồng ;Năm 2008 : 1256.580 đồng
- Quỹ Tương tế huyện, tỉnh : với mức đóng góp 10.000 đồng – 20.000 đồng / 01 Đồn viên cơng đồn / 01 lần vận động Số tiền năm 2008 : 660.000 đồng; năm 2009 : 380.000 đồng ( Đợt năm 2009 : 440.000 đồng )
- Hội khuyến học: 2007: 1098750 đồng ; năm 2010 1.874250 đồng - Phụng dưỡng mẹ VNAH: 220.000 đồng
- Hiến máu nhân đạo : Năm 2007: 01; Năm 2008 : ; năm 2009 08 xét đề nghị UBND huyện khen 01 đoàn viên ( cô : Nguyễn Thị Hưởng )
* Hoạt động phong trào :
Phối hợp với quyền nhà trường tổ chức phong trào tham quan học tập, dã ngoại có tham gia giáo viên trường ( kính phí cá nhân tự đóng góp )
Nhân ngày lễ, tết…cơng đồn sở phối hợp với quyền nhà trường đạo phận Tổng phụ trách đội quyên góp tiền để mua quà tặng gia đình sách, gia đình nghèo neo đơn; với tổng số tiền mua quà 400.000 đồng Qua nhằm giáo dục truyền thống “Uống nước nhớ nguồn”, “Đền ơn đáp nghĩa” giáo dục truyền thống yêu quê hương đất nước, yêu nhân dân…
4 Cơng tác xây dựng tổ chức cơng đồn vững mạnh :
Đây công tác nhiệm vụ quan trọng tồn phát triển cơng đồn
(10)Nhiệm kỳ qua, Ban chấp hành cơng đồn sở ln tìm tịi, nghiên cứu tài liệu nhằm hướng dẫn chức cơng đồn vào hoạt động có nề nếp mang lại hiệu thiết thực Cụ thể:
- Ban tra Nhân dân Uỷ ban kiểm tra công đoàn : xây dựng kế hoạch hoạt động sở thực chức giám sát kiểm tra hoạt động nhà trường Kết :
+ Trong nhiệm kỳ qua, Ban tra Nhân dân thực 07cuộc kiểm tra kế hoạch hoạt động phận, kiểm tra tài 26cuộc giám sát nhận, cấp phát lương, chế độ sách CBGV,NV theo quy định, kỳ kiểm tra chất lượng học sinh, cấp phát chương trình dự án hộ trợ học sinh nghèo; hoạt động phong trào nhà trường Suốt nhiệm kỳ qua, nhà trường khơng có đơn thưa, khiếu nại
+ Đối với Uỷ ban kiểm tra công đoàn thực 09cuộc kiểm tra hồ sơ sổ sách chức cơng đồn, tài cơng đồn, Luật cơng đồn, Điều lệ cơng đồn Việt Nam 18cuộc giám sát hoạt động cơng đồn; giúp Ban chấp hành giải thắc mắc đồn viên cơng đồn
Trong ba năm qua, cơng đồn giới thiệu cho Chi Đảng 03 Đồn viên cơng đồn kết nạp 02 đ/c vào hàng ngũ Đảng (đạt tiêu Nghị nhiệm kỳ đề ra)
Hoạt động Ban chấp hành : Xây dựng kế hoạch năm, quý, tháng Có sơ kết, đáng giá đề kế hoạch hoạt động cho quý , tháng sau…
Sử dụng tốn kinh phí hoạt động cơng đồn có hiệu tốn kinh phí cấp kịp thời
Hằng năm, Ban chấp hành cơng đồn tham gia đầy đủ lớp tập huấn nghiệp vụ công đoàn cấp tổ chức tổ chức tập huấn lại cho chức cơng đồn sở như: Ban tra Nhân dân, Uỷ ban kiểm tra cơng đồn, Tổ cơng đồn, phận Tài vụ cơng đồn
Thực thơng tin báo cáo hai chiều kịp thời
III NHỮNG TỒN TẠI - YẾU KÉM :
- Chưa phát huy tốt phong trào tổ chức thi đồ dùng dạy học - Sự kết hợp với lực lượng xã hội chưa chặt chẽ
- Hoạt động Ban tra Nhân dân Uỷ ban kiểm tra chưa vào chiều sâu, chưa phong phú , chưa phát huy hết chức giám sát kiểm tra
Công tác khen thưởng gương điển hình qua đợt thi đua, sơ kết học kỳ; phong trào cịn mang tính hình thức
IV NGUYÊN NHÂN ƯU ĐIỂM - TỒN TẠI :
1 Nguyên nhân ưu điểm :
- Được quan tâm chi nhà trường, hỗ trợ tạo điều kiện Chính quyền chun mơn để cơng đồn sở hoạt động tốt Bên cạnh đó, quan tâm Ban chấp hành cơng đồn giáo dục huyện
- Ban chấp hành cơng đồn sở có nhận thức đắn vai trị, vị trí mình; đồng thời tín nhiệm CBGV,NV nhà trường
- Hoạt động công đoàn sở thể kế hoạch, tất chức cơng đồn hoạt động có nề nếp
(11)2 Nguyên nhân tồn :
- Hầu hết đồng chí Ban chấp hành chức khác kiêm nhiệm nên việc đầu tư thời gian cho công tác cịn hạn chế
- Kinh phí họat động hàng q cịn ít, chưa đáp ứng với nhu cầu hoạt động phong trào Từ chưa kích thích hoạt động phong trào sở
- Ban chấp hành cơng đồn ln thay đổi qua kỳ đại hội - Chế độ phụ cấp cho người làm công tác cơng đồn
- Khen thưởng gương điển hình qua đợt thi đua chưa thực thường xun kinh phí cịn hạn chế
V BÀI HỌC KINH NGHIỆM :
Từ thực hoạt động cơng đồn sở nhiệm kỳ qua, Ban chấp hành cơng đồn sở rút học chủ yếu sau :
- Phải nắm vững quan điểm, đường lối Đảng tổ chức cơng đồn; nắm vững nội dung hoạt động vị trí, vai trị chức tổ chức cơng đồn sở, để từ có hoạt động thiết thực, phù hợp với đối tượng đoàn viên cơng đồn đặc điểm tình hình sở
- Để thực tốt chức giám sát chế độ sách CBGV-NV, Ban chấp hành cơng đồn cần phối hợp chặt chẽ với phận nhà trường; đồng thời nắm vững chế độ sách hành Nhà nước, Ngành
- Để tổ chức cơng đồn hoạt động có hiệu thiết thực, Ban chấp hành cơng đồn sở phải tranh thủ đồng tình ủng hộ cấp lãnh đạo, phối hợp chặt chẽ quyền chuyên môn nhà trường
- Để thu hút trí tồn thể CBGV-NV, Ban chấp hành cơng đồn cần làm tốt chức bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp CBGV-NV
- Đầu năm học, Ban chấp hành cơng đồn cần xây dựng nội quy, quy chế hoạt động phù hợp với đặc điểm tình hình thực tế đơn vị
- Người làm cơng tác cơng đồn phải sâu sát thực tế, thường xuyên nắm bắt tâm tư nguyện vọng CBGV-NV làm cho CBGV-NV thật tin tưởng vào tổ chức cơng đồn họ xem tổ chức cơng đồn tổ ấm gia đình thật để họ chia sẻ thành công hay thất bại công tác họ quan tâm đến niềm vui nỗi buồn sống
- Người làm cơng tác cơng đồn phải thật say mê cơng tác phong trào, phải biết đặt lợi ích người khác lên lợi ích đặt lợi ích tập thể lên lợi ích cá nhân
Phần thứ hai
MỤC TIÊU, PHƯƠNG HƯỚNG, NHIỆM VỤ HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN CƠ SỞ
NHIỆM KỲ : 2010 - 2012
I MỤC TIÊU, PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ CƠNG ĐỒN CƠ SỞ NHIỆM KỲ
2010 – 2012 :
1 Mục tiêu :
(12)góp phần chi nhà trường, quyền chun mơn đơn vị tổ chức sâu rộng phong trào thi đua yêu nước, tạo bước chuyển biến chất lượng giáo dục, phục vụ thiết thực cho phát triển kinh tế địa phương nói riêng xã hội nói chung; tăng cường hoạt động xã hội, phát triển đồn viên cơng đồn, tham gia xây dựng đảng quyền vững mạnh
2 Nhiệm vụ, tiêu giải pháp chủ yếu :
Nhiệm vụ 1: Công tác tuyên truyền giáo dục, nâng cao phẩm chất lực đạo đức nghề nghiệp đội ngũ nhà giáo cán quản lý giáo dục phù hợp với yêu cầu đổi mới Ngành thực tế đơn vị :
a) Yêu cầu :
- Cơng đồn sở thực tốt cơng tác tun truyền giáo dục nhằm nâng cao nhận thức lĩnh trị cho cán giáo viên trọng tâm Chủ nghĩa Mác-Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân, phẩm chất truyền thống tốt đẹp nhà giáo, mục tiêu, quan điểm đạo nhiệm vụ Đảng giao cho, Nhà nước trình hội nhập phát triển, nhiệm vụ mà ngành giao phó, tiếp tục đổi nghiệp giáo dục đào tạo
- Giáo dục cán giáo viên ý thức cảnh giác đấu tranh chống âm mưu “Diễn biến hoà bình” lực thù địch, ngăn chặn chống biểu quan liêu, tiêu cực, tham nhũng, cửa quyền
- Cơng đồn sở phối hợp với quyền nhà trường xây dựng tổ chức thực tốt kế hoạch đào tạo bồi dưỡng đội ngũ phù hợp với nhiệm vụ giao, nâng tỷ lệ cán giáo viên đạt chuẩn, chuẩn
- Coi trọng công tác giáo dục truyền thống yêu ưưóc, truyền thống hiếu học
- Nâng cao hiểu biết pháp luật, nhận thức giới gia đình; xây dựng gia đình Nhà giáo văn hố mục tiêu “No ấm – bình đẳng - tiến - hạnh phúc”
b) Giải pháp :
- Thường xuyên nắm bắt diễn biến tư tưởng cán giáo viên-nhân viên để đề nội dung, hình thức, biện pháp tuyên truyền giáo dục cho phù hợp,
- Trong công tác tuyên truyền, cần phối hợp chặt chẽ nội dung trị với nội dung kinh tế xã hội, văn hố để cơng tác giáo dục đa dang, phong phú, tạo hấp dẫn việc tập hợp giáo dục quần chúng Chú phát triển sử dụng có hiệu phương tiện thông tin đại chúng; mở toạ đàm, trao đổi, đối thoại…
- Tuyên truyền đội ngũ cán giáo viên – nhân viên nâng cao hiểu biết pháp luật để thực pháp luật biết tự bảo vệ qua việc tăng cường công tác tư vấn pháp luật, mở tủ sách pháp luật; nâng cao nhận thức giới, gia đình, chăm sóc sức khoẻ sinh sản, phịng chống HIV/AIDS tệ nạn xã hội, xây dựng gia đình “No ấm, bình
đẳng, tiến bộ, hạnh phúc”, nếp sóng văn minh, gia đình văn hố, hưởng ứng vận động
“Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hoá khu dân cư” vận động xây dựng người cán công chức “Trung thành, sáng tạo, tận tuỵ, gương mẫu”.
- Phối hợp với quyền nhà trường tạo điều kiện để cán giáo viên – nhân viên tham gia lớp học bồi dưỡng đạt chuẩn
(13)- Cơng đồn phối hợp với quyền nhà trường toạ điều kiện để cán giáo viên tham gia lớp học tập Nghị quyết, chủ trương, sách Đảng Nhà nước
- Phối hợp với quyền nhà trường vận động cán giáo viên hưởng ứng vận động xây dựng đời sống văn hoá; phát triển mạnh hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể dục-thể thao, quan tâm đến việc mở tủ sách pháp luật nhà trường
Nhiệm vụ : Chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp cán giáo viên, tạo động lực nâng cao chất lượng hiệu giáo dục đào tạo :
a) Yêu cầu :
- Cơng đồn tham gia xây dựng mối đoàn kết nội bộ, hạn chế thấp tranh chấp, khiếu nại tố cáo đơn vị
- Tiếp tục phát huy có hiệu nguồn lực sách Nhà nước, địa phương điều kiện sẵn có đơn vị; đồng thời vận động nguồn lực mạnh thường quân nhằm chăm lo tự chăm lo, làm cho đời sống vật chất tinh thần đồn viên cơng đồn bước ổn định, bước nâng lên
- Bảo vệ danh dự, nhân phẩm, thân thể cán giáo viên
b) Giải pháp:
- Phối hợp với quyền nhà trường ký bảo lãnh cho cán giáo viên vay vốn Ngân hàng nhằm cải thiện đời sống, phát triển kinh tế phụ, cải thiện điều kiện làm việc
- Đẩy mạnh hoạt động chăm lo tự chăm lo theo hướng phối hợp với quyền nhà trường thực hiện; giải thoả đáng quyền lợi đáng cán giáo viên theo phương châm “Đúng, đủ, kịp thời” Tổ chức thăm hỏi, động viên tận tình chu đáo đồn viên cơng đồn gặp khó khăn, hữu sự, ốm đau, hoạn nạn; mở rộng hình thức sinh hoạt giao lưu văn hoá, văn nghệ, thể dục thể thao, trao đổi học hỏi kinh nghiệm giảng dạy sống sinh hoạt ngày
- Phát huy việc mượn vốn xoay vịng hình thức hụi không lãi đơn vị - Kiên xử lý thích đáng hành vi xâm phạm đến danh dự, nhân phẩm, thân thể quyền lợi cán giáo viên đơn vị
- Đẩy mạnh phong trào đền ơn đáp nghĩa, uống nước nhớ nguồn; đẩy mạnh phong trào “Xanh, sạch, đẹp vệ sinh an toàn lao động”, bảo vệ mội trường, phịng chống cháy nổ, phịng chóng bệnh nghề nghiệp
- Phát huy vai trò Ban tra Nhân dân Uỷ ban kiểm tra cơng đồn việc giám sát chế độ hợp pháp cán giáo viên : tiền lương, phụ cấp ưu đãi, nâng lương chế độ sách khác
- Cùng với quyền nhà trường tạo điều kiện thuận lợi nơi ăn, nơi ở, nghỉ ngơi cán giáo viên, giáo viên xa đến công tác
- Vận động cán giáo viên tham gia loại hình bảo hiểm : bảo hiểm y tế, bảo hiểm thân thể…
Nhiệm vụ : Vận động cán giáo viên đồn viên cơng đồn tham gia tốt các phong trào thi đua, vận động mang tính xã hội rộng lớn, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ trị ngành mục tiêu kinh tế xã hội đia phương :
a) Yêu cầu :
- Tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua “Dạy tốt - học tốt”, đổi nội dung phương pháp dạy học nhằm nâng cao chất lượng hiệu giáo dục
(14)đạo đức tự học, sáng tạo”, vận động “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”.
- Phối hợp với quyền nhà trường tổ chức thực tốt buổi lao động tập thể, đảm bảo mội trường xanh - - đẹp, an toàn lao động
- Đẩy mạnh phong trào tự học, tự rèn nâng cao trình độ mặt đáp ứng yêu cầu đổi nội dung, phương pháp giảng dạy thầy đổi cách học trị; phát huy tính lao động sáng tạo
- Vận động cán giáo viên hưởng ứng phong trào tiết kiệm, chống tham nhũng, chống lãng phí, chống biểu tiêu cực sách nhiễu, phiền hà cán giáo viên
- Tổ chức tốt hoạt động nữ công đơn vị, nâng cao chất lượng phong trào “Giỏi
việc trường, đảm việc nhà” cán giáo viên nữ
- Phối hợp với quyền nhà trường phát động thi đua “Hai tốt” hàng năm sơ kết thi đua kịp thời, có biểu dương khen thưởng thoả đáng
b) Giải pháp :
- Vận động cán giáo viên tự giác học tập, tham gia lớp học bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ chức từ xa; đồng thời vận động cán giáo viên tham gia lớp bồi dưỡng chuyên môn Ngành tổ chức
- Vận động cán giáo viên vận dụng công nghệ thông tin mới, phục vụ tích cực nội dung mục tiêu giáo dục
- Phối hợp với quyền nhà trường tiếp tục đẩy mạnh vận động “Dân chủ
-Kỷ cương – Tình thương – Trách nhiệm” vận động lớn Ngành phát động; nêu
cao lòng nhân hoạt động giáo dục, nhằm không ngừng nâng cao lực phẩm chất đội ngũ Cụ thể thực tốt công tác tuyên truyền, giáo dục cán giáo viên:
+ Quán triệt thực có hiệu Chỉ thị 30/CT Bộ trị Nghị định 71/1998/NĐ-CP ngày 08/9/1998 phủ ban hành Quy chế thực dân chủ hoạt động quan Quyết định 04/2001/QĐ/BGDĐT ngày 01/3/2000 Bộ giáo dục đào tạo việc Ban hành quy chế thực dân chủ hoạt động nhà trường
+ Nâng cao tác dụng Hội nghị cán công chức; phát huy vai trị tổ chức cơng đồn tham gia hội đồng nhà trường, tham gia quản lý thực chức đại diện
+ Phối hợp với quyền nhà trường xây dựng tốt nội quy, quy chế nhà trường nhằm ổn định nề nếp, kỷ cương nhà trường, nêu cao lòng nhân hoạt động giáo dục
+ Vận động cán giáo viên nêu cao tinh thần trách nhiệm, phấn đấu đạt chất lượng, hiệu công tác
+ Chỉ đạo Ban tra Nhân dân, Ủy ban kiểm tra cơng đồn vào hoạt động chức có hiệu
- Nâng cao chất lượng phong trào thi đua “Hai tốt”, mạnh dạn đổi phương pháp giảng dạy thầy đổi cách học trị, đẩy mạnh cơng tác xã hội hoá giáo dục
- Tiếp tục thực vận động “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc” theo tinh thần Nghị 11/2007/NQ-TW Bộ trị cơng tác phụ nữ thời kỳ cơng nghiệp hố - đại hoá đất nước cách tổ chức hoạt động cho nữ cán giáo viên sinh hoạt tốt nhân ngày kỷ niệm : Quốc tế Phụ nữ 8/3 ngày Thành lập hội liên hiệp Phụ nữ Việt Nam 20/10
(15)thường quân chăm lo cho công tác giáo dục, gắn chặt ba mơi trường giáo dục “Nhà trường – gia đình – xã hội”
- Phối hợp với quyền chuyên mơn phát động phong trào thi đua mang tính thiết thực, tổ chức hội giảng thao giảng, dự giờ, thi làm đồ dùng dạy học, mở chuyên đề, viết sáng kiến kinh nghiệm…
Nhiệm vụ : Phát triển đồn viên cơng đồn, xây dựng tổ chức cơng đoàn vững mạnh; đổi nội dung phương pháp hoạt động tổ chức cơng đồn cho phù hợp với thực tiễn; tích cực tham gia xây dựng Đảng, xây dựng quyền nhà trường tron sạch vững mạnh :
a) Yêu cầu :
- Xây dựng tổ chức cơng đồn, phát triển đồn viên cơng đồn sở nâng cao chất lượng hoạt động công đồn
- Ban chấp hành cơng đồn phải có lĩnh, đại diện cho tiếng nói lợi ích đồn viên cơng đồn
- Tăng cường cơng tác bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ cho chức cơng đồn sở đáp ứng u cầu công việc
- Tham gia xây dựng Đảng, xây dựng quyền nhà trường vững mạnh
b) Giải pháp :
- Củng cố Ban chấp hành cơng đồn vào hoạt động sau Đại hội; đồng thời tham gia lớp tập huấn công tác cơng đồn mở lớp tập huấn vế chức năng, nhiệm vụ Ban tra Nhân dân, Ủy ban kiểm tra cơng đồn, Tổ trưởng tổ cơng đồn, tài vụ cơng đồn…; đồng thời tăng cường đạo chức cơng đồn vào hoạt động có nề nếp chức năng, nhiệm vụ
- Chương trình hoạt động cơng đồn phải phù hợp với nhiệm vụ ngành đặc điểm tình hình thực tiễn nhà trường Phát huy vai trò cơng đồn lĩnh vực tham gia chun mơn, góp phần nâng cao chất lượng dạy học
- Xây dựng quy chế hoạt động ban chấp hành, ban tra, ủy ban kiểm tra cơng đồn, quy chế phối hợp ban chấp hành với ban giám hiệu nhà trường
- Đổi nội dung phương thức hoạt động ban chấp hành, tổ cơng đồn Đa dạng hố hình thức hoạt động phù hợp với nguyện vọng đồn viên cơng đồn
- Xây dựng mối quan hệ chặt chẽ quyền nhà trường với ban chấp hành cơng đồn
- Duy trì tốt sinh hoạt lệ Ban chấp hành, tổ cơng đồn
- Vận động đồn viên cơng đồn tham gia xây dựng Đảng, xây dựng quyền vững mạnh theo hướng :
+ Tham mưu với chi nhà trường có kế hoạch bồi dưỡng giới thiệu đồn viên cơng đoàn ưu tú cho Đảng xem xét kết nạp
+ Tích cực tham gia đấu tranh chống tham nhũng, giám sát kiểm tra tự kiểm tra, phát biểu tiêu cực, biểu tham nhũng, quan liêu, xa rời quần chúng, cậy ,cậy quyền ức hiếp quần chúng để có biện pháp khắc phục, sửa chữa
- Đẩy mạnh hoạt động xã hội, vận động đồn viên cơng đồn tích cực tham gia loại quỹ quyên góp
(16)- Phối hợp với quyền nhà trường kịp thời sơ kết, biểu dương khen thưởng gương điển hình tiên tiến qua đợt thi đua; đồng thời có đề xuất, kiến nghị cấp có biện pháp xử lý cá nhân, tập thể có biểu lệch lạc công tác
- Tăng cường hoạt động giao lưu, tham quan, học tập nhằm giúp cho cán giáo viên có điều kiện trao đổi, đúc kết kinh nghiệm thực tiễn
- Thực tốt cơng tác thu, chi kinh phí cơng đồn tinh thần dân chủ, công khai
II TỔ CHỨC THỰC HIỆN :
- Tranh thủ lãnh đạo chi bộ, hỗ trợ tạo điều kiện quyền nhà trường, lựa chọn cụ thể hoá vấn đê trọng tâm tổ chức thực thời gian cụ thể
- Trong trình tổ chức thực phải có sơ kết, biểu dương khen thưởng kịp thời cá nhân, tập thể có thành tích tốt
- Tuyệt đối tuân thủ nguyên tắc tập trung dân chủ, nêu cao vai trò lãnh đạo Đảng, tập thể
- Phát huy trách nhiệm cá nhân, tính động sáng tạo thành viên ban chấp hành
- Cải tiến lề lối làm việc theo hướng nhanh gọn, hiệu - Tổ chức triển khai Nghị Đại hội
Đại hội toàn thể đoàn viên cơng đồn nhiệm kỳ 2010 – 2012 cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh Phú B sinh hoạt trị, thể ý chí, nguyện vọng lịng tâm tồn thể đồn viên cơng đoàn trường Tiểu học Thạnh Phú B
Đại hội mong muốn lãnh đạo Đảng, quan tâm hỗ trợ tạo điều kiện thuận lợi quyền nhà trường, quan tâm đạo sâu sát Ban Thường vụ Cơng đồn Giáo dục huyện, để cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh Phú B ngày tiến
Đại hội kêu gọi tồn thể đồn viên cơng đồn trường Tiểu học Thạnh phú B nêu cao tinh thần đoàn kết, ý chí tự lực, động, sáng tạo vượt qua khó khăn, góp phần thực thắng lợi Nghị mục tiêu “Dân giàu, nước mạnh, xã hội cơng bằng, dân chủ, văn minh”
(17)( Dự thảo) NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI MỘT SỐ CHỈ TIÊU PHẤN ĐẤU 1 Công tác tuyên truyền giáo dục :
- Hằng năm phấn đấu 100% cán giáo viên học tập quán triệt thị Nghị Đảng, sách pháp luật Nhà nước không ngừng bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ để nâng cao tay nghề
- 100% cán giáo viên “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” thực tốt vận động Ngành địa phương phát động : vận động “Hai không” với nội dung, vận động “Mỗi thầy giáo, cô giáo gương đạo đức, tự học sáng tạo”, vận động “Toàn dân đồn kết xây dựng đời sống văn hố khu dân cư”
- 100% cán giáo viên tham gia TDTT, rèn luyện thân thể theo gương Bác Hồ - Tham gia tốt hội thi văn nghệ trường Ngành tổ chức
2 Công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi ích đáng cán giáo viên : - Hằng năm, tổ chức Hội nghị cán công chức kịp thời, thời gian quy định
- 90% cán giáo viên đọc sách báo, xem đài sử dung công nghệ thông tin phục vụ cho công tác
- Đẩy mạnh công tác chăm lo tự chăm lo theo hướng quyền nhà trường thực hiện; kiểm tra, giám sát kiến nghị để sách hành thực đúng, đủ, kịp thời; giải thoả đáng quyền lợi ích đáng cán giáo viên; làm tốt công tác thăm hỏi, động viên tinh thần cán giáo viên gặp hữu sự, khó khăn, bệnh đau, tang chế …
- Vận động 100% cán giáo viên tham gia góp vốn xoay vịng hình thức hụi khơng lãi; nữ tham gia góp vốn xoay vịng ;phối hợp với quyền nhà trường ký bảo lãnh cho cán giáo viên vay vốn Ngân hàng đảm bảo trả nợ quy định
- Kiên ngăn chặn kiến nghị xử lý thích đáng hành vi xâm phạm đến danh dự, nhân phẩm, thân thể quyền lợi cán giáo viên
3 Cơng tác dân chủ hố – xã hội hố – thi đua :
- Vận động 100% cán giáo viên đăng ký từ đầu năm
- Hằng năm, có 70% cán giáo viên đạt danh hiệu Lao động tiên tiến trở lên
- Phấn đấu trường đạt danh hiệu quan 100% gia đình đạt danh hiệu Gia đình nhà giáo văn hố
- Phấn đấu năm, có 100% cán giáo viên nữ đạt danh hiệu “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”;gia đình nhà giáo văn hóa
- Làm tốt công tác tham mưu với Hội đồng giáo dục, Hội khuyến học phối hợp tốt ới quyền nhà trường hoạt động
(18)- Phấn đấu năm có 3/3 cơng đồn đạt Tổ cơng đồn vững mạnh cơng đồn sở đạt danh hiệu “Vững mạnh – Đến vững mạnh xuất sắc”
- Hằng năm, mở 01 đợt tập huấn nghiệp vụ cơng đồn cho chức cơng đồn sở ( Tổ cơng đồn; BTTND,UBKT )
- Phát triển đoàn viên hàng năm đạt 100% trở lên so với tỷ lệ cán giáo viên đơn vị thời gian, quy định
(19)CĐGD HUYỆN CẦU KÈ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CĐCS: TIỂU HỌC THẠNH PHÚ B Độc lập – Tự – Hạnh phúc
(Dự thảo) Thạnh phú, ngày tháng năm 2010
BẢN TỰ PHÊ
CỦA BAN CHẤP HÀNH CƠNG ĐỒN CƠ SỞ TRƯỜNG TIỂU HỌC THẠNH PHÚ B
NHIỆM KỲ: 2007- 2010
Kínhthưa: - Đồn chủ tịch
- Quý vị đại biểu, khách mời kính mến!
Ban chấp hành cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh phú B nhiệm kỳ 2007 – 2010 gồm 05 đồng chí Trong Chủ tịch: 01 đ/c,01 phó chủ tịch, ủy viên ban chấp hành : 02 đ/c (01 đ/c phụ trách Ủy ban kiểm tra); Đảng viên : 03 đ/c
Trong trình hoạt động nhiệm kì qua, Ban chấp hành Cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh phú B quan tâm sâu sắc Chi nhà trường, đạo kịp thời Ban Thường vụ Công đồn Giáo dục huyện Cầu Kè, hỗ trợ tích cực quyền chun mơn, phối hợp chặt chẽ tổ chức đoàn thể đơn vị Ban chấp hành chủ động xây dựng kế hoạch hoạt động cụ thể phù hợp với đặc điểm tình hình ngành ln cố gắng hồn thành xuất sắc nhiệm vụ Trước Đại hội, Ban chấp hành nghiêm túc kiểm điểm đánh giá ưu, khuyết điểm sau :
I Ưu điểm :
1 Về phẩm chất trị :
- Các đồng chí Ban chấp hành ln đồn kết thống nhất, tuân thủ tin tưởng lãnh đạo Chi bộ, Ban Thường vụ Cơng đồn Giáo dục huyện nên q trình hoạt động cơng đồn giữ vững nguyên tắc tổ chức hoạt động, không bè phái, không tham ô, tham nhũng, không vụ lợi cá nhân, toạ tin tưởng tập thể đồn viên cơng đồn, giữ vững lập trường quan điểm, thể chăm lo đến quyền lợi ích đồn viên cơng đồn
- Tập thể Ban chấp hành nhiệm kỳ qua ý thức trau dồi phẩm chất xứng đáng người tiêu biểu tính nhiệm đồn viên cơng đồn
2 Về việc qn triệt đạo tổ chức thực Nghị Đảng, chính sách pháp luật Nhà nước, Ngành, Công đoàn :
(20)gia xây dựng Đảng, xây dựng quyền vững mạnh, nêu cao tinh thần cảnh giác, chống âm mưu, biểu tiêu cực, chia rẽ đoàn kết nội nhiều hình thức : sinh hoạt cơng đồn, tổ chức phong trào giao lưu, tổ chức toạ đàm , hội thi ,tìm hiểu Đảng, Bác Hồ, sách pháp luật, Điều lệ Cơng đồn Việt Nam…tạo khơng khí vui tươi, tạo sân chơi lành mạnh bổ ích cho cán giáo viên; đồng thời thông qua hoạt động, cán giáo viên nâng cao hiểu biết, tham gia phong trào cách tự giác, tích cực phịng chống tệ nạn xã hội xây dựng nếp sống văn minh, gia đình văn hố
3 Lãnh đạo triển khai thực Nghị Đại hội IX Cơng đồn Giáo dục huyện tổ chức triển khai thực nhiệm vụ cụ thể cơng đồn :
Ban chấp hành cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh phú B nhận thức đầy đủ đạo triển khai thực có hiệu Nghị Đại hội IX Cơng đồn Giáo dục huyện, tổ chức triển khai thực nhiệm vụ cụ thể tổ chức cơng đồn tinh thần coi trọng chức đại diện bảo vệ quyền lợi hợp pháp đáng đồn viên cơng đồn
Ban chấp hành cơng đồn sở phối hợp với quyền chuyên môn đạo thực chủ trương công tác chuyên môn đạo đẩy mạnh phong trào thi đua “Hai tốt”, vận động “Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương - Trách nhiệm”, phong trào “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”
Phối hợp với quyền nhà trường ký bảo lãnh cho cán giáo viên trường vay vốn Ngân hàng, vận động cán giáo viên tham gia góp vốn xoay vịng hình thức hui khơng lãi đơn vị nhằm tạo điều kiện chăn nuôi, sửa chữa nhà cửa, mua sắm phương tiện đồ dùng gia đình, ổn định cải thiện sống
Thường xuyên tham gia với quyền nhà trường thực đầy đủ chế độ sách tiền lương, tiền thưởng, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế; cơng đồn cịn tham gia với quyền nhà trường giải đáp thắc mắc cán giáo viên để tạo niềm tin cán giáo viên với tổ chức cơng đồn
4 Ngun tắc chế độ sinh hoạt :
Ban chấp hành cơng đồn sở xây dựng thông qua quy chế hoạt động Ban chấp hành, đồng thời phân công nhiệm vụ cho đồng chí ban chấp hành tổ trưởng tổ cơng đồn
Ban chấp hành đảm bảo sinh hoạt dịnh kỳ theo điều lệ, phát huy nguyên tắc dân chủ quan trường học Các nội dung kế hoạch đồng chí Ban chấp hành đóng góp ý kiến trước đưa triển khai đến đồn viên cơng đồn
Từ việc làm mang tính thiết thực, hàng năm, Cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh phú B ln đạt danh hiệu Cơng đồn vững mạnh
II Thiếu sót, tồn :
- Cơng tác tun truyền học tập, giáo dục tư tưởng, phổ biến Nghị Đảng, sách pháp luật Nhà nước cịn chậm Việc nắm bắt diễn biến tư tưởng cán giáo viên cịn gặp nhiều khó khăn, đơi lúc cịn lúng túng
- Nội dung đạo Ban chấp hành chưa phong phú, đa dạng
- Trong cơng tác phối hợp với quyền chun mơn khen thưởng gương điển hình qua đợt sơ kết phong trào thi đua cịn chậm mang tính hình thức
(21)- Các thành viên Ban chấp hành công tác kiêm nhiệm, đồng chí cịn phải làm nhiệm vụ giảng dạy nên thời gian đầu tư cho kế hoạch hoạt động cơng đồn
- Do số lượng đồn viên cơng đồn (trung bình hàng năm có 22 đồn viên cơng đồn), kinh phí hoạt động cịn hạn hẹp nên không đủ chi cho hoạt động phong trào, việc sơ kết đợt thi đua
Thay mặt Ban chấp hành Cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh phú B nhiệm kỳ 2007-2010, xin chân thành cảm ơn đóng góp ý kiến quý vị đại biểu, kính chúc quý vị đại biểu, quý vị khách mời lời chúc sức khỏe, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, xin chúc Đại hội Công đoàn sở trường Tiểu học Thạnh phú B, nhiệm kỳ 2010 – 2012 thành công tốt đẹp Xin cảm ơn !
(22)
CĐGD HUYỆN CẦU KÈ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CĐCS: Tiểu học Thạnh Phú B Độc lập – Tự – Hạnh phúc
Thạnh Phú, ngày 19.tháng 08 năm 2010
BIÊN BẢN
( Về việc Đại hội CĐCS nhiệm kỳ 2010-2012)
A – PHẦN MỞ ĐẦU : 1/ Thời gian địa điểm :
- Vào lúc 30 phút, ngày 19 tháng 08 năm2010 - Tại trường Mẫu Giáo Thạnh Phú
- Chào cờ- hát quốc ca ( Thiện)
- Tuyên bố lí ( đ/c : Trần Bá Thiện )
3/ Đoàn chủ tịch thư ký Đại hội- Ban thẩm tra tư cách: *Đoàn chủ tịch:
-Đ/c : Lê Văn Vũ.
- Đ/c : Nguyễn Thị Thảo
- Đ/c : Trương Nguyễn Ánh Trúc - Đ/c : Trần Bá Thiện
* Thư ký :
- Đ/c : Nguyễn Thành Nhơn - Đ/c : Trần Văn Ngọc
* Ban thẩm tra tư cách : - Đ/c : Nguyễn Long Hồng
4/ Thơng qua chương trình làm việc : - Đ/c : Lê Văn Vũ
5/ Báo cáo tình hình đại biểu dự Đại hội:
- Đ/c :Nguyễn Long Hồng báo cáo tình hình đại biểu tham dự Đại hội,Tổng số đại biểu triệu tập 19 đ/c; có mặt 19 đ/c Trong có 12 nữ ; Bình qn tuổi đời 40 ; trình độ chun mơn:Trung học :12, Cao đẵng 01; Đại học:06 Trình độ trị: sơ cấp : 01; Trung cấp ;cử nhân:01 Đảng viên : 06 ( nữ 02 )
B PHẦN THỨ HAI: ( Nội dung Đại hội )
1- Khai mạc Đại hội :
- Đ/c : Lê Văn Vũ thay mặt đồn chủ tịch thơng qua diễn văn khai mạc đại hội 2- Thông qua báo cáo tổng kết cơng tác Cơng đồn nhiệm kỳ : 2007-2010 phương
hướng, nhiệm vụ cơng tác Cơng đồn nhiệm kỳ : 2010-2012 -Người trình bày : Đ/c : Lê Văn Vũ ( chủ tịch cơng đồn )
3/ Thơng qua báo cáo UBKT Cơng đồn , nhiệm kỳ 2007-2010 phương hướng, nhiệm vụ hoạt động UBKT nhiệm kỳ 2010-2012
(23)4/ Đọc tự phê BCH :
- Đ/c : Lê Văn Vũ thay mặt BCH CĐCS nhiệm kỳ qua thông qua tự phê
5/ Báo cáo tổng hợp ý kiến đóng góp dự thảo văn kiện Đại hội ( Thư ký đại hội thông qua ) Đ/c : Nguyễn Thành Nhơn
6/ Báo cáo tham luận: ( Tổ Cơng đồn 1+2+3; Tổ Cơng đồn 4+5) Đ/c : Nguyễn Long Hoàng
Đ/c : Trương Nguyễn Ánh Trúc 7/ Biểu tiêu lớn:
- Đ/c : Trần Bá Thiện ( Thông qua tiêu lớn )
8/ Đ/c : Lê Văn Vũ thay măt đồn chủ tịch khai thơng tiêu chuẩn cấu số lượng BCH Đại hội biểu số lượng BCH CĐCS nhiệm ký 2010-2012 05 đồng chí – Giới thiệu danh sách ứng cử, đề cử vào BCH nhiệm kỳ tới gồm 07 đồng chí có tên sau :
Đ/c : Lâm Thị Phượng Liên Đ/c : Nguyễn Thị Hoa Miều Đ/c : Trương Nguyễn Ánh Trúc Đ/c : Trần Bá Thiện
Đ/c : Hồ Thị Quý Đ/c : Nguyễn Thị Thảo Đ/c : Lê Văn Vũ
* Giới thiệu ban bầu cử ( biểu cách giơ tay )
1/ Đ/c : Nguyễn Thành Nhơn Trưởng ban 2/ Đ/c : Trần Văn Ngọc ủy viên 3/ Đ/c : Trần Thị Châu Pha ủy viên
10/ Đ/c : Lê Văn Vũ thay mặt BCH CĐCS nhiệm kỳ 2007-2010 tuyên bố mãn nhiệm kỳ 11/ Trưởng ban bầu cử thông qua thể lệ bầu cử
Đ/c : Nguyễn Thành Nhơn
12/ Tiến hành bầu cử Ban chấp hành nhiệm kỳ 2010-2012 ( phát phiếu ;bỏ phiếu kín ) 13/ Giải lao :
14/ Ban bầu cử thông qua kết bầu cử:
Đ/c : Nguyễn Thành Nhơn thay mặt tổ bầu cử thơng qua kết bầu cử Có 05 đ/c Đại hội tín nhiệm bầu vào BCH CĐCS nhiệm kỳ 2010-2012 gồm :
+ Đ/c : Lê Văn Vũ tín nhiệm18/19 Đạt 94,7 % +Đ/c : Trần Bá Thiện tín nhiệm19/19 Đạt 100 %
+ Đ/c :Lâm Thị Phượng Liên tín nhiệm16/19 Đạt 84,2 % +Đ/c : Trương Nguyễn Ánh Trúc tín nhiệm15/19 Đạt 78,9.% +Đ/c : Nguyễn Thị Hoa Miều tín nhiệm12/19 Đạt 63,1 %
15/ Ban chấp hành họp phiên họp bầu chức danh cơng Cơng đồn Kết : * Chủ tịch : đ/c Lê Văn Vũ
* Phó chủ tịch :đ/c:Trần Bá Thiện
* Phụ trách UBKT : đ/c : Nguyễn Thị Hoa Miều * Ủy viên BCH: + Trương Nguyễn Ánh Trúc +Lâm Thị Phượng Liên 16/ Ban chấp hành mắt , hạ tâm 17/ Thông qua Nghị Đại hội
(24)18/ Bế mạc :
- Đọc diễn văn bế mạc Đại hội ( đ/c : Lê Văn Vũ )
- Chào cờ bế mạc
Thư ký Đại hội
Nơi nhận:
- Lưu vp; - HS CĐCS;
-BC CĐGD huyện Nguyễn Thành Nhơn
TUYÊN BỐ LÝ DO – GIỚI THIỆU ĐẠI BIỂU
(25)Căn vào điều lệ Cơng đồn Việt Nam – khóa I X thông tri hướng dẫn thi hành điều lệ Cơng đồn Việt Nam ( năm 2004 ) Đồn chủ tịch TLĐ lao động Việt Nam , kế hoạch đạo Đại hội số 01 ngày 09 tháng 04 năm 2010 Cơng đồn Giáo dục huyện Cầu kè
Sau thời gian chuẩn bị hoàn thành nội dung : Xây dựng hoàn chỉnh dự thảo nội dung văn kiện Đại hội hồn thành quy trình chọn nhân cho BCH Cơng đồn nhiệm kỳ tới Được thống Cơng đồn cấp trên, chi lãnh đạo nhà trường, hơm Cơng đồn sở trường Tiểu học Thạnh Phú B tổ chức Đại hội nhằm tổng kết nhiệm kỳ 2007-2010 đề phương hướng nhiệm vụ nhiệm kỳ tới Bầu BCH nhiệm kỳ 2010-2012 Đó lý Đại hội hôm ( Đề nghị hoan nghênh )
Đến dự Đại hội hôm , xin trân trọng giới thiệu:
1/ Về phía phịng Giáo dục Cơng đồn Giáo dục huyện có đồng chí : ………
2/ Về phía chi :
Ơng : Võ Văn Nhỏ ( bí thư chi trường Tiểu học Thạnh phú B) 3/ Phía quyền nhà trường :
Ơng : Nguyễn Văn Thanh ( HT) 4/ Về phía khách mời:
1/ ……… 2/……… 3/……… 4/……… 5/………
Cùng toàn thể Đoàn viên Cong đoàn trường ( Đề nghị hoan nghênh )
BẦU ĐOÀN CHỦ TỊCH VÀ THƯ KÝ
ĐẠI HỘI CĐCS TRƯỜNG TIỂU HỌC THẠNH PHÚ B Nhiệm kỳ : 2010-2012
Kính thưa :Quý vị đại biểu
Căn vào Điều lệ Cơng đồn Việt Nam ( khóa I X) thong tri hướng dẫn thi hành Điều lệ Cơng đồn Việt Nam ( năm 2005) Của đoàn chủ tịch TLĐ lao động Việt Nam
Căn vào phiên họp trù bị ngày ……… Tháng… năm 2010 ,Đại hội dự kiến bầu đồng chí có tên sau vào Đoàn chủ tịch thư ký Đại hội
*Đoàn chủ tịch Đại hội :
-Đ/c : Lê Văn Vũ Chủ tịch CĐCS trường TH Thạnh phú B - Đ/c : Nguyễn Thị Thảo
- Đ/c : Trần Bá Thiện
- Đ/c : Trương Nguyễn Ánh Trúc *Mời tham gia đoàn chủ tịch:
(26)Xin ý kiến biểu hình thức cách giơ tay: ( thống ) Đại biểu cịn có ý kiến khác ?
Đại biểu thống 100% *Thư ký Đại hội:
- Đ/c : ……… - Đ/c : ………
Xin ý kiến biểu hình thức cách giơ tay: ( thống ) Đại biểu cịn có ý kiến khác ?
Đại biểu thống 100% * Ban thẩm tra tư cách :
- Đ/c : ………
Xin ý kiến biểu hình thức cách giơ tay: ( thống ) Đại biểu cịn có ý kiến khác ?
Đại biểu thống 100%
Xin cám ơn quý đại biểu, đồng thời mời đồng chí có tên đến vị trí để Đại hội tiến hành làm việc
(27)Thực chương trình Đại hội Tơi thay mặt BCH CĐCS xin báo cáo với Đại hội tình hình Đại biểu dự Đại hội CĐCS trường Tiểu học Thạnh Phú B nhiệm kỳ 2010-2012 sau : 1/ Về Đại biểu :
Căn vào kế hoạch đạo Đại hội số 02 ngày 10 tháng 05 năm 2010 Cơng đồn giáo dục huyện Cầu kè Ban chấp hành Cơng đồn trường TH TP B định triệu tập tồn thể Đồn viên Cơng đồn đơn vị dự Đại hội ; Với số lượng 19 đại biểu ,trong có 06 đại biểu Đảng viên
2/ Về độ tuổi :
-Đại biểu có tuổi đời từ 50 tuổi trở lên 01 Đồng chí -Đại biểu có tuổi đời từ 40 -49 tuổi 10 Đồng chí -Đại biểu có tuổi đời từ 30 -39 tuổi 05 Đồng chí -Đại biểu có tuổi đời 30 tuổi có 03 Đồng chí * Đại biểu có tuổi đời cao : 56 tuổi
* Đại biểu có tuổi đời thấp : 24 tuổi 3/ Về trình độ :
Về văn hóa :
- Cấp có 02 đồng chí
- Cấp có 17 đồng chí
Về trình độ chun mơn nghiệp vụ:
- Đại học : 06 đồng chí
- Cao Đẵng : 01
- Trung học sư phạm : 12 đồng chí
Về trị :
- Sơ cấp : có 01 đồng chí
- Cử nhân giáo dục trị 01 đồng chí
*Tất đại biểu dự Đại hội CĐCS trường Tiểu học Thạnh Phú B nhiệm kỳ 2010-2012 nội qui Đại hội, tiêu chuẩn đủ tư cách theo quy định Điều lệ Cơng đồn Việt Nam
* Đến phút số đại biểu thức có mặt ….đồng chí So với số đại biểu triệu tập đạt tỉ lệ :…… %
* Căn vào Điều lệ Cơng đồn Việt Nam số lượng Đại biểu có mặt , Đại hội CĐCS trường Tiểu học Thạnh Phú B nhiệm kỳ 2010-2012 đủ điều kiện tiến hành Vậy xin báo cáo với đoàn chủ tịch toàn thể Đại hội
(28)