Tinh thaàn hoïc taäp naâng cao cao trình ñoä chuyeân moân, nghieäp vuï; yù thöùc toå chöùc kyû luaät, tinh thaàn traùch nhieäm trong giaûng daïy vaø coâng taùc; tinh thaàn pheâ bình vaø [r]
(1)Trường tiểu học xuân sơn bắc CỘNG HOAØ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập- Tự do- Hạnh phúc
BẢN TỰ NHẬN XÉT ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CỦA GIÁO VIÊN NĂM HỌC : 2008 - 2009
Họ tên : Đặng Xuân Giang
Đơn vị cơng tác: Trường Tiểu học Xuân Sơn Bắc Nhiệm vụ phân công: Giáo viên
1./ Phẩm chất trị, đạo đức, lối sống: a Nhận thức tư tưởng, trị:
Có lập trường tư tưởng trị vững vàng, kiên định lí tưởng cộng sản xã hội chủ nghĩa. b Chấp hành sách, pháp luật nhà nước:
Ln chấp hành tốt chủ trương sách Đảng, pháp luật nhà nước.
c Việc chấp hành qui chế ngành, qui định quan, đơn vị, đảm bảo số lượng, chất lượng ngày công lao động
- Chấp hành nội qui, qui chế ngành, quan đơn vị - Đảm bảo số lượng ngày công công theo quy định ngành đề ra.
d Giữ gìn đạo đức, nhân cách lối sống lành mạnh, sáng giáo viên; ý thức đấu tranh chống biểu tiêu cực; tín nhiệm đồng nghiệp, học sinh nhân dân.
- Có đạo đức, nhân cách lối sống lành mạnh, sáng người giáo viên - Có ý thức đấu tranh chống biểu tiêu cực.
- Ln tín nhiệm đồng nghiệp, giáo viên nhân dân 2 Kết công tác giao:
a Khối lượng, chất lượng, hiệu giảng dạy công tác vị trí, thời gian và từng điều kiện cụ thể.
Đạt hiệu cao giảng dạy cơng tác vị trí cụ thể.
b Tinh thần học tập nâng cao cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ; ý thức tổ chức kỷ luật, tinh thần trách nhiệm giảng dạy công tác; tinh thần phê bình tự phê bình
- Luôn không ngừng học tập nhằm nâng cao trình độ bồi dưỡng chun mơn nghiệp vụ - Có ý thức tổ chức kỷ luật tốt.
- Có tinh thần trách nhiệm giảng dạy cơng tác - Ln có tinh thần phê tự phê bình
3 Khả phát triển (về chun mơn, nghiệp vụ, lực quản lí hoạt động xã hội )
Đang học lớp Đại học ,có nhiều khả để phát triển nghiệp vụ , quản lí tham gia các hoạt động xã hội
4 Tóm tắt ưu khuyết điểm thực chức trách, nhiệm vụ Ưu điểm: Yêu nghề, có thái độ tinh thần giảng dạy tốt
(2)5 Tự đánh giá, xếp loại: LĐTT
Xuân sơn bắc, ngày 25.tháng năm 2009 Người viết
Đặng Xuân Giang Nhận xét đánh giá tổ
……… ……… ……… ………
Tóm tắt nhận xét, đánh giá, xếp loại thủ trưởng đơn vị sở
……… ……… ……… ……… ………