1. Trang chủ
  2. » Nghệ sĩ và thiết kế

bộ lao động thươngbinh và xã hộicộng hòa xã hội chủ nghĩa việt namđộc lập tự do hạnh phúc

4 10 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 4
Dung lượng 6,85 KB

Nội dung

Vụ Lao động - Tiền lương là đơn vị thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, có trách nhiệm giúp Bộ trưởng thực hiện chức năng quản lý nhà nước về lao động, tiền lương, quan hệ lao độ[r]

(1)

BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

-CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc

-Số: 519/QĐ-BLĐTBXH Hà Nội, ngày 28 tháng 03 năm 2013

QUYẾT ĐỊNH

VỀ VIỆC QUY ĐỊNH CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN VÀ CƠ CẤU TỔ CHỨC CỦA VỤ LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG

BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI Căn Luật Tổ chức Chính phủ ngày 25 tháng 12 năm 2001;

Căn Nghị định số 36/2012/NĐ-CP ngày 18 tháng năm 2012 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ, quan ngang Bộ;

Căn Nghị định số 106/2012/NĐ-CP ngày 20 tháng 12 năm 2012 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Lao động - Thương binh Xã hội; Theo đề nghị Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ,

QUYẾT ĐỊNH:

Điều Vụ Lao động - Tiền lương đơn vị thuộc Bộ Lao động - Thương binh Xã hội, có trách nhiệm giúp Bộ trưởng thực chức quản lý nhà nước lao động, tiền lương, quan hệ lao động, tranh chấp lao động đình cơng phạm vi nước theo quy định pháp luật

Vụ Lao động - Tiền lương có tên giao dịch quốc tế Deparment of Labour and Wage, viết tắt DLW

Điều Vụ Lao động - Tiền lương có nhiệm vụ: Nghiên cứu, xây dựng trình Bộ:

a) Các dự án luật, pháp lệnh văn quy phạm pháp luật lao động, tiền lương, quan hệ lao động, tranh chấp lao động đình cơng;

b) Chiến lược, chương trình, kế hoạch dài hạn hàng năm, dự án, đề án lao động, tiền lương, quan hệ lao động, tranh chấp lao động đình cơng;

(2)

- Hợp đồng lao động;

- Kỷ luật lao động trách nhiệm vật chất;

- Chính sách lao động trường hợp sáp nhập, hợp nhất, chia, tách, chuyển quyền sở hữu quyền sử dụng tài sản, giải thể, phá sản doanh nghiệp, hợp tác xã; xếp, đổi mới, nâng cao hiệu hoạt động doanh nghiệp nhà nước

d) Về tiền lương - Tiền lương tối thiểu;

- Nguyên tắc xây dựng thang lương, bảng lương, định mức lao động;

- Chế độ tiền lương doanh nghiệp, quan, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân có th mướn, sử dụng lao động theo hợp đồng lao động theo quy định pháp luật;

- Chế độ tiền lương người lao động người giữ chức danh lãnh đạo, quản lý doanh nghiệp nhà nước;

- Chế độ tiền lương lao động người nước làm việc Việt Nam đ) Về quan hệ lao động, giải tranh chấp lao động đình cơng

- Đối thoại nơi làm việc, quy chế dân chủ sở nơi làm việc; thương lượng tập thể; thoả ước lao động tập thể; giải tranh chấp lao động đình cơng;

- Tổ chức hoạt động Hội đồng trọng tài lao động, hòa giải viên lao động;

- Các giải pháp nhằm xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tiến bộ, ngăn ngừa tranh chấp lao động đình cơng

e) Chế độ, sách ưu đãi lao động nữ, lao động người cao tuổi, lao động người khuyết tật, lao động chưa thành niên, lao động người giúp việc gia đình số lao động khác theo quy định pháp luật

2 Tham gia phổ biến sách, pháp luật lao động, tiền lương, quan hệ lao động, tranh chấp lao động đình cơng; hướng dẫn kiểm tra việc thực quy định pháp luật lĩnh vực phân công

3 Điều tra công bố định kỳ mức tiền lương bình quân thị trường lao động

(3)

6 Thực nghiên cứu khoa học; tham gia đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức người làm công tác lao động, tiền lương, quan hệ lao động, giải tranh chấp lao động đình cơng theo phân cơng Bộ

7 Sơ kết, tổng kết, báo cáo định kỳ đột xuất lao động, tiền lương, quan hệ lao động, tranh chấp lao động đình công

8 Quản lý công chức; sở vật chất, tài chính, tài sản theo quy định pháp luật phân cấp Bộ

9 Thực nhiệm vụ khác Bộ trưởng giao Điều Cơ cấu tổ chức Vụ Lao động - Tiền lương:

1 Vụ Lao động - Tiền lương có Vụ trưởng, Phó Vụ trưởng số cơng chức Các phòng chức năng:

- Phòng Lao động; - Phòng Tiền lương; - Phòng Quan hệ lao động

Điều Vụ trưởng Vụ Lao động - Tiền lương có trách nhiệm ban hành tổ chức thực Quy chế làm việc quan hệ công tác Vụ; quy định chức năng, nhiệm vụ phịng thuộc Vụ; xếp, phân cơng nhiệm vụ cụ thể cho công chức Vụ để thực chức năng, nhiệm vụ giao

Điều Quyết định có hiệu lực kể từ ngày ký thay Quyết định số 202/QĐ-LĐTBXH ngày 30 tháng 01 năm 2008 Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội việc quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Vụ Lao động - Tiền lương

Điều Chánh Văn phòng Bộ, Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ, Vụ trưởng Vụ Kế hoạch - Tài chính, Vụ trưởng Vụ Lao động - Tiền lương, Thủ trưởng đơn vị liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./

Nơi nhận:

- Như Điều 6; - Lưu: VT, TCCB

BỘ TRƯỞNG

(4)

Ngày đăng: 30/12/2020, 16:25

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w