File - 40520

+ Doanh nghiệp, tổ chức đưa đi và Sở Lao động-Thương binh và Xã hội lập danh sách người lao động thuộc đối tượng nêu trên (theo mẫu tại phụ lục số 8) kèm theo đơn của người lao động gửi [r]

(1)

BỘ LAO ĐỘNG-THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI – BỘ TÀI CHÍNH Số: 11/2008/TTLT- BLĐTBXH-BTC

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập -Tự - Hạnh phúc

ﾧ

Hà Nội, ngày 21 tháng năm 2008

THÔNG TƯ LIÊN TỊCH

Hướng dẫn quản lý sử dụng Quỹ hỗ trợ việc làm nước



Căn Nghị định số 186/2007/NĐ-CP ngày 25/12/2007 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Lao động-Thương binh Xã hội;

Căn Nghị định số 77/2003/NĐ-CP ngày 01/ 7/2003 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Tài chính;

Căn Quyết định số 144/2007/QĐ-TTg ngày 31/8/2007 Thủ tướng Chính phủ việc thành lập, quản lý sử dụng Quỹ hỗ trợ việc làm nước (sau viết tắt Quyết định số 144/2007/QĐ-TTg Thủ tướng Chính phủ),

Liên tịch Bộ Lao động-Thương binh Xã hội – Bộ Tài hướng dẫn quản lý sử dụng Quỹ hỗ trợ việc làm nước (sau viết tắt Quỹ) sau:

I NGUỒN HÌNH THÀNH, MỨC VÀ CÁCH THỨC ĐÓNG GÓP QUỸ Số dư Quỹ hỗ trợ xuất lao động chuyển sang

2 Đóng góp doanh nghiệp dịch vụ theo quy định khoản 2, Điều Quyết định số 144/2007/QĐ-TTg Thủ tướng Chính phủ sau:

a) Doanh nghiệp dịch vụ trích 1% số thu tiền dịch vụ hàng năm để đóng góp Quỹ

Số thu tiền dịch vụ hàng năm làm tính mức đóng góp Quỹ doanh thu tiền dịch vụ hàng năm doanh nghiệp Doanh nghiệp dịch vụ hạch toán khoản đóng góp vào chi phí hoạt động đưa người lao động làm việc nước doanh nghiệp

(2)

3 Đóng góp người lao động theo quy định khoản 3, Điều Quyết định số 144/2007/QĐ-TTg Thủ tướng Chính phủ sau:

a) Người lao động đóng góp Quỹ mức 100.000 đồng/người/hợp đồng (kể thời gian gia hạn) cấp Giấy chứng nhận tham gia Quỹ

Giấy chứng nhận tham gia Quỹ chứng xác nhận người lao động đứng tên hưởng quyền lợi theo quy định Thông tư Giấy chứng nhận có giá trị kể từ người lao động nộp tiền đóng góp đến hợp đồng lao động kết thúc, kể thời gian gia hạn hợp đồng

Ban điều hành Quỹ có trách nhiệm tổ chức in ấn, phát hành cung cấp Giấy chứng nhận tham gia Quỹ cho người lao động thông qua doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội (theo mẫu phụ lục số 2)

b) Người lao động làm việc nước ngồi thơng qua doanh nghiệp dịch vụ, doanh nghiệp trúng thầu, nhận thầu, tổ chức nghiệp, tổ chức, cá nhân đầu tư nước (sau gọi chung doanh nghiệp, tổ chức đưa đi) đóng góp Quỹ tham gia khoá học bồi dưỡng kiến thức cần thiết trước làm việc nước

c) Người lao động làm việc nước theo hợp đồng cá nhân đóng góp Quỹ đăng ký hợp đồng Sở Lao động-Thương binh Xã hội

d) Doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội tỉnh, thành phố có trách nhiệm thu đóng góp Quỹ người lao động theo quy định Thông tư cấp Giấy chứng nhận cho người lao động theo hướng dẫn Ban điều hành Quỹ; định kỳ hàng tháng, chậm ngày 10 tháng tiếp theo, chuyển toàn số thu tháng trước tài khoản Quỹ

e) Định kỳ (quý, năm), doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội có trách nhiệm lập báo cáo thu nộp tiền đóng góp Quỹ người lao động (theo mẫu phụ lục số 3a) gửi Quỹ kèm theo danh sách người lao động (theo mẫu phụ lục số 3b)

4 Hỗ trợ ngân sách nhà nước trường hợp đặc biệt theo định Thủ tướng Chính phủ

5 Nguồn thu khác (lãi tiền gửi, tiền tài trợ tổ chức, cá nhân nước

II NỘI DUNG, MỨC VÀ QUY TRÌNH THỦ TỤC HỖ TRỢ

(3)

a) Hỗ trợ tham gia hoạt động thăm dò, khảo sát tìm hiểu thị trường lao động

Thị trường lao động nước vùng lãnh thổ chưa đưa lao động Việt Nam sang làm việc theo hợp đồng

-Đối tượng hỗ trợ: Đại diện tổ chức cá nhân Bộ Lao động-Thương binh Xã hội mời để tham gia hoạt động thăm dị, khảo sát tìm hiểu thị trường lao động

- Mức hỗ trợ: Quỹ hỗ trợ vé máy bay từ Việt Nam đến nước công tác thành viên mời thuộc doanh nghiệp hỗ trợ toàn chi phí theo quy định đối tượng hưởng lương từ ngân sách nhà nước

- Quy trình, thủ tục chi hỗ trợ: Căn Quyết định Bộ Lao động-Thương binh Xã hội mời cán tham gia khảo sát thị trường lao động nước ngoài, Quỹ tổ chức mua vé máy bay hỗ trợ chi phí khác (nếu có) cho đại diện tổ chức, cá nhân mời tham gia đoàn

- Chậm ngày kể từ ngày kết thúc chuyến công tác, tổ chức cá nhân hỗ trợ có trách nhiệm nộp lại chứng từ chi cho Quỹ để làm thủ tục toán theo quy định

b) Hỗ trợ hoạt động tìm kiếm, khai thác thị trường lao động doanh nghiệp

- Đối tượng, điều kiện hỗ trợ: Quỹ hỗ trợ 05 (năm) doanh nghiệp dịch vụ khai thác đưa lao động sang làm việc thị trường

- Mức hỗ trợ: Tối đa 30% tiền vé máy bay công tác phí cho cán doanh nghiệp khai thác thị trường lao động (theo mức khoán quy định Bộ Tài cán bộ, cơng chức cử công tác ngắn hạn nước ngồi Ngân sách Nhà nước đảm bảo kinh phí), tối đa không 5.000 (năm ngàn) đô la Mỹ/doanh nghiệp/thị trường

- Quy trình, thủ tục chi hỗ trợ: Doanh nghiệp dịch vụ có văn đề nghị hỗ trợ Cục quản lý lao động nước xác nhận năm doanh nghiệp khai thác đưa lao động sang làm việc thị trường (theo mẫu phụ lục số 4) gửi Quỹ kèm theo hồ sơ, tài liệu sau:

+ Quyết định (bản chính) cử cán cơng tác quan, tổ chức có thẩm quyền;

(4)

- Thời gian giải chi hỗ trợ: Quỹ có trách nhiệm giải thời hạn tối đa 30 ngày làm việc kể từ nhận đủ hồ sơ theo quy định, trường hợp không giải phải trả lời văn nêu rõ lý

c) Hỗ trợ doanh nghiệp hoạt động củng cố phát triển thị trường lao động truyền thống

Thị trường lao động truyền thống nước vùng lãnh thổ đưa lao động Việt Nam sang làm việc theo hợp đồng thị trường tiếp tục nhận lao động Việt Nam

- Đối tượng, điều kiện hỗ trợ: Doanh nghiệp dịch vụ đưa 500 lao động/năm/thị trường thị trường có tiền lương người lao động từ 500 USD/người/tháng trở lên 1.000 lao động/năm/thị trường thị trường có tiền lương người lao động 500 USD/người/tháng giải kịp thời vấn đề phát sinh người lao động

- Mức hỗ trợ: Tối đa 30% sinh hoạt phí cho cán quản lý lao động doanh nghiệp nước (theo mức sinh hoạt phí tối thiểu quy định Bộ Tài cán bộ, công chức cử công tác quan đại diện Việt Nam nước ngoài), tối đa không 3.000 (ba ngàn) đô la Mỹ/doanh nghiệp/năm/thị trường

- Quy trình, thủ tục chi hỗ trợ: Hàng năm, doanh nghiệp dịch vụ có văn đề nghị hỗ trợ có xác nhận Cục quản lý lao động nước số lượng lao động đưa tình hình quản lý lao động nước (theo mẫu phụ lục số 4) gửi Quỹ kèm theo giấy tờ, tài liệu sau:

+ Quyết định (bản chính) cử cán quản lý lao động nước quan, tổ chức có thẩm quyền;

+ Bảng kê chi phí sinh hoạt phí cho cán quản lý lao động doanh nghiệp nước (kèm theo toàn chứng từ chi để đối chiếu)

d) Hỗ trợ hoạt động nhằm mục đích tạo quan hệ, vận động tranh thủ đối tác, thu thập thông tin để tìm hiểu, xúc tiến tìm kiếm thị trường mới, củng cố phát triển thị trường lao động truyền thống Bộ Lao động-Thương binh Xã hội nhiệm vụ chưa ngân sách nhà nước bố trí kinh phí

(5)

Hàng năm, Quỹ lập dự toán chi hỗ trợ cho hoạt động nêu trình Bộ trưởng Bộ Lao động-Thương binh Xã hội phê duyệt

- Quy trình, thủ tục chi hỗ trợ: Khi có phát sinh hoạt động nêu trên, quan, tổ chức cá nhân giao nhiệm vụ thực có văn trình Bộ Lao động-Thương binh Xã hội phê duyệt nội dung dự tốn kinh phí Căn vào nội dung dự toán duyệt, Quỹ cấp kinh phí tốn theo quy định

đ) Hỗ trợ hoạt động quảng bá nguồn lao động Việt Nam làm việc nước

- Đối tượng, điều kiện hỗ trợ: Các quan Bộ trưởng Bộ Lao động-Thương binh Xã hội cho phép tổ chức hoạt động quảng bá nguồn lao động Việt Nam làm việc nước

- Mức hỗ trợ: Tối đa 50% chi phí thực tế khơng q 50% dự tốn duyệt

- Quy trình, thủ tục chi hỗ trợ: Cơ quan tổ chức hoạt động quảng bá có giấy đề nghị hỗ trợ gửi Quỹ kèm theo định Bộ trưởng Bộ Lao động-Thương binh Xã hội cho phép tổ chức hoạt động quảng bá nguồn lao động Việt Nam làm việc nước (trong định nêu rõ nội dung dự toán kinh phí thực hiện)

- Thời gian giải hỗ trợ: Tối đa 10 ngày kể từ nhận đủ hồ sơ theo quy định, Quỹ cấp tạm ứng kinh phí hỗ trợ 35% dự tốn duyệt Trường hợp không giải phải trả lời văn nêu rõ lý

- Chậm sau 15 ngày kể từ hoàn thành hoạt động quảng bá, quan tổ chức phải tốn với Quỹ theo quy định Hồ sơ gồm có: giấy đề nghị tốn bảng kê chi phí (kèm theo toàn chứng từ chi để đối chiếu)

2 Hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng nâng cao chất lượng nguồn lao động theo quy định khoản 2, Điều Quyết định số 144/2007/QĐ-TTg ngày 31/8/2007 Thủ tướng Chính phủ

a) Giáo trình, tài liệu bồi dưỡng ngoại ngữ, kiến thức cần thiết cho người lao động

- Đối tượng hỗ trợ: Người lao động làm việc nước ngồi thơng qua doanh nghiệp, tổ chức đưa theo hợp đồng cá nhân

- Mức hỗ trợ: Quỹ cung cấp miễn phí giáo trình, tài liệu bồi dưỡng ngoại ngữ, kiến thức cần thiết cho người lao động thông qua doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội (đối với hợp đồng cá nhân)

(6)

+ Định kỳ hàng quý, doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội (đối với hợp đồng cá nhân) lập báo cáo đề nghị cung cấp tài liệu cho người lao động (theo mẫu phụ lục số 5);

+ Doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội có trách nhiệm lập sổ theo dõi cấp phát tài liệu cho người lao động; định kỳ hàng năm lập báo cáo gửi Quỹ tình hình cấp phát tài liệu cho người lao động (theo mẫu phụ lục số 5)

b) Hỗ trợ học phí bồi dưỡng tay nghề, ngoại ngữ, kiến thức cần thiết cho người lao động

- Đối tượng, điều kiện hỗ trợ: Người lao động thương binh, liệt sĩ người có cơng hưởng chế độ sách ưu đãi, người lao động thuộc diện hộ nghèo, người lao động người dân tộc thiểu số làm việc nước

- Mức hỗ trợ: Bằng 50% mức học phí phải nộp theo quy định, tối đa không 1.500.000 đồng/người lao động

- Quy trình, thủ tục chi hỗ trợ:

+ Người lao động thuộc đối tượng hỗ trợ bắt đầu tham gia khoá học bồi dưỡng tay nghề, ngoại ngữ, kiến thức cần thiết làm đơn đề nghị hỗ trợ học phí có xác nhận Uỷ ban nhân dân cấp xã hộ thường trú loại đối tượng người lao động (theo mẫu phụ lục số 6a);

+ Doanh nghiệp, tổ chức đưa lập danh sách người lao động thuộc đối tượng hỗ trợ (theo mẫu phụ lục số 7a) kèm theo đơn người lao động gửi Quỹ;

- Thời gian giải hỗ trợ: Tối đa 10 ngày kể từ nhận đủ hồ sơ theo quy định, Quỹ hỗ trợ kinh phí cho người lao động thơng qua doanh nghiệp, tổ chức đưa đi, trường hợp không giải phải trả lời văn nêu rõ lý Chậm ngày làm việc kể từ nhận tiền từ Quỹ, doanh nghiệp, tổ chức đưa trả cho người lao động giảm học phí tương đương với mức hỗ trợ

c) Hỗ trợ bồi dưỡng nâng cao tay nghề, ngoại ngữ cho người lao động thị trường yêu cầu cao tay nghề, ngoại ngữ

- Đối tượng, điều kiện hỗ trợ: Người lao động tham gia khố học theo đề án thí điểm đưa lao động làm việc thị trường đòi hỏi cao tay nghề, ngoại ngữ Bộ Lao động- Thương binh Xã hội chấp thuận cho thực

(7)

- Quy trình, thủ tục chi hỗ trợ: Doanh nghiệp, tổ chức thực đề án thí điểm đưa lao động làm việc thị trường đòi hỏi cao tay nghề, ngoại ngữ lập danh sách người lao động tham gia khoá học (theo mẫu phụ lục số 7b) gửi Quỹ đề nghị hỗ trợ kinh phí cho người lao động kèm theo văn chấp thuận cho thực đề án (trong nêu rõ ngành nghề, số lượng lao động, nội dung đào tạo bồi dưỡng, mức học phí)

- Thời gian giải hỗ trợ: Tối đa 10 ngày kể từ nhận đủ hồ sơ theo quy định, Quỹ hỗ trợ kinh phí cho người lao động thơng qua doanh nghiệp, tổ chức thực đề án, trường hợp không giải phải trả lời văn nêu rõ lý Doanh nghiệp, tổ chức thực đề án có trách nhiệm chi trả cho người lao động giảm học phí tương đương với mức hỗ trợ

3 Hỗ trợ giải rủi ro cho người lao động doanh nghiệp dịch vụ theo quy định khoản 3, Điều Quyết định số 144/2007/QĐ-TTg ngày 31/8/2007 Thủ tướng Chính phủ

a) Hỗ trợ cho thân nhân người lao động bị chết

- Đối tượng hỗ trợ: Thân nhân người lao động bị chết thời gian làm việc nước Thân nhân phải người người lao động uỷ quyền hợp đồng đưa người lao động làm việc nước

- Mức hỗ trợ: 10.000.000 đồng/trường hợp

- Quy trình, thủ tục chi hỗ trợ: Thân nhân người lao động làm đơn đề nghị hỗ trợ rủi ro có xác nhận Uỷ ban nhân dân cấp xã hộ người lao động quan hệ người uỷ quyền người lao động (theo mẫu phụ lục số 6b ) gửi Quỹ kèm theo phôtô giấy chứng tử người lao động xác nhận quan đại diện Việt Nam nước ngoài;

- Thời gian giải hỗ trợ: Tối đa 15 ngày kể từ nhận đủ hồ sơ theo quy định, Quỹ hỗ trợ trực tiếp cho thân nhân người lao động thông qua hệ thống Ngân hàng Nông nghiệp Phát triển nông thôn Việt Nam (theo địa ghi đơn đề nghị) Trường hợp không giải phải trả lời văn nêu rõ lý

b) Hỗ trợ cho người lao động bị tai nạn lao động, tai nạn rủi ro, ốm đau, bệnh tật không đủ sức khoẻ để tiếp tục làm việc phải nước trước thời hạn - Đối tượng, điều kiện hỗ trợ: Người lao động làm việc nước theo hợp đồng bị tai nạn lao động, tai nạn rủi ro, ốm đau, bệnh tật không đủ sức khoẻ để tiếp tục làm việc phải nước trước thời hạn Hỗ trợ không áp dụng người lao động hợp đồng phải nước sau sang đến nước làm việc sai sót khám sức khoẻ nước

(8)

3.000.000 đồng/trường hợp người lao động làm việc nước 50% thời hạn hợp đồng

- Quy trình, thủ tục chi hỗ trợ:

+ Người lao động người người lao động uỷ quyền làm đơn đề nghị hỗ trợ rủi ro có xác nhận Uỷ ban nhân dân cấp xã hộ người lao động quan hệ người uỷ quyền người lao động (theo mẫu phụ lục số 6b) gửi Quỹ thông qua doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội nơi đăng ký hợp đồng kèm theo giấy xác nhận quan y tế nước sở quan đại diện Việt Nam nước việc người lao động không đủ sức khoẻ để tiếp tục làm việc;

+ Doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội lập danh sách người lao động thuộc đối tượng nêu (theo mẫu phụ lục số 8) kèm theo đơn người lao động gửi Quỹ đề nghị hỗ trợ cho người lao động; - Thời gian giải hỗ trợ: Tối đa 15 ngày kể từ nhận đủ hồ sơ theo quy định, Quỹ xem xét, hỗ trợ cho người lao động thông qua doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội, trường hợp không giải phải trả lời văn nêu rõ lý Chậm ngày làm việc kể từ nhận tiền từ Quỹ, doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội trả cho người lao động

c) Hỗ trợ cho người lao động số trường hợp rủi ro khách quan khác

- Đối tượng hỗ trợ: Người lao động làm việc nước theo hợp đồng

- Mức hỗ trợ: Bộ trưởng Bộ Lao động-Thương binh Xã hội định mức hỗ trợ tối đa 5.000.000 đồng/trường hợp, sở đề nghị Hội đồng quản lý Quỹ

- Quy trình, thủ tục chi hỗ trợ: Hội đồng quản lý Quỹ hướng dẫn quy trình, thủ tục hồ sơ chi hỗ trợ phù hợp với trường hợp cụ thể

d) Hỗ trợ doanh nghiệp để giải rủi ro cho người lao động

- Đối tượng, điều kiện hỗ trợ: Doanh nghiệp dịch vụ phải cử cán nước để giải rủi ro cho người lao động bị chết thời gian làm việc nước

- Mức hỗ trợ: Bằng 01 vé máy bay hạng ghế thường (một lượt) từ Việt Nam đến nước người lao động làm việc

(9)

+ Quyết định (bản chính) cử cán cơng tác quan, tổ chức có thẩm quyền, phô tô cuống vé máy bay cán công tác;

+ Bản phôtô giấy chứng tử người lao động

4 Chi cho công tác thông tin tuyên truyền chủ trương, sách Đảng, pháp luật Nhà nước hoạt động đưa người lao động Việt Nam làm việc nước nhằm nâng cao nhận thức xã hội, phổ biến mơ hình hiệu đưa người lao động làm việc nước Mức chi theo hợp đồng kinh tế đảm bảo tiết kiệm, hợp lý quy định tài

5 Chi máy quản lý điều hành Quỹ

Quỹ trích 10% tổng số thu hàng năm để chi cho máy quản lý điều hành Quỹ, gồm nội dung sau:

a) Chi tiền lương, tiền công cho máy quản lý điều hành Quỹ

- Cán bộ, công chức, viên chức thuộc biên chế làm việc Quỹ hưởng lương, phụ cấp khoản đóng góp (bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, kinh phí cơng đồn) theo quy định hành Nhà nước đơn vị nghiệp có thu;

- Cán bộ, cơng chức, viên chức phân công công tác kiêm nhiệm Quỹ hưởng phụ cấp quản lý Quỹ theo tỷ lệ phù hợp với thời gian làm việc Quỹ Tuỳ thuộc khối lượng công việc mức độ tham gia, Chủ tịch Hội đồng quản lý Quỹ định mức phụ cấp thành viên Hội đồng quản lý Quỹ Trưởng ban Điều hành Quỹ định mức phụ cấp thành viên Ban điều hành Quỹ, tối đa không vượt lương theo ngạch, bậc quy định Nghị định số 204/2004/CP ngày 14/12/2004 Chính phủ

- Cán tuyển dụng theo chế độ hợp đồng làm việc Quỹ: Thực theo quy định hành

b) Các khoản chi cơng tác phí, chi đồn ra, đoàn vào, chi hội thảo, hội nghị phục vụ trực tiếp cho hoạt động Quỹ áp dụng theo quy định hành Những trường hợp đặc biệt vượt mức quy định chung Chủ tịch hội đồng quản lý Quỹ định

(10)

III QUẢN LÝ TÀI CHÍNH QUỸ

1 Quỹ phải tổ chức cơng tác kế tốn, tốn theo quy định hành pháp luật kế tốn, tài chính; chịu tra, kiểm tra, kiểm tốn hoạt động tài Quỹ Trưởng ban điều hành Quỹ chủ tài khoản chịu trách nhiệm quản lý tài chính, kế tốn Quỹ

a) Đối với Ban điều hành Quỹ:

- Chấp hành quy định chứng từ kế toán, hạch toán kế toán, mở sổ kế toán để ghi chép, hệ thống lưu trữ toàn nghiệp vụ kinh tế, tài phát sinh liên quan đến hoạt động Quỹ theo quy định chế độ kế tốn hành nghiệp hành;

- Lập gửi đầy đủ, thời hạn báo cáo tài theo định kỳ toán hàng năm Quỹ cho Bộ Lao động-Thương binh Xã hội quan tài theo quy định

b) Tổ chức, cá nhân đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội:

- Có trách nhiệm mở sổ, ghi chép, báo cáo định kỳ hàng năm (theo mẫu phụ lục số 9) việc thực chi hỗ trợ cho người lao động gửi Quỹ kèm theo toàn chứng từ chi hỗ trợ

- Sở Lao động-Thương binh Xã hội thực việc chi tốn kinh phí Quỹ hỗ trợ nêu điểm b, khoản 5, Mục II Thông tư theo quy định tài hành hướng dẫn Ban điều hành Quỹ

2 Trong trường hợp đặc biệt cần có hỗ trợ nhà nước, Hội đồng quản lý Quỹ lập dự toán chi tiết gửi Bộ Lao động-Thương binh Xã hội xem xét đề nghị Bộ Tài tổng hợp trình Thủ tướng Chính phủ định Bộ Lao động-Thương binh Xã hội có trách nhiệm tốn kinh phí NSNN hỗ trợ cho Quỹ tổng hợp toán chi NSNN hàng năm Bộ Lao động-Thương binh Xã hội theo quy định

3 Quỹ phải thực công khai tài theo quy định hành

IV TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1 Thơng tư có hiệu lực thi hành sau 15 ngày kể từ ngày đăng Công báo, quy định trước Quỹ hỗ trợ xuất lao động bị bãi bỏ

(11)

nếu bị rủi ro thời gian làm việc nước theo hợp đồng (trong hợp đồng) hỗ trợ theo quy định điểm a, b,c khoản 3, Mục II Thông tư

3 Doanh nghiệp dịch vụ vi phạm việc đóng góp Quỹ bị xem xét xử lý theo quy định Nghị định số 144/2007/NĐ-CP ngày 10/9/2007 Chính phủ

4 Tổ chức, cá nhân đưa Sở Lao động-Thương binh Xã hội có trách nhiệm thực hướng dẫn người lao động thực quy định Thông tư

Trường hợp tổ chức đưa bị giải thể phá sản, việc hỗ trợ rủi ro cho người lao động Quỹ giải trực tiếp

5 Bộ Tài có trách nhiệm kiểm tra, giám sát việc quản lý sử dụng Quỹ

6 Uỷ ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương có trách nhiệm tổ chức, tuyên truyền, phổ biến sách hỗ trợ nhà nước người lao động làm việc nước theo quy định Quyết định số 144 / 2007/QĐ-TTg Thủ tướng Chính phủ Thơng tư

7 Trong q trình thực hiện, có vấn đề phát sinh khó khăn, vướng mắc, đề nghị phản ánh Bộ Lao động-Thương binh Xã hội, Bộ Tài để kịp thời giải quyết./

KT BỘ TRƯỞNG KT BỘ TRƯỞNG

BỘ TÀI CHÍNH BỘ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

THỨ TRƯỞNG THỨ TRƯỞNG

(Đã ký) (Đã ký)

Trần Xuân Hà Nguyễn Thanh Hoà

Nơi nhận:

- Văn phòng Quốc hội; - Văn phòng Chủ tịch nước; - Văn phịng Chính phủ;

- Văn phịng TW Ban Đảng; - Viện Kiểm sát nhân dân tối cao; - Toà án nhân dân tối cao;

- Các Bộ, quan ngang Bộ, quan thuộc Chính phủ; - UBND tỉnh, TP trực thuộc TW;

(12)

- Các Sở Lao động-TBXH; - Các doanh nghiệp XKLĐ; - Công báo;

- Website Chính phủ;

- Cục Kiểm tra văn QPPL, Bộ Tư pháp; - Các đơn vị thuộc Bộ LĐTBXH Bộ Tài chính;

- Lưu: VT (BLĐTBXH), QLLĐNN (BLĐTBXH), TCĐN(BTC)

Phụ lục 1

(Ban hành kèm theo TTLT số 11/2008/TTLT-BLĐTBXH-BTC ngày 21/7/2008)

(Tên doanh nghip) CộNG HOà XÃ HộI CHủ NGHĩA VIệT NAM Độc lËp - Tù - H¹nh phóc

…………, ngày tháng năm…….

BÁO CÁO QUYẾT TOÁN

Đóng góp Quỹ hỗ trợ việc làm ngồi nước Quý …… ăm……n

Đơn vị tính: đồng VN

Stt Nội dung Trong kỳ Luỹ kế từ

đầu năm

1 Doanh thu tiền dịch vụ Đóng góp quỹ

a Số cịn phải nộp kỳ trước chuyển sang b Số phải nộp kỳ

c Tổng số phải nộp kỳ (a+b) d Số nộp kỳ

e Số phải nộp (c- d)

Người lập biểu Kế toán trưởng Thủ trưởng đơn vị

(13)

Phụ lục 2

Mặt trước Giấy chứng nhận

BỘ LAO ĐỘNG-TBXH QUỸ HỖ TRỢ VLNN

GIẤY CHỨNG NHẬN THAM GIA QUỸ

Số GCN:

Họ tên:

Ngày, tháng, năm sinh: Số CMND:

Số Hộ chiếu: Địa Việt Nam: Nước đến làm việc:

Ngày cấp GCN:

(Phần lưu doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở LĐTBXH)

BỘ LAO ĐỘNG-THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI QUỸ HỖ TRỢ LAO ĐỘNG NGOÀI NƯỚC

GIẤY CHỨNG NHẬN THAM GIA QUỸ HỖ TRỢ VIỆC LÀM NGOÀI NƯỚC

Số GCN:

Họ tên:

Ngày, tháng, năm sinh: Số CMND:

Số Hộ chiếu: Địa Việt Nam: Nước đến làm việc:

Ngày …… tháng……… năm……

Trưởng ban điều hành Quỹ

(Phần cấp cho người lao động)

Mặt sau Giấy chứng nhận

NHỮNG ĐIỀU CẦN LƯU Ý 

1 Giấy chứng nhận tham gia Quỹ hỗ trợ việc làm nước chứng xác nhận người lao động đứng tên hưởng quyền lợi sau:

- Được cung cấp miễn phí giáo trình, tài liệu bòi dưỡng ngoại ngữ, kiến thức cần thiết;

(14)

(Phần lưu doanh nghiệp, tổ chức đưa Sở LĐTBXH)

- Được hỗ trợ bồi dưỡng nâng cao tay nghề, ngoại ngữ thời gian đầu thực đề án thí điểm đưa lao động làm việc thị trường đòi hỏi cao tay nghề, ngoại ngữ;

- Được hỗ trợ rủi ro thời gian làm việc nước GCN có giá trị kể từ người lao động nộp tiền đóng góp đến hợp đồng lao động kết thúc, kể thời gian gia hạn hợp đồng

3 Người lao động Quỹ hỗ trợ theo quy định Thông tư tham gia đóng góp Quỹ đầy đủ hưởng tối đa (01) lần cho nội dung hỗ trợ lần đóng góp Quỹ

4 Bảo quản, giữ gìn GCN cẩn thận, khơng tẩy xố, làm hỏng Nếu GCN phải báo cho Quỹ hỗ trợ việc làm nước để hướng dẫn giải

(Phần cấp cho người lao động)

Phụ lục 3a

(Tên doanh nghiệp, tổ chức đưa

Sở LĐTBXH)

CéNG HOµ X· HéI CHđ NGHÜA VIƯT NAM §éc lËp - Tù - Hạnh phúc

, ngày tháng năm

BÁO CÁO

Thu nộp đóng góp Quỹ hỗ trợ việc làm ngồi nước người lao động Quý …… năm…….

1 Số phải nộp kỳ trước chuyển sang: Số thu kỳ:

Stt Thị trường Số lao động Số tiền

1

2

3

4

Cộng

3 Tổng số phải nộp kỳ (1+2): Số nộp kỳ:

(15)

(Ký, ghi rõ họ tên) (Ký, ghi rõ họ tên) (Ký, đóng dấu, ghi rõ họ tên)

Phụ lục 3b

Sở LĐTBXH)

CéNG HOµ X· HéI CHđ NGHÜA VIƯT NAM §éc lËp - Tù - H¹nh

, ngày tháng năm

DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG Đóng góp Quỹ hỗ trợ việc làm nước

Quý …… năm…….

Stt Họ tên Số GCN đóng

góp Quỹ

Số hộ chiếu (hoặc CMND)

Nước đến làm việc

(16)

Phụ lục

(Tên doanh nghiệp dịch vụ)

CéNG HOµ X· HéI CHđ NGHÜA VIƯT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc

, ngày tháng năm

GIẤY ĐỀ NGHỊ HỖ TRỢ

Kính gửi: Quỹ Hỗ trợ việc làm nước

Nội dung, lý hỗ trợ:

Thị trường lao động số lao động đưa đi: (®ối với nội dung hỗ trợ quy định tiết b3, b4, điểm b, khoản 1, mục II Thơng tư).

Tình hình quản lý lao động nước ngồi: (®ối với nội dung hỗ trợ quy định tại tiết b4, điểm b, khoản 1, mục II Thông tư).

Số tiền đề nghị hỗ trợ:

Ngày tháng năm

Xác nhận Thủ trưởng đơn vị

(17)

Phụ lục

Sở LĐTBXH)

, ngày tháng năm

BO CO

Cung cấp giáo trình, tài liệu bồi dưỡng ngoại ngữ, kiến thức cần thiết cho người lao động làm việc nước

Quý …… Năm……… .

Stt

Loại tài liệu

Số tồn đầu kỳ

Số nhận trong kỳ Số cấp cho người lao động trong kỳ Số đề nghị cấp cho kỳ

sau

Số cấp cho người lao động trong kỳ

Số đề nghị cấp cho kỳ

sau

- Tài liệu 1 - Tài liệu 2

(18)

Người lập biểu Thủ trưởng đơn vị

(Ký, ghi rõ họ tên) (Ký, đóng dấu, ghi rõ họ tên)

Phụ lục 6a

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự - Hạnh phúc 

GIẤY ĐỀ NGHỊ

Về việc hỗ trợ học phí bồi dưỡng tay nghề, ngoại ngữ, kiến thức cần thiết

Kính gửi: Quỹ Hỗ trợ việc làm ngồi nước

Họ tên người lao động: Hộ thường trú:

Số hộ chiếu (hoặc CMND): Nơi cấp: Ngày cấp:

Đối tượng: (thuộc đối tượng ghi đối tượng đó: thương binh, liệt sĩ và người có cơng hưởng chế độ sách ưu đãi; người lao động thuộc diện hộ nghèo, người lao động người dân tộc thiểu số)

Tổ chức đưa đi: Nước đến làm việc:

Ngày tháng năm

Xác nhận quyền cấp xã Người đề nghị

(19)

Ghi chú: Chính quyền cấp xã xác nhận hộ thường trú loại đối tượng người lao động

Phụ lục 6b

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự - Hạnh phúc 

GIẤY ĐỀ NGHỊ

Về việc hỗ trợ rủi ro thời gian làm việc nước ngồi

Kính gửi: Quỹ Hỗ trợ việc làm nước

Họ tên người lao động:

Số hộ chiếu : Nơi cấp: Ngày cấp: Tổ chức đưa đi:

Nước đến làm việc:

Thời hạn hợp đồng: (số tháng) , từ ngày / / đến ngày / / Thời gian làm việc nước ngoài: (số tháng), từ ngày / / đến ngày / / Lý hỗ trợ : (người lao động bị chết, tai nạn lao động, tai nạn rủi ro, ốm đau, bệnh tật)

Họ tên, địa người nhận: Tại Ngân hàng:

Họ tên người uỷ quyền:

Quan hệ với người lao động (vợ, chồng, con, bố, mẹ…): Hộ thường trú :

Số CMND: Nơi cấp: Ngày cấp:

(20)

Ngày tháng năm

Xác nhận quyền cấp xã Người đề nghị

(Ký, đóng dấu, ghi rõ họ tên) (Ký, ghi rõ họ tên)

(21)

Phụ lục 7a

(Tên doanh nghiệp, tổ chức đưa đi)

, ngày tháng năm

DANH SCH NGI LAO ĐỘNG ĐỀ NGHỊ HỖ TRỢ HỌC PHÍ Quý ….năm……

Stt Họ tên

người lao động

Ngày sinh

Số hộ chiếu Loại đối

tượng

Số GCN đóng góp

Quỹ

Nước đến làm việc

Mức học phí người lao động nộp

Mức hỗ trợ cho người lao

động

Cộng

(22)

Phụ lục 7b

(Tên doanh nghiệp, tổ chức sở

đào tạo)

, ngày tháng năm

DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG ĐỀ NGHỊ HỖ TRỢ HỌC PHÍ (Theo chương trình thí điểm)

Stt Họ tên

người lao động

Ngày sinh Số hộ chiếu

(hoặc CMND)

Nước đến làm việc

Mức học phí theo đề án được duyệt

Mức hỗ trợ cho người lao

động

Nâng cao tay nghề

Nâng cao ngoại ngữ

Cộng

(23)

Phụ lục 8

Sở LĐTBXH)

CộNG HOà XÃ HộI CHủ NGHĩA VIệT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc

, ngày tháng năm

DANH SÁCH NGƯỜI LAO ĐỘNG ĐỀ NGHỊ HỖ TRỢ RỦI RO

Stt Họ tên người

lao động

Ngày sinh

Số hộ chiếu Số GCN

đóng góp Quỹ

Ngày xuất cảnh

Ngày về nước (hoặc bị chết)

Nơi làm việc ở nước ngoài

Lý hỗ trợ

Số tiền

Cộng

(24)

(25)

Phụ lục

Sở LĐTBXH)

CéNG HOµ X· HéI CHđ NGHÜA VIệT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc

, ngày tháng năm

BÁO CÁO

Chi hỗ trợ cho người lao động làm việc nước ngoài Quý …… năm…….

1 Số dư kinh phí kỳ trước chuyển sang: Số kinh phí nhận kỳ:

3 Số chi hỗ trợ kỳ

Stt Nội dung Số lao động Số tiền

1 Hỗ trợ học phí bồi dưỡng tay nghề, ngoại ngữ, kiến thức cần thiết

2 Hỗ trợ bồi dưỡng nâng cao tay nghề, ngoại ngữ cho người lao động theo đề án thí điểm

3 Hỗ trợ cho thân nhân người lao động bị chết nước

4 Hỗ trợ cho người lao động bị tai nạn lao động, tai nạn rủi ro, ốm đau, bệnh tật phải nước trước thời hạn

5 Hỗ trợ rủi ro khác

Cộng

4 Số dư kinh phí kỳ này:

(26)