1. Trang chủ
  2. » Giáo án - Bài giảng

Đề án nhân sự

2 2,4K 9
Tài liệu đã được kiểm tra trùng lặp

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 2
Dung lượng 42 KB

Nội dung

ĐOÀN TNCS HỒ CHÍ MINH ĐOÀN TRƯỜNG THPT TRẦN PHÚ Bình Long, ngày 12 tháng 09 năm 2010 ĐỀ ÁN NHÂN SỰ VÀO BCH ĐOÀN TRƯỜNG NHIỆM KỲ 2010 – 2011 Đại Hội Đại Biểu Đoàn TNCS Hồ Chí Minh Trường THPT Trần Phú nhiệm kỳ 2010 – 2011 là Đại hội tiếp tục kế thừa, phát huy truyền thống và những thành quả đạt được của Đại Hội Đại Biểu Đoàn TNCS Hồ Chí Minh Trường THPT Trần Ph nhiệm kỳ 2009 – 2010, đồng thời đáp ứng nhu cầu Công Tác Đoàn và tập hợp Thanh Niên trong nhiệm kỳ mới. Vì vậy việc xây dựng BCH Đoàn Trường nhiệm kỳ 2010 – 2011 phải thực hiện dân chủ, thống nhất và có tính định hướng lâu dài, phải thực hiện theo đúng Điều Lệ Đoàn và đòi hỏi các ủy viên BCH phải có đủ năng lực để hoạt động trong suốt nhiệm kỳ.Từ những thực tế trên, BCH Đoàn trường nhiệm kỳ 2009 – 2010 xây dựng đề án nhân sự như sau. I. YÊU CẦU VỀ LỰA CHỌN UV BCH ĐOÀN TRƯỜNG NHIỆM KỲ 2010 – 2011 . - Người được đề cử vào BCH Đoàn trường phải đảm bảo phẩm chất chính trị rõ ràng, đủ năng lực uy tín để lãnh đạo công tác đoàn và tập hợp đoàn viên thanh niên, thực hiện tốt công tác đoàn trong trường học. - BCH Đoàn trường NK 2010 – 2011 cần có cơ cấu hợp lý, thiết thực vừa đảm bảo chất lượng vừa đủ số lượng tránh cồng kềnh. Bên cạnh đó quan tâm đến cán bộ đoàn là nữ. - Phải đảm bảo tính kế thừa và phát triển, đồng thời đảm bảo sự ổn định đội ngũ cán bộ chủ chốt trong suốt nhiệm kỳ. - BCH Đoàn trường phải hợp lý về độ tuổi, hợp lý cho các cấp học, độ tuổi bình quân không quá 22 tuổi. II. TIÊU CHUẨN THÀNH VIÊN BCH ĐOÀN TRƯỜNG NHIỆM KỲ 2009 – 2010 - Có phẩm chất chính trị rõ ràng, chấp hành đường lối chính sách của Đảng và nhà nước. Có nhận thức và hành động tích cực đối với công tác Đoàn của trường. - Có trình độ năng lực và trách nhiệm cao tham gia vào các quyết định của BCH Đoàn trường, có khả năng tham mưu và tổ chức thực hiện tốt những kế hoạch của BCH Đoàn trường. - Có kiến thức và hiểu biết về công tác Đoàn, điều lệ đoàn TNCS Hồ Chí Minh, hiểu biết về công tác Hội . - Có ý thức kỷ luật cao, lối sống trung thực và lành mạnh, có bản lĩnh đấu tranh với các biểu hiện tiêu cực trong cuộc sống, có mối quan hệ tốt đẹp trong xã hội. - Có lòng nhiệt tình và trách nhiệm trong công tác vận động đoàn kết tập hợp Thanh niên, gắn bó mật thiết với quần chúng, với chi đoàn và được quần chúng , đoàn viên thanh niên tín nhiệm III. DỰ KIẾN SỐ LƯỢNG UV BCH ĐOÀN TRƯỜNG NHIỆM KỲ 2010 – 2011 1. Về số lượng: - Theo hướng dẫn thực hiện Điều lệ Đoàn TNCS Hồ Chí Minh về số lượng ủy viên BCH Đoàn cơ sở không qúa 25 đồng chí - Căn cứ số lượng Đoàn viên của chi đoàn trong nhiệm kỳ 2010 – 2011 . - Xuất phát từ nhu cầu thực tế của công tác Đoàn và công tác tập hợp thanh niên trong nhiệm kỳ 2010 – 2011 của Đoàn trường. Đoàn trường tham mưu với BGH, BCH huyện đoàn Hớn Quản số lượng thành viên BCH Đoàn trường nhiệm kỳ 2010 – 2011 là 07 đồng chí. 2. Về thành phần: - Bí thư, phó bí thư và các đoàn viên trong chi đoàn giáo viên - Các bí thư và phó bí thư chi đoàn học sinh. 3. Về cơ cấu: - Chi đoàn giáo viên : 03 - Chi đoàn khối 12: 01 - Chi đoàn khối 11: 03 Trong đó, dự kiến: - Số lượng nữ là:03/07 - Độ tuổi bình quân là: 25 tuổi IV.QÚA TRÌNH CHUẨN BỊ NHÂN SỰ – CÁC BƯỚC TIẾN HÀNH. Thực hiện sự chỉ đạo của BGH nhà trường và sự định hướng chính trị của BTV Huyện đoàn Hớn Quản; BCH Đoàn trường nhiệm kỳ 2009– 2010 đã tiến hành chuẩn bị nhân sự cho BCH Đoàn trường nhiệm kỳ 2010 – 2011 một cách dân chủ, khách quan theo đúng các qui trình, tuần tự các bước sau: Bước 1: Xây dựng đề án dân sự BCH Đoàn trường nhiệm kỳ 2010 – 2011 và trình bày trước đại hội. BCH Đoàn trường nhiệm kỳ 2009 – 2010 để các thành viên đóng góp, thống nhất về yêu cầu, tiêu chuẩn, số lượng và cơ cấu của BCH Đoàn trường nhiệm kỳ 2010 – 2011 với tinh thần trách nhiệm cao. Bước 2: Báo cáo và xin ý kiến chỉ đạo của BGH nhà trường, của BTV Huyện đoàn Hớn Quản Bước 3: Tiến hành lấy ý kiến giới thiệu nhân sự trong các thành viên của BCH Đoàn trường mở rộng nhiệm kỳ 2009 – 2010, căn cứ vào các tiêu chuẩn mà các ủy viên BCH Đoàn trường nhiệm kỳ 2009 – 2010 đã thống nhất trong đề án và đặc điểm thực tế công tác Đoàn trong nhà trường , cũng như sau khi BTV Huyện đoàn, BGH nhà trường cho ý kiến chỉ đạo, BTV Đoàn trường THPT Trần Phú nhiệm kỳ 2009 – 2010 thống nhất danh sách dự kiến giới thiệu ứng cử viên vào BCH Đoàn trường THPT Trần Phú nhiệm kỳ 2010 – 2011 là 07 đồng chí có tên trong danh sách kèm theo. Trên đây là đề án nhân sự BCH Đoàn trường THPT Trần Phú nhiệm kỳ 2010 – 2011 , BTV Đoàn trường nhiệm kỳ 2009– 2010 xin trình bày trước Đại hội đại biểu Đoàn TNCS Hồ Chí Minh trường THPT Trần Phú nhiệm kỳ 2010 – 2011 và xin ý kiến chỉ đạo đóng góp của BTV Huyện đoàn, của BGH nhà trường cùng toàn thể các đồng chí đại biểu, để BCH Đoàn trường nhiệm kỳ 2010 – 2011 thật sự là BCH được bầu trên tinh thần dân chủ, thống nhất để BCH nhiệm kỳ 2010 – 2011 hoàn thành nhiệm vụ, trách nhiệm và đạt kết quả cao nhất. BCH ĐOÀN TRƯỜNG NHIỆM KỲ 2009- 2010! 2 . TNCS HỒ CHÍ MINH ĐOÀN TRƯỜNG THPT TRẦN PHÚ Bình Long, ngày 12 tháng 09 năm 2010 ĐỀ ÁN NHÂN SỰ VÀO BCH ĐOÀN TRƯỜNG NHIỆM KỲ 2010 – 2011 Đại Hội Đại Biểu Đoàn. nhiệm kỳ 2009 – 2010 xây dựng đề án nhân sự như sau. I. YÊU CẦU VỀ LỰA CHỌN UV BCH ĐOÀN TRƯỜNG NHIỆM KỲ 2010 – 2011 . - Người được đề cử vào BCH Đoàn trường

Ngày đăng: 25/09/2013, 15:10

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

w