PHÒNG GD & ĐT ĐAM RÔNG TRƯỜNG TH DƠNG JRI oOo Số: / KH – GDTHDJr CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Đạ M’rông, ngày 27 tháng 11 năm 2010 KẾ HOẠCH THÁNG 01/ 2011 Nhằm phát huy những kết quả đã đạt được trong học kỳ I, tạo đà phát triển tốt giáo dục năm học 2010 - 2011, nhà trường đưa ra kế hoạch cụ thể như sau. I/ CÔNG TÁC TƯ TƯỞNG CHÍNH TRỊ. - Tiếp tục thực hiện tốt các cuộc vận động do ngành giáo dục phát động, trong đó chú trọng việc: thực hiện cuộc vận động . Xây dựng môi trường giáo dục lành mạnh, cụ thể: - Tuyên truyền vận động nhân dân địa phương nhận thức rõ tầm quan trọng của giáo dục góp phần vận động con em tUi trường. Giáo dục học sinh biết lễ phép, kính thầy mến bạn, biết thực hiện tốt nội quy – quy chế của trường, lUp học. - Tập thể CB –GV – CNV nhà trường phải luôn an tâm công tác. Chấp hành tốt nội quy – quy chế của nhà trường và cấp trên. - Xây dựng và thực hiện tốt khối đoàn kết nội bộ. Đảm bảo ngày giờ công lao động. Hoàn thành tốt nhiệm vụ giao. - Có lối sống lành mạnh, trung thực. Không dùng: điện thoại, rượu bia và hút thuốc lá khi lên lUp và khi tham gia các hoạt động giáo dục. Lời nói phải mẫu mực, có sức thuyết phục, lôi cuốn học sinh, đồng nghiệp và nhân dân địa phương. - Bảo vệ tốt cơ sở vật chất nhà trường, không xả rác bừa bãi. Thực hiện tốt luật lệ giao thông khi đi đường. II/ CÔNG TÁC TỔ CHỨC.TRẬT TỰ ĐƠN VỊ. 1. Công tác chuyên môn. - Vận động và duy trì sĩ số học sinh theo chỉ tiêu giao. - Họp phụ huynh học sinh: Báo cáo kết quả giáo dục học kỳ I, đưa ra một số nhiệm vụ trọng tâm học kỳ II trong công tác phối kết hợp vUi phụ huynh trong việc duy trì sĩ số học sinh. - Thực hiện tốt Quy chế - Quy định chuyên môn, đảm bảo đủ các loại HSSS theo quy định và có chất lượng. Kiểm tra toàn diện giáo viên theo kế hoạch. Trả và phát sách giáo khoa môn Tiếng việt học kỳ II. - Thực hiện tinh thần dạy học bậc tiểu học theo công văn 9890/BGDĐT ngày 17/9/2011 của Bộ Giáo dục và Đào tạo. Không ghi điểm yếu vào vở của học sinh khi chấm đểm… -Tăng cường công tác dự giờ, đăng ký tiết dạy tốt nhằm trao đổi, rút kinh nghiệm. Dự giờ, trao đổi rút kinh nghiệm và giúp đỡ giáo viên mUi. Kiểm tra toàn diện giáo viên khối I; khối IV. - Thi nghiệp vụ sư phạm trẻ ngày 04-06/01/2011. - Căn cứ kết quả kiểm tra chất lượng CKI, TKT chuyên môn phân loại học sinh Giỏi Khá; TB và yếu, giao GVCN tổ chức phụ đạo bằng nhiều hình thức, nhà trường và TKT chuyên môn sẽ kiểm tra vào cuối tháng để đánh giá chất lượng dạy của giáo viên. - Củng cố vững chắc kiến thức chuẩn bị tốt cho học sinh trong kỳ kiểm tra giữa kỳ II vàotháng 03/2011. - Đánh giá các mặt hoạt động theo bảng lượng hóa tiêu chí thi đua đảm bảo khách quan, công bằng và thực chất. 2. Trật tự đơn vị. - Đảm bảo ANTT nơi đơn vị, không để xảy ra mất mát, hư hỏng CSVC nhà trường. III/ CÔNG TÁC TỔ CHỨC VÀ CÁN BỘ. - Tiếp tục tham mưu, đề xuất các cấp lãnh đạo về CBQL. - Tổ chức sơ kết học kỳ I vào tuần 2 của tháng 1/2011: họp xét thi đua công bằng, đúng đối tượng. - Tổ chức các hội thi do ngành và cấp trên tổ chức. - Phân công, giao nhiệm vụ cho từng đảng viên, trưởng các đoàn thể, tổ khối chuyên môn của nhà trường giám sát công việc. IV/ CÔNG TÁC ĐOÀN THỂ. 1/ CÔNG ĐOÀN. - Cùng vUi chính quyền vận động đoàn viên thực hiện tốt nội dung kế hoạch của tháng 12 cụ thể: - Đánh giá kết quả hoạt động của từng cá nhân CĐV theo nội dung công việc đã được phân công. - Vận động GV – CĐV tích cực tham gia đăng ký tiết dạy, buổi dạy tốt, tham gia các hội thi … - Công khai các loại quỹ công đoàn, đảm bảo thu chi tài chính đúng quy định. Giao cho BTTND làm việc theo chức năng. 2/ CÔNG TÁC ĐOÀN ĐỘI. - Căn cứ kế hoạch của ngành dọc cấp trên và kế hoạch nhà trường, xây dựng kế hoạch hoạt động phù hợp vUi thực tế, nội dung phải thiết thực, hiệu quả tránh phô trương, hình thức. Công khai quỹ chi đoàn. - Đầu tàu gương mẫu trong các hoạt động dạy và học, trong công tác Phong trào. - Quản lý công tác vệ sinh trường lUp. - Đầu tàu gương mẫu trong các hoạt động dạy và học. 3/ CÔNG TÁC KẾ TOÁN. - Thực hiện tốt HSSS kế toán đúng, đủ cho CB – GV – CNV. - Kịp thời giải đáp những thắc mắc về chế độ chính sách theo thẩm quyền quy định. - Tăng học hỏi nâng cao nghiệp vụ kế toán. Giúp HT giải quyết về chế độ tài chính đơn vị. - Giải quyết dứt chế độ tồn đọng trong tháng 12/2010. Chốt sổ BHXH cho CB – GV – CNV. 4/ CÔNG TÁC VĂN THƯ –THỦ QUỸ - THƯ VIỆN – THIẾT BỊ. - Thực hiện tốt quản lý thư viện, Sắp xếp thư viện ngăn nắp, khoa học, sạch sẽ: dễ tìm, dễ lấy. - Quản lý ghi chép việc mượn trả ĐDDD, sách giáo khoa, xử lý kịp thời. - Giúp kế toán cùng thực hiện công tác tài chính. - Nhận phát lương, chế độ chính sách đúng, đủ, rõ ràng. - Thực hiện công tác phổ cập giáo dục tiểu học đúng độ tuổi. - Thực hiện các nhiệm vụ khác có liên quan đến giáo dục do nhà trường phân công. 5/ CÔNG TÁC BẢO VỆ. - Trực trường đêm, bảo vệ CSVC. Chịu trách nhiệm nếu xảy ra mất mát, hư hỏng. - Cùng vUi giáo viên quản lý lao động. 6/ CÔNG TÁC KHÁC - Phân công, giao nhiệm vụ cụ thể các lUp dọn vệ sinh, đào hố rác, rẫy cỏ … phù hợp đảm bảo môi trường nhà trường luôn: xanh - sạch - đẹp. - Thực hiện các công việc có liên quan đến công tác Đảng và công tác giáo dục nhà trường đảm bảo đủ, đúng thời gian quy định. V/ BIỆN PHÁP THỰC HIỆN. - Các Đoàn thể Công đoàn, Đoàn thanh niên, Đội thiếu niên căn cứ kế hoạch nhà trường xây dựng và thực hiện. - Đoàn thanh niên, Đội thiếu niên, GVCN phối hợp cùng lên kế thực hiện các hoạt động NGLL bổ trợ cho hoạt động học trên lUp. - Giao cho các Đ/c Tổ khối trưởng, GV TPT Đội kiểm tra nề nếp lUp học, SSHS, giờ giấc giáo viên, công tác vệ sinh lUp học. - Đ/c Krã Jăn Ha Thanh chấm công CB – GV – CNV nhà trường, Đ/c Lê Văn Dung Quản lý máy tính nếu hư hỏng phải chịu trách nhiệm. - Giao Đ/c Lơ Mu K’ Hai cầm chìa khóa thư viện, Đ/c Lơ Mu Ha Thuột cầm chìa khóa văn phòng – phòng học. Trên đây là kế hoạch tháng 01/2011 của nhà trường. Yêu cầu các Đ/c CB – GV – CNV thực hiện nghiêm túc, đúng quy định. HIỆU TRƯỞNG . M’rông, ngày 27 tháng 11 năm 2010 KẾ HOẠCH THÁNG 01/ 2011 Nhằm phát huy những kết quả đã đạt được trong học kỳ I, tạo đà phát triển tốt giáo dục năm học 2010 - 2011, nhà trường đưa ra kế hoạch cụ thể. BTTND làm việc theo chức năng. 2/ CÔNG TÁC ĐOÀN ĐỘI. - Căn cứ kế hoạch của ngành dọc cấp trên và kế hoạch nhà trường, xây dựng kế hoạch hoạt động phù hợp vUi thực tế, nội dung phải thiết thực,. CÔNG ĐOÀN. - Cùng vUi chính quyền vận động đoàn viên thực hiện tốt nội dung kế hoạch của tháng 12 cụ thể: - Đánh giá kết quả hoạt động của từng cá nhân CĐV theo nội dung công việc đã được phân