1. Trang chủ
  2. » Tất cả

Mau so 03 dùng cho cbql, gv, nv 2021

4 0 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 4
Dung lượng 48,51 KB

Nội dung

2 Mẫu số 03 ĐƠN VỊ Trường TH Thành Thới A1 CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc Bến Tre, ngày 20 tháng 5 năm 2021 PHIẾU ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG VIÊN CHỨC Năm 2020 2021 Họ v[.]

Mẫu số 03 ĐƠN VỊ: Trường TH Thành Thới A1 CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Bến Tre, ngày 20 tháng năm 2021 PHIẾU ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG VIÊN CHỨC Năm 2020- 2021 Họ tên: ĐINH TRƯỜNG LONG Chức vụ, chức danh: Giáo viên dạy lớp Đơn vị công tác: Trường TH Thành Thới A1 I KẾT QUẢ TỰ ĐÁNH GIÁ Chính trị tư tưởng: - Chấp hành chủ trương, đường lối, quy định Đảng, sách, pháp luật Nhà nước - Có quan điểm, lĩnh trị vững vàng; kiên định lập trường; khơng dao động trước khó khăn, thách thức Đạo đức, lối sống:   - Không tham ơ, tham nhũng; khơng có biểu suy thối đạo đức, lối sống, tự diễn biến, tự chuyển hóa - Có lối sống trung thực, khiêm tốn, chân thành, sáng, giản dị; - Có tinh thần đồn kết, xây dựng quan, tổ chức, đơn vị sạch, vững mạnh; - Không để người thân, người quen lợi dụng chức vụ, quyền hạn để trục lợi Tác phong, lề lối làm việc: - Có trách nhiệm với công việc; động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, linh hoạt thực nhiệm vụ; - Phương pháp làm việc khoa học, dân chủ, nguyên tắc; - Có tinh thần trách nhiệm phối hợp thực nhiệm vụ; - Có thái độ mực phong cách ứng xử, lề lối làm việc chuẩn mực, đáp ứng u cầu văn hóa cơng vụ Ý thức tổ chức kỷ luật: - Chấp hành phân công nhà trường - Thực quy định, quy chế, nội quy quan - Không vi phạm nội quy, quy chế quan - Thực tốt ngày công Kết thực chức trách, nhiệm vụ giao: - Hoàn thành tốt công việc giao theo thời gian quy định 2 định - Soạn giảng theo phân phối chương trình, nộp hồ sơ kịp thời quy - Dự giờ, dạy đổi phương pháp thao giảng đầy đủ theo kế hoạch nhà trường đề - Có tinh thần cầu tiến, khơng ngừng học hỏi để nâng cao lực chuyên môn nghiệp vụ - Ý thức trách nhiệm cao, tự giác lao động, học tập, công tác - Luôn quan tâm, gần gũi với học sinh, rèn kĩ sống, kĩ giao tiếp học sinh - Trong q trình cơng tác, thân ln có ý thức trách nhiệm cơng việc hồn thành tốt nhiệm vụ giao, tự giác, nhiệt tình cơng việc Tôi thực công việc giờ, kế hoạch nhà trường đề - Tỉ lệ học sinh hồn thành tốt mơn học, phẩm chất, lực cao Khơng có học sinh rèn luyện thêm hè - Tham gia đầy đủ hội thi trường tổ chức - Đạt thành tích hội thi: + Giáo viên chủ nhiệm giỏi trường + Giáo viên dạy giỏi cấp huyện + Viết sáng kiến kinh nghiệm giỏi cấp huyện Thái độ phục vụ nhân dân, doanh nghiệp (đối với vị trí tiếp xúc trực tiếp trực tiếp giải công việc người dân doanh nghiệp): PHẦN DÀNH RIÊNG CHO VIÊN CHỨC LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ Kết hoạt động quan, tổ chức, đơn vị giao lãnh đạo, quản lý, phụ trách (xác định rõ nội dung công việc thực hiện; tỷ lệ hồn thành, chất lượng, tiến độ cơng việc): Năng lực lãnh đạo, quản lý: Năng lực tập hợp, đoàn kết: II TỰ NHẬN XÉT, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG Tự nhận xét ưu, khuyết điểm: * Ưu điểm: - Có lập trường tư tưởng trị vững vàng, ln chấp hành mọi chủ trương chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước, không vi phạm pháp luật, có tinh thần đoàn kết 3 - Chấp hành tốt quy định về đạo đức nghề nghiệp,có phẩm chất đạo đức sáng giản dị, có thái độ hòa nhã, khiêm tốn với người giao tiếp công việc và lắng nghe ý kiến đóng góp của đồng nghiệp - Có lực trình độ chuyên môn nghiệp vụ vững vàng, đảm bảo được những nhiệm vụ công việc được cấp giao phó - Tự tin ứng dụng công nghệ thông tin so với năm học trước - Có tinh thần học hỏi nâng cao trình độ chuyên môn * Hạn chế: - Thực báo cáo đơi cịn sai sót Tự xếp loại chất lượng: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ   Thành Thới A, ngày tháng năm NGƯỜI TỰ NHẬN XÉT (Ký, ghi rõ họ tên) Đinh Trường Long   III Ý KIẾN NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ (Phần dành cho người đứng đầu đơn vị cấu thành (nếu có))   Thành Thới A, ngày tháng năm NGƯỜI NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ (Ký, ghi rõ họ tên) IV KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG VIÊN CHỨC (Phần dành cho cấp có thẩm quyền đánh giá) Nhận xét ưu, khuyết điểm: Kết đánh giá, xếp loại chất lượng: (Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; hoàn thành tốt nhiệm vụ; hồn thành nhiệm vụ; khơng hồn thành nhiệm vụ) Nhận định chiều hướng, triển vọng phát triển cán bộ:   ., ngày tháng năm   NGƯỜI CÓ THẨM QUYỀN ĐÁNH GIÁ (Ký, ghi rõ họ tên)

Ngày đăng: 03/04/2023, 12:08

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w