0
  1. Trang chủ >
  2. Giáo án - Bài giảng >
  3. Tiểu học >

Quyết định số 06 đánh giá viên chức hàng năm

Quyết định số 06 đánh giá viên chức hàng năm

Quyết định số 06 đánh giá viên chức hàng năm

... đánh giá, xếp loại giáo viên Kết rèn luyện giảng dạy giáo viên năm học đánh giá Chương II NỘI DUNG ĐÁNH GIÁ, TIÊU CHUẨN XẾP LOẠI Điều Nội dung đánh giá Việc đánh giá, xếp loại giáo viên sau năm ... học Đánh giá, xếp loại giáo viên phải bảo đảm kết luận xác Việc đánh giá, xếp loại giáo viên thực hàng năm sau năm học Điều Căn đánh giá, xếp loại Căn vào tiêu chuẩn nhiệm vụ nhà giáo quy định Khoản ... QUY CHẾ Đánh giá, xếp loại giáo viên mầm non giáo viên phổ thông công lập (Ban hành kèm theo Quyết định số 06/ 2 006/ QĐ-BNV ngày 21 tháng năm 2 006 Bộ trưởng Bộ Nội vụ) Chương I NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG...
  • 7
  • 892
  • 0
Quyết định số 11 đánh giá công chức hàng năm

Quyết định số 11 đánh giá công chức hàng năm

... bộ, công chức c Tiêu chuẩn ngạch công chức d Nhiệm vụ đơn vị phân công Điều Yêu cầu đánh giá công chức a Đánh giá công chức nội dung quan trọng công tác quản lý công chức Khi tiến hành đánh giá ... số 11/ 1998/QĐ-TCCP-CCVC ngày 05/12/1998 Bộ trưởng-Trưởng ban Tổ chức- Cán Chính phủ việc ban hành quy chế đánh giá công chức hàng năm) PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HÀNG NĂM Năm Họ tên công chức: Chức ... lý nhân vào kết đánh giá công chức với trình quản lý theo dõi để phân loại công chức đề xuất việc thực sách công chức Điều Tài liệu đánh giá công chức hàng năm giữ hồ sơ công chức CH ƯƠ NG IV...
  • 9
  • 473
  • 0
MÃU-PHIẾU ĐÁNH GIÁ VIÊN CHỨC HÀNG NĂM

MÃU-PHIẾU ĐÁNH GIÁ VIÊN CHỨC HÀNG NĂM

... tình phục vụ nhân dân Tự nhận loại công chức: Tốt , ngày tháng năm Ngời tự nhận xét: Nguyễn Văn A II ý kiến tập thể đơn vị III kết tổng hợp để xếp loại vên chức: tt Nội dung Xếp loại Chấp hành sách, ... Tinh thần học tập nâng cao trình độ Tinh thần thái độ phục vụ nhân dân Kết luận: Viên chức đạt loại: ., ngày tháng năm Thủ trởng: Ghi ... Luôn trau dồi giữ gìn đạo đức, nhân cách nhà giáo Có lối sống hoà nhã, khiêm tốn, mẫu mực đợc đồng nghiệp, nhân dân học sinh tin yêu 7- Tinh...
  • 3
  • 25,807
  • 129
Phieu danh gia vien chuc hang nam 2013

Phieu danh gia vien chuc hang nam 2013

... chức trường giao cho - Tôi luân thủ quy định thời gian làm việc quan đề - Tôi tuân thủ nội quy, quy chế nhà trường Thực đầy đủ đạo cấp - Thực nhiệm vụ theo quy định, không cắt xén thời gian, không ... thời gian, không chạy theo thành tích, thể chuẩn mực công tác, giao tiếp với lối sống giản dị - Tôi nêu cao tinh thần phục vụ thơi gian khả lực Trong công tác thái độ công tác tôn trọng lắng nghe ... chế: tự nhận thấy hoạt động nhà trường tham gia chưa nhiệt tình II TỰ XẾP LOẠI VIÊN CHỨC: - Tự nhận xét, dánh giá: Xuất sắc Uar, ngày 22 tháng năm 2013 Người tự nhận xét NÔNG THỊ BÌNH III Ý KIẾN...
  • 4
  • 1,881
  • 11
Phiếu đánh giá viên chức hàng năm

Phiếu đánh giá viên chức hàng năm

... loại giáo viên …………………………………………………………… Lấp Vò, Ngày tháng 05 năm 2011 Tổ trưởng III PHẤN ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI, PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC: ( Phần Thủ trưởng trực tiếp ghi ) Ý kiến nhận xét đánh giá Hiệu ... …… …… …… …… …… …… …… …… …… Lấp vò, ngày… tháng 05 năm 2011 Người tự nhận xét Đoàn Bá Nghê II Ý KIẾN CỦA TẬP THỂ ĐƠN VỊ: Ý kiến nhận xét đánh giá: ( Tóm tắc ưu khuyết điểm ) ... Phẩm chất trị, đạo đức, lối sống: Chuyên môn nghiệp vụ Phân loại giáo viên …………………………………………………………… Lấp Vò, Ngày tháng 05 năm 2011 HIỆU TRƯỞNG ...
  • 4
  • 1,216
  • 2
Phiếu đánh giá công chức hàng năm

Phiếu đánh giá công chức hàng năm

... loại công chức (Phần thủ trởng trực tiếp ghi) Stt Nội dung Điểm Xếp loại Ghi Chấp hành sách, pháp luật Nhà nớc Kết công tác Tinh thần kỷ luật Tinh thần phối hợp công tác Tính trung thực công ... nhân dân Xếp loại: Xuất sắc, Khá, Trung bình, Kém Kết luận: Công chức đạt loại: Thanh Sơn, ngày tháng năm 200 Thủ trởng trực tiếp đánh giá (Ký, đóng dấu, ghi rõ họ tên) ... phối hợp công tác: 5/ Tính trung thực công tác: 6/ Lối sống đạo đức 7/ Tinh thần học tập, nâng cao trình độ: 8/ Tinh thần thái độ phục vụ nhân dân; Hơng Cần, ngày tháng năm 200...
  • 3
  • 8,039
  • 32
Biểu mẫu báo cáo kết quả đánh giá công chức hàng năm

Biểu mẫu báo cáo kết quả đánh giá công chức hàng năm

... ……………………… Phòng Giáo dục TỔNG HỢP KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI GIÁO VIÊN Năm học 200 -200 Phòng Giáo dục Mẫu số Tổng hợp kết đánh giá, xếp loại giáo viên Phòng giáo dục Kết phân loại giáo Xếp loại ... độ đào tạo Công việc Kết xếp loại XS Kh TB K Ghi Ghi chú: - Các sở giáo dục báo cáo kết xếp loại quan quản lý trực tiếp (theo phân cấp quản lý) trước ngày 15/6 hàng năm , ngày tháng năm 200 Thủ ... SÁCH KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI VIÊN CHỨC KHÔNG TRỰC TIẾP GIẢNG DẠY Năm học 200 -200 Phòng GD&ĐT Biểu mẫu số TT Ngành học, cấp học Tổng số viên chức không trực tiếp XS Kết xếp loại Kh TB Ghi K Mẫu...
  • 6
  • 4,176
  • 2
phieu danh gia cong chuc hang nam cuc hay

phieu danh gia cong chuc hang nam cuc hay

... Chấp hành sách, pháp luật Nhà nớc Thực nghĩa vụ CBVC, quy định khác Kết thực nhiệm vụ đợc giao Phẩm chất, danh dự nhà giáo, đối xử với HS Lối sống, uy tín đồng nghiệp, HS, Trình độ chuyên môn, nghiệp...
  • 3
  • 6,359
  • 23
Bài giảng QĐ11-1998-TCCP ( QĐ về việc ban hành Quy chế đánh giá công chức hàng năm)

Bài giảng QĐ11-1998-TCCP ( QĐ về việc ban hành Quy chế đánh giá công chức hàng năm)

... bộ, công chức c Tiêu chuẩn ngạch công chức d Nhiệm vụ đơn vị phân công Điều Yêu cầu đánh giá công chức a Đánh giá công chức nội dung quan trọng công tác quản lý công chức Khi tiến hành đánh giá ... Điều Việc đánh giá công chức sau năm công tác phải vào quy định Điều Quy chế để đánh giá kết công tác năm mặt: a Chấp hành sách pháp luật Nhà nước; b Kết công tác (số lượng công việc hoàn thành năm); ... ( ã ký) Đỗ Quang Trung PHỤ LỤC (Ban hành kèm theo Quy t định số 11/1998/QĐ-TCCP-CCVC ngày 05/12/1998 Bộ trưởng-Trưởng ban Tổ chức- Cán Chính phủ việc ban hành quy chế đánh giá công chức hàng năm)...
  • 8
  • 1,521
  • 0
PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HÀNG NĂM

PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HÀNG NĂM

... :…………… Xếp loại chung :………………… Tổ trưởng Tân An, ngày tháng năm 201 Người nhận xét, đánh giá Nhận xét, đánh giá, xếp loại chung Thủ trưởng đơn vị : ……………………………………… ……………………… ... ……………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………… Tự đánh giá , xếp loại chung theo Điều quy chế ( xuất sắc, khá, trung bình, ) :………………………… Nhận xét, đánh giá, xếp loại tổ chuyên môn - Phẩm chất, đạo ... b Tinh thần học tập nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ ;ý thức tổ chức kỷ luật, tinh thần trách nhiệm giảng dạy công tác; tinh thần phê bình tự phê bình : ………………………………………………………………………………………...
  • 2
  • 3,083
  • 5
PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HẰNG NĂM (MẪU 01)

PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HẰNG NĂM (MẪU 01)

... loại công chức: (Phần thủ trưởng trực tiếp ghi) STT Nội dung Chấp hành sách Pháp luật Nhà nước Kết công tác Năng lực chuyên môn Tinh thần kỷ luật Tinh thần phối hợp công tác Tính trung thực công ... bảo quản tài sản chung, sử dụng ĐDDH • Xếp loại : (Xuất sắc, khá, trung bình, yếu.) • Kết luận công chức đạt loại:………………………… ……… ……………… • Đề nghị thủ trưởng đơn vị:……………………………… ………………… ………………………………………………………………………………………………… ... ………………………………………………………………………………………………… … ………………………………………………………………………………………………… … Nam Giang, ngày… tháng… năm 20… Người tự nhận xét II/ Ý kiến tập thể: ………………………………………………………………………………………………… … …………………………………………………………………………………………………...
  • 3
  • 4,302
  • 15
HD đánh giá công chức hàng năm

HD đánh giá công chức hàng năm

... Điều Hàng năm quan quản lý nhân vào kết đánh giá công chức với trình quản lý theo dõi để phân loại công chức đề xuất việc thực sách công chức Điều Tài liệu đánh giá công chức hàng năm giữ hồ sơ công ... CỦA TẬP THỂ ĐƠN VỊ Ghi tóm tắt ý kiến đóng góp III ĐÁNH GIÁ CỦA THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ Phần Thủ trưởng trực tiếp đánh giá sau xem tự đánh giá công chức ý kiến đóng góp tập thể, theo dõi Xếp loại mục ... làm việc ngày nghỉ năm Tinh thần phối hợp công tác: a Việc phối hợp công tác với tổ chức liên quan (tốt, xấu) b Việc phối hợp công tác với đồng nghiệp (tốt, xấu) Tính trung thực công tác: a Có báo...
  • 3
  • 1,108
  • 0
Đánh giá công chức hàng năm

Đánh giá công chức hàng năm

... loại công chức: ( phần thủ trưởng đơn vị trực tiếp ghi) TT nội dung xếp loại GHI Chấp hành sách pháp luật nhà nước Kết công tác Tinh thần kỷ luật Tinh thần phối hợp công tác Tính trung thực công ... vụ nhân dân Xếp theo loại: Xuất sắc, khá, T bình, Kết luận: Công chức đạt loại: Ngày tháng .năm 200 THỦ TRƯỞNG TRỰC TIẾP ĐÁNH GIÁ ( ký tên, ghi rõ họ tên) ...
  • 2
  • 780
  • 0
PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HẰNG NĂM 2013

PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HẰNG NĂM 2013

... HỢP ĐỂ XẾP LOẠI CÔNG CHỨC: Nội dungXếp loạiGhi chúChấp hành sách, Pháp luật Nhà nướcKết công tácTinh thần kỷ luật Tinh thần phối hợp công tác Tính trung thực công tácLối sống công tácTinh thần ... vị, khả tổ chức quản lý đơn vị, tinh thần hợp tác với đơn vị bạn mức độ tín nhiệm người Xếp theo loại: Xuất sắc, Khá, Trung bình, Kém Kết luận: Công chức đạt loại:………… Ngày20 tháng năm 2013 Thủ ... Trung bình, Kém Kết luận: Công chức đạt loại:………… Ngày20 tháng năm 2013 Thủ trưởng trực tiếp đánh giá (Ký, ghi rõ họ tên) ...
  • 2
  • 1,702
  • 3

Xem thêm

Từ khóa: mãuphiếu đánh giá viên chức hàng nămphieu danh gia vien chuc hang nam danh cho giao vienquy định đánh giá công chức hàng nămquy định về đánh giá công chức hàng nămbản tự nhận xét đánh giá viên chức cuối nămmẫu đánh giá viên chức cuối nămbản tự đánh giá viên chức cuối nămdanh gia vien chuc cuoi nam 2014bang danh gia vien chuc cuoi nambng danh gia vien chuc cuoi namphiếu đánh giá công chức hàng năm của nhân viênphiếu đánh giá công chức hàng năm cua giao vienđánh giá viên chức cuối năm 2013đánh giá viên chức cuối năm 2012đánh giá viên chức cuối nămchuyên đề điện xoay chiều theo dạngNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzđề thi thử THPTQG 2019 toán THPT chuyên thái bình lần 2 có lời giảiGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANNGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWAN SLIDEQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhPhối hợp giữa phòng văn hóa và thông tin với phòng giáo dục và đào tạo trong việc tuyên truyền, giáo dục, vận động xây dựng nông thôn mới huyện thanh thủy, tỉnh phú thọNghiên cứu, xây dựng phần mềm smartscan và ứng dụng trong bảo vệ mạng máy tính chuyên dùngNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Thơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngSở hữu ruộng đất và kinh tế nông nghiệp châu ôn (lạng sơn) nửa đầu thế kỷ XIXQuản lý nợ xấu tại Agribank chi nhánh huyện Phù Yên, tỉnh Sơn La (Luận văn thạc sĩ)BT Tieng anh 6 UNIT 2Giáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtĐổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt namMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP