Nghệ thuật tiếp cận sếp doc

... quan hệ với sếp, bạn lại lắc đầu ngao ngán. Sếp trực tiếp thì chỉ biết công việc, sếp “trung trung” thì khó gần, còn sếp lớn thì như “vua cao ở xa”? Thực chất, bí quyết tiếp cận sếp đơn giản ... đề hai bên cùng quan tâm. (Hôm qua sếp có xem trận Việt Nam đá không?) * Quan tâm đến cuộc sống của nhau. (Con trai sếp tốt nghiệp rồi Nghệ thuật tiếp cận sếp Bạ...

Ngày tải lên: 04/07/2014, 12:20

... lần góp ý thất bại, thì lần kế tiếp, khi bạn có điều gì cần biểu lộ, chắc hẳn sếp dễ dàng tiếp thu những điều bạn nói hơn. Nghệ thuật “kể tội” sếp Khi sếp sai, bạn sẽ góp ý thế nào? Câu ... Đừng biến mình thành kẻ “độc thoại” trước sếp. Hãy cố gắng lôi kéo sếp vào cuộc tranh luận và nỗ lực lắng nghe sếp nói thay vì chỉ tập trung vào “kể tội” sếp. Rất ... tạo ra s...

Ngày tải lên: 22/12/2013, 11:17

... sẽ gây tổn thương cho những người bạn quan tâm”. Điều quan trọng là làm sao để Nghệ thuật kể tội sếp Khi sếp của bạn sai, bạn sẽ nói với họ như thế nào về việc này? Câu trả lời ngắn gọn: ... sẽ giúp ích bạn rất nhiều. Cuối cùng, bạn nên hết sức nhạy cảm khi sếp ngừng lại và có biểu hiện không muốn tiếp tục. Nếu sếp vẫn hoài nghi sau một vài lần nỗ lực, bạn hãy rút lui. Hãy đảm...

Ngày tải lên: 20/01/2014, 03:20

... kiên trì “rót” vào đầu sếp những điều mà sếp không nắm hết, để sếp thấy rõ hơn những điều họ nên làm cho nhân viên của mình. Nghệ thuật "điều khiển" sếp Sếp là người quản lý bạn ... thể “lãnh đạo” được sếp đấy. Nếu khéo giao tiếp, bạn có thể “điều khiển” được sếp đấy (Ảnh minh hoạ) “Bắt” sếp tăng lương cho mình Trước khi đưa ra “chỉ thị” này với sếp,...

Ngày tải lên: 26/01/2014, 19:20

... sân tennis, tại nhà sếp Tuyệt đối không tặng quà sếp chỗ đông người ở cơ quan, khiến sếp ngại với các nhân viên khác. Phong thái tặng trang trọng ... của bạn Ngoài ra, cần nghiên cứu kỹ gia cảnh sếp trước khi tặng quà. Nếu sếp chưa có con (và tất nhiên đang khát khao có), đừng dại mà tặng sếp những gì liên quan đến con trẻ. Giá trị quà ... trị vật chất, cần chú ý tới giá trị...

Ngày tải lên: 29/06/2014, 17:20

... với sếp là một điều nhạy cảm nơi công sở, tùy vào từng trường hợp mà bạn sẽ nhận được “nụ cười” hay “sự tức giận”. Dưới đây là một số lý do bạn tuyệt đối không nên đưa ra để bào chữa với sếp: ... chuyên môn của tôi Cân nhắc liệu có nên nói "không" với sếp Bạn hãy trả lời những câu hỏi dưới đây để biết việc từ chối sếp có thực sự hợp lý và cần thiết hay không: • Tôi đan...

Ngày tải lên: 01/07/2014, 08:39

... mẫu cho bạn bè của họ. Bên cạnh đó, nếu tổ chức trình diễn món ăn, bạn sẽ có thể lắng nghe trực tiếp ý kiến đóng góp của khách hàng để làm cho sản phẩm ngày càng hoàn thiện và phù hợp hơn với

Ngày tải lên: 07/03/2014, 06:20

... chuyện đó. Và họ sẽ làm tiếp thị truyền miệng cho bạn. Và điều cuối cùng, cho dù ta biết gì, ta tiếp thị bởi cách gì thì cần nhớ rằng sản phẩm hay dịch vụ mà ta tiếp thị mới là quan trọng ... thì thông điệp tiếp thị mà ta gửi cho khách hàng cần có sự chính xác của một nhà phẫu thuật, phối hợp thực tế cộng với lý luận cộng với cảm tính và mỹ quan trong mọi thông điệp tiếp thị...

Ngày tải lên: 16/03/2014, 17:20

... khác đã làm như thế nào để tiếp cận công việc trong thời gian qua. 6. THẨM TRA (ĐÁNH GIÁ QUYẾT ĐỊNH) Thẩm tra tính hiệu quả của một quyết định đòi hỏi một cách tiếp cận từ hai phía. Một là, bạn ... thông tin liên quan đến vấn đề. Tuy nhiên chúng tôi tin rằng bạn cần một cấu trúc nào đó để tiếp cận việc ra quyết định. Chúng tôi cung cấp cấu trúc này nhưng cố gắng dựng nó theo các...

Ngày tải lên: 05/09/2012, 23:29

... công ty cổ phần giáo dục - đào tạo và nghệ thuật Đức Anh Minh. Theo nh sơ đồ tổ chức ở trên thì các đơn vị trong Công ty cổ phần giáo dục - đào tạo và nghệ thuật Đức Anh Minh đợc tổ chức theo ... Công ty cổ phần giáo dục - đào tạo và nghệ thuật Đức - Anh - Minh. Hội đồng cổ đông Ban quản trị Ban giám đốc Phòng đối ngoại Hội đồng giáo dục và nghệ thuật Phòng đốc học P...

Ngày tải lên: 07/09/2012, 14:52