Tài liệu Văn hoá doanh nghiệp - Trách nhiệm không của riêng nhà lãnh đạo docx

... Văn hoá doanh nghiệp - Trách nhiệm không của riêng nhà lãnh đạo Trong 10 năm trở lại đây, người ta bắt đầu nói nhiều đến văn hoá doanh nghiệp, văn hoá doanh nhân, đạo đức kinh doanh ... doanh nghiệp. Nhà lãnh đạo doanh nghiệp là vị nhạc trưởng in đậm dấu ấn cá nhân và dấu ấn tập thể lãnh đạo và quản lý doanh nghiệp lên toàn...

Ngày tải lên: 26/01/2014, 01:20

... mỗi doanh nghiệp. 2/ Văn hoá doanh nghiệp tại Nhật Tại Mỹ, các nhà nghiên cứu đã tìm hiểu mối quan hệ giữa hoạt động của doanh nghiệp, thành tựu của doanh nghiệp và nội dung văn hóa của doanh ... sản vô hình của mỗi doanh nghiệp. Theo ông Trần Hoàng Bảo (1 trong số 300 nhà doanh nghiệp trẻ) nhận xét: Văn hoá của doanh nghiệp được thể hiện...

Ngày tải lên: 17/12/2013, 13:15

... môi trường văn hóa luôn luôn chứa đựng: - Một tầm nhìn rõ ràng - Một sứ mệnh và nhiệm vụ cụ thể - Kiện định trong mục tiêu - Mạnh mẽ trong lãnh đạo - Tuyển những người tài giỏi - Tự do trong ... được khi nó có một Văn hóa Doanh nghiêp – văn hóa của sự hy sinh, văn hoá của sự đoàn kết. Một dẫn chứng tiêu biểu cho văn hoá này là Lee Iacocca v...

Ngày tải lên: 21/01/2014, 06:20

... môi trường văn hóa luôn luôn chứa đựng: - Một tầm nhìn rõ ràng - Một sứ mệnh và nhiệm vụ cụ thể - Kiện định trong mục tiêu - Mạnh mẽ trong lãnh đạo - Tuyển những người tài giỏi - Tự do trong ... được khi nó có một Văn hóa Doanh nghiêp – văn hóa của sự hy sinh, văn hoá của sự đoàn kết. Một dẫn chứng tiêu biểu cho văn hoá này là Lee Iacocca...

Ngày tải lên: 26/01/2014, 06:20

... động trong công việc của người Nhật chăng? Không biết có phải bắt nguồn từ chế độ quân chủ phong kiến quá nặng của Nhật không nữa? Tôi không dám phê phán vì đó là văn hoá của mỗi dân tộc mà chỉ ... nhanh và nói không rõ, nhưng không ai trách bạn nói chậm cả. - Họ sẽ đánh giá bạn rất cao nếu bạn hiểu rỏ về văn hoá đất nước của họ sâu sắc. Nhưng đừng bình phẩm...

Ngày tải lên: 09/12/2013, 19:15

... là thành viên của DN, và có ích cho công việc của họ, chứ không phải mang những thứ đó để làm quảng cáo. Nhiều lãnh đạo đã mắc lỗi khi áp đặt văn hóa mà không khơi gợi nhận thức của nhân viên ... các DN dường như mới chỉ quan tâm tới xây dựng văn hóa ở vẻ bề ngoài, mà quên đi việc tạo ra một " ;Đạo kinh doanh& quot; riêng cho mình. Đạo kinh doanh đó được xây dự...

Ngày tải lên: 12/12/2013, 04:15

... khăn, góp phần đưa doanh nghiệp “vượt bão”. Có được điều đó một phần là nhờ cái “tình” của nhân viên với doanh nghiệp, và được vun đắp bởi văn hóa doanh nghiệp. Văn hóa doanh nghiệp cần được ... định các giá trị nền tảng của doanh nghiệp để phát triển văn hóa doanh nghiệp là việc không đơn giản và đòi hỏi nhiều công sức. Đây là việc của những người c...

Ngày tải lên: 13/12/2013, 13:16

... trội của doanh nghiệp. 2. Người lãnh đạo doanh nghiệp. 3. Nhân viên trong doanh nghiệp. 4. Chất keo gắn kết mọi người với nhau trong doanh nghiệp. 5. Chiến lược tập trung của doanh nghiệp. ... nơi đó văn hoá tồn tại. Bạn không thể “xây dựng” văn hoá mà bạn chỉ có thể thay đổi hoặc định hướng lại văn hoá mà thôi. Phân tích sâu hơn vào vấn đề, ta...

Ngày tải lên: 15/12/2013, 08:15

... VHDN VĂN HÓA DOANH NGHIỆP VĂN HÓA, VĂN HÓA TỔ CHỨC ĐẶC TRƯNG VÀ ĐẶC TÍNH CỦA VHD XÁC ĐỊNH VHDN www.themegallery.com Những hình thức của VHDN Văn hóa nhiệm vụ: vai trò người lãnh đạo không quá ... sức mạnh của tập thể để hoàn thành các mục tiêu riêng của mình, người lãnh đạo trở thành nhà độc tài trong mô hình văn hóa quyền lực. www.themegallery.com Những hình...

Ngày tải lên: 15/12/2013, 19:15

... là thành viên của DN, và có ích cho công việc của họ, chứ không phải mang những thứ đó để làm quảng cáo. Nhiều lãnh đạo đã mắc lỗi khi áp đặt văn hóa mà không khơi gợi nhận thức của nhân viên ... DN dường như mới chỉ quan tâm tới xây dựng văn hóa ở vẻ bề ngoài, mà quên đi việc tạo ra một " ;Đạo kinh doanh& quot; riêng cho mình. Đạo kinh doanh đó được xây dựng t...

Ngày tải lên: 17/12/2013, 14:15