Đặc điểm tổ chức sản xuất kinh doanh và tổ chức quản lý tại Công ty

Một phần của tài liệu K35-Diep Anh Dat (Trang 42 - 48)

- Hình thức đề tài:

2.1. Khái quát chung về Công ty Cổ phần Xây lắp An Nhơn

2.1.4. Đặc điểm tổ chức sản xuất kinh doanh và tổ chức quản lý tại Công ty

2.1.4.1. Đặc điểm tổ chức sản xuất kinh doanh

Chuẩn bị mặt bằng

Thi cơng xây lắp

Hồn thiện cơng trình

Đào, lắp đất

Thi cơng bê tơng móng

Dựng cột, lắp xà, chuỗi cách điện

Kéo dây

Lắp, đặt trạm biến áp

Đóng điện

(Nguồn: Phịng kỹ thuật)

Sơ đồ 2.1. Quy trình cơng nghệ xây lắp điện

Giải thích sơ đồ:

- Chuẩn bị mặt bằng: Sau khi nhận cơng trình, đội xây lắp thực hiện khảo sát địa hình để chuẩn bị cho quá trình thực hiện xây lắp như chuẩn bị lực lượng, nguyên vật liệu, máy móc thiết bị,… Đây là giai đoạn đầu tiên và có ảnh hưởng lớn đến tiến độ thi cơng của cơng trình do đó cơng tác chuẩn bị mặt bằng cần được tiến hành nhanh chóng, đảm bảo đúng yêu cầu quy định.

- Thi công xây lắp: gồm các giai đoạn đào lắp, thi công bê tơng móng, dựng cột, lắp xà, chuỗi cách điện, kéo dây, lắp đặt trạm biến áp, đóng điện. Đây là giai đoạn quan trọng, đội xây lắp tiến hành công việc theo kế hoạch và thiết kế đã đặt ra để đảm bảo cơng trình được hồn thành đúng thời gian yêu cầu. Mỗi công đoạn đều được đội thi cơng đảm bảo thơng thống, cách điện, an toàn khi làm việc.

- Hồn thiện cơng trình: bộ phận kỹ thuật tiến hành kiểm tra cơng trình có hồn thành đúng kỹ thuật và đảm bảo chất lượng, sau đó tiến hành nghiệm thu và bàn giao cho khách hàng.

CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY LẮP AN NHƠN

Phân xưởng

xâyPHÂNlắp

Phân xưởng Phân xưởng

đúc trụ bê tông mạ kẽm và gia cơng cơ khí

Thành phẩm nhập kho Tổ sản xuất 1 Tổ sản xuất 2 Tổ sản xuất 3 Tổ sản xuất 4 Tổ sản xuất 5

Sơ đồ 2.2. Cơ cấu tổ chức sản xuất kinh doanh của Công ty

Đặc điểm

Phân xưởng xây lắp phân thành nhiều tổ xây lắp để xây dựng các cơng trình khép kín khác nhau với sản phẩm của cơng đoạn này là nguyên vật liệu chính của cơng đoạn kia. Vì vậy q trình sản xuất gồm 3 phân xưởng chính: phân xưởng xây lắp và phân xưởng đúc trụ bê tông ly tâm, phân xưởng mạ kẽm và gia cơng cơ khí.

Nhiệm vụ

- Phân xưởng đúc trụ bê tơng ly tâm có nhiệm vụ cơ khí, gia cơng đúc trụ bê tơng ly tâm hồn thành đảm bảo chất lượng và kỹ thuật, được nghiệm thu nhập kho và xuất kho cho phân xưởng xây lắp và một số được tiêu thụ.

- Phân xưởng mạ kẽm và gia cơng cơ khí tiến hành phối hợp với phân xưởng đúc trụ bê tơng để hồn thành sản phẩm. Trong quá trình này, sản phẩm được nhung nóng sau đó mạ điện và đem xử lý kỹ thuật bằng máy để tăng sức chống chịu mài mòn, nâng cao độ bền, độ chịu nhiệt.

- Phân xưởng xây lắp thực hiện nhiệm vụ xây lắp các cơng trình đường dây tải điện, trạm biến áp, chiếu sáng dân dụng ở các đơn vị đã ký hợp đồng với Công ty. Các đội xây lắp được thành lập và thực hiện thi công theo sự điều hành trực tiếp của Giám đốc, Phó giám đốc.

- Tổ sản xuất: nhận sự chỉ đạo trực tiếp từ bộ phận quản lý thực hiện theo sự chỉ dẫn của đội trưởng, theo kế hoạch đặt ra cũng như đảm bảo an toàn lao động.

2.1.4.2. Đặc điểm tổ chức quản lý

a. Sơ đồ tổ chức quản lý

ĐẠI HỘI ĐỒNG CỔ ĐÔNG

HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ BAN KIỂM SỐT

GIÁM ĐỐC

PHĨ GIÁM ĐỐC LIÊN DOANH LÂM ĐỒNG PHĨ GIÁM ĐỐC PHỊNG KẾ HOẠCH VẬT TƯ PHỊNG TỔ CHỨC HÀNH CHÍNH PHỊNG TÀI CHÍNH KẾ TỐN PHÂN XƯỞNG XÂY LẮP PHÂN XƯỞNG BÊ TƠNG LY TÂM

* Ghi chú: Quan hệ trực tiếp chỉ đạo:

Sơ đồ 2.3. Tổ chức bộ máy quản lý tại Công ty

Tại Công ty Cổ phần Xây lắp An Nhơn cơ cấu tổ chức được thiết lập theo mô hình trực tuyến. Mỗi bộ phận, phịng ban có chức năng riêng, cụ thể như sau:

-Đại hội đồng cổ đông: Là cơ quan quyết định cao nhất của Cơng ty, có quyền

bầu ra Hội đồng quản trị để quản lý Cơng ty và bầu ra Ban kiểm sốt để kiểm soát mọi hoạt động kinh doanh, quản trị điều hành của Cơng ty.

- Hội đồng quản trị: Đại diện có chức vụ cao nhất, có quyền quyết định mọi

vấn đề liên quan đến mục đích, sách lượt, chiến lược hoạt động kinh doanh của Cơng ty.

- Ban kiểm sốt: Đại diện thành viên đề cử, kiểm tra, kiểm soát mọi hoạt động

kinh doanh, quản trị, điều hành của Công ty.

- Giám đốc: Là người do Chủ tịch Hội đồng quản trị Công ty bổ nhiệm và ủy

quyền để lãnh đạo, tổ chức điều hành mọi hoạt động của Công ty, tạo điều kiện cho các phịng và các đội hoạt động có hiệu quả. Giám đốc chịu trách nhiệm trước Hội đồng quản trị và Đai hội đồng Cổ đông về trách nhiệm quản lý điều hành Công ty. Kịp thời giải quyết các khó khăn phát sinh trong q trình làm việc, đồng thời chịu trách nhiệm trước cơ quan chủ quản, cơ quan quản lý cấp trên cùng tồn thể cán bộ cơng nhân viên của Cơng ty.

- Phó giám đốc: Là người có quyền thay mặt Giám đốc vắng hoặc được Giám

đốc ủy quyền giải quyết các cơng việc của Cơng ty. Phó giám đốc có trách nhiệm theo dõi, thúc đẩy những bộ phận mình được phân cơng phụ trách, hồn thành nhiệm vụ được giao. Ngồi ra, Phó giám đốc cịn có quyền giải quyết và quyết định các vấn đề về kỹ thuật mà mình phụ trách và chịu trách nhiệm về những quyết định đó.

- Phó giám đốc phụ trách liên doanh Lâm Đồng: Là người được Giám đốc

ủy quyền trực tiếp giúp việc cho Giám đốc, điều hành một số công việc cụ thể được Giám đốc phân công và chịu trách nhiệm trước Giám đốc về những việc do mình phụ trách, được ủy quyền làm chủ tài khoản để giải quyết cơng việc tài chính khi Giám đốc đi vắng, đồng thời thay mặt Giám đốc ký kết những hợp đồng kinh tế liên doanh, liên kết của Công ty.

Xây dựng phương án và triển khai kế hoạch sản xuất kinh doanh, kế hoạch lao động tiền lương trình Giám đốc phê duyệt.

Soạn thảo và thiết lập các dự án đầu tư, dự tốn cơng trình.

Trực tiếp lập dự trù khối lượng vật tư thiết bị theo hạn mục cơng trình.

Phối hợp các bộ phận kỹ thuật tham gia nghiệm thu và xác nhận khối lượng hồn thành cơng trình.

Chuẩn bị tổ chức triển khai các hồ sơ dự thầu và đấu thầu. Phối hợp xác lập các định mức như: nguyên vật liệu, nhân công.

Trực tiếp dự thảo các hợp đồng giao khoán và các hợp đồng kinh tế của

- Phòng kỹ thuật: Chịu trách nhiệm giám sát theo dõi các cơng trình thi cơng

về mặt kỹ thuật, đề xuất kiến nghị với Giám đốc xử lý những vấn đề liên quan đến cơng trình và chất lượng thi cơng.

- Phịng tổ chức hành chính: Phụ trách cơng tác quản trị điều hành, tiếp phát

và lưu trữ công văn, công tác thi đua khen thưởng, dự trù mua sắm văn phịng phẩm, giải quyết cơng việc được Giám đốc ủy quyền như quan hệ đối ngoại, tổ chức hội nghị.

- Phịng tài chính kế tốn: Có nhiệm vụ giúp đỡ cho Giám đốc thực hiện chức

năng tham mưu, quản lý. Thực hiện cơng tác tài chính kế tốn và thống kê theo chế độ hiện hành về hoạt động kinh doanh của Công ty. Kiểm tra, theo dõi và thực hiện các cơng tác tài chính như tổ chức hệ thống kế tốn, báo cáo với Giám đốc về tình hình kết quả hoạt động kinh doanh, tình hình tài chính của Cơng ty. Kịp thời đề ra các giải pháp để giải quyết các bất hợp lý trong hoạt động tài chính, đồng thời cân đối việc thu, chi của Cơng ty về vốn cho hợp lý. Tổ chức ghi chép thống nhất các số liệu ban đầu đảm bảo ghi chép đầy đủ, chính xác, kịp thời, tổ chức kiểm tra hệ thống sổ sách, chứng từ định kỳ, có kế hoạch luân chuyển vốn nhanh để nâng cao hiệu quả sử dụng vốn của Công ty.

- Phân xưởng xây lắp và phân xưởng bê tơng ly tâm: Phân xưởng có quản

đốc, quản đốc có nhiệm vụ đối chiếu, kiểm tra, quản lý tồn bộ cơng việc và lao động thuộc phân xưởng mình quản lý, triển khai và thực hiện tốt kế hoạch quản lý

do Giám đốc Công ty giao, đề xuất ý kiến về lĩnh vực hợp lý hóa sản xuất, nâng cao hiệu suất lao động và cải tiến sáng kiến kỹ thuật phục vụ cho sản xuất.

Một phần của tài liệu K35-Diep Anh Dat (Trang 42 - 48)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(105 trang)
w