CHƯƠNG 4 : KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU
4.6. Thảo luận kết quả nghiên cứu
4.6.1. Thảo luận về yếu tố giáo viên – nhân viên
Hình 4.8: Đánh giá tầm quan trọng về yếu tố giáo viên – nhân viên
Hình 4.8 là kết quả đánh giá về yếu tố giáo viên – nhân viên của trường mầm non mà phụ huynh cho con theo học. Qua đó ta có thể thấy yếu tố quan trọng nhất là “Lãnh đạo trường X uy tín, tạo tin tưởng cho phụ huynh” với mức trung bình là 4,04; tiếp theo là phụ huynh cho rằng “Giáo viên trường X đối xử bình đẳng giữa các trẻ” là điều cũng hết sức quan trọng khi chọn trường cho con với trung bình
đánh giá là 3,86. Đóng vai trị khơng kém phần quan trọng là “Nhân viên trường X nhiệt tình, niềm nở với phụ huynh” với trung bình là 3,8. Như vậy đây là ba trong sáu yếu tố thuộc về biến giáo viên – nhân viên được phụ huynh cho rằng quan trọng nhất có ảnh hưởng trực tiếp đến quyết định chọn trường hay không. Ban giám hiệu nhà trường cần chú trọng đến yếu tố này đề có thể thu hút được phụ huynh cho con theo học tại trường mình. Một nhà lãnh đạo tốt sẽ xây nên một tập thể tốt, một uy tín tốt cho nhà trường. Khi lãnh đạo của trường mầm non xây dựng được uy tín tốt đó sẽ tạo niềm tin rất lớn từ phía phụ huynh. Giáo viên trường mầm non cần luôn nắm vững nghiệp vụ trong môi trường sư phạm và đặc biệt là phải đối xử bình đẳng giữa các trẻ. Nhà trường phải luôn xây dựng mối quan hệ thân thiện giữa giáo viên, nhân viên đối với phụ huynh, luôn hịa nhã, lịch sự, lễ độ, nhiệt tình, niềm nở để phụ huynh ln cảm thấy vui vẻ, hài lịng khi quyết định cho con em họ theo học ở trường mầm non của mình.