ĐẶC ĐIỂM CHUNG ĐỐI TƯỢNG NGHIÊN CỨU

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sĩ UEH nghiên cứu các yếu tố tác động đến thực trạng văn hóa an toàn người bệnh tại bệnh viện quận thủ đức năm 2018 (Trang 37 - 41)

CHƯƠNG 4 KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ BÀN LUẬN

4.1. ĐẶC ĐIỂM CHUNG ĐỐI TƯỢNG NGHIÊN CỨU

Nghiên cứu của tôi gồm 881 đối tượng tương ứng với bộ câu hỏi được thiết kế sẵn. Sử dụng lệnh thống kê mô tả về số lượng nhân viên theo khối, vị trí cơng việc, thời gian công tác tại bệnh viện cũng như tại khoa/phịng, đặc điểm có tiếp xúc bệnh nhân và mức thu nhập trung bình hàng tháng của đối tượng được trình bày như sau.

Biểu đồ 4.1 cho thấy khối lâm sàng chiếm tỷ lệ cao nhất với 78%, tiếp đến là khối cận lâm sàng và khối phòng chức năng theo thứ tự tương ứng như sau 13% và 9%.

Biểu đồ 4.2 cho thấy trong 881 đối tượng khảo sát, có đến 445 điều dưỡng/hộ lý chiếm 50,5%, tiếp đến là 206 bác sĩ (23,4%), nhân viên văn phịng, kế tốn, bảo vệ là 151 với 17,1%, kỹ thuật viên là thấp nhất 79 người chiếm 9,0%.

Biểu đồ 4.2. Vị trí cơng việc

Biểu đồ 4.3 cho thấy nhân viên có thời gian làm việc chủ yếu 1-5 năm với tỷ lệ là 43%, tiếp đến là 6-10 năm với 33%, và thấp nhất là trên 10 năm chiếm 4%.

Bảng 4.4 thể hiện thời gian công tác tại khoa/ phịng và thời gian cơng tác tại bệnh viện có tỷ lệ gần xấp xỉ nhau.

Biểu đồ 4.4. Thời gian cơng tác tại khoa phịng

Biểu đồ 4.5 cho thấy có 756 nhân viên tiếp xúc trực tiếp với bệnh nhân chiếm tỷ lệ 86%, 125 nhân viên không tiếp xúc với bệnh nhân với 14%.

Bảng 4.6 cho thấy đa số thời gian làm trong tuần là 40-59 giờ chiếm tỷ lệ 67,7%, và 1,2% làm việc từ 100 giờ trở lên.

Bảng 4.6. Làm việc bao nhiêu giờ trong một tuần

Thời gian làm việc / tuần (giờ) Số lượng (n) Tỷ lệ (%)

<20 41 4,7 20-39 35 4,0 40-59 596 67,7 60-79 171 19,4 80-99 27 3,1 Từ 100 trở lên 11 1,2 Tổng 881 100

Trong bảng 4.7 có khoảng 1/2 nhân viên có thu nhập từ 5-8 triệu là 46,8%, tiếp đến là 8-12 năm với 36,4%. Nhân viên thu nhập ≥ 12 triệu chiếm 12,6%, và thấp nhất là 4,2% có thu nhập từ 3-5 triệu.

Bảng 4.7. Thu nhập trung bình hàng tháng

Thu nhập (triệu đồng) Số lượng (n) Tỷ lệ (%)

3-<5 37 4,2

5-<8 412 46,8

8-<12 321 36,4

≥12 111 12,6

Một phần của tài liệu Luận văn thạc sĩ UEH nghiên cứu các yếu tố tác động đến thực trạng văn hóa an toàn người bệnh tại bệnh viện quận thủ đức năm 2018 (Trang 37 - 41)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(134 trang)