Kiểm định các giả thuyết nghiên cứu

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) các yếu tố ảnh hưởng đến năng lực cạnh tranh của công ty tàu dịch vụ dầu khí (Trang 67 - 70)

6. Kết cấu của luận văn

4.6.7 Kiểm định các giả thuyết nghiên cứu

Biến Hệ số hồi quy đã chuẩn hóa Sig

NLQT 0.105* 0.070 NLMAR 0.311*** 0.000 CTGIA 0.104* 0.062 TBCN 0.096* 0.060 TCTM 0.105* 0.084 NNL 0.018*** 0.000 Hệ số R2 72.1%

Ghi chú (* sig < 10%, ** sig < 5%, *** sig < 1%)

(Nguồn: kết quả xử lý, 2017)

Bảng 4.11: Kiểm định các giả thuyết nghiên cứu

Nội dung Kì vọng Kết quả Kết luận Giả thuyết H1: Năng lực quản trị có ảnh hưởng

tích cực đến NLCT của công ty TDV; + + Chấp nhận

H1 Giả thuyết H2: Trình độ công nghệ sản xuất có

ảnh hưởng tích cực đến NLCT của công ty TDV;

+ +

Chấp nhận H2

Giả thuyết H3: Nguồn nhân lực có ảnh hưởng

tích cực đến NLCT của công ty; + + Chấp nhận

H3 Giả thuyết H4: Năng lực tài chính có ảnh hưởng

tích cực đến NLCT của công ty; + + Chấp nhận

H4 Giả thuyết H5: Năng lực marketing có ảnh

hưởng tích cực đến NLCT của công ty; + + Chấp nhận H5

Giả thuyết H6: Năng lực cạnh tranh về giá có

ảnh hưởng tích cực đến NLCT của công ty; + Không ảnh

hưởng Bác bỏ H6 Giả thuyết H7: Năng lực xử lý tranh chấp

thương mại có ảnh hưởng tích cực đến NLCT của công ty

+ +

Chấp nhận H7

Biến năng lực quản trị (NLQT) có giá trị sig bằng 0.07 < 10% có ảnh hưởng cùng chiều đến NLCT tại độ tin cậy 90%, chấp nhận H1.

Biến năng lực marketing (NLMAR) có giá trị sig bằng 0 < 1% có ảnh hưởng cùng chiều đến NLCT tại độ tin cậy 99%, chấp nhận H2.

Biến năng lực cạnh tranh về giá (CTGIA) có giá trị sig bằng 0.062 < 5% có ảnh hưởng cùng chiều đến NLCT tại độ tin cậy 95%, chấp nhận H3.

Biến thiết bị công nghệ (TBCN) có giá trị sig bằng 0.060 < 10% có ảnh hưởng cùng chiều đến NLCT tại độ tin cậy 90%, chấp nhận H4.

Biến tranh chấp thương mại (TCTM) có giá trị sig bằng 0.084 < 10% có ảnh hưởng cùng chiều đến NLCT tại độ tin cậy 90%, chấp nhận H5.

Biến năng lực tài chính (NLTC) có giá trị sig bằng 0.752 lớn hơn mức ý nghĩa thống kê (1%, 5%, 10%), không ảnh hưởng đến NLCT của công ty, bác bỏ giả thuyết H6.

Biến nguồn nhân lực (NNL) có giá trị sig bằng 0 < 1% có ảnh hưởng cùng chiều đến NLCT tại độ tin cậy 99%, chấp nhận H7.

Tóm tắt chương 4

Chương 4 đã trình bày thông tin về mẫu khảo sát, đánh giá độ tin cậy Cronbach’s Alpha, phân tích nhân tố khám phá EFA, phân tích hồi quy đa biến, khảo sát các biến. Thông tin mẫu cho thấy, đối tượng khảo sát là: ban giám đốc, cán bộ quản lý và thuyền trưởng, máy trưởng của công ty TDV; khách hàng mà công ty

đã và đang cung cấp vụ; các chủ tàu cho công ty TDV thuê tàu. Qua đánh giá độ tin cậy Cronbach’s Alpha và phân tích nhân tố EFA, hồi quy đa biến cho thấy mô hình nghiên cứu lý thuyết là hoàn toàn phù hợp với dữ liệu. Trong đó, 6 yếu tố đều tác động dương đến NLCT của công ty là: (1) Nguồn nhân lực; (2) Năng lực marketing, (3) Tranh chấp thương mại; (4) Năng lực quản trị; (5) Năng lực cạnh tranh về giá; (6) Thiết bị công nghệ.

CHƯƠNG 5: KẾT LUẬN VÀ HÀM Ý QUẢN TRỊ

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) các yếu tố ảnh hưởng đến năng lực cạnh tranh của công ty tàu dịch vụ dầu khí (Trang 67 - 70)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(100 trang)