0

quá trình lên men trong công nghệ sản xuất bánh vai trò của sinh khối nấm men 1

Hoàn thiện công tác quản trị tiền lương tại Công TNHH May Bình Minh ATC

Hoàn thiện công tác quản trị tiền lương tại Công TNHH May Bình Minh ATC

Kế toán

... giao cho công nhân tổ + Công nhân trực tiếp sản xuất Sản xuất may công đoạn hoàn thành sản phẩm 2 .1. 3.3 Đặc điểm sản phẩm, quy trình công nghệ sản xuất Công ty a) Đặc điểm sản phẩm: Công ty TNHH ... lực – K10 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp thị trường nước xuất thị trường giới b) Về quy trình công nghệ: Sơ đồ Quy trình Công nghệ sản xuất Công ty Sơ đồ 2.2: Quy trình công nghệ sản xuất Công ty ... (Mới, cũ) + Xây dựng công trình dân dụng, công nghiệp + Khai thác, sử lý cung cấp nước 2 .1. 2 Quá trình hình thành phát triển Công ty 2 .1. 2 .1 Quá trình hình thành Công ty: Công ty may Bình Minh...
  • 62
  • 1,309
  • 3
Đánh giá mức độ hài lòng của người lao động đối với doanh nghiệp tại xí nghiệp xăng dầu hàng không miền nam

Đánh giá mức độ hài lòng của người lao động đối với doanh nghiệp tại xí nghiệp xăng dầu hàng không miền nam

Quản trị kinh doanh

... % 11 39 10 0 10 9 9,57 16 0 14 ,05 228 20,02 18 1 15 ,89 249 21, 86 10 0 8,78 11 2 9,83 SVTH: Đào Hồng Nhung – K40 – QTKD Thương mại Năm 2008 SL % 11 60 10 0 11 2 9,66 16 2 13 ,96 230 19 ,83 19 0 16 ,38 252 21, 72 ... 21, 72 10 1 8, 71 113 9,74 Năm 2009 So sánh SL % 2008/2007 2009/2008 12 34 10 0 21 1,84 74 6,38 12 2 9,89 2,75 10 8,93 16 8 13 , 61 1,25 3,70 245 19 ,85 8,77 15 6,52 19 7 15 ,96 4,97 3,68 279 22, 61 1,20 27 10 , 71 ... 219 8,4 7,8 56,2 48,36 14 0 11 26 14 0 216 ,2 33, 31 258,7 29,83 (%) TH (%) TH (%) 526.727 10 6 578. 517 10 4 617 .738 Doanh thu ( tỷ đồng) 6.756 12 5 10 .548 14 1 Lợi nhuận (tỷ đồng) 10 7,8 17 3 11 6,2 6 51, 1...
  • 41
  • 1,031
  • 3
Đánh giá mức độ hài lòng của người lao động về công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH XD&TM quang minh

Đánh giá mức độ hài lòng của người lao động về công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH XD&TM quang minh

Dịch vụ - Du lịch

... Biến quan sát Giá trị (Test value) 2. 91 427 3.00 1. 000 3.05 728 3.09 450 3.20 15 0 3.58 000 3.23 11 2 3.22 14 1 C10 Mức lương nhận thỏa đáng C 11 C12 C13 C14 C15 Hình thức trả lương cơng ty cơng Các ... C2 C3 C4 C5 C6 C7 C8 C9 C10 C 11 C12 20 Khóa luận tốt nghiệp GVHD: ThS Bùi Văn Chiêm anh/chị 13 Các mức thưởng mà anh/chị hưởng với cơng việc vị trí 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 anh/chị ... kiện phát huy lực cá nhân C13 C14 C15 C16 C17 C18 C19 C20 C 21 C22 C23 C24 C25 C26 Tổng thể nghiên cứu Tổng thể mẫu người lao động cơng ty làm việc phòng ban, gồm có 13 3 nhân viên Khung chọn mẫu...
  • 77
  • 1,523
  • 4
Slide đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại xí nghiệp chế biến dịch vụ chè anh sơn nghệ an

Slide đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại xí nghiệp chế biến dịch vụ chè anh sơn nghệ an

Quản trị kinh doanh

... Dưới 1, 5 Điều kiện 1, 5 – làm việc – 4,5 Trên 4,5 -,93254 ,32536 Trên 4,5 -,6 013 1 Trên 4,5 Dưới 1, 5 Phúc lợi 1, 5 – Lower Bound Upper Bound , 014 -1, 70 21 - ,16 30 ,25896 ,055 -1, 213 8 , 011 2 -, 319 44 ... Sig 12 ,466 1, 7 81 93,043 ,000a ,976 51 , 019 13 ,442 58 Phân tích hồi quy đa biến Xây dựng phương trình hồi quy đa biến: Yi = - 0,940 + 0,202*X1 + 0 ,13 3*X2 + 0,208*X3 + 0 ,13 8*X4 + 0, 218 *X5 + 0 ,18 2*X6 ... -1, 70 21 - ,16 30 ,25896 ,055 -1, 213 8 , 011 2 -, 319 44 ,292 41 ,509 -1, 011 1 ,3722 Trên 4,5 -1, 323 81 , 315 25 ,000 -2,0695 -,57 81 Trên 4,5 -,37255 ,250 91 ,286 -,9660 ,2209 Đánh giá chung Kết phân tích nhân...
  • 38
  • 909
  • 5
Slide đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần xuất

Slide đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần xuất

Quản trị kinh doanh

... đạt để xưởng sản xuất • • Duy trì sách phúc lợi + Công việc • Xác định rõ vai trò vị trí công việc công ty • Duy trì điều kiện an toàn, tiện nghi Định hướng giải pháp + Đánh giá thực công việc • ... đo Mô hình nghiên cứu điều chỉnh Công việc Đãi ngộ Cơ hội đào tao thăng tiến Đồng nghiệp Lãnh đạo Đánh giá thực công việc Sự hài lòng chung người lao động H1: Công việc ảnh hưởng chiều đến hài ... nghi Định hướng giải pháp + Đánh giá thực công việc • Duy trì sách đánh giá công việc • Công khai minh bạch kết hoàn thành công việc người lao động + Lãnh đạo • Lãnh đạo quan tâm nhiều đời sống người...
  • 25
  • 888
  • 2
Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần xuất

Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần xuất

Quản trị kinh doanh

... 2 011 Nam 13 2 21, 19 17 8 21, 27 203 22,46 Nữ 4 91 78, 81 659 78,73 7 01 77,54 Theo tính chất công việc Năm 2009 Năm 2 010 Năm 2 011 Lao động quản lý 75 12 ,04 92 10 ,99 98 10 ,84 Lao động trực tiếp sản xuất ... văn phòng 4 ,1 4 ,1 Bộ phận may CN 47 31, 8 31, 8 Bộ phận may CN 52 35 ,1 35 ,1 Bộ phận may kimono 31 20,9 20,9 Bộ phận thêu kimono 12 8 ,1 8 ,1 Tổng 14 8 10 0 10 0 Thông qua bảng trên, 14 8 người công ty chọn ... cho công ty gặp nhiều khó khăn với cố gắng cán công nhân viên ban giám đốc công ty số kết đáng kể, kim ngạch xuất nhập đạt 13 9 .19 0 USD( năm 19 97) Trong xuất đạt 75.390 USD đạt 11 0% so với 19 96...
  • 77
  • 889
  • 0
Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại xí nghiệp chế biến dịch vụ chè anh sơn – nghệ an

Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại xí nghiệp chế biến dịch vụ chè anh sơn – nghệ an

Quản trị kinh doanh

... -2.976.0 01 -17 ,49 475.930 2,3 18 .342.652 15 . 616 .564 16 .11 5.257 -2.726.088 -17 ,46 498.693 3 ,19 1. 646.7 91 1.396.878 1. 374 .11 5 -272.676 -17 ,89 -22.763 -1, 66 53.800 59.686 12 7.292 5.886 10 ,94 67.606 11 3,27 ... bán 19 .989.443 - Năm 2 010 Giá trị 17 . 013 .442 - Năm 2 011 Giá trị 17 .489.372 - So sánh 2 010 /2009 +/% -2.976.0 01 - -17 ,49 - 2 011 /2 010 +/% 475.930 - 2,3 - 19 .989.443 17 . 013 .442 17 .489.372 -2.976.0 01 ... 7 41. 062 590.054 4 71. 172 -15 1.008 -25,59 -11 8.882 -25,23 Chi phí bán hàng 15 1.702 14 7.674 14 4.7 61 -4.028 -2,73 -2. 913 -2, 01 Chi phí quản lý doanh nghiệp 674 .12 0 608.5 21 735.746 -65.599 -10 ,78 12 7.225...
  • 101
  • 932
  • 4
Đo lường múc độ hài lòng của người lao động về tiền lương tại TPHCM ( Chuyên đề tốt nghiệp Trường Đại Học Kinh Tế)

Đo lường múc độ hài lòng của người lao động về tiền lương tại TPHCM ( Chuyên đề tốt nghiệp Trường Đại Học Kinh Tế)

Quản trị kinh doanh

... 19 .8 19 .8 85.4 14 14 .6 14 .6 10 0.0 96 10 0.0 10 0.0 13 13 .5 13 .5 13 .5 10 10 .4 10 .4 24.0 61 63.5 63.5 87.5 12 12 .5 12 .5 10 0.0 96 10 0.0 10 0.0 23 n 70.8 70.8 70.8 17 .7 17 .7 88.5 6.2 6.2 94.8 5.2 5.2 10 0.0 ... 2 .1. 3 (B1) Nghiên c tính hài lòng (B3) (B4) Nghiên c l (B7) 8) 19 2.2 2.2 .1 : hài ) 2.2.2 TT Mã hóa I a 11 a12 a13 a14 a15 II a 21 a22 a23 20 a24 III 10 a 31 11 , 12 a32 13 a33 IV 14 a 41 15 a42 16 ... 3 .1 3 .1 96.9 3 .1 3 .1 100.0 96 10 0.0 10 0.0 - bàn TPHCM - 25 3.2 (Nunnally & Bumstein, 19 94 ) hài 3.2 .1 Cronbach's Alpha=0.8 51 Cronbach's Alpha Trung bình lo ng 11 12 . 818 617 832 ng 12 11 .4479 11 .681...
  • 83
  • 295
  • 0
Nâng cao mức độ hài lòng của người lao động tại liên doanh Việt - Nga Vietovpetro

Nâng cao mức độ hài lòng của người lao động tại liên doanh Việt - Nga Vietovpetro

Thạc sĩ - Cao học

... 1. 1 .1. 2 Khái ni m v ñ ng hành ñ ng 1. 1.2 Lý thuy t v s hài lòng công vi c 11 1. 1.2 .1 Thuy t tháp nhu c u c a Maslow (19 43) 11 1. 1.2.2 Thuy t kỳ v ng c a Vroom (19 64) ... 15 1. 1.2.3 Thuy t hai nhân t c a Herzberg (19 59) 17 1. 1.3 M t s nghiên c u liên quan ñ n s hài lòng công vi c 18 1. 1.3 .1 Nghiên c u c a Smith, Kendall Hulin 18 1. 1.3.2 ... CHƯƠNG 1: CƠ S LÝ LU N V S HÀI LÒNG C A NGƯ I LAO ð NG ð I V I T CH C VÀ MÔ HÌNH NGHIÊN C U 1. 1 1. 1 .1 Lý thuy t v s hài lòng công vi c Khái ni m 1. 1 .1. 1 Cơ s lý thuy...
  • 121
  • 401
  • 0
đánh giá mức độ hài lõng của người lao động đối với doanh nghiệp tại khu công nghiệp trà nóc

đánh giá mức độ hài lõng của người lao động đối với doanh nghiệp tại khu công nghiệp trà nóc

Kinh tế - Quản lý

... biến Môi trƣờng 13 ,5400 11 , 310 0,587 0,669 Môi trƣờng 13 ,9267 11 , 813 0,585 0,6 71 Môi trƣờng 13 ,8000 11 ,745 0,646 0,650 Môi trƣờng 13 ,12 67 12 ,930 0, 511 0,700 Cronbach’s Alpha = 0,7 91 (nguồn: số liệu ... 20 01- 2005 2006-2 010 2 011 (tháng 10 2 013 ) Số lƣợng khu công nghiệp, khu chế xuất đƣợc thành lập 12 53 66 13 6 289 Diện tích 2.360 9.706 ,12 11 . 314 ,04 46.408 81. 018 Số lƣợng dự án từ đầu tƣ nƣớc 15 5 ... VỀ KHU CÔNG NGHIỆP TRÀ NÓC 3 .1 KHÁI QUÁT QUÁ TRÌNH PHÁT TRIỂN KHU CÔNG NGHIỆP VIỆT NAM Bảng 3 .1 Quá trình hình thành phát triển khu công nghiệp – khu chế xuất Việt Nam Giai đoạn 19 91- 1995 19 96-2000...
  • 93
  • 503
  • 0
Đo lường múc độ hài lòng của người lao động về tiền lương tại TPHCM

Đo lường múc độ hài lòng của người lao động về tiền lương tại TPHCM

Kinh tế

... u lo i bi n M cl ng 11 11 .4479 12 . 818 617 832 M cl ng 12 11 .4479 11 .6 81 814 779 M cl ng 13 11 .5 312 12 .483 734 802 M cl ng 14 11 .7 917 13 . 514 532 854 M cl ng 15 11 .5729 12 .7 31 628 830 26 B ng 3.8 ... i bi n t ng lo i bi n 19 .2 813 15 .573 526 747 19 .2500 15 .642 538 746 19 .17 71 15.495 462 758 19 .4688 15 .325 498 7 51 19.4063 15 .654 443 762 19 .14 58 12 .926 629 722 19 .2083 15 .704 436 763 n u lo i ... l c ng d n 18 18 .8 18 .8 18 .8 T 25- 34 tu i 45 46.9 46.9 65.6 T 35- 44 tu i 19 19 .8 19 .8 85.4 Trên 45 tu i 14 14 .6 14 .6 10 0.0 T ng 96 10 0.0 10 0.0 B ng 3.3: C c u v trình đ h c v n Trình đ T ns...
  • 83
  • 217
  • 1
Luận văn thạc sĩ  đo lường mức độ hài lòng của người lao động đối với doanh nghiệp danuvina

Luận văn thạc sĩ đo lường mức độ hài lòng của người lao động đối với doanh nghiệp danuvina

Kinh tế

... 11 4 6 .1 Phân tích tương quan 11 4 6.2 Phân tích hồi quy (lần 1) 11 5 6.3 Phân tích hồi quy (lần 2) 11 6 6.4 Đồ thị 11 7 A Histogram 11 7 ... Alderfer (19 69) 13 2 .1. 2.4 Lý thuyết thành tựu David McClelland (19 88) 14 2 .1. 2.5 Lý thuyết kỳ vọng Victor Vroom (19 64) 16 iii 2 .1. 2.6 Lý thuyết công John Stacey Adam (19 63) 17 2 .1. 2.7 ... 2 .1. 1 Một số khái niệm 2 .1. 1 .1 Quan điểm nhu cầu thỏa mãn 2 .1. 1.2 Quan điểm kết hợp 2 .1. 1.3 Định nghĩa theo khía cạnh độc lập: 2 .1. 1.4 Quan điểm...
  • 133
  • 574
  • 1
Đánh giá mức độ hài lòng của người lao động trong các doanh nghiệp hoạt động sản xuất trên địa bàn quận 8 tp hồ chí minh

Đánh giá mức độ hài lòng của người lao động trong các doanh nghiệp hoạt động sản xuất trên địa bàn quận 8 tp hồ chí minh

Thạc sĩ - Cao học

... CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN 1. 1 KHÁI NIỆM VỀ SỰ HÀI LÒNG CÔNG VIỆC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG 1. 1 .1 Sự hài lòng chung công việc .1 1 .1. 2 Sự hài lòng với thành phần công việc .1 1.2 TẦM ... 17 2 .1 MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU ĐỀ XUẤT VÀ CÁC GIẢ THUYẾT LIÊN QUAN: 17 2 .1. 1 Mô hình nghiên cứu đề xuất: 17 2 .1. 2 Các giả thiết kỳ vọng cho mô hình nghiên cứu: .18 ... 30 3 .1 GIỚI THIỆU KHÁI QUÁT VỀ TÌNH HÌNH ĐỊA BÀN QUẬN 8: 30 3 .1. 1 Vị trí địa lý đặc điểm Quận 8: .30 3 .1. 2 Tình hình sản xuất công nghiệp địa bàn Quận 8: 31 3 .1. 4 Cơ cấu lao...
  • 143
  • 373
  • 1
Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần an phú thừa thiên huế

Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng của người lao động tại công ty cổ phần an phú thừa thiên huế

Thạc sĩ - Cao học

... công việc có hiệu Trong năm gần đây, Công ty Cổ phần An Phú Thừa Thiên Huế không ngừng phát triển thu nhiều thành tích đáng kể hoạt động sản xuất kinh doanh, công ty có mặt top 10 doanh nghiệp ... thu nhập trình độ) - Nghiên cứu đề xuất số giải pháp giúp công ty nâng cao hài lòng người lao động Đối tượng phạm vi nghiên cứu 3 .1 Đối tượng nghiên cứu Đối tượng nghiên cứu: Đội ngũ công nhân ... trên, trình thực tập Công ty cổ phần An Phú Thừa Thiên Huế, biết công ty chưa có nghiên cứu vấn đề nên mạnh dạn chọn đề tài: “Đánh giá nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng người lao động Công...
  • 9
  • 340
  • 2
Đánh giá và xếp hạng mức độ hài lòng của người tiêu dùng đối với các nhà cung cấp dịch vụ thông tin di động tại Việt Nam

Đánh giá và xếp hạng mức độ hài lòng của người tiêu dùng đối với các nhà cung cấp dịch vụ thông tin di động tại Việt Nam

Quản trị kinh doanh

... vậy, theo bạn, chất Thấp lượng mạng di động bạn sử dụng là: Rất đồng ý 10 10 10 10 10 10 10 Rất cao hài lòng Trang 10 Rất Rẻ 10 Rất Có số điều mà bạn mong đợi mạng di Rất không động bạn chưa thể ... 10 10 10 10 Rất không đồng ý Rất đồng ý 10 10 10 10 10 10 10 Rất thấp Rất cao 10 PHẦN C: CÁC YẾU TỐ CẢM NHẬN Vui lòng trả lời câu hỏi sau cách khoanh tròn vào số mà bạn cho phù hợp với mạng di ... dụng 19 Mạng di động mà bạn mong đợi phải tận tâm để giúp đỡ bạn bạn gặp cố 20 Tóm lại, mạng di động mà bạn mong đợi phải có chất lượng: Trang Rất cao 10 10 10 10 10 Rất không đồng ý Rất đồng ý 10 ...
  • 4
  • 1,197
  • 8
Đo lường sự hài lòng của người lao động tại công ty tàu dich vụ dầu khí PTSC Marine

Đo lường sự hài lòng của người lao động tại công ty tàu dich vụ dầu khí PTSC Marine

Thạc sĩ - Cao học

... THANH LONG AHTS 19 83 13 82 7200 AN BANG AHTS 19 82 19 21 7040 AN PHONG AHTS 19 81 19 21 7040 PHONG LAN AHTS 19 98 15 98 5300 PHONG NHA AHTS DP1 20 01 1500 5230 BINH MINH AHTS DP2 2002 14 59.5 5506 BINH ... 2002 2052 10 ,000 10 PTSC VUNG TAU AHTS DP1 2006 16 50 7080 11 PTSC SAI GON AHTS DP1 2009 13 00 5220 12 PTSC HAI PHONG AHTS DP1 2009 17 36 3840 13 PTSC THAI BINH AHTS DP2 2007 217 5 8080 14 PTSC HA ... AHTS DP1 2009 17 76.9 3960 15 PTSC THANG LONG AHTS DP2 2007 2000 8080 16 DẦU KHÍ 10 1 Utility towing 606.75 16 00 17 DẦU KHÍ 10 5 Utility towing 19 82 479 .16 2000 18 DẦU KHÍ 10 6 Utility towing 19 70...
  • 114
  • 425
  • 1
Các yếu tố tác động đến mức độ hài lòng của người bệnh về chất lượng dịch vụ bệnh viện Nhân Dân 115

Các yếu tố tác động đến mức độ hài lòng của người bệnh về chất lượng dịch vụ bệnh viện Nhân Dân 115

Thạc sĩ - Cao học

... v3a1 18 ,40 8,746 ,940 ,903 v3a2 17 ,60 11 ,342 ,795 , 916 v3a3 17 ,64 11 ,775 ,742 ,9 21 v3a4 17 , 61 11, 589 ,733 ,9 21 v3a5 17 ,66 12 ,042 ,694 ,925 v3a6 17 ,58 11 ,2 81 ,788 , 916 v3a7 18 ,33 9,563 ,8 51 , 911 ... VIÊN 50 v1a1 23,90 15 ,306 , 814 ,937 v1a2 23,90 15 ,387 ,7 91 ,938 v1a3 23,88 15 ,5 01 ,790 ,939 v1a4 23,87 15 ,232 ,802 ,938 v1a5 24,68 12 ,508 ,932 ,932 v1a6 23,85 15 ,17 9 ,774 ,939 v1a7 23, 91 15,690 ... ,750 ,9 41 v1a8 23, 91 15,763 ,729 ,9 41 v1a9 24,62 13 ,353 ,845 ,937 Hệ số Cronbach's Alpha = ,945 HIỆU QUẢ VÀ LIÊN TỤC v2a1 24,87 12 ,17 6 ,920 , 919 v2a2 24 ,12 15 ,18 5 ,784 ,926 v2a3 24 ,16 15 ,259 ,703...
  • 114
  • 1,516
  • 7
đánh giá mức độ hài lòng của người dân về chất lượng dịch vụ thu gom rác thải của ban quản lý công trình công cộng huyện lai vung, tỉnh đồng tháp.

đánh giá mức độ hài lòng của người dân về chất lượng dịch vụ thu gom rác thải của ban quản lý công trình công cộng huyện lai vung, tỉnh đồng tháp.

Kinh tế - Quản lý

... giảm xuống 1. 129.0 41 triệu đồng năm 2 012 sản lượng sụt giảm 1. 216 (năm 2 011 219 . 314 giảm 218 .098 năm 2 012 ), diện tích lại tăng qua năm Năm 2 010 31. 516 ha, năm 2 011 34.694 đến năm 2 012 đạt 35.203 ... 2 010 – 2 012 Chỉ tiêu Giá trị (triệu đồng) Diện tích (ha) 1. 359.747 1. 129.0 41 2 010 2 011 2 012 Sản lƣợng (tấn) 31. 516 34.694 35.203 19 6 .12 7 219 . 314 218 .098 Nguồn: Niên giám thống kê 2 012 Chi cục ... Hòa 17 , 31 9.938 574 Phong Hòa 32,07 18 .093 564 Hòa Long 18 ,07 11 . 318 626 Tân Phƣớc 16 ,53 13 .383 810 Hòa Thành 18 ,59 8.832 475 Tân Thành 17 ,72 15 .949 900 Long Thắng 31, 15 13 .539 435 Vĩnh Thới 19 ,58...
  • 70
  • 1,345
  • 11

Xem thêm

Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25