... độ ảnhhưởngnhântốđến ý định sửdụngdịchvụthẻ TCB nhóm khách hàng khác 23 5.1.2 Ý nghĩa nghiêncứu Việc xác định nhântố có ảnhhưởngđếnchấpnhậnsửdụngdịchvụthẻ TCB TP ĐàNẵng vô ... tự nguyện sửdụng tác động gián tiếp đến dự định hành vi thông qua nhântố 1.3 CÁCNHÂNTỐẢNHHƯỞNGĐẾNSỰCHẤPNHẬNVÀSỬDỤNGDỊCHVỤTHẺ NGÂN HÀNG 1.3.1 Nhântố kinh tế 1.3.2 Nhântố luật pháp ... thiết Xuất phát từ nhận thức trên, đề tàiNghiêncứunhântốảnhhưởngđếnchấpnhậnsửdụngdịchvụthẻTechcombankthànhphốĐàNẵng lựa chọn để nghiêncứu Mục tiêu nghiêncứu Hệ thống hóa...
... thêm vào bi n quan sát thu c thành ph n i lý phân ph i xe tay ga, hình thành thang o nháp g m 31 bi n quan sát thu c thành ph n y u t tác ga, bi n quan sát thu c thành ph n quy t th i, i tên nhân ... quan v nghiên c u Ch ng 2: C s khoa h c mô hình nghiên c u Ch ng 3: Thi t k nghiên c u Ch ng 4: Phân tích k t qu nghiên c u Ch ng 5: K t lu n m t s hàm ý の CH NG 2: C S KHOA H C VÀ MÔ HÌNH NGHIÊN ... lý thuy t gi thuy t nghiên c u c a mô hình Th o lu n k t qu , ý ngh a c a nghiên c u a hàm ý Hình 3.1 Quy trình nghiên c u ぬに 3.2 Nghiên c u nh tính: 3.2.1 Thi t k nghiên c u Nghiên c u nh tính:...
... liên quan đến yếu tốảnh hưởng, nhântố tác động đến định chọn lựa nhà cung cấp dịchvụ THTT khách hàng Vì vậy, đề tàiNghiêncứu yếu tốảnhhưởngđến định chọn nhà cung cấp dịchvụ truyền hình ... cung cấp dịchvụ ngày khốc liệt, nhiên có nghiêncứu thực nghiệm liên quan đến ngành dịchvụ đầy tiềm Nghiêncứu thực nhằm xác định yếu tốảnhhưởngđến định chọn lựa nhà cung cấp dịchvụ THTT ... TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊNCỨU Đối tượng nghiên cứu: yếu tốảnhhưởngđến định chọn nhà cung cấp dịchvụ THTT khách hàng - Đối tượng khảo sát: Người tiêu dùng từ 18 - 55 tuổi, có sửdụngdịchvụ THTT,...
... ĐỀ TÀI: Các yếu tốảnhhưởngđếnsửdụngdịchvụ thương mại điện tử thànhphố Biên Hòa Dựa vào nghiêncứu Hoàng Quốc Cường (năm 2010) nghiêncứu yếu tốảnhhưởngđến ý định sử d ụng dịchvụ mua ... định sửdụng 13 YD1 Tôi dự định sửdụng (hoặc tiếp tục sử dụng) dịchvụ TMĐT Tôi tìm hiểu để sửdụngthành thạo dịchvụ TMĐT thời 14 YD2 gian tới 5 5 5 5 5 5 5 STT Ký hiệu Cácthành phần ảnhhưởng ... tích nhântố (EFA) Phân tích tương quan Phân tích hồi quy T-Test Anova Quy trình nghiêncứu BẢNG CÂU HỎI NGHIÊNCỨU ĐỊNH LƯỢNG Kính thưa quý anh chị, thực nghiêncứuCác yếu tốảnhhưởng đến...
... thêm vào t k t qu c a nghiên c u khám phá) sau: B ng 2.3 Thang ño thành ph n ñ m b o Đ MB O DB1: Nhân viên t o ñư c s tin c y v i khách hàng DB2: Nhân viên nhã nh n, l ch s v i khách hàng DB3: Nhân ... tham kh o cho nghiên c u liên quan hay nghiên c u khác C u trúc lu n văn Đ tàinghiên c u ñư c chia thành chương v i n i dung c th sau: Chương 1: Cơ s lý thuy t th c ti n v mô hình nghiên c u Chương ... phương mô hình nghiên c u s hài lòng d ch v hành công b i nhân 1.2.2 Mô hình lý thuy t gi thi t nghiên c u t : Đáp ng, k p th i, chuyên nghi p, thông tin, thái ñ c a nhân viên S hài lòng nhân t t ng...
... cam kết gắn bó nhân viên tổ chức tác động yếu tốảnhhưởng • Những giải pháp nâng cao gắn bó nhân viên ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊNCỨU Đối tượng nghiên cứu: • Các yếu tốảnhhưởngđến cam kết gắn ... Hồng Thái, TP Huế) PHƯƠNG PHÁP NGHIÊNCỨU NỘI DUNGVÀ KẾT QUẢ NGHIÊNCỨU Tổng quan vấn đề nghiêncứuNghiêncứu yếu tốảnhhưởngđến cam kết gắn bó với tổ chức nhân viên công ty Cổ phần viễn ... commitment (cam kết đạo đức) Các yếu tố xã hội Sơ đồ : Mô hình nghiêncứu ban đầu GIẢ THUYẾT NGHIÊNCỨU • Giả thuyết -> H0: Các yếu tốnghiêncứu không ảnhhưởngđến cam kết tình cảm, cam kết...
... hợp cụ thể, cần nghiêncứu lựa chọn điều kiện thích hợp để thu nhận chế phẩm protease phù hợp với mục đíchsửdụng Hiện nay, giới, chế phẩm protease thương mại hóa đưa vào ứng dụng cách rộng rãi ... phẩm sửdụng nước phải nhập ngoại Từ chủng Bacillus amyloliquefacien N1 phân lập từ nem chua Huế có khả sinh tổng hợp protease ngoại bào cao, công trình này, tiếp tục nghiêncứu số yếu tốảnhhưởng ... pháp nghiêncứu 2.2.1 Phương pháp nuôi cấy để thu nhận enzyme Phân phối 0,5 ml dịch canh trường vào bình tam giác dung tích 100 ml có chứa 20 ml môi trường Nuôi cấy lắc 200 vòng/phút 24 35oC Dịch...
... rõ tâm tư, nguyện vọng nhân viên mình… C2S 13 Ý NGHĨA CỦA NGHIÊNCỨU Nghiêncứu thỏa mãn nhân viên phải thực thường xuyên Cần thực thêm nghiêncứunhântốảnhhưởngđến hiệu làm việc mối quan ... Maslow C2S MÔ HÌNH NGHIÊNCỨUCÁC MÔ HÌNH NGHIÊNCỨU TRƯỚC Mô hình khảo sát hài lòng nhân viên motivate me) Nghiêncứu Wiley (1997 – Factors that doanh nghiệp Việt Mô hình nghiêncứu phối hợp với ACNielsen ... MỤC TIÊU NGHIÊNCỨU • CƠ SỞ LÝ THUYẾT • MÔ HÌNH NGHIÊNCỨU ĐỀ XUẤT • PHƯƠNG PHÁP NGHIÊNCỨU • KẾT QUẢ NGHIÊNCỨU C2S • LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI • Ý NGHĨA CỦA NGHIÊNCỨU LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI Nhân "nguyên...
... việc nhân viên, nghiêncứu kể có nghiêncứu khác Nghiêncứu TS Châu Văn Toàn (2009), nghiêncứunhântốảnhhưởngđến thỏa mãn công việc nhân viên khối văn phòng Thànhphố Hồ Chí Minh, xác định nhân ... Trong nhântốảnhhưởng xét nghiêncứu chất công việc nhântốảnhhưởng mạnh đến thỏa mãn công việc Qua nghiêncứu này, Boeve chứng • minh tính đắn thuyết Herzberg số mô tả công việc JDI Nghiêncứu ... Chất lượng dịchvụ bên có ảnhhưởng lớn đến lực phục vụnhân viên Năng lực phục vụ làm gia tăng suất nhân viên chất lượng đầu Xa nữa, suất lao động nhân viên ảnhhưởng tới giá trị dịchvụnhận thức...
... thểnhântốthể biến quan sát xem xét kiểm định Cuối cùng, thông qua phân tích thống kê ảnhhưởngnhântố thỏa mãn nhân viên xác định nhântố có ảnhhưởng mạnh đến thỏa mãn Phạm vi nghiêncứu ... quan hệ ảnhhưởng yếu tốđến mức độ hài lòng nhân viên doanh nghiệp Yếu tốảnhhưởng lớn tới hài lòng nhân viên thu nhập mà lại môi trường không khí làm việc doanh nghiệp Yếu tốảnhhưởngđến hài ... nước khu vực Thànhphố Hồ Chí Minh thực thông qua giai đoạn nghiêncứu sơ nghiêncứu thức 3.1.1 Giai đoạn nghiêncứu sơ Nghiêncứu sơ sửdụng phương pháp định tính liên quan chặt chẽ đến việc xác...
... thểnhântốthể biến quan sát xem xét kiểm định Cuối cùng, thông qua phân tích thống kê ảnhhưởngnhântố thỏa mãn nhân viên xác định nhântố có ảnhhưởng mạnh đến thỏa mãn Phạm vi nghiêncứu ... quan hệ ảnhhưởng yếu tốđến mức độ hài lòng nhân viên doanh nghiệp Yếu tốảnhhưởng lớn tới hài lòng nhân viên thu nhập mà lại môi trường không khí làm việc doanh nghiệp Yếu tốảnhhưởngđến hài ... nước khu vực Thànhphố Hồ Chí Minh thực thông qua giai đoạn nghiêncứu sơ nghiêncứu thức 3.1.1 Giai đoạn nghiêncứu sơ Nghiêncứu sơ sửdụng phương pháp định tính liên quan chặt chẽ đến việc xác...
... tốảnhhưởngđến trung thànhnhân viên Công ty TNHH Hải Hùng Đo lường mức độ ảnhhưởng số yếu tốđến trung thànhnhân viên Bên cạnh đó, nghiêncứu đóng góp cho nghiêncứu tương tự sâu trung thành ... Hùng” hình thành Mục tiêu đề tài : xác định yếu tốảnhhưởngđến trung thànhnhân viên doanh nghiệp, đo lường mức độ ảnhhưởng số yếu tốđến trung thànhnhân viên Đối tượng nghiêncứu người làm ... đánh giá yếu tố có ảnhhưởngđến trung thànhnhân viên, dựa sở doanh nghiệp có hướng phù hợp công tác quản trị nguồn nhân lực Từ lý nên đề tàiCác yếu tốảnhhưởngđến trung thànhnhân viên công...
... Eximbank? ng nghiên c u ph m vi nghiên c u - ng nghiên c u: Các y u t ng n s ch p nh n d ch v Internet Banking t i Ngân hàng TMCP Xu t Nh p Kh u Vi t Nam (Eximbank) - Ph m vi nghiên c u: Ngu n s li h ... (Ph m Long c ng s , 2012) 19 m nhân kh u h c Y u t nhân kh u h bi cs d mc cho s hi u m nhân kh u h c bao g m tu i tác, gi i tính, thu nh p, ngh nghi p, giáo d m nhân kh u h t vai trò quan tr ng ... ng quan nghiên c u v y u t n s ch p nh n d ch v Internet Banking 1.2.5.1 K t qu m t s nghiên c u v y u t n ch p nh n d ch v Internet Banking th gi i STT Nghiên c u K t qu B o m t, ch nghiên c...
... viên SERVPERF DU6 Nhân viên Công ty XYZ Nhân viên siêu th ng yêu c u nhanh DU7 Nhân viên Công ty XYZ Nhân viên siêu th ch cho b n DU8 s n ph m c n tìm Nhân viên Công ty XYZ Nhân viên siêu th ... DU9 Nhân viên Công ty XYZ không Nhân viên siêu th có m b n c n 3.2.1.3 cung nghiên khách hàng tham khách hàng, ký SERVPERF NL10 Hành vi Nhân viên qu y thâu ngân có tác phong chuyên nghi p NL11 Nhân ... ng 03 thành ph n giá tr cá nhân d ch v mang l i C th : thành ph n giá tr d ch v cho m t cu c s ng bình có 04 phát bi u, thành ph n giá tr d ch v cho s công nh n c a xã h i có 05 phát bi u, thành...
... bao gồm nhântố bên nhântố bên Theo trích dẫn Ozutku Ozturkler (2009), nhântố bên nhântố bên ảnhhưởngđến quản trị nguồn nhân lực quốc gia có khác biệt đáng kể Một vài yếu tốảnhhưởng chủ ... phạm vi nghiêncứu 1.4.1 Đối tượng nghiêncứuNghiêncứu yếu tốảnhhưởngđến phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp may địa bàn tỉnh Tiền Giang 1.4.2 Phạm vi nghiêncứu - Phạm vi nghiêncứu luận ... nguồn nhân lực, đào tạo nhân viên chuyên nghiệp để hình thành giá trị công ty (4) Nghiêncứu Vignesh Rajshekar7, Kết nghiêncứu yếu tốảnhhưởngđến nguồn nhân lực tổ chức bên là: Yếu tố công...
... yếu tốảnhhưởngđếnchấpnhậnsửdụngdịchvụ ngân hàng điện tử tỉnh Quảng Ngãi” 1.2 Mục tiêu nghiêncứu Đề tàinghiêncứu giải vấn đề sau - Hiệu chỉnh mô hình nghiêncứu yếu tốảnhhưởngđếnchấp ... Nhận thức rủi ro dịchvụ E-Banking có tác động nghịch biến đếnSựchấpnhậndịchvụ E-Banking H4: Chi phí sửdụngdịchvụdịchvụ E-Banking hợp lý tác động đồng biến đếnSựchấpnhậndịchvụ ... + Chấpnhậnsửdụng E-Banking Giả thuyết H2: Nhận thức dễ sửdụngdịchvụ E-Banking có tác động đồng biến đếnChấpnhậnsửdụngdịchvụ E-Banking dễ sửdụng E-Banking Nhận thức Học sử dụng...
... Bước 1: Nghiêncứu sở lý thuyết nhântốảnhhưởngđến chất lượng dịchvụ logistics, ví dụ Lý thuyết dịch vụ, dịchvụ logistics Bước 2: Nghiêncứu mô hình chất lượng dịch vụ, chất lượng dịchvụ logistics ... TẮT Nghiêncứu thực nhằm xác định yếu tốảnhhưởngđến hài lòng khách hàng chất lương dịchvụ logistics công ty T&A Dựa vào sở lý thuyết, mô hình nghiêncứu kết nghiêncứu trước yếu tốảnhhưởng ... tin cá nhân 3.3.2.1 Diễn đạt mã hoá thang đo Các yếu tốảnhhưởngđến hài lòng khách hàng sửdụngdịchvụ logistics T&A logistics sửdụngnghiêncứu thức gồm yếu tố: (1) Chất lượng giao dịch viên,...
... số khái niệm sở lý thuyết, mô hình nghiêncứu yếu tốảnhhưởngđến lòng trung thànhnhân viên doanh nghiệp Kết nghiêncứu hai yếu tốảnhhưởngđến trung thànhnhân viên doanh nghiệp là: Cơ hội ... TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊNCỨU 1.4.1 Đối tượng nghiêncứuCác yếu tốảnhhưởng tới trung thànhnhân viên (biến độc lập) Sự trung thànhnhân viên (biến phụ thuộc) 1.4.2 Đối tượng khảo sát Cácnhân ... PHƯƠNG PHÁP NGHIÊNCỨU Đề tàisửdụng hai phương pháp nghiêncứu định tính, định lượng; tiến hành qua hai giai đoạn nghiêncứu sơ nghiêncứu thức Nghiêncứu sơ bộ: sửdụng phương pháp nghiêncứu định...
... nghiêncứu mà nghiêncứu trước khoảng cách định với đề tàinghiêncứu Cácnghiêncứu nước: nghiêncứunhântốảnhhưởngđến ý định sửdụngdịchvụ IB thường sửdụng lý thuyết mô hình chấpnhận ... tự tin sửdụng máy tính tin cậy Cácnhântố định đếnchấpnhậndịchvụ IB: Sự dễ sử dụng, hữu ích cảm nhận tin cậy cảm nhậnảnhhưởng trực tiếp đến ý định Sự tự tin ảnhhưởng gián tiếp đến ý ... NHTM thànhphố Vĩnh Long Xác định mức độ ảnhhưởng yếu tốđến ý định sửdụngdịchvụ IB khách hàng cá nhân NHTM thànhphố Vĩnh Long Đo lường mức độ ảnhhưởngnhântốđến ý định sửdụngdịch vụ...