... HIỆN Người ký tên hướng dẫn kỹ cách thức thực côngviệc chi tiết theo Bản môtảcôngviệc Người ký tên hiểu kỹ cam kết thực theo Bản môtảcôngviệc _ Ký, ... côngviệc Tiêu chuẩn kỹ 4.1 Kỹ giao tiếp tốt 4.2 Khả nắm bắt côngviệc nhanh 4.3 Khả đưa phương án côngviệc 4.4 Khả phân tích xử lý tình 4.5 Làm việc khoa học có tinh thần trách nhiệm côngviệc ... thành côngviệc theo Quy trình tác nghiệp Ý thức chấp hành kỷ luật công ty TIÊU CHUẨN TUYỂN DỤNG Tiêu chuẩn học vấn 1.1 Tốt nghiệp CĐ, ĐH chuyên ngành QTNS 1.2 Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc...
... NS-MTCV-03 BẢN MÔTẢCÔNGVIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Ng y ban hành: 20/04/08 Lần sửa đổi: 02 P.2 Phối hợp với lãnh đạo trực tuyến x y dựng nâng cấp chương trình đào tạo công ty Việc phụ TIÊU ... HIỆN Người ký tên hướng dẫn kỹ cách thức thực côngviệc chi tiết theo Bản môtảcôngviệc Người ký tên hiểu kỹ cam kết thực theo Bản môtảcôngviệc _ Ký, ghi rõ họ tên người ... CHUẨN MẪU TRONG ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG LAO ĐỘNG Hoàn thành côngviệc theo Quy trình tác nghiệp Ý thức chấp hành kỷ luật công ty TIÊU CHUẨN TUYỂN DỤNG Tiêu chuẩn học vấn 1.1 Tốt nghiệp CĐ, Đại học...
... theo Bản môtảcôngviệc _ Ký, ghi rõ họ tên người hướng dẫn Ký, ghi rõ họ tên người nhậnviệc Nhóm công việc: Quản trị Hành Số trang: / BẢN MÔTẢCÔNGVIỆC VÀ ... thiết bị công trình đơn vị 9.5 Thay mặt công ty làm việc với quan chức xe có x y cố HC-NV-10 Thực công tác an ninh, trật tự, giao tế Chính Quản lý, kiểm soát hàng hóa, tài sản, khách, nhânviên vào ... P.3 Quản lý việc sử dụng điện thoại Việc phụ Việc phụ Việc phụ Giải trình việc sử dụng điện thoại vượt định mức (nếu có) P.2 Báo cáo định kỳ đột xuất công tác Hành lên Công ty Quy định quản...
... NS-MTCV-04 BẢN MÔTẢCÔNGVIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Ng y ban hành: 20/04/08 Lần sửa đổi: 02 CBNV toàn công ty 7.3 Chuyển Bảng tổng công sang P.TCKT tính lương P1 Lưu trữ văn phòng nhânViệc phụ ... b y; 4.4 Có tinh thần trách nhiệm côngviệc CAM KẾT THỰC HIỆN Người ký tên hướng dẫn kỹ cách thức thực côngviệc chi tiết theo Bản môtảcôngviệc Người ký tên hiểu kỹ cam kết thực theo Bản mô ... văn phòng phẩm phòng Việc phụ TIÊU CHUẨN MẪU TRONG ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG LAO ĐỘNG Hoàn thành côngviệc theo Quy trình tác nghiệp Ý thức chấp hành kỷ luật công ty TIÊU CHUẨN TUYỂN DỤNG Tiêu chuẩn...
... NS-MTCV-02 BẢN MÔTẢCÔNGVIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Ng y ban hành: 20/04/08 Lần sửa đổi: 02 2.1 Tổ chức thực tuyển dụng Đăng tuyển, tiếp nhận hồ sơ Sơ tuyển, test Phỏng vấn chuyên môn Báo ... trí thực côngviệc Tiêu chuẩn kỹ 4.1 Kỹ giao tiếp tốt 4.2 Có khả phân tích Nhóm công việc: Quản trị Nhân Số trang: / BẢN MÔTẢCÔNGVIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Mã tài liệu: NS-MTCV-02 Ng y ban ... lý ứng viên, nhìn nhận vấn đề côngviệc 4.5 Làm việc khoa học có tinh thần trách nhiệm CAM KẾT THỰC HIỆN Người ký tên hướng dẫn kỹ cách thức thực côngviệc chi tiết theo Bản môtảcôngviệc Người...
... MÔTẢCÔNGVIỆCNHÂNVIÊN BẢO VỆ Mã tài liệu: 6.04.8 Phiên bản: Ver 1.0 Ng y ban hành: 15/02/08 CNV công tác xong trở về, CNV công tác, CNV công tác trở về, CNV từ nhà công tác luôn, sau vô công ... làm việc, không làm ảnh hưởng đến CNV phận khác làm việc • Nhắc nhở nhân viên, côngnhân khách đến làm việc tuân thủ biện pháp an toàn lao động, PCCN nội quy Công ty • Kiên không cho nhânviên ... mang chất nổ… vào Công ty • Thực côngviệc khác Trưởng phòng phân công Quyền hạn: • Từ chối không cho người, phương tiện vào cổng không theo qui định BẢNG MÔTẢCÔNGVIỆCNHÂNVIÊN BẢO VỆ • Mã...
... Công ty − Thiết kế cập nhật website công ty đơn vò mạng nội − Dòch thuật tài liệu kỹ thuật, thiết bò, dự án, v.v theo y u cầu TP − Phụ trách account tcm@thanhcong.net III Quyền Hạn : Được quyền ... vụ Được quyền kiểm tra việc thực đơn vò phân công Quy đònh liên quan tài liệu ISO : QUY TRÌNH KIỂM SOÁT MMTB đề xuất biện pháp chấn chỉnh, cải tiến công tác liên quan đến Tin Học truy c65p thông ... tiến công tác liên quan đến Tin Học truy c65p thông tin Được quyền y u cầu TP NhânViên Phong cung cấp thông tin cần thiết phục vụ cho công tác ] Cấp báo cáo : TP Thiết Bò ...
... III Quyền Hạn : Được quyền tham gia buổi Hội ý họp khác có liên quan đến nhiệm vụ Được quyền kiểm tra việc thực đơn vò có triển khai thực dự án đầu tư Quan hệ trực tiếp với phân , đơn vò l y số ... tiếp với phân , đơn vò l y số liệu để thực dự án đầu tư Được quyền y u cầu TP NhânViên phong cung cấp thông tin cần thiết phục vụ cho công tác ] s Cấp báo cáo : TP Thiết Bò ...
... Lónh vực Giá trò tối đa Mức độ quyền hạn - Các quyền hạn khác Tiêu chuẩn người đảm nhậncông việc: -Trình độ văn hóa Đại học -Trình độ chuyên môn: Đại học kinh tế kế toán, liên quan đến vật tư ... đạo NV nghiệp vụ liên quan - Các văn , côngviệc liên quan đến lónh vực cần liên hệ Quyền hạn: - Về giám sát CBNV: Chức danh CBNV thuộc quyền Số lượng nhân tương ứng Mức độ giám sát - Về quản ... biệt: Điều kiện làm việc Tính chất Nóng, độc hại Lưu động Nguy hiểm Làm côngviệc lónh vực tương đương tối thiểu năm Mức độ Thường xuyên ...
... chung công ty III Côngviệc quản lý phòng, phận, đào tạo nâng cao nghiệp vụ.: Tìm hiểu nắm vững quy trình nghiệp vụ công ty để có hành vi, tác phong côngviệc chuyên nghiệp, uy tín côngviệc học ... Chỉ tiêu: • Ng ycông thực tế tháng • Tình hình chấp hành quy đònh, nội quy kỷ luật công ty • Hiệu công việc: số lần phạm sai sót công việc, số lần không đảm bảo tiến độ công việc, mức độ hài ... xuất cải tiến côngviệc • Thái độc giao tiếp Quyền hạn • Đề xuất vấn đề liên quan đến nghiệp vụ phụ trách • Lập Biên nhânviên khác quy phạm nội quy, quy đònh công ty Phương tiện làm việc: Trang...
... lượng lần cuối, làm việc với khách hàng để xử lý trình kiểm tra số lương chất lượng vật tư, đảm bảo côngviệc thực ng y 11 Theo dõi nguyên phụ liệu đồng bộ, báo khách hàng cố nguyên phụ liệu chất ... lượng nguyên phụ liệu làm việc với khách hàng nhanh cho sản xuất 15 Làm cầu nối giữ phận Công ty, đơn vị gia công với khách hàng để xử lý cố sản xuất 16 Đôn đốc phận sản xuất, đơn vị gia công thực ... đồng qui định) 13 Làm việc với đơn vị sản xuất lên kế hoạch tổng, viết phiếu xuất kho tổng dựa định mức nguyên phụ liệu duyệt chuyển giao cho đơn vị sản xuất, đơn vị gia công lên kế hoạch chi...