giải pháp 1 xây dựng quy trình hoạch định nguồn nhân lực
GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH TM & SX THÉP VIỆT ĐẾN NĂM 2020 LUẬN VĂN THẠC SĨ.PDF
... trị nguồn nhân lực 1. 1.4 Tiêu chí đánh giá nguồn nhân lực: 1. 2 Quy trình số công cụ quản trị nguồn nhân lực doanh nghiệp 1. 2 .1 Hoạch định nguồn nhân lực 1. 2.2 ... NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 1. 1 Khái niệm quản trị nguồn nhân lực 1. 1 .1 Định nghĩa quản trị nguồn nhân lực 1. 1.2 Ý nghĩa quản trị nguồn nhân lực 1. 1.3 Các ... công cụ quản trị nguồn nhân lực doanh nghiệp 1. 2 .1 Hoạch định nguồn nhân lực Hoạch định nguồn nhân lực trình nghiên cứu, xác định nhu cầu nguồn nhân lực, đưa sách thực chương trình, hoạt động...
- 112
- 1,304
- 5
Mô tả công việc Phòng kế hoạch tổng hợp
... cứu thò trường tiến hành xây phòng ban, phân dựng kế hoạch hoạt động ngắn, trung, dài hạn xưởng/chi nhánh • Xây dựng kế hoạch bước tiến hành thực hạng mục dự án hay kế hoạch phê duyệt Có điều ... • Cải tiến, hoàn thiện quy trình, quy đònh phận • Mức độ tín nhiệm, hài lòng CBNV phận • Hoạt động đào tạo CBNV phòng: Trình độ, kỹ nhân viên • Duy trì nội quy, kỷ luật, quy chế Công ty • Báo ... số liệu hạn đònh Chức 2: Lập kế hoạch kiểm soát việc thực kế hoạch • Từ số liệu tổng hợp, kết khảo sát xây dựng kế hoạch ngắn, trung dài hạn cho hoạt động đơn vò, trình Chiến lược, sách giám đốc...
- 4
- 18,423
- 269
BẢN CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ VÀ MÔ TẢ CÔNG VIỆC PHÒNG KẾ TOÁN
... Phòng Kế hoạch Kinh doanh b> Quy n hạn: - Đề nghị Xưởng dệt điều động nhân lực cho công việc nhập xuất hàng, không làm ảnh hưởng đến tiến độ sản xuất Trang: 12 / 16 / - Được điều động nhân lực cho ... việc Trang: 13 / 16 / - Chỉ xuất hàng có phiếu xuất kho b >Quy n hạn - Được hưởng quy n Công ty qui định - Được quy n từ chối xuất hàng trường hợp chứng từ không hợp lệ c>Báo cáo uỷ quy n: - Báo ... hoà nhã với thành viên công ty Trang: 11 / 16 / 4 .10 Thủ quỹ: a> Trách nhiệm: - Thực việc chi, thu tiền mặt theo chứng từ chi, thu phòng phát hành theo qui định - Quản lý tiềm mặt quỹ, đảm bảo...
- 16
- 31,256
- 98
BẢN CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ VÀ MÔ TẢ CÔNG VIỆC PHÒNG KẾ HOẠCH KINH DOANH
... Thành để giao hàng thời gian quy định b >Quy n hạn: - Giải công việc liên quan đến Xuất nhập - Điều động nhân viên phòng xuất nhập hàng c>Báo cáo ủy quy n: Page of 12 - Báo cáo việc thực hợp đồng, ... b >Quy n hạn: Được quy n đề nghị CBMH (thông báo khách hàng) sửa đổi, điều chỉnh phát điểm không hợp lý rập c>Báo cáo uỷ quy n: - Báo cáo công việc cho Trưởng phận công nghệ Page 11 of 12 - Uỷ quy n ... tàu để thực công việc b >Quy n hạn - Đề xuất lập hợp đồng, lý, định mức cho Trưởng phận c>Báo cáo ủy quy n: - Báo cáo công việc cho Trưởng phận Page of 12 - Uûy quy n cho nhân viên khác vằng mặt...
- 12
- 16,275
- 43
BẢN CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ VÀ MÔ TẢ CÔNG VIỆC PHÒNG KẾ HOẠCH KINH DOANH
... nhận tài liệu kỹ thuật, tài liệu kế hoạch, từ khách hàng Chuyển giao tài liệu kỹ thuật, cho phận sản xuất • Lập nhu cầu nguyên phụ liệu cần mua đặt hàng theo qui định Thủ tục mua hàng Thủ tục xem ... cầu theo lịch sản xuất • Cân đối nguyên phụ liệu, lập kế hoạch sản xuất đơn hàng, cấp phát nguyên phụ liệu cho đơn vị sản xuất • Nhận giải thông tin sản xuất có liên quan • Làm packing list, ... hàng • Báo cáo kết hoạt động sản xuất kinh doanh hàng tháng cho Tổng Giám đốc Công ty • Tham gia xây dựng Hệ thống quản lý toàn công ty ...
- 2
- 2,390
- 40
Mô tả công việc phòng kế toán
... : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page of 18 Document name: theo yêu cầu phụ trách phòng KT-TV 15 Kiến nghị đề xuất biện pháp khắc phục cải tiến 16 Lưu trữ liệu kế toán theo qui định IV/ Tiêu chuẩn: Trình ... qui định Sử dụng máy vi tính thành thạo (phần mềm excel, phầm mềm kế toán) : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page 14 of 18 LOGO Code Version Dated Page COMPANY NAME Adress: Phone: Email: : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 ... Email: Code Version Dated Page : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page of 18 Document name: 13 Lập kế hoạch triển khai hoạt động đào tạo cấp phận 14 Báo cáo với Tổng Giám đốc định kỳ tháng lần tình hình thực...
- 18
- 1,976
- 5
Mô tả công việc phòng nhân sự
... Phone: Email: Code Version Dated Page : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page of 17 Document name: 10 Nghiên cứu, soạn thảo trình duyệt qui định áp dụng Công ty, xây dựng cấu tổ chức công ty - phận tổ chức ... Công ty Xây dựng hệ thống qui chế, qui trình, qui định cho Công ty giám sát việc chấp hành nội qui 11 Tham mưu cho BGĐ xây dựng có tính chất chiến lược máy tổ chức hoạt động công ty 12 Tham mưu ... vực Tổ chức-Hành chánh -Nhân 13 Tham mưu cho BGĐ việc xây dựng cấu tổ chức, điều hành công ty 14 Tham mưu cho BGĐ công tác đào tạo tuyển dụng công ty 15 Tham mưu cho BGĐ xây dựng phương án lương...
- 17
- 785
- 2
Chức năng, nhiệm vụ và mô tả công việc phòng tổ chức hành chính
... of 11 - Xây dựng mạng lưới bảo vệ, công tác PCCC, an ninh trật tư môi trường hoạt động công ty b> Quy n hạn: - Giải không giải đề xuất cá nhân hay phận khác dựa nội qui, qui đònh Công ty pháp ... ty - Xây dựng hệ thống qui chế, qui trình, qui đònh cho Công ty quản lý việc chấp hành nội qui - Xây dựng, tổ chức, quản lý phát triển nguồn nhân lực - Xây dựng thực chế độ sách người lao động ... of 11 Sửa chửa kòp thời sai sót trình thực nhiệm vụ Tổng hợp ý kiến phận cá nhân Công ty để tham mưu cho Ban GĐ công tác quản lý - Tham mưu xây dựng cấu tổ chức, máy điều hành Công ty - Xây dựng...
- 11
- 1,592
- 11
Mô tả công việc phòng kế hoạch
... Dated Page : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page of Document name: 12 Thường xuyên liên lạc với khách hàng để giải trở ngại trình kinh doanh 13 Phân công công việc phù hợp với lực nhân viên 14 Giám sát, ... không thực cho Tổng Giám đốc Công ty giải 16 Tham gia xây dựng Hệ thống quản lý toàn công ty … 17 Giám sát việc lý hợp đồng thu hồi công nợ khách hàng công ty 18 Thực công việc khác theo yêu cầu ... Email: : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page of Document name: MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN KẾ HOẠCH I/ Thông tin chung: Vị trí Thời gian làm việc Bộ phận Quản lý trực tiếp II/ Mục đích công việc Thực kế hoạch...
- 7
- 1,675
- 14
mô tả công việc phòng marketing
... vấn thực biện pháp khắc phục có thông tin xấu thị trường Xây dựng tài liệu chuẩn công ty Tổ chức kiện Quản lý hệ thống thông tin marketing Xây dựng quản lý trang web công ty 10 Xây dựng quản lý ... 11 Chịu trách nhiệm hoạt động phòng marketing Quản lý toàn nhân viên phòng markeing 12 Thực công việc ủy quy n Giám đốc vắng mặt IV/ Tiêu chuẩn: Trình độ văn hoá: Tốt nghiệp Đại học trở lên Trình ... ty Đề biện pháp phản ứng phù hợp 11 Định kỳ đột xuất tiến hành nghiên cứu thị trường IV/ Tiêu chuẩn: LOGO Code Version Dated Page COMPANY NAME Adress: Phone: Email: : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page...
- 8
- 547
- 3
mô tả công việc phòng cung ứng
... Version Dated Page : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page of LOGO Code Version Dated Page COMPANY NAME Adress: Phone: Email: : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page of Document name: MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN GIAO NHẬN ... LOGO COMPANY NAME Adress: Phone: Email: Code Version Dated Page : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page of Document name: 10 Xây dựng môi trường cung ứng lành mạnh, động, trách nhiệm hiệu Bảo đảm cung ... tính văn phòng, tiếng anh trình độ B trở lên LOGO Code Version Dated Page COMPANY NAME Adress: Phone: Email: : : 1. 0 : 10 / 01/ 2008 : Page of Document name: MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN VẬT TƯ I/ Thông...
- 6
- 2,855
- 26
Bảng mô tả công việc Tổng quản lí
... doanh Xây dựng kế hoạch hoạt động năm, quý, tháng, tuần cho nhà hàng Tổ chức buổi họp đột xuất, định kỳ để theo dõi, triển khai hoạt động kinh doanh nhà hàng Giải vụ phát sinh thuộc thẩm quy n ... hành Lập kế hoạch phân tích nhu cầu nhân thông qua Giám đốc điều hành duyệt Tổ chức việc đào tạo, phân công công việc, đánh giá nhân Tổ chức triển khai, giám sát thực sách nhân sự, nội quy công ... hoá Theo dõi điều chỉnh định mức sử dụng, định mức tồn kho tối thiểu Theo dõi việc mua hàng hoá theo định mức tồn kho tối thiểu Theo dõi việc sử dụng tài sản, máy móc định kỳ hàng tháng Tổ chức...
- 2
- 2,729
- 54
Bảng mô tả công việc cấp quản đốc
... b/Thường xuyên đào tạo nhân viên cách kiểm tra : Đọc vẽ, sử dụng dụng cụ đo,qui trình kiểm tra, kỹ kiểm tra… c/Trong kiểm tra sản phẩm phải bố trí thời gian hợp lý tránh chồng chéo trình sản xuất kiểm ... đưa e/Đào tạo, khuyến khích nhân viên cấp tham gia trực tiếp vào trình sản xuất thời gian rãnh Đối với tổ trưởng a/Chiệu trách nhiệm việc phân công công việc cho nhân viên theo vị trí chức theo ... cho nhân viên để tiếp cận công việc tốt hiệu f/Viết chương trình đào tạo phận nhằm lưu trữ tài liệu sau để phát triển thành giáo án đào tạo cho công ty thông qua phê duyệt xưởng trưởng BGĐ g/Định...
- 2
- 6,477
- 87
Thay đổi cơ cấu tổ chức phòng quan hệ khách hàng cá nhân tại ngân hàng TMCP đầu tư và phát triển Việt Nam – chi nhánh Bình Dương
... Ban Giám Đốc GIẢI PHÁP, KIẾN NGHỊ 10 4 .1 Cơ sở hình thành giải pháp 10 4.2 Mục tiêu mô hình kinh doanh 11 4.3 Nguyên tắc xây dựng mô hình 12 4.4 Mô hình ... .12 QUẢN TRỊ SỰ THAY ĐỔI 13 5 .1 Đối với khách hàng 14 5.2 Nhân viên phòng QHKHCN 14 5.3 Giao dịch viên 14 PHỤ LỤC 16 MỞ ĐẦU 1. 1 ... nguyên nhân khách quan quy trình xử lý công việc 4 ,1 quan 13 Anh (chị) nhận thấy nên có thay đổi quy trình xử lý công 4,3 việc nhanh chóng chuyên nghiệp 14 Anh (chị) thấy nên có đào tạo phổ biến quy...
- 26
- 676
- 3
Đề tài Thay đổi phát triển tổ chức: Thay đổi cơ cấu tổ chức phòng quan hệ khách hàng cá nhân tại ngân hàng TMCP đầu tư và phát triển Việt Nam chi nhánh Bình Dương
... tiêu Trung bình 1. Nhân viên phận kinh doanh có 15 20 10 3.5 17 12 10 2.54 17 23 14 12 12 20 18 15 16 12 2.4 25 10 2.08 23 5 15 2.36 20 10 10 2.4 5 40 4.7 thái độ lịch với quý khách 2 .Nhân viên phận ... 1. 1 1. 1 .1 Những nhân tố cấu tổ chức 1. 1.2 Sơ đồ tổ chức 10 1. 2.Chuyên môn h óa tổ chức 11 1. 2 .1. Chuyên môn hóa phận theo chức n ăng 11 1. 2.2.Chuyên ... Q1/2 014 Q1/2 013 Q4/2 013 Doanh thu 495 936 700 Nhân viên 10 14 11 66.8 63.6 Doanh thu TB/ 49.44 nhân viên Nguồn: Phòng kế toán BIDV – Bình Dương Theo số liệu bảng ta thấy doanh thu trung bình nhân...
- 31
- 568
- 2
THAY ĐỔI CƠ CẤU TỔ CHỨC PHÒNG QUAN HỆ KHÁCH HÀNG CÁ NHÂN TẠI NGÂN HÀNG TMCP ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN VIỆT NAM – CHI NHÁNH BÌNH DƯƠNG
... doanh phận kinh doanh 18 KẾT QUẢ KHẢO SÁT: Các tiêu 15 20 10 3.5 17 12 10 2.54 17 23 14 12 12 20 18 15 16 12 2.4 25 10 2.08 23 5 15 2.36 20 10 10 2.4 5 40 4.7 15 30 4.5 1. Nhân viên phận kinh doanh ... cá nhân Phân tích số liệu .7 3.3.GIẢI PHÁP, KIẾN NGHỊ 11 3.3 .1. Cơ sở hình thành giải pháp .11 3.3.2.Mục tiêu mô hình kinh doanh 11 3.3.3.Nguyên tắc xây ... Doanh thu Q1/2 014 495 tỉ 10 TB/ 49.44 Q1/2 013 936 14 66.8 Q4/2 013 700 11 63.6 nhân viên Theo số liệu bảng ta thấy doanh thu trung bình nhân viên phòng quan hệ khách hàng ngày giảm, số lượng nhân viên...
- 27
- 475
- 0
- xây dựng chiến lược hoạch định nguồn nhân lực
- sơ đồ quy trình hoạch định nguồn nhân lực
- quy trình hoạch định nguồn nhân lực
- quy trinh hoạch định nguồn nhân lực
- xây dựng chương trình đào tạo nguồn nhân lực
- một số giải pháp nâng cao hiệu quả quá trình hoạch định nguồn nhân lực ở công ty cổ phần nhựa tân phú
- các bước xây dựng chương trình đào tạo nguồn nhân lực
- một số giải pháp nhằm xây dựng thành công chiến lược nguồn nhân lực của các ngân hàng thương mại việt nam sau khi gia nhập wto
- thực trạng áp dụng quy trình đào tạo nguồn nhân lực tại tct đầu tư phát triển hạ tầng đô thị hà nội 33
- một số giải pháp nhằm hoàn thiện quy trình đào tạo nguồn nhân lực tại tổng công ty đầu tư phát triển hạ tầng đô thị hà nội 81
- một số giải pháp nhằm hoàn thiện quy trình đào tạo nguồn nhân lực tại tổng công ty đầu tư phát triển hạ tầng đô thị hà nội
- giải pháp 3 xây dựng quy trình vận hành hợp lý cho toàn hệ thống
- giải pháp 2 xây dựng quy trình thu thập thông tin phản hồi kết quả giáo dục ở trường đh kiến trúc hà nội
- giải pháp 3 xây dựng quy trình xử lý số liệu và lưu trữ thu thập thông tin phản hồi kết quả giáo dục ở trường đh kiến trúc hà nội
- giải pháp 1 xây dựng quy hoạch đngv cho các trung tâm giáo dục thường xuyên cấp huyện tỉnh hà tĩnh
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 thông tin liên lạc và các dịch vụ chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25