... tiên bạn phải biết cáchgâyấntượngvớiđối tác. Hãy học cách "bắt" đốitác phải nhớ tới mình ngay sau lần gặp đầu tiên. Trước tiên, bạn nên nhớ, không chỉ chú ý gâyấntượng khi gặp ... khó chịu hơn việc phải giao tiếp với một người mà không hiểu họ đang nói gì. Nói quá nhỏ, người đối diện phải căng tai ra và Cần biếtcáchgâyấntượngvới đối tác Để thiết lập được một mối quan ... tiếp qua e-mail, điện thoại, bạn cũng phải tìm cách ghi dấu ấn tốt với người bên kia. Dưới đây là 6 cách bạn có thể gâyấntượngvớiđối tác: 1. Đặt người khác vào trung tâm của sự chú...
... quá ề à, gây ức chế cho người đang lắng nghe. Tóm lại, việc nói rõ ràng, dễ hiểu cũng không quá khó, chỉ cần bạn chú ý tập luyện một chút là được. 6. Ăn mặc ấn tượng Thật ra, ăn mặc ấntượng ... vặn với mình, làm tôn lên vẻ đẹp cơ thể vì cái đẹp luôn gâyấntượng tốt. Hơn nữa, khi bạn mặc đẹp, bạn chắc chắn được ghi thêm điểm ở sự tự tin.Bạn cần chọn một bộ trang phục phù hợp với ... ở mọi hoàn cảnh và điều đó càng có lợi hơn trong kinh doanh, giao tiếp làm ăn. Ấntượng ở đây không có nghĩa là gây sốc. Bạn nên mặc làm sao để thể hiện sự nền nã, sang trọng, lịch sự nhưng...
... vặn với mình, làm tôn lên vẻ đẹp cơ thể vì cái đẹp Làm thế nào gâyấntượngvới đối tác? Để thiết lập được một mối quan hệ tốt trong làm ăn, trước tiên bạn phải biết cáchgâyấntượngvớiđối ... biết cáchgâyấntượngvớiđối tác. Hãy học cách "bắt" đốitác phải nhớ tới mình ngay sau lần gặp đầu tiên. Trước tiên, bạn nên nhớ, không chỉ chú ý gâyấntượng khi gặp trực tiếp mà ... họ. Chắc chắn bạn sẽ gây ngạc nhiên thích thú cho đốitác khi bạn gọi đúng tên họ giữa đám đông dù cả hai đã không liên lạc với nhau nhiều tháng rồi. Nếu đốitác trùng tên với bạn thì chắc hẳn...
... Bí quyết gâyấntượngvớiđốitác Để thiết lập được một mối quan hệ tốt trong làm ăn, trước tiên bạn phải biết cách gâyấntượngvớiđối tác. Hãy học cách "bắt" đốitác phải nhớ ... ý gâyấntượng khi gặp trực tiếp mà ngay cả khi giao tiếp qua e-mail, điện thoại, bạn cũng phải tìm cách ghi dấu ấn tốt với người bên kia. Dưới đây là 6 cách bạn có thể gâyấntượngvớiđối ... họ. Chắc chắn bạn sẽ gây ngạc nhiên thích thú cho đốitác khi bạn gọi đúng tên họ giữa đám đông dù cả hai đã không liên lạc với nhau nhiều tháng rồi. Nếu đốitác trùng tên với bạn thì chắc hẳn...
... Mẹo gâyấntượngvới sếp Nếu bạn đang nỗ lực phấn đấu để thăng tiến trong nghề, bạn cần tạo ấntượng tốt với sếp - người trực tiếp giám sát hoạt động ... những cách thiết thực để cải thiện. Nếu thấy hợp lý, bạn có thể chia sẻ những ý tưởng đó với đồng nghiệp. Khi bàn bạc riêng với sếp, đừng lúc nào cũng gật đầu đồng ý. Bạn có thể nói một cách ... là người có thể đề bạt bạn lên chức vụ cao hơn. Hãy báo cáo cho sếp biết bạn đang làm gì (Ảnh minh họa) Để sếp có ấntượng tốt về bạn, hãy lưu tâm đến những điều sau: Hoàn thành những việc...
... đời. Bí quyết gâyấntượngvới sếp Làm gì để sếp nhìn thấy năng lực của bạn và sử dụng năng lực ấy cho công việc chung. Hãy giúp đỡ sếp, giúp đỡ công ty, và chính mình bằng cách thể hiện bản ... hãy chuẩn bị thật kỹ và xin đặt lịch hẹn với sếp. Nhớ rằng thời gian của sếp không nhiều. Chuẩn bị càng kỹ thì ý tưởng của bạn càng xuất hiện có ấntượng Một lời khuyên nhỏ mà không nhỏ: ăn ... thêm giờ khi công việc đòi hỏi, không ai keo kiệt với tình yêu của mình, đúng không nào. Đến các cuộc họp đúng giờ, tham gia vào chúng một cách nghiêm túc. Khi có những ý tưởng có lợi cho công...
... Những “tuyệt chiêu” gâyấntượngvới sếp Bất cứ khi bạn cần thăng tiến hay đơn giản là gâyấntượngvới sếp, chúng tôi giới thiệu với các bạn 20 “chiêu” sau đây: 1. ... Cố gắng hoàn thành thật tốt các công việc được giao. 2. Cần hiểu rõ bạn được đánh giá thể nào Cần biết rõ những kĩ năng, cách hành xử và những thành tựu của bạn được sếp đánh giá thế ... Đừng bao giờ chạy đến hỏi sếp tất cả những vấn đề khó khăn bạn đang gặp phải. Hãy suy nghĩ, tìm tòi và tự giải quyết vấn đề. Nếu bạn phải trình bày vấn đề cho sếp, hãy chuẩn bị sẵn những phương...
... Hoà đồng và tốt tính Những “tuyệt chiêu” gâyấntượngvới sếpKhi bạn cần thăng tiến hay đơn giản chỉ là gâyấntượngvới sếp, chúng tôi giới thiệu với các bạn 20 “chiêu” sau đây: 1. Nắm rõ ... tình yêu đốivới công việc Đừng bao giờ tỏ ra bạn làm việc vì bạn phải làm chứ không phải vì lòng nhiệt tình và yêu công việc. Nếu thực hiện tốt 20 điều trên, sếp chắc chắn sẽ ấntượng mạnh ... bạn. Cố gắng hoàn thành thật tốt các công việc được giao. 2. Cần hiểu rõ bạn được đánh giá thể nào Cần biết rõ những kĩ năng, cách hành xử và những thành tựu của bạn được sếp đánh giá thế...
... sống cân bằng sẽ đem lại năng lượng trong cuộc sống. Sếp sẽ hài lòng với những nhân viên như vậy. 20. Thể hiện tình yêu đốivới công việc Đừng bao giờ tỏ ra bạn làm việc vì bạn phải làm chứ ... Đừng bao giờ chạy đến hỏi sếp tất cả những vấn đề khó khăn bạn đang gặp phải. Hãy suy nghĩ, tìm tòi và tự giải quyết vấn đề. Nếu bạn phải trình bày vấn đề cho sếp, hãy chuẩn bị sẵn những phương ... thành với sếp của bạn. Luôn nói tốt về sếp với những người khác. 14. Linh động Sự thay đổi là không thể tránh được. Công ty luôn đề cao những nhân viên luôn nắm bắt và thích nghi với những...
... ít nhất là họ cũng sẽ ấntượngvớicách xử lý của bạn. 3. Cầnbiết khi nào thì xin nghỉ ốm Bạn có nghĩ rằng đến công sở khi bạn bị ốm thay vì phải ở nhà sẽ gây ấntượngvới Sếp? Những người ... nghề ứng tuyển cụ thể. 9 cáchgâyấntượng tốt nơi công sở 1. Sử dụng đúng quy định công ty Biết cách cư xử đúng mực nơi công sở sẽ giúp bạn tạo được ấn tượng tốt với Sếp và những đồng nghiệp ... đồng nghiệp Hãy tạo ấntượng tốt hoặc tránh những ấntượng xấu bằng cách không nên làm gì khiến đồng nghiệp cảm thấy bị xúc phạm. Hãy luôn bày tỏ sự tôn trọng cá nhân đốivới các đồng nghiệp....
... phỏng vấn.Ðể thành công trong phỏng vấn Cách thể hiện ưu - nhược điểm khi dự phỏng vấn- Ông Lê Hồng Phúc, Giám đốc Nhân sự Công ty American Standard, cho biết : trong một cuộc phỏng vấn, khi ... Làm thế nào để biết nhà tuyển dụng cần gì? Cách kết thúc một buổi phỏng vấn có hậuKinh nghiệm từ các chuyên viên tư vấn nhân sự cho thấy, hơn 80% ứng viên mới tham dự phỏng vấn lần đầu đều ... tuyển dụng tương lai. Ðây cũng là một cáchgây " ;ấn tượng& quot; với NTD. Theo kinh nghiệm của một số chuyên viên tư vấn nhân sự, thì rất ít ứng viên biết tận dụng cơ hội này. Thông thường,...