0

cac huong giai phap trien khai thuc day dich vu khcn ve hc nham gop phan nang cao chat luong dao tao boi duong tai hoc vien hcqg

đánh giá hiệu quả sử dụng các nguồn lực tài chính tại bưu điện tỉnh vĩnh long.pdf

đánh giá hiệu quả sử dụng các nguồn lực tài chính tại bưu điện tỉnh vĩnh long.pdf

Quản trị kinh doanh

... số tương đối tăng cao so với đầu năm 1200,88% tốc độ tăng 110,88%, phần tăng nhanh cao khoản phải thu Bưu điện làm tổng tài sản tăng 6,62% Việc tăng cao phần trả cho người bán giai đoạn Bưu điện ... Bảng Cân đối Kế toán Bưu điện Vónh Long giai đoạn 2000 – 2002 Bảng phân tích kết Hoạt Động Sản Xuất Kinh Doanh giai đoạn 2000 – 2002 Thuyết minh báo cáo tài giai đoạn 2000 – 2002 Báo cáo Hoạt động ... hình tài Trên sở phân tích, nhà quản lý có giải pháp hữu hiệu đònh cần thiết để nâng cao chất lượng quản lý nâng cao hiệu sản xuất kinh doanh 1.4 MỤC TIÊU CỦA PHÂN TÍCH TÀI CHÍNH Mục đích phân tích...
  • 116
  • 2,254
  • 13
Đánh giá ảnh hưởng của việc sử dụng các nguồn lực tự nhiên trong hộ gia đình tới thu nhập và an toàn lương thực của hộ nông dân huyện Định Hoá- tỉnh Thái Nguyên.pdf

Đánh giá ảnh hưởng của việc sử dụng các nguồn lực tự nhiên trong hộ gia đình tới thu nhập và an toàn lương thực của hộ nông dân huyện Định Hoá- tỉnh Thái Nguyên.pdf

Quản trị kinh doanh

... lâu dài cho suất ngày cao Trong năm gần xu hướng nước giới nói chung nước khu vực Đông nam nói riêng nghiên cứu phương pháp nâng cao hiệu kinh tế sử dụng đất kết hợp với nâng cao hiệu sinh thái ... cầu người cần sản phẩm cao cấp hơn, cần thiết phát triển loại trồng có giá trị mặt dinh dưỡng cao loại có đạm, có dầu, giàu vitamin, loại ăn có giá trị, loại rau, gia vị cao cấp Trong kinh tế ... thực, thực phẩm nâng cao thu nhập, đảm bảo cho người lúc, nơi bảo đảm số lượng chất lượng lương thực, thực phẩm với yêu cầu ngày cao, đủ dinh dưỡng, an toàn vệ sinh để nâng cao sức khoẻ, thể lực,...
  • 110
  • 937
  • 1
Công tác quản lý và sử dụng các nguồn lực của Công ty.

Công tác quản lý và sử dụng các nguồn lực của Công ty.

Kinh tế - Thương mại

... công ty Tổng công ty triển khai nhiều dự án lớn nên tao điều kiện làm cho công ty Ngoài công viêc chuyển tiếp từ năm trớc 240 tỷ đồng, với công việc chuẩn bị triển khai Những khó khăn: Điều kiện ... trình đạt chất lợng cao, tiến độ, an toàn hiệu kinh tế Chỉ đạo công tác thi công giải vớng mắc, phát sinh trình thi công, nghiệm thu, toán bàn giao công trình Thờng trực triển khai cụ thể công tác ... nâng cao dần chất lợng sản phẩm, đa dạng hoá sản phẩm, tăng cờng công tác tiếp thị, tiêu thụ sản phẩm Về đầu t kinh doanh nhà đô thị Phấn đấu xong thủ tục để khởi công dự án khu trung c cao tầng...
  • 23
  • 579
  • 1
Sự phát triển nguồn nhân lực - Vai trò của nó với sự nghiệp Công nghiệp hóa- Hiện đại hóa với nên kinh tế tri thực ở nước ta

Sự phát triển nguồn nhân lực - Vai trò của nó với sự nghiệp Công nghiệp hóa- Hiện đại hóa với nên kinh tế tri thực ở nước ta

Kinh tế - Thương mại

... ngành xuất dựa công nghệ cao, mà ngành truyền thống đợc cải tạo khoa học công nghệ cao Do không nên chờ nghiệp CNH, HĐH kết thúc tiến hành xây dựng kinh tế tri thức, mà giai đoan này, để phát triển ... kê, Hà Nội, 1995 Xem bảng ta thấy dân số toàn khối giai đoạn 1960-1992 cao, trừ Xingapo có tỷ lệ 1,7% trải qua thời kỳ chuyển tiếp dân số Trong giai đoạn 1992-2000, có thêm Inđônêxia Thái Lan giảm ... dân số Riêng Việt Nam nằm nhóm có tỷ lệ gia tăng dân số cao khu vực: 2,2% giai đoạn 1992-2000 điều dẫn đến gia tăng lực lợng lao động năm 90 cao phần lớn nớc khối: Malaixia 2,8%; Philippin 3%; Việt...
  • 20
  • 632
  • 1
Công tác quản lý và sử dụng các nguồn lực của công ty

Công tác quản lý và sử dụng các nguồn lực của công ty

Kinh tế - Thương mại

... công ty Tổng công ty triển khai nhiều dự án lớn nên tao điều kiện làm cho công ty Ngoài công viêc chuyển tiếp từ năm trớc 240 tỷ đồng, với công việc chuẩn bị triển khai Những khó khăn: Điều kiện ... trình đạt chất lợng cao, tiến độ, an toàn hiệu kinh tế Chỉ đạo công tác thi công giải vớng mắc, phát sinh trình thi công, nghiệm thu, toán bàn giao công trình Thờng trực triển khai cụ thể công tác ... nâng cao dần chất lợng sản phẩm, đa dạng hoá sản phẩm, tăng cờng công tác tiếp thị, tiêu thụ sản phẩm Về đầu t kinh doanh nhà đô thị Phấn đấu xong thủ tục để khởi công dự án khu trung c cao tầng...
  • 23
  • 476
  • 0
Sự phát triển nguồn nhân lực - vai trò của nó với sự nghiệp CNH - HĐH và với nền kinh tế tri thức ở nước ta. Thực trạng và thách thức

Sự phát triển nguồn nhân lực - vai trò của nó với sự nghiệp CNH - HĐH và với nền kinh tế tri thức ở nước ta. Thực trạng và thách thức

Kinh tế - Thương mại

... ngành xuất dựa công nghệ cao, mà ngành truyền thống đợc cải tạo khoa học công nghệ cao Do không nên chờ nghiệp CNH, HĐH kết thúc tiến hành xây dựng kinh tế tri thức, mà giai đoan này, để phát triển ... kê, Hà Nội, 1995 Xem bảng ta thấy dân số toàn khối giai đoạn 1960-1992 cao, trừ Xingapo có tỷ lệ 1,7% trải qua thời kỳ chuyển tiếp dân số Trong giai đoạn 1992-2000, có thêm Inđônêxia Thái Lan giảm ... dân số Riêng Việt Nam nằm nhóm có tỷ lệ gia tăng dân số cao khu vực: 2,2% giai đoạn 1992-2000 điều dẫn đến gia tăng lực lợng lao động năm 90 cao phần lớn nớc khối: Malaixia 2,8%; Philippin 3%; Việt...
  • 25
  • 531
  • 0
Đánh giá hiệu quả sử dụng các nguồn lực tài chính tại Bưu điện tỉnh Vĩnh Long

Đánh giá hiệu quả sử dụng các nguồn lực tài chính tại Bưu điện tỉnh Vĩnh Long

Quản trị kinh doanh

... số tương đối tăng cao so với đầu năm 1200,88% tốc độ tăng 110,88%, phần tăng nhanh cao khoản phải thu Bưu điện làm tổng tài sản tăng 6,62% Việc tăng cao phần trả cho người bán giai đoạn Bưu điện ... Bảng Cân đối Kế toán Bưu điện Vónh Long giai đoạn 2000 – 2002 Bảng phân tích kết Hoạt Động Sản Xuất Kinh Doanh giai đoạn 2000 – 2002 Thuyết minh báo cáo tài giai đoạn 2000 – 2002 Báo cáo Hoạt động ... hình tài Trên sở phân tích, nhà quản lý có giải pháp hữu hiệu đònh cần thiết để nâng cao chất lượng quản lý nâng cao hiệu sản xuất kinh doanh 1.4 MỤC TIÊU CỦA PHÂN TÍCH TÀI CHÍNH Mục đích phân tích...
  • 116
  • 763
  • 1
Sự phát triển nguồn nhân lực trong đào tạo

Sự phát triển nguồn nhân lực trong đào tạo

Quản trị kinh doanh

... cao quyền người, người nâng cao quyền trí tuệ, ý chí tìm cho đường lên, đời sốn lập nghiệp Nên tập trung cấu nguồn nhân lực, tập trung đào tạo nguồn nhân lực chuyên sâu,kĩ thuật có tay nghề cao ... đánh giá cao xã hội Giải pháp cấp thiết nước phát triển phải làm để hạn chế việc chảy máu chất xám,dẫn dến ngày khan lực lượng lao động có tay nghề, kĩ thuật cao. Muốn làm cần phải nâng cao thu ... TPHCM, nơi sớm có mô hình độc đáo phát triển mặt số lượng… Thiếu quan tâm 15 Theo thống kê, TPHCM có tổng cộng 250 TTHTCĐ tổng số 322 phường, xã Ông Nguyễn Tiến Đạt, Phó Giám đốc Sở GD-ĐT TPHCM,...
  • 25
  • 404
  • 0
251 Thực trạng, giải pháp, nhiệm vụ và mục tiêu chiến lược cho sự phát triển nguồn nhân lực của giáo dục đại học

251 Thực trạng, giải pháp, nhiệm vụ và mục tiêu chiến lược cho sự phát triển nguồn nhân lực của giáo dục đại học

Quản trị kinh doanh

... nguồn nhân lực bậc cao thuộc ngành xã hội, tự nhiên chiếm tỷ lệ cao nhất, thấp khoa học nông nghiệp quân Sự hợp lý điểm yếu nguồn nhân lực giáo dục đại học thể số nhân có trình độ cao chiếm tỷ lệ ... thầy giảng cho lớp học 100 học viên diễn cach phổ biến môn có nhiều giảng,thường giáo viên năm lên lớp vượt chuẩn Bộ quy định.Phải lên lớp với cường độ cao ,số thời gian nhiều tác động hai mặt ... Đây nguyên nhân khiến cho công tác quản lý nhân trường đại học cao đẳng chưa tạo hài lòng phấn khởi nhân sự, chưa đạt hiệu tổ chức cao hạn chế phát triển nguồn nhân lực giáo dục đại học nước ta...
  • 14
  • 752
  • 4
NHIỆM VỤ VÀ MỤC TIÊU CHIẾN LƯỢC CHO SỰ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA GIÁO DỤC ĐẠI HỌC

NHIỆM VỤ VÀ MỤC TIÊU CHIẾN LƯỢC CHO SỰ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA GIÁO DỤC ĐẠI HỌC

Khoa học xã hội

... nguồn nhân lực bậc cao thuộc ngành xã hội, tự nhiên chiếm tỷ lệ cao nhất, thấp khoa học nông nghiệp quân Sự hợp lý điểm yếu nguồn nhân lực giáo dục đại học thể số nhân có trình độ cao chiếm tỷ lệ ... thầy giảng cho lớp học 100 học viên diễn cach phổ biến môn có nhiều giảng,thờng giáo viên năm lên lớp vợt chuẩn Bộ quy định.Phải lên lớp với cờng độ cao ,số thời gian nhiều tác động hai mặt tới ... nguyên nhân khiến cho công tác quản lý nhân trờng đại học cao đẳng cha tạo đợc hài lòng phấn khởi nhân sự, cha đạt đợc hiệu tổ chức cao hạn chế phát triển nguồn nhân lực giáo dục đại học nớc...
  • 13
  • 745
  • 1
Sự phát triển  nguồn nhân lực - vai trò của nó  với sự nghiệp  CNH - HĐH

Sự phát triển nguồn nhân lực - vai trò của nó với sự nghiệp CNH - HĐH

Kinh tế - Quản lý

... ngành xuất dựa công nghệ cao, mà ngành truyền thống đợc cải tạo khoa học công nghệ cao Do không nên chờ nghiệp CNH, HĐH kết thúc tiến hành xây dựng kinh tế tri thức, mà giai đoan này, để phát triển ... kê, Hà Nội, 1995 Xem bảng ta thấy dân số toàn khối giai đoạn 1960-1992 cao, trừ Xingapo có tỷ lệ 1,7% trải qua thời kỳ chuyển tiếp dân số Trong giai đoạn 1992-2000, có thêm Inđônêxia Thái Lan giảm ... dân số Riêng Việt Nam nằm nhóm có tỷ lệ gia tăng dân số cao khu vực: 2,2% giai đoạn 1992-2000 điều dẫn đến gia tăng lực lợng lao động năm 90 cao phần lớn nớc khối: Malaixia 2,8%; Philippin 3%; Việt...
  • 25
  • 360
  • 0
quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế nông lâm nghiệp và sử dụng các nguồn lực sản xuất của huyện Kỳ Sơn tỉnh hoà bình

quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế nông lâm nghiệp và sử dụng các nguồn lực sản xuất của huyện Kỳ Sơn tỉnh hoà bình

Sinh học

... năm, năm cao (2001) lên tới 18,5 tỷ đồng, số tiền cho vay năm sau cao năm trớc Năm 2001 so với năm 1997 tăng 11,2% (UBND huyện Kỳ Sơn, 2002) 3.3 Tác động chuyển dịch cấu kinh tế NLN giai đoạn ... 80%, năm cao 81,0% (2000), năm thấp 74,4% (1998) Ngành chăn nuôi chiếm xấp xỉ 20%, với địa phơng miền núi tỷ trọng tơng đối thấp, cân đối Sự thay đổi cấu trồng trọt chăn nuôi huyện Kỳ Sơn giai đoạn ... xu hớng ngợc lại với yêu cầu Phơng hớng cho giai đoạn tới huyện Kỳ Sơn phải đẩy mạnh phát triển chăn nuôi để đảm bảo tốc độ tăng trởng chăn nuôi phải cao trồng trọt nhu cầu sản phẩm 2001 Tỷ % đồng...
  • 6
  • 522
  • 2
MỐT SỐ BIỆN PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰCTẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CẢNG VẬT CÁCH

MỐT SỐ BIỆN PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰCTẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CẢNG VẬT CÁCH

Quản trị kinh doanh

... DNG MI B phn thc hin Nhu cu tuyn dng Cỏc phũng ban Lp k hoch tuyn dng Phũng t chc nhõn s Phờ duyt Phũng t chc nhõn s Thu nhp h s Phũng t chc nhõn s Thnh lp hi ng tuyn dng Phũng t chc nhõn s Phng ... nh cụng vic phc bc cao cn o to i ng cỏn b qun lý ng b c v s lng v cú trỡnh cao lm c iu ny Cụng ty cn thc hin tt mt s gii phỏp sau: Th nht: Cn phi trang b nhng kin thc mi, nõng cao trỡnh nng ... Cách phi cao Theo kinh nghim ca cỏc nc phỏt trin kt cu kin thc o to cho cỏn b k thut tt nht l: 10% kin thc kinh t, 5% kin thc qun lý, 85% kin thc k thut [6] - Tin hnh thờm nhiu hỡnh thc o to khỏc...
  • 22
  • 510
  • 0
PHÂN TÍCH HIỆU QUẢ SỬ DỤNG CÁC NGUỒN LỰC CỦA CÔNG TY

PHÂN TÍCH HIỆU QUẢ SỬ DỤNG CÁC NGUỒN LỰC CỦA CÔNG TY

Quản trị kinh doanh

... ta thy chi phớ m doanh nghip b u t vo hot ng sn xut kinh doanh cho nm 2008 thc s cha em li hiu qu Chi phớ tng b cũn cao hn doanh thu, lm cho vic kinh doanh kộm hiu qu, li nhun tng khụng nhiu Doanh ... ca cụng ty nhiu hn i vay khụng b ph thuc nhiu vo cỏc ch n, v cú kh nng m bo v mt ti chớnh, cú th phn no ch ng kinh doanh Cỏc ch n thng thớch t sut t ti tr cng cao cng tt Nhỡn vo t s ny thy mt ... ụng ti sn cao hn nm 2007 ch l 2.02 tng 1.05 ú l n ngn hn nm 2008 gim 1.301.895.291 ng tng ng vi t l 51.8% ú tụng ti sn ch gim 31.37% Tuy nhiờn ỏnh giỏ kh nng toỏn tt hay xu cũn ph thuc ớt nht...
  • 19
  • 989
  • 1

Xem thêm