0

Tài liệu về " đánh giá phân loại công chức viên chức năm 2013 " 4 kết quả

BẢN TỰ ĐÁNH GIÁ PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC VÀ KIỂM ĐIỂM ĐẢNG VIÊN  NĂM 2016 hoàn chỉnh

BẢN TỰ ĐÁNH GIÁ PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC VÀ KIỂM ĐIỂM ĐẢNG VIÊN NĂM 2016 hoàn chỉnh

Tài liệu khác

.. .- Bản thân tự học tự rèn luyện để nâng cao trình độ lí luận chính trị, tham gia học tập đầy đủ Chỉ thị, Nghị Đảng 2- Phẩm chất đạo đức, lối sống: - Bản thân thường... thành, thân - Thực tốt công việc Chi bộ, Ban giám hiệu phân công, chấp hành đúng quy định Điều lệ Đảng, quy định Ban Chấp hành Trung ương về điều đảng viên không được làm 3- Thực chức... đình thể thao - ...
  • 5
  • 3,393
  • 19
Nâng cao hiệu quả đánh giá, phân loại công chức cấp phường tại UBND quận Tây Hồ, Hà Nội

Nâng cao hiệu quả đánh giá, phân loại công chức cấp phường tại UBND quận Tây Hồ, Hà Nội

Hành chính - Văn thư

MỤC LỤCLỜI CAM ĐOANLỜI CẢM ƠN DANH MỤC SƠ ĐỒ VÀ BẢNG BIỂUPHẦN MỞ ĐẦU11. Lý do chọn đề tài12. Lịch sử nghiên cứu đề tài23. Mục tiêu nghiên cứu34. Nhiệm vụ nghiên cứu45. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu46. Giả thuyết nghiên cứu47. Phương pháp nghiên cứu48. Kết cấu khóa luận5PHẦN NỘI DUNG6Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÁNH GIÁ,PHÂN LOẠI CÔNG CHỨC61.1. Một số khái niệm61.1.1. ...
  • 79
  • 234
  • 0
Nâng cao hiệu quả đánh giá, phân loại công chức cấp phường tại UBND quận Tây Hồ, Hà Nội

Nâng cao hiệu quả đánh giá, phân loại công chức cấp phường tại UBND quận Tây Hồ, Hà Nội

Kinh tế - Quản lý

MỤC LỤCLỜI CẢM ƠNDANH MỤC SƠ ĐỒ VÀ BẢNG BIỂU PHẦN MỞ ĐẦU11. Lý do chọn đề tài12. Lịch sử nghiên cứu đề tài23. Mục tiêu nghiên cứu34. Nhiệm vụ nghiên cứu45. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu46. Giả thuyết nghiên cứu47. Phương pháp nghiên cứu48. Kết cấu khóa luận5PHẦN NỘI DUNG6Chương1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CÔNG CHỨC61.1. Một số khái niệm61.1.1. Đơn vị hành ...
  • 76
  • 193
  • 0