NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG AN BÌNH

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC THĂNG LONG - Nguyễn Thị Lương NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG AN BÌNH TĨM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH DOANH VÀ QUẢN LÝ Chuyên ngành: Tài – Ngân hàng Hà Nội – Năm 2015 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC THĂNG LONG - Nguyễn Thị Lương NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG AN BÌNH TĨM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH DOANH VÀ QUẢN LÝ CHUYÊN NGÀNH: TÀI CHÍNH – NGÂN HÀNG MÃ SỐ: 60340201 NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS.TS NGUYỄN THỊ ĐÔNG Hà Nội – Năm 2015 ang Long University Libra MỞ ĐẦU Kinh tế Việt Nam giai đoạn năm 2011 - 2012 thực giai đoạn đầy khó khăn thử thách Việc thực sách “thắt lưng, buộc bụng” Chính phủ ảnh hưởng đến tình hình sản xuất kinh doanh nhiều doanh nghiệp, đặc biệt doanh nghiệp xây dựng Là số doanh nghiệp thành lập từ sớm, hoạt động địa bàn huyện Phúc Thọ, công ty cổ phần tư vấn đầu tư xây dựng An Bình, hoạt động lĩnh vực xây dựng Những năm 2011-2012, cơng ty trì hoạt động kinh doanh có hiệu điều kiện kinh tế giới, nước Thủ cịn gặp nhiều khó khăn Đây điều đáng nói, đáng phân tích giai đoạn Với kiến thức tài quản trị, với việc tìm tòi, nghiên cứu học hỏi kinh nghiệm thầy, cô anh chị trước tác giả mạnh dạn chọn đề tài: “Hiệu hoạt động kinh doanh công ty cổ phần tư vấn đầu tư xây dựng An Bình” CHƯƠNG I LÝ LUẬN CHUNG VỀ HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA DOANH NGHIỆP 1.1 TỔNG QUAN VỀ HIỆU QUẢ KINH DOANH 1.1.1 Khái niệm hiệu kinh doanh "Hiệu SXKD phạm trù phản ánh trình độ sử dụng nguồn lực (nhân lực, tài lực, vật lực, tiền vốn) để đạt mục tiêu xác định" [6, tr 2] 1.1.2 Vai trò yếu tố nâng cao hiệu kinh doanh * Vai trò việc nâng cao hiệu hoạt động kinh doanh DN Nâng cao hiệu kinh doanh tức nâng cao khả sử dụng nguồn lực có hạn sản xuất, đạt lựa chọn tối ưu Trong điều kiện khan nguồn lực sản xuất nâng cao hiệu kinh doanh điều kiện không đặt hoạt động SXKD * Yếu tố định nâng cao hiệu kinh doanh DN Có thể đề cập đến số yếu tố chủ yếu sau: - Tăng cường quản trị kinh doanh - Phát triển trình độ đội ngũ lao động - Cải thiện công tác quản trị tổ chức sản xuất - Xây dựng hệ thống trao đổi xử lý thông tin DN - Vận dụng khoa học kỹ thuật công nghệ tiến tiến phục vụ SXKD - Tăng cường mở rộng quan hệ cầu nối DN với xã hội - Cải thiện môi trường pháp lý, môi trường kinh tế, sở hạ tầng 1.2 CHỈ TIÊU ĐO LƯỜNG HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH 1.2.1 Chỉ tiêu đo lường hiệu hoạt động kinh doanh chung * Tỷ suất sinh lời tài sản:"Tỷ suất sinh lời tài sản = lợi nhuận trước thuế lãi vay / Giá trị tài sản bình quân"[6, tr.57] * Tỷ suất lợi nhuận vốn kinh doanh: ang Long University Libra "Tỷ suất lợi nhuận trước thuế vốn kinh doanh = Lợi nhuận trước thuế / Vốn kinh doanh bình quân"[6, tr.57] "Tỷ suất lợi nhuận sau thuế vốn kinh doanh = Lợi nhuận sau thuế / Vốn kinh doanh bình quân"[6, tr.57] * Tỷ suất lợi nhuận vốn chủ sở hữu: "Tỷ suất lợi nhuận sau thuế vốn chủ sở hữu = Lợi nhuận sau thuế /Vốn chủ sở hữu bình quân"[6, tr57] * Tỷ suất lợi nhuận doanh thu: "Tỷ suất lợi nhuận trước thuế DT = Lợi nhuận trước thuế / DT thuần"[6, tr.58] "Tỷ suất lợi nhuận sau thuế DT = Lợi nhuận sau thuế / DT thuần"[6, tr.58] 1.2.2 Chỉ tiêu đo lường hiệu loại hoạt động kinh doanh 1.2.2.1 Chỉ tiêu đo lường hiệu hoạt động bán hàng cung cấp dịch vụ Nhóm tiêu gồm có : - Số vòng quay hàng tồn kho xác định theo cơng thức sau: "Số vịng quay hàng tồn kho = Giá vốn hàng bán / Hàng tồn kho bình quân"[6, tr.62] - Số ngày vòng quay hàng tồn kho:"Số ngày vòng quay hàng tồn kho = Số ngày kỳ / Số vòng quay hàng tồn kho"[6, tr.62] - Vòng quay khoản phải thu xác định theo cơng thức: "Vịng quay khoản phải thu = DT / Số dư bình quân khoản phải thu"[6, tr.63] - Kỳ thu tiền trung bình xác định theo cơng thức: "Kỳ thu tiền trung bình = 360 /Vòng quay khoản phải thu = Số dư bình quân khoản phải thu x 360/DT thuần"[6, tr.67] - Vịng quay vốn lưu động Cơng thức xác định sau: "Vòng quay vốn lưu động = DT / Vốn lưu động bình quân "[6, tr.67] - Số ngày vịng quay vốn lưu động Cơng thức xác định sau: "Số ngày vòng quay vốn lưu động = 360 (ngày) / Số vòng quay vốn lưu động"[6, tr.67] - Hiệu suất sử dụng vốn cố định: "Hiệu suất sử dụng vốn cố định = DT / Vốn cố định bình quân"[6, tr.68] - Vịng quay tồn vốn, cơng thức sau: "Vòng quay vốn kinh doanh = DT / Vốn kinh doanh bình quân"[6, tr.69] 1.2.2.2 Chỉ tiêu đo lường khả toán - Chỉ tiêu khả tốn tổng qt: Cơng thức tính sau : Hệ số toán tổng quát = tổng tài sản/nợ ngắn hạn nợ dài hạn - Chỉ tiêu khả tốn nợ ngắn hạn, xác định theo cơng thức: "Khả toán nợ ngắn hạn = Tổng tài sản ngắn hạn / Nợ ngắn hạn "[7, tr.469] - Chỉ tiêu khả toán nhanh xác định theo cơng thức: "Khả tốn nhanh = (TSLĐ đầu tư ngắn hạn – Vật tư hàng hoá tồn kho) / Tổng số nợ ngắn hạn" [7, tr.470] - Chỉ tiêu đánh giá khả toán nhanh (tức thời): "Khả toán nhanh (tức thời) = (Tiền + Tương đương tiền)/ Nợ ngắn hạn" [7, tr.470] - Chỉ tiêu khả toán nợ dài hạn xác định theo công thức: "Khả tốn nợ dài hạn = Giá trị cịn lại TSCĐ hình thành nợ vay / Nợ dài hạn"[7, tr.470] - Chỉ tiêu khả toán lãi vay: "Khả toán lãi vay = Lợi nhuận trước thuế lãi vay / Lãy vay phải trả" [7, tr.470] 1.2.2.3 Chỉ tiêu đo lường hiệu sử dụng lao động Hiệu sử dụng lao động biểu suất lao động, mức sinh lời lao động hiệu suất tiền lương - Năng suất lao động xác định theo công thức: "Năng suất lao động bình quân năm = Giá trị sản lượng / Số lượng lao động bình quân năm"[6, tr71] - Chỉ tiêu mức sinh lời bình quân lao động xác định theo cơng thức:"Lợi nhuận bình qn lao động tạo = Lợi nhuận sau thuế / Số lượng lao động bình quân năm"[6,tr.71] ang Long University Libra - Chỉ tiêu hiệu suất tiền lương tính theo cơng thức : "Hiệu suất tiền lương = Lợi nhuận sau thuế / Tổng quỹ tiền lương khoản có tính chất lương"[6, tr.71] 1.2.3 Nội dung phương pháp phân tích hiệu kinh doanh * Phương pháp phân tích chi tiết: * Phương pháp so sánh 1.3 CÁC NHÂN TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN MỨC HIỆU QUẢ CỦA HOẠT ĐỘNG KINH DOANH 1.3.1 Nhân tố khách quan * Thị trường * Tập quán dân cư mức độ thu nhập bình qn * Chính trị pháp luật * Điều kiện tự nhiên gồm: 1.3.2 Nhân tố chủ quan * Vốn kinh doanh * Bộ máy tổ chức, quản lý lao động * Kỹ thuật công nghệ * Nghệ thuật kinh doanh * Mạng lưới kinh doanh * Đòn bẩy kinh tế DN CHƯƠNG II THỰC TRẠNG HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH TẠI CÔNG TY CP TƯ VẤN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG AN BÌNH 2.1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG AN BÌNH 2.1.1 Giới thiệu chung Tên: Công ty cổ phần tư vấn đầu tư xây dựng An Bình Địa trụ sở: Cụm 8, thị trấn Phúc Thọ, huyện Phúc Thọ, thành phố Hà Nội Điện thoại: 04.62815083 Fax: 04.62815083 Năm thành lập: Ngày 22/8/2003 theo Quyết định Sở Kế hoạch Đầu tư thành phố Hà Nội, có đăng ký kinh doanh số 0500591262 cấp lần ngày 25/10/2011 Giám đốc: Nguyễn Văn Lai Điện thoại: 04.62815083/0983908976 2.1.2 Đặc điểm kinh doanh Ngành nghề kinh doanh chính: Đầu tư xây dựng hạ tầng, khu dân cư, khu đô thị, khu thương mại giao thông vận tải, thuỷ lợi, thuỷ điện, công nghiệp khu du lịch; cơng trình viễn thơng Tư vấn kỹ thuật, thiết kế hệ thống kỹ thuật, kết cấu thép thiết bị khí, cần trục cho cơng trình thủy lợi, thủy điện Sản xuất, mua bán vật tư, vật liệu máy móc thiết bị, cấu kiện bê tông, cấu kiện kim loại Sản xuất mua bán vật liệu xây dựng Năng lực công ty: Vốn điều lệ công ty: 30.000.000.000 đồng Vốn vay ngắn hạn dài hạn ngân hàng theo giá trị hợp đồng xây lắp Nhân lực: 850 người Công ty xây dựng trụ sở làm việc, trường học, cơng trình giao thơng, đường bê tơng, cơng trình kênh mương 2.1.3 Đặc điểm tổ chức quản lý kinh doanh * Tổ chức nhân sự: Tổng số cán công nhân lành nghề từ bậc trở lên 850 người đó: Kỹ sư, kiến trúc sư : 40 người; Trung cấp: 90 người; Cử nhân tài chính, kế tốn: 20 người; Cơng nhân kỹ thuật bậc trở lên: 300 người; Công nhân gián tiếp: 400 người * Tổ chức máy quản lý thể qua Sơ đồ cấu tổ chức Công ty (phụ lục 1) 2.1.4 Kết hoạt động kinh doanh qua năm * Kết chung Kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm công ty thể qua bảng cân đối kế toán (2.1) bảng kết kinh doanh : Bảng 2.2: Bảng kết hoạt động sản xuất kinh doanh Đơn vị tính: Triệu đồng STT CHỈ TIÊU MS Năm 2011 Năm 2012 Năm 2013 Doanh thu bán hàng cung cấp dịch vụ 01 178.950 200.117 268.607 Năm 2014 283.187 ang Long University Libra Các khoản giảm trừ doanh thu Doanh thu bán hàng cung cấp dịch vụ Giá vốn hàng bán Lợi nhuận gộp bán hàng cung cấp dịch vụ Doanh thu hoạt động tài 02 0 0 10 178.950 200.117 268.607 283.187 11 161.323 178.369 243.258 249.273 20 17.627 21.748 25.349 33.914 21 1.188 916 1.134 319 Chi phí tài 22 4.166 1.647 6.866 13.448 Trong đó: Chi phí lãi vay 23 4.098 1.647 6.866 13.448 Chi phí bán hàng 24 0 Chi phí QLDN 25 8.765 13.103 14.127 14.694 10 Lợi nhuận từ hoạt động kinh doanh 30 5.884 7.914 5.490 6.091 11 Thu nhập khác 31 507 1.013 4.178 2.404 12 Chi phí khác 32 185 741 419 1.416 13 Lợi nhuận khác 40 322 272 3.759 988 50 6.206 8.186 9.249 7.079 51 852 1.010 1.156 1.313 5.354 7.176 8.093 5.766 14 15 16 17 Tổng lợi nhuận kế tốn trước thúê Chi phí thuế thu nhập doanh nghiệp hành Chi phí thuế thu nhập doanh nghiệp hỗn lại Lợi nhuận sau thuế thu nhập doanh nghiệp 52 60 (Nguồn: Báo cáo tài cơng ty CPTVĐTXD An Bình) * Kết hoạt động thuế nộp ngân sách trách nhiệm người lao động công ty qua năm: Bảng 2.3: Bảng kết nộp NSNN: Đơn vị tính: Triệu đồng STT Chỉ tiêu Thuế GTGT hàng bán nội địa Thuế TNDN Thuế thu nhập cá nhân Thuế tài nguyên Thuế nhà đất Các khoản phí, lệ phí Các loại thuế khác Tổng Năm 2011 Năm 2012 Năm 2013 Năm 2014 1.913 3.759 4.758 2.449 750 1.009 1.270 1.904 36 88 26 34 101 76 652 771 50 206 12 50 65 65 68 8 2.816 5.050 6.829 5.437 (Nguồn: Báo cáo tài cơng ty CPTVĐTXD An Bình) Do hoạt động kinh doanh ngày mở rộng nên việc thực nghĩa vụ thuế Nhà nước ngày tăng lên Điều góp phần không nhỏ cho phát triển kinh tế xã hội địa phương doanh nghiệp tiêu biểu công tác đóng góp nguồn thu cho Nhà nước Trách nhiệm công ty người lao động thể qua khoản chi phí cho lao động từ năm 2011-2014 thơng qua Bảng 2.4: Bảng chi phí cho người lao động 2.2 THỰC TRẠNG HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH TẠI CÔNG TY CP TƯ VẤN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG AN BÌNH * Vốn - Cơ cấu nguồn vốn chủ sở hữu: Qua số liệu bảng 2.5 thấy năm từ 2011 đến 2014 nguồn vốn chủ sở hữu Công ty có tăng trưởng Từ chỗ năm 2011 tỷ lệ nguồn vốn chủ sở hữu chiếm 18,6% tổng nguồn vốn đến năm 2013 tăng ang Long University Libra lên 19,1% đến năm 2014 tỷ lệ chiếm 15,2% tổng nguồn vốn cơng ty có mở rộng quy mô kinh doanh - Cơ cấu nợ phải trả: Về mặt tỷ trọng có xu hướng tăng dần lên, năm 2011 tỷ lệ nợ phải trả tổng vốn 81,2%, năm 2012 tăng lên 84,31%, đến năm 2013 tỷ lệ giảm 80,89% năm 2014 lại tăng lên 84,71 % * Tài sản Công ty thể qua Bảng 2.6 Bảng cấu tài sản công ty Để đánh giá xác thực trạng tài sản cơng ty, ta phân tích cụ thể số đánh giá tài sản - Thực trạng tài sản ngắn hạn Tài sản ngắn hạn công ty qua năm từ 2011 – 2014 chiếm tỷ lệ từ 82,6% đến 84,76% tổng tài sản - Thực trạng tài sản dài hạn Công ty sở hữu hệ thống xe, thiết bị thi công đại, đủ lực để đáp ứng thực gói thầu lớn có điều kiện thi cơng phức tạp Năm 2011, nguyên giá TSCĐ hữu hình 62.724 triệu đồng đến năm 2014 từ vốn góp thành viên, công ty mạnh dạn đầu tư thêm số thiết bị nhằm nân cao lực thi công với giá trị 20 tỷ đồng * Thực trạng nguồn nhân lực Đến cuối năm 2014 tồn cơng ty có 850 người lao động, có 400 người lao động gián tiếp, 450 người lao động trực tiếp Ngồi 150 cán cơng tác phịng ban chun mơn cơng ty Thời gian tới cơng ty có kế hoạch đào tạo thêm tuyển dụng để bổ sung lao động có chuyên ngành xây dựng nhằm đảm bảo cân đối nguồn nhân lực với khối lượng công việc đảm nhận thi cơng Tóm lại, đối chiếu với phương pháp tiêu chí đánh giá hiệu trình bày chương 1, xét cấu tài sản công ty tương đối hợp lý, có số đánh giá năm chưa đạt theo tiêu chuẩn ngành (tỷ lệ hàng tồn kho, nợ ngắn hạn ) song tính theo quy mơ kinh doanh đặc thù ngành nghề số tiêu đánh giá ổn định Riêng đánh giá thực trạng lao động đội ngũ lao động cơng ty cịn nhiều hạn chế, cơng ty cần có nhiều sách đào tạo sách ưu đãi với người lao động từ tận dụng nguồn chất xám sức lao động để tăng hiệu sản xuất kinh doanh 2.2.1 Hiệu chung hoạt động kinh doanh * Tỷ suất lợi nhuận sau thuế vốn kinh doanh bình quân: Theo bảng 2.7 ta thấy năm 2011 100 đồng vốn bỏ cơng ty thu 5,16 đồng lợi nhuận sau thuế Năm 2012 tăng 0,32 đồng so với năm Riêng năm 2013 2014, có biến động kinh tế đồng thời nguồn vốn lại tăng lên; có biến động giảm vào năm so với năm trước, mức tăng tuyệt đối lại cao cụ thể: Năm 2013, công ty sử dụng 100 đồng vốn kinh doanh bình quân tạo 4,04 đồng lợi nhuận sau thuế, giảm so với năm 2012 1,44 đồng (tỷ lệ giảm 26,28%), năm 2014 tỷ lệ tiếp tục giảm hơn, sử dụng 100 đồng vốn kinh doanh tạo 2,14 đồng lợi nhuận Sự tăng trưởng lợi nhuận sau thuế vốn kinh doanh bình quân chậm lại năm 2013, 2014 công ty mở rộng quy mô kinh doanh, bổ sung nguồn vốn chủ sở hữu giao nhiều công trình lớn với giá trị gói thầu cao nên tiêu tăng trưởng cách đột biến, tỷ lệ lợi nhuận tăng cao năm 2012 so với tỷ lệ vốn bổ sung chưa đạt theo yêu cầu tiệu lợi nhuận sau thuế vốn kinh doanh hai năm thấp năm trước giá trị tương đối Bảng 2.7 Các tiêu sinh lời giai đoạn 2011-2014 Đơn vị tính: Triệu đồng NỘI DUNG Lợi nhuận sau thuế DT Đơn vị tính Triệu đồng Năm 2011 Năm 2012 Năm 2013 Năm 2014 5.354 7.176 8.093 5.766 Triệu đồng 178.950 200.117 268.607 283.187 Vốn chủ sở hữu bình quân Triệu đồng 18.991.5 22.103.50 35635 45887 Vốn kinh doanh bình quân Triệu đồng 103740 131.006.00 200.393.00 269.512 50 ang Long University Libra Tỷ suất LNST/Vốn kinh doanh Mức tăng tuyệt đối Mức tăng tương đối Tỷ suất LNST/Vốn CSH Mức tăng tuyệt đối % 5,48% 4,04% 2,14% Đồng 0.32 -1.44 -1.90 % 6.20 26.28 47.03 32,47% 22,71% 12,57% Đồng 4.27 -9.75 -10.15 15.15 -30.04 -44.67 3,59% 3,01% 2,04% % 5,16% 28,19% 10 Mức tăng tương đối % 11 Tỷ suất LNST/ DT % 12 Mức tăng tuyệt đối Đồng 0.59 -0.57 -0.98 13 Mức tăng tương đối % 19.87 -15.96 -32.42 2,99% (Nguồn: Báo cáo tài cơng ty CPTVĐTXD An Bình) Kết nói lên cố gắng nỗ lực tập thể lao động Tuy nhiên, tăng trưởng quy mô, sản lượng q nhanh nên có số mặt cịn tồn * Tỷ suất lợi nhuận sau thuế vốn chủ sở hữu Phân tích tỷ suất lợi nhuận sau thuế vốn chủ sở hữu, ta thấy: Năm 2011 sử dụng 100 đồng vốn chủ sở hữu bình quân để SXKD tạo 28,19 đồng lợi nhuận sau thuế Năm 2014 12,57 đồng Xét xu hướng lợi nhuận ta thấy năm 2012 mức tăng tương đối tiêu 15,15% tương đương mức tăng tuyệt đối 4,27 đồng, năm 2014 tình hình lại giảm tương đối so với năm 2013 44,67% tương đương với mức giảm tuyệt đối 10,15 đồng Cơng ty cần có giải pháp hợp lý để phấn đấu tiêu tỷ suất lợi nhuận sau thuế vốn chủ sở hữu tăng trưởng đem lại lợi ích cho cơng ty tạo uy tín với nhà đầu tư bạn hàng * Tỷ suất lợi nhuận sau thuế doanh thu: Từ bảng 2.7 cho thấy năm 2011 100 đồng DT thực tạo 2,99 đồng lợi nhuận sau thuế, năm 2012 tiêu tăng tuyệt đối 0,59 đồng mức tương đối tăng với 19,87% so với năm 2011 Năm 2013 có tăng so với năm 2011 so với 2012 lại giảm nhẹ mức tuyệt đối 0,57 đồng tương đương giảm 15,96%; năm 2014 đầy biến động, tỷ lệ giảm so với năm 2013 mức tuyệt đối 0,98 đồng tương đương với 32,42 %, tỷ lệ thấp so với năm 2011 Với tỷ suất lợi nhuận DT mà công ty đạt giai đoạn từ 2011 – 2014 tương đối khả quan Doanh thu công ty chủ yếu từ thực thi công cung cấp dịch vụ Lợi nhuận mà công ty đạt qua năm chủ yếu tạo từ khu vực SXKD công ty 2.2.2 Các tiêu hiệu kinh doanh hoạt động * Hiệu hoạt động bán hàng cung cấp dịch vụ thể qua bảng; Bảng 2.8: Các số hoạt động giai đoạn 2011-2014 Đơn vị tính: Triệu đồng NỘI DUNG Giá vốn hàng bán Hàng tồn kho bình qn Số vịng quay hàng tồn kho (3=1/2) Số ngày vòng quay hàng tồn kho (4=360 ngày /3) DT Số dư bình qn khoản phải thu Vịng quay khoản phải thu(7=5/6) Kỳ thu tiền trung bình (8=360 ngày /7) Vốn lưu động bình qn Đơn vị tính Triệu đồng Năm 2011 Năm 2012 Năm 2013 Năm 2014 161.323 178.369 243.258 249.273 Triệu đồng 43.638,5 58.653,5 64.319,0 101.147,5 Vòng 3,70 3,04 3,78 2,46 Ngày 97 118 95 146 Triệu đồng 180.645 202.046 273.919 285.910 Triệu đồng 30.795 31.427 82.744 110.782 Vòng 5,87 6,43 3,31 2,58 Ngày 61 56 109 139 Triệu đồng 86.836 105.657 159.199 222.019 ang Long University Libra Vòng quay vốn lưu động (10=5/9) Số ngày vòng quay vốn lưu động (11=360 ngày /10) Vốn cố định bình quân Hiệu suất sử dụng vốn cố định(13=12/5) Vốn kinh doanh bình qn Vịng quay vốn kinh doanh(15=5/14) Vịng 2,08 1,91 1,72 1,29 Ngày 173 188 209 280 Triệu đồng 16.905 25.350 41.194 47.494 % 9,36% 12,55% 15,04% 16,61% Triệu đồng 103.741,5 131.006,0 200.393,0 269.512,5 Vòng 1,74 1,54 1,37 1,06 (Nguồn: Báo cáo tài cơng ty CPTVĐTXD An Bình) - Số vịng quay hàng tồn kho Năm 2011 số vịng quay hàng tồn kho cơng ty 3,7 vòng, năm 2012 đạt 3,04 vòng, năm 2013 nâng cao số vòng quy hàng tồn kho lên 3,78 lần Năm 2014 số vòng quay hàng tồn kho lại giảm xuống 2,46 vòng - Số ngày vịng quay hàng tồn kho: năm có biến động không đồng đều, năm 2011 97 ngày; năm 2012 118 ngày; năm 2013 95 ngày năm 2014 146 ngày Điều tránh khỏi mặt hàng xây dựng – mặt hàng có biến động giá lớn điều mang đến rủi ro kinh doanh cơng ty - Vịng quay khoản phải thu kỳ thu tiền trung bình: Năm 2011 vịng quay khoản phải thu mà công ty đạt 5,87 vịng tức 61 ngày thu khoản nợ phải thu Năm 2012 tăng lên 6,43 vịng tương đương 56 ngày thu khoản phải thu Năm 2013 vòng quay khoản phải thu Cơng ty giảm xuống cịn 3,31 vịng tương đương 109 ngày Năm 2014 số vòng quay khoản phải thu giảm 2,58 vòng tương ứng 139 ngày Cơng ty cần có giải pháp hữu hiệu để đẩy mạnh thu hồi công nợ nhằm tránh rủi ro cơng nợ, tiết kiệm chi phí lãi vay nâng cao hiệu SXKD DN - Vòng quay vốn lưu động số ngày vòng quay vốn lưu động : Năm 2011 vòng quay vốn lưu động bình quân 2,08 lần tương đương với 173 ngày vốn lưu động quay vịng Năm 2012 tương ứng 188 ngày, năm 2013 tương ứng 209, đến năm 2014 số vòng quay vốn lưu động bình qn cơng ty đạt 1,29 vịng tương đương 280 ngày để vốn lưu động quay vòng DT qua năm có tăng trưởng khơng tương xứng với vốn lưu động bình qn Cơng ty cần có giải pháp để nâng cao mức độ luân chuyển vốn lưu động nhằm gia tăng DT lợi nhuận hoạt động SXKD - Hiệu suất sử dụng vốn cố định: Từ bảng 2.7 cho thấy năm 2011, Công ty đầu tư đồng vốn cố định tạo 9,36 đồng DT, năm 2012, 2013, 2014 tỷ lệ là: 1/12,55 đồng DT, 1/15,04, 1/16,61 đồng Hiệu suất sử dụng vốn cố định cơng ty ngày hiệu hơn, điều cho thấy đầu tư vào vốn cố định cơng ty bước đắn - Vịng quay vốn kinh doanh: Năm 2011 vốn kinh doanh công ty quay 1,74 vòng, đến năm 2012 số vòng đạt mức 1,54 vịng/năm Trong năm 2013 vòng quay giảm xuống 1,37 vòng/năm Đến năm 2014 giảm xuống 1,06 vòng/ năm *Hiệu sử dụng lao động Bảng 2.9 Chỉ tiêu đánh giá hiệu sử dụng lao động giai đoạn 2011-2014 Đơn vị tính: triệu đồng STT CHỈ TIÊU ĐVT Năm 2011 Năm 2012 Năm 2013 Năm 2014 Lợi nhuận sau thuế Triệu đồng 5.354 7.176 8.093 5.766 Giá trị sản xuất Triệu đồng 178.950 200.117 268.607 283.187 Số lao động 650 700 800 850 Tổng quỹ lương 16.012 30.697 36.857 44.309 Người Triệu đồng ang Long University Libra 10 11 12 13 14 Lương bình quân/ người/ năm Năng suất lao động (6=2/3) Tăng tuyệt đối Tăng tương đối Mức sinh lời bình quân người lao động (9=1/3) Tăng tuyệt đối Tăng tương đối Hiệu suất tiền lương (12=2/4) Tăng tuyệt đối Tăng tương đối Triệu đồng/người /năm 24,63 43,85 46,07 52,13 Triệu đồng/người/năm 275,31 285,88 335,76 333,16 Triệu đồng/người /năm 10,57 49,88 -2,60 % 3,84 17,45 -0,77 10,25 10,12 6,78 Triệu đồng/người/năm 2,01 -0,14 -3,33 % 24,46 -1,32 -32,94 6,52 7,29 6,39 Triệu đồng/người/năm -4,66 0,77 -0,90 % -41,67 11,79 -12,30 Triệu đồng/người/năm Lần 8,24 11,18 ( Nguồn: Báo cáo tài cơng ty CPTVĐTXD An Bình) - Năng suất lao động: Năm 2011, lao động công ty tạo 275,3 triệu đồng giá trị sản xuất, giá trị tăng theo năm 2012, 2013, song năm 2014 suất lao động lại giảm so với với suất lao động năm 2013 0,7% tương ứng giảm 2,6 triệu đồng/người/năm Về tiến tay nghề công ty ghi nhận qua tiền lương bình qn người lao động ngày cải thiện - Mức sinh lời bình quân người lao động Năm 2011 bình quân người lao động tạo cho công ty 8,24 triệu đồng lợi nhuận sau thuế, năm 2012 mức sinh lời bình quân người lao động tăng lên so với năm 2011 2,01 triệu đồng/người/năm, năm 2013 giảm so với năm 2012 0,14 triệu đồng/người/năm, tỷ lệ giảm tương ứng 1,32% Năm 2014 tỷ lệ tiếp tục giảm xuống 3,33 triệu đồng/ người/năm tương ứng với giảm 32,94 % - Chỉ tiêu hiệu suất tiền lương: Năm 2011 đồng lương chi tạo 11,18 đồng giá trị sản xuất Năm 2012, 2013, 2014 tỷ lệ là: 1/6,52 đồng , 1/7,29, 1/6,39 Có thể nhận thấy tăng trưởng hiệu suất tiền lương công ty tương đối khả quan * Các tiêu đánh giá khả toán: Bảng 2.10 Chỉ tiêu đánh giá khả toán giai đoạn 2011-2014 Đơn vị tính: Triệu đồng STT Nội dung ĐVT Triệu đồng Triệu đồng Triệu đồng Tổng tài sản Nợ ngắn hạn Nợ dài hạn Chỉ tiêu khả toán tổng quát (4=1/2+3) Tài sản ngắn hạn Triệu đồng Khả toán ngắn hạn (6=5/2) Lần Hàng tồn kho 10 11 Khả toán nhanh (8=(57)/2) Tiền khoản tương đương tiền Khả toán tức thời (10=9/2) Giá trị lại TSCĐ hình thành từ tiền vay Lần Triệu đồng Lần Triệu đồng Lần Triệu đồng Năm 2011 Năm 2012 Năm 2013 Năm 2014 106.663 155.349 245.437 293.588 81.198 115.298 181.166 238.855 5.411 15.672 17.380 9.850 1,23 1,19 1,24 1,18 88,089 123,224 195,174 248,864 1,08 1,07 1,08 1,04 54,514 62,793 65,845 136,450 0,41 0,52 0,71 0,47 13,107 4,960 2,960 182 0,16 0,04 0,02 0,00 18,358 29,791 47,187 41,922 ang Long University Libra 12 Khả toán dài hạn (12=11/2) Lần 0,23 0,26 0,26 0,18 (Nguồn: Báo cáo tài cơng ty CPTVĐTXD An Bình) - Khả tốn tổng qt Trong năm từ 2011– 2014, khả toán tổng quát công ty tương đối tốt ổn định - Khả toán nợ ngắn hạn: Nợ ngắn hạn công ty chiếm tỷ trọng cao tổng nợ phải trả Song với tình hình tài giai đoạn từ 2011 đến 2014 công ty khả tốn nợ ngắn hạn cơng ty - Khả tốn nhanh: Năm 2011 khả tốn nhanh cơng ty 0,41 lần, năm 2012 0,52 lần, năm 2013 0,71 lần năm 2014 0,47 lần Với mức cho thấy khả toán nhanh cơng ty thấp - Khả tốn tức thời: Qua bảng 2.10 ta thấy khả toán tức thời công ty thấp, năm 2011 0,16 lần; năm 2012 0,04 lần; năm 2013 0,02 năm 2014 khơng có khả tốn Cơng ty cần phải có kế hoạch tiền khoản tương đương tiền sát nhằm đáp ứng yêu cầu toán cần thiết - Khả toán nợ dài hạn: Con số qua năm từ 20112014 thể khả tốn nợ dài hạn cơng ty mức độ thấp đặc biệt năm 2014 mức đạt 0,18 lần cho thấy khả toán nợ dài hạn công ty cần phải trọng 2.3 CÁC NHÂN TỐ TÁC ĐỘNG TỚI HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH TẠI CÔNG TY * Nhân tố khách quan - Thị trường Giai đoạn 2011 – 2014, mặt hàng xây dựng sắt, thép, xi măng, … có biến động giá lớn, làm giảm hiệu tăng rủi ro kinh doanh cơng ty - Chính trị pháp luật * Nhân tố chủ quan - Vốn kinh doanh Cuối năm 2013, công ty huy động thành viên ban lãnh đạo công ty bỏ thêm vốn vào kinh doanh nâng mức vốn điều lệ từ 15.000 triệu đồng lên 30.000 triệu đồng Doanh thu công ty giai đoạn 2011 – 2014 tăng trưởng tốt chứng có tính thuyết phục tốt chiến lượng mở rộng quy mơ, nâng cao vốn điều lệ thể thị phần công ty ngày mở rộng - Bộ máy tổ chức, quản lý lao động Công ty phát triển qua năm nói lên cố gắng nỗ lực tập thể lao động cơng ty cần phải có biện pháp quản lý ưu việt để tiết kiệm chi phí, bố trí nhân lực hợp lý nhằm gia tăng sản lượng đồng thời để đạt lợi nhuận cao - Kỹ thuật công nghệ - năm từ 2011 – 2014 cho ta thấy năm 2013 công ty nâng cao lực thiết bị thi công nên tăng mặt giá trị 2.4 ĐÁNH GIÁ VỀ THỰC TRẠNG HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG SẢN XUẤT KINH DOANH TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG AN BÌNH 2.4.1 Những kết đạt Trong giai đoạn 2011 – 2014 hoạt động sản xuất cơng ty có tăng trưởng tốt mặt Triển khai thực nhiều dự án lớn giao thông, thuỷ lợi, dự án dân dụng, hạ tầng nông nghiệp nông thôn số dự án trạm điện, đường điện Quy mô hoạt động công ty mở rộng, tiêu kinh tế như: DT, sản lượng, lợi nhuận… tăng trưởng tốt Đồng thời, giải tốt việc làm cho người lao động, cải thiện thu nhập đặc biệt đóng góp nhiều cho ngân sách nhà nước góp phần đẩy nhanh tốc độ cơng nghiệp hố đại hoá đất nước đường hội nhập 2.4.2 Những hạn chế nguyên nhân * Về thị trường sản phẩm: Các cơng trình cơng ty thực chủ yếu cơng trình giao thơng, dân dụng hạ tầng kỹ thuật, chưa có cơng trình cơng nghiệp, thuỷ điện * Về nguồn nhân lực: bậc thợ bình qn cơng ty cịn thấp ang Long University Libra * Cấu trúc tài Cơng ty gia tăng vốn chủ sở hữu với cơng việc quy mơ SXKD số vốn cịn thấp Cơng ty chưa thực chủ động nguồn nguyên liệu xi măng, sắt thép mặt hàng có nhiều biến động giá * Về thiết bị công nghệ Các thiết bị sử dụng nâng cấp thời gian sử dụng lâu nên mặt công nghệ bị lạc hậu, với đầu tư chưa đồng ảnh hưởng đến chất lượng sản phẩm suất lao động CHƯƠNG III GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH TẠI CÔNG TY CP TƯ VẤN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG AN BÌNH 3.1 MỤC TIÊU VÀ ĐỊNH HƯỚNG HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY TRONG THỜI GIAN TỚI 3.1.1 Mục tiêu nâng cao hiệu hoạt động kinh doanh công ty - Các tiêu phấn đấu vào năm 2020: + Tổng giá trị thực hiện: 900 tỷ đồng + Doanh thu thuần: 858 tỷ đồng + Nộp Nhà nước: 20 tỷ đồng +Lợi nhuận trước thuế: 35 tỷ đồng + Vốn chủ sở hữu: 100 tỷ đồng + Giá trị đầu tư: tỷ đồng + Thu nhập bình quân/người/tháng: triệu đồng - Cơ cấu ngành nghề hoạt động công ty: Tỷ trọng giá trị kinh doanh xây lắp đầu tư xây dựng cơng trình chiếm khoảng 60% tổng giá trị sản xuất kinh doanh Tỷ trọng giá trị sản xuất kinh doanh dịch vụ đạt khoảng 40% tổng giá trị sản xuất kinh doanh 3.1.2 Định hướng phát triển công ty đến năm 2020 + Phấn đấu trở thành nhà thầu xây lắp lớn mạnh, đa dạng + Nghiên cứu đầu tư hợp tác đầu tư phát triển sản phẩm dịch vụ + Tạo lập môi trường làm việc hiệu động, phát huy tối đa lực sáng tạo người lao động + Xây dựng phát triển công ty thành đơn vị mạnh tiềm lực tài 3.2 MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH * Giải pháp công tác dự báo Trên sở dự báo chung kinh tế giới, nước Thủ đô năm tới, công ty chủ trương xây dựng phát triển công ty ngày vững mạnh, mở rộng ngành nghề, lấy giá trị xây lắp làm lĩnh vực kinh doanh chủ đạo để xây dựng phát triển năm tới, công ty tăng đáng kể quy mô vốn để mở rộng kinh doanh, đầu tư máy móc trang thiết bị; đồng thời, nguồn khách hàng công ty dồi mở rộng địa bàn hoạt động miền Trung miền Nam Vì dự báo hiệu hoạt động kinh doanh công ty tăng lên đáng kể tăng qua năm * Nâng cao hiệu huy động sử dụng vốn công ty: Đa dạnh hóa kênh huy động vốn; nâng cao hiệu sử dụng vốn; phân bổ nguồn vốn đầu tư hợp lý * Sử dụng biện pháp làm tăng doanh thu, giảm chi phí cho doanh nghiệp: trọng giải pháp mở rộng thị trường, tăng doanh thu thay đổi kết cấu doanh thu * Giải pháp tiết kiệm chi phí hạ giá thành sản phẩm: có chế ràng buộc nhà cung cấp nguyên liệu tránh điều chỉnh giá mua nguyên vật liệu đầu vào; tuyên truyền để phát huy ý thức tiết kiệm người lao động Tăng cường kiểm tra giám sát có chế độ thưởng phạt nghiêm minh việc chấp hành thực hành tiết kiệm Đẩy nhanh tiến độ thi công * Giải pháp nâng cao chất lượng lao động: xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực, tăng cường tuyển dụng công nhân có tay nghề khí, lắp máy để đáp ứng đủ lực lượng phục vụ công tác thi công lắp đặt Bên cạnh cần đào tạo nâng cao tay nghề cho công nhân trực tiếp phấn đấu đạt bậc thợ bình qn cơng ty ang Long University Libra mức cao, tăng cường đào tạo chỗ Có chế khuyến khích vật chất thợ giỏi việc đào tạo người lao động trẻ * Tăng cường quản trị doanh nghiệp: Nâng cao hiệu hoạt động máy quản lý doanh nghiệp, tạo môi trường làm việc thân thiện Tăng cường liên doanh, liên kết tạo sức mạnh chung, tăng khả cạnh tranh thị trường Chú trọng tới tiêu có vai trị thước đo hiệu hoạt động sản xuất kinh doanh * Đẩy mạnh hoạt động marketing nghiên cứu thị trường: nhân viên phải người có trình độ, hiểu biết nghiên cứu thị trường, có kinh nghiệm Phịng đầu tư thị trường cơng ty có nhiệm vụ thu thập điều tra thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh,… * Hạn chế tối đa tình hình cơng nợ cao, cơng nợ khó địi việc bán hàng Sử dụng báo cáo cơng nợ tình hình tốn doanh nghiệp: sổ chi tiết cơng nợ, báo cáo tổng hợp công nợ sở đánh giá xác ngun nhân tình hình tốn doanh nghiệp Để đánh giá tình hình tốn doanh nghiệp, ngồi tiêu cần phân tích, phải tính tốn nhu cầu khả toán Do phải sâu xem xét tài liệu chi tiết liên quan, lập bảng phân tích * Kiến nghị với nhà nước Một là, việc ban hành sách để áp dụng doanh nghiệp, Nhà nước cần gửi dự thảo phiếu thăm dò lấy ý kiến phản ứng từ doanh nghiệp, từ ban hành văn phù hợp với tình hình thực tế doanh nghiệp Hai là, cải cách thủ tục hành để giải kiến nghị doanh nghiệp nhanh gọn, kịp thời Ba là, Nhà nước không nên can thiệp sâu vào thị trường làm chất vốn có theo quy luật KẾT LUẬN CHUNG Là doanh nghiệp trình phát triển, lại hoạt động ngành xây dựng, ngành đòi hỏi nguồn vốn lớn, nhân lực cao, sức ép cạnh tranh gay gắt tiềm ẩn rủi ro không nhỏ, công ty cổ phần tư vấn đầu tư xây dựng An Bình vượt qua khó khăn thử thách từ ngày đầu thành lập để tồn phát triển Trong giai đoạn 2011-2014 có thành tựu quan trọng, song cịn số tồn tại, hạn chế không nhỏ hoạt động sản xuất kinh doanh cơng ty, giải pháp mà luận văn nêu mang tính thực tiễn phù hợp với điều kiện công ty, gợi mở cho công ty giải pháp nhằm nâng cao trì bền vững hiệu hoạt động Điều cốt lõi để đạt hiệu bền vững, Ban lãnh đạo tập thể cán công nhân viên công ty cần chủ động tích cực tìm kiếm giải pháp thực đồng giải pháp Mỗi giải pháp đưa cần có kế hoạch cụ thể, chi tiết đến hoạt động Cơng ty, phân tích mặt mạnh, mặt yếu để rút kinh nghiệm sửa đổi kịp thời Thời gian khó khăn trước mắt, để đạt mục tiêu đề đòi hỏi doanh nghiệp phải tăng cường nội lực, biết phát huy lợi tiềm năng, nắm bắt hội nhận thức rõ hạn chế, khó khăn, thách thức để chủ động vượt qua Đồng thời cần phải có đồn kết thống tồn cán cơng nhân viên cơng ty Làm điều với giải pháp hữu hiệu tác giả tin tương lai không xa, công ty doanh nghiệp mạnh, có uy tín khơng thị trường Hà Nội mà thị trường nước ang Long University Libra ... tiền trung bình xác định theo cơng thức: "Kỳ thu tiền trung bình = 360 /Vịng quay khoản phải thu = Số dư bình quân khoản phải thu x 360 /DT thuần"[6, tr.67] - Vịng quay vốn lưu động Cơng thức xác... kho (3=1/2) Số ngày vòng quay hàng tồn kho (4 =360 ngày /3) DT Số dư bình qn khoản phải thu Vịng quay khoản phải thu(7=5/6) Kỳ thu tiền trung bình (8 =360 ngày /7) Vốn lưu động bình qn Đơn vị tính... 2,58 Ngày 61 56 109 139 Triệu đồng 86. 836 105.657 159.199 222.019 ang Long University Libra Vòng quay vốn lưu động (10=5/9) Số ngày vòng quay vốn lưu động (11 =360 ngày /10) Vốn cố định bình quân